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プロダクトマネージャー(PdM)
Diverse

想定年収 ~ 1,200万円程度 ( 25~ 29才 )
職務内容 自社マッチングサービスのプロダクトマネージャーの募集です。
<業務内容>■プロダクト戦略(ビジョン・ロードマップ)・市場トレンド、競合環境、事業計画を踏まえ「誰に・どんな価値を届けるか」を定義し、短期~中長期で実装すべき機能や改善テーマを整理・優先順位付けします。
■リサーチ/分析による課題抽出・ユーザーインタビュー、行動...
求めるスキル
(必要条件)
・ユーザーの体験や感情を深く思考するのが好き/得意な方(toBでもエンドユーザー視点を意識していた方歓迎)■上記を満たす方で、下記「いずれか」のご経験をお持ちの方・プロジェクト推進やタスク管理、関係者調整のご経験(職種問わず)・ユーザー行動データ(継続率、CVR、ファネル等)を用いた課題特定・改善施策立案の経験・エンジニア・デザイナーと協働した開発進行管理や仕様調整の経験■同社カルチャーに共感し、高いレベルで体現するスキル(を身につけたい方)・スピードを意識し、完璧さにこだわらずアウトプットを早めに共有できる方・常識や役職にとらわれず、多様な考えを尊重しながら柔軟に行動できる方・「なぜそれをやるのか」を考え、事実や数字に基づいて判断できる方・高い目標を掲げ、既存の枠組みにとらわれず挑戦できる方・前向きな意図を持って率直にコミュニケーションし、信頼関係を築ける方・フィードバックを否定ではなく建設的に行い、相手の成長を支援できる方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 品川区

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アプリサービスの企画職(PdM)_未経験歓迎
Diverse

想定年収 ~ 800万円程度 ( 25~ 29才 )
職務内容 不安な夜、誰かと話したくて同社のサービスを開く人がいます。
この仕事は、そんな言葉にならない気持ちを想像し、「どうすれば一歩踏み出せるか」を形にする仕事です。
・人々がどんな気持ちを抱いていて、それをどう満たすか・どんな課題を、どうやって解決するかユーザーの感情を思考しながら、そんな計画を立てていただきます。
※未経験からの...
求めるスキル
(必要条件)
・ユーザーの体験や感情を深く思考するのが好き/得意な方(toBのご経験でも、エンドユーザー視点を意識していた方歓迎)・関係者との調整、タスク管理、他職種の人と協働したご経験のある方■同社カルチャーに共感し、高いレベルのスキルを身につけたい方・マッチング / コミュニケーション / エンタメいずれかの分野に関心がある方・スタートアップまたはベンチャー企業での経験がある、もしくはスピード感をもって成長したい方・常識や役職にとらわれず、多様な考えを尊重しながら柔軟に行動できる方・「なぜそれをやるのか」を考え、事実や数字に基づいて判断できる方・高い目標を掲げ、既存の枠組みにとらわれず挑戦できる方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 品川区

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COO室直下 事業企画・営業推進(BizOps)
アセンド

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 27~ 40才 )
職務内容 同社は、トラック運送業向けのクラウド型ERP及び、関連するコンサルティングサービスを提供しています。
このポジションでは、COO室長の「右腕」として、経営の意思決定を現場の具体的なアクションへ落とし込み、現場の一次情報を経営論点へ昇華させる事業マネジメントの実装・運用を担っていただきます。
また、事業マネジメントの延長とし...
求めるスキル
(必要条件)
■構造的思考力とドキュメンテーション能力・複雑な事象を因果関係で整理し、PowerPoint/Google Slides等で誰が見てもわかる資料に落とし込める■計数管理・データ分析スキル・Excel/Google Spreadsheetを用いて、複雑な関数やピボットテーブルを駆使し、予実管理モデルやKPIシミュレーションを作成・運用できる■以下のいずれかの実務経験2年以上・コンサルティングファームにおけるPMO、業務改革、リサーチ等の業務経験・事業会社における事業企画、営業推進、経営企画、またはそれに準ずる業務改善の実務経験■思考と泥臭い実行を両立できる方・戦略の絵を描くだけでなく、現場に入り込んでデータを整備したり、足元の実務を厭わず、そこからファクトを掴める■参謀としてのキャリアを志向する方将来的にCOOや事業責任者を目指しており、経営の視座のすぐ近くで、意思決定プロセスや事業運営の型を吸収したいという成長意欲の強い方■不確実性を構造化することに喜びを感じる方カオスな状況に対してストレスを感じるのではなく、どう整理すれば回るかをパズルを解くように楽しめる方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

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BizOps(事業推進)【アクセラレーター本部】
Ubie

想定年収 800万円 ~ 1,500万円程度 ( 26~ 42才 )
職務内容 事業戦略から逆算し、非連続成長を実現する攻めのオペレーションを推進すると同時に、IPOを見据えた内部統制・プロセス品質など守りの基盤を構築・実装するポジションです。
事業のリスクと成長機会を両立させ、全社の企業価値向上を牽引する重要な役割です。
<具体的業務>・高品質な販売管理オペレーションの遂行と安定運用:契約・請求・売...
求めるスキル
(必要条件)
・業務プロセスの構築(BPR)を進めた経験・管理部門・事業部等、複数部署をまたがる業務構築・改善の経験・Salesforce等のCRM/SFAを活用した業務構築・改善の経験・生成AI等の新しいテクノロジーを活用した、ゼロベースでの業務プロセス構築やBPRの経験・スケール蓋然性の見極め力:スケールした後の事業ROIを解像度高く理解し、持続的な成長が可能かを判断できる能力・GRIT:大きな困難に対しても、真摯に事実を見つめ事業成長のために不断の継続前進、成果を上げ続ける能力・構造・関係性を紐解く力:既存・新規を問わず、複数の仕組みの間にある相違点・類似点を構造化し、理想系を描くことができる能力・業務効率を最大化する力:業務・運用を再整理し、難易度別に切り分け、必要なHOWでもって適切な役割分担がし続けられるよう立案・見積もり・実装する能力/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

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