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VPoE/リードエンジニア / 大手金融機関のイノベーションスタジオ

想定年収 1,000万円 ~ 2,000万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 日本生命が新たに設立した100%子会社、Nissay MIRAIQAにおいて、新規事業の立ち上げを担うリードエンジニアを募集します。
Nissay MIRAIQAは、「ひとりを想う問いから、未来をつむぐ」というビジョンのもと、一人ひとりにとってのより良い未来を追求しています。
日本生命グループが持つ資源を結集し、私たちの目...
求めるスキル
(必要条件)
◯求めるスキル:エンジニア組織の立ち上げと運営経験Webまたはモバイルサービス開発における技術リード経験要件定義から運用までのエンドツーエンド経験外部委託や複数ベンダーのマネジメント経験非機能要件(セキュリティ、可用性、監査対応など)への実務関与◯望ましい経験:スタートアップや新規事業開発において、要件定義からリリースまで一貫して開発をリードした経験外部ベンダーやフリーランスを束ね、スピードと品質を両立させたチームマネジメント経験新規サービスのモバイルアプリやWebサービスでのアーキテクチャ設計・技術選定経験ゼロイチ期のプロダクトで、事業オーナー・プロダクトマネージャー・デザイナーと密に協働しながら開発方針を定めた経験生成AI・感情解析・ヘルスケア・ウェルビーイング領域など、人の感情に関わる開発経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 未定
コンサルタントからのおすすめポイント
同社は日本生命グループがヘルスケア、教育、介護、子育てなど人々の生活課題を解決するデジタル事業を推進します。
2019年にボストンコンサルティンググループとのJVとして設立された「ミッドナイトブレックファスト社」を母体として、2025年11月に設立された新規事業子会社です。
代表的な実績として、感情理解アプリ「muute」は累計160万DLを突破し、教育現場やメンタルケア領域で活用されています。
また、LINE上で保育施設やベビーシッターを予約できる「ちょこいく」も展開し、第18回キッズデザイン賞を受賞するなど社会的評価を獲得しました。
こうした実証済みサービスの事業化を本格化するために2025年中に新会社として本格稼働を予定しています。
PdMは、ユーザーリサーチによる課題抽出からMVP開発、PoCによる検証、サービス拡張、さらには事業責任者候補としての役割まで一気通貫で担います。
子育て・教育・健康といった社会的意義の大きい領域で、UX設計やアジャイル開発をリードし、専門家との協働を通じて高いスキルを習得できます。
大手グループの基盤を活かしつつ、スタートアップの裁量とスピード感を享受できるこの環境は、PdMとして成長を遂げたい方にとって最良の機会の一つです。
組織作りにも関与できるのは他のスタートアップにはない魅力です。

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AIコンサルタント
ジーニー

想定年収 ~ 1,600万円程度 ( 27~ 43才 )
職務内容 顧客対応・提案業務・営業部門と連携し、顧客の業務課題やニーズを詳細にヒアリング・顧客業務の分析・可視化を行い、最適なAIソリューション(特に生成AI活用)を企画・提案・AIソリューション導入に向けた要件定義書の作成・開発工数や開発金額の個別見積もり作成・顧客との折衝や提案資料の作成プロジェクトマネジメント・担当するAI...
求めるスキル
(必要条件)
・AI/機械学習プロジェクトの要件定義・企画経験 : 3年以上・顧客の業務課題をヒアリングし、AI活用による解決策を提案できる能力・エンタープライズ向けプロジェクトのマネジメント経験・技術検証 (PoC) の設計・実施・評価経験・ステークホルダーマネジメント経験 (意思決定者・業務担当者・システム担当者との調整)・業務プロセス分析・業務フロー設計の経験・プロジェクト提案書・スコープドキュメント作成経験・データを用いた意思決定スキル・AI技術およびそのビジネス活用に対する強い興味と学習意欲・日本語:流暢以上 (プロダクト開発や顧客折衝において齟齬なく議論を行えるレベル)/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

