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- 検索条件：
- [キーワード] 資金運用
公開求人数： 4件
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経営管理部門責任者候補/担当者 エス・エム・エス
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 28～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
下記はあくまで一例となります。 ご本人のご経験、スキルセットによって日本の管理部門業務も兼任しながら、海外案件をご担当いただく予定です。 海外子会社の財務会計、管理会計、税務、キャッシュマネジメント方針等の策定、展開、実行。 経理財務領域の戦略・施策の立案、展開。 ローカル、グローバル会計ファームとの連携。 アライアンスに対する... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下のいずれかを満たす方。 事業会社（特にベンチャー企業）において2年以上、経営企画部門等での就業経験があり、経営に関する様々な課題に幅広く主体的に対応されてきた方。 もしくは、戦略系・会計系・IT系などのコンサルティングファームにおいて2年以上の就業経験があり、戦略策定、業務設計、業務プロセスの改善等の実行支援をされている方。 ビジネスレベルの英語（※海外案件を扱っていただく機会が多いため。 ）財務、経理、税務、投資、法務、経営企画に関する知識に長けており、いずれかの領域で実務経験を3年以上有する方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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創業以来、増収増益を続ける東証一部上場企業です。
日本がどの国よりも先んじて高齢化社会に向かうにあたって「医療」、「介護」、「アクティブシニア」の3つの分野で様々な事業を展開しています。
現時点で40数個の事業を展開していますが、成長マーケットの為、2020年までに100以上の事業を育てていく予定です。
今回のポジションは経営管理部門全体で幅広く業務をお任せするポジションです。
財務職（資金関連） ／ 自動車メーカー
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 27～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 | ●資金業務出納業務全般、残高管理、資金運用、資金調達●外為業務外国送金、為替予約などの外貨エクスポージャー管理●有価証券管理業務有価証券売買、株式関連業務●グループ保険管理業務●グループ資金管理グループ各社の資金計画のレビュー、資金/為替管理の支援、グループ資金計画●格付け機関対応●自動車金融事業の収益、リスク管理●新... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業会社におけるトレジャリー業務経験のある方 または、金融機関におけるマーケット関連業務経験のある方●英語を使用したメールコミュニケーションが取れる方 |
経理財務部_財務マネージャー候補 良品計画
- 想定年収
- 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 文京区
| 勤務先 | 東京都 文京区 |
|---|---|
| 職務内容 |
国内及びグローバルの金融市場や規制に則り、資金最大化と支払債務の確実な履行とともに、財務リスクを先取りして対策を打ち、最適な資金運用や調達面で、企業成長を支える磐石な財務基盤の構築を担って頂きます。 資金運用管理（資金繰り、外部調達など）、円貨・外貨の支払業務（出納業務。 ）商品代の輸出入決済及び貿易フロー構築（生産部と協... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・財務領域での経験10年以上・数千億円以上規模のグローバル企業まはた金融機関での実務経験・前向きかつスピーディに部門またぎの論点を整理・解決できる問題解決およびリーダーシップ能力・管理職（課長以上）の経験5年以上、部下を育成する能力 |
財務マネージャー候補 良品計画
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 29～ 42才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 文京区
| 勤務先 | 東京都 文京区 |
|---|---|
| 職務内容 |
国内及びグローバルの金融市場や規制に則り、資金最大化と支払債務の確実な履行とともに、財務リスクを先取りして対策を打ち、最適な資金運用や調達面で、企業成長を支える磐石な財務基盤の構築を担って頂く。 資金運用管理（資金繰り、外部調達など）、円貨・外貨の支払業務（出納業務）・商品代の輸出入決済及び貿易フロー構築（生産部と協働）... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・財務領域での経験10年以上・数千億円以上規模のグローバル企業まはた金融機関での実務経験・前向きかつスピーディに部門またぎの論点を整理・解決できる問題解決およびリーダーシップ能力・管理職（課長以上）の経験5年以上、部下を育成する能力 |
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