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AI・イノベーション室_プロダクトマネージャー
一般財団法人GovTech東京

想定年収 ~ 1,100万円程度 ( 28~ 45才 )
職務内容 AI・イノベーション室は、東京都庁および都内区市町村における生成AI利活用を支えるため、生成AIプラットフォームを中心とした新たなデジタルプロダクトの企画・開発・改善を担っています。
本ポジションでは、単なる機能追加や要件定義にとどまらず、東京都が目指すべき「行政AIの標準モデル」を構築するため、プロダクト戦略の立案から...
求めるスキル
(必要条件)
○事業会社などでの高度なプロダクトマネジメント経験(目安:5年以上、またはそれに準ずる実績)○エンジニアリングチームと協働し、技術的トレードオフ(実現可能性・コスト・品質)を判断した経験○組織の標準デザインガイドラインやデザインシステムに準拠した、整合性の取れたUI要件定義ができること○データ分析(SQL、利用ログ解析等)に基づき、KPI設計から施策実行までをリードした経験○大規模組織、金融、公共、医療など、高いセキュリティやコンプライアンスが求められる領域での調整経験○抽象度の高い課題に対して、自ら構造化しロードマップを引き、周囲を巻き込んで推進するリーダーシップ/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

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生成AI活用の新規事業開発(取締役直下、マネージャー候補)
U-NEXT HOLDINGS

想定年収 900万円 ~ 1,500万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 生成AI技術の進化と市場拡大に伴い、同社ではAI事業の推進スピードを劇的に上げるため、取締役直轄の専門組織を強化します。
検討や調査に留まらず、通信・エネルギーセクターが保有するアセットとAIを組み合わせ、具体的にお客様(主に中小企業)に提供できる「AI-DXサービス」を素早く組み立て、グロースさせることがミッションです...
求めるスキル
(必要条件)
【ハード】・IT業界(SaaS、SIer、Webサービス等)における法人営業(ソリューション営業)の経験(目安:3年以上)・新規事業開発、または既存事業における新サービス/新プロダクトの企画・立ち上げに携わった経験・基本的なITリテラシー(クラウド、API、データベース等の概要を理解している)・生成AI、大規模言語モデル(LLM)に関する基本的な知識と強い興味関心【ソフト】・論理的思考力・仮説構築力: 市場や顧客の曖昧なニーズから課題を特定し、解決策の仮説を立てる能力・実行力・推進力: 策定した戦略や計画を、社内外の関係者を巻き込みながら最後までやり遂げる力・高いコミュニケーション能力: 社内キーマン、顧客、パートナー企業、エンジニアなど、多様なステークホルダーと円滑にリレーションを構築できる能力・ドキュメンテーション能力: 企画書、提案書、要件定義書などを分かりやすく作成できるスキル/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 品川区

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【DSB】企業向け従業員のヘルスケア事業 プロダクトマネージャー
オムロン

想定年収 800万円 ~ 1,600万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 <担っていただきたい具体的な仕事内容>■新規プロダクトの展開リードとして、様々なチームと連携しながら、プロダクトの改善/進化を推し進めていただきます。
・顧客ニーズ、競合動向を踏まえた新機能の企画/要件化・デザイナー、エンジニア、データサイエンティストと協働による開発の計画策定/推進・ユーザーの利用状況/レビューデータ等...
求めるスキル
(必要条件)
■経験・コンサルティングファーム/事業会社での、システム開発/新規事業開発等の案件リード経験(当該プロジェクトでのマネージャ経験) ・サービス/プロダクトの企画・開発を、メンバー及びステークホルダー双方をチーミングしながら進捗 ・システム/アプリ開発の上流(要件定義)~下流(保守運用)まで一連で経験し、各フェーズの要点を理解していることが望ましい■スキル・課題の構造化、論点整理を行ったうえで分かりやすく説明するコミュニケーションスキル・社内外の複数関係者との合意形成を促すコミュニケーションスキル・プロジェクトを適切に進行するプロジェクトマネジメントスキル・定量/定性データ用いたデータの分析/報告スキル/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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