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公開求人数: 395


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[キーワード] 統括

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Yayoi SaaS Product Director(PdM Lead)
弥生

想定年収 1,400万円 ~ 2,500万円程度 ( 35~ 50才 )
職務内容 プロダクトマネージャーとして、プロダクトの企画、開発の統括、ステークホルダーとの調整など幅広くご活躍いただきたいと考えています。
何を目的に、どういったモノをどのように作るかを計画し、大きな裁量を持ってチームを牽引、運営することができます。
また、同社は日本の中小企業、個人事業主、起業家の事業を支える社会的基盤(インフラ)...
求めるスキル
(必要条件)
■プロダクト思考・戦略設計力・顧客課題を深く理解・定義し、解決策に飛びつかず構造的に考えて価値あるプロダクトの方向性を描ける・ビジョンと中長期的な戦略を言語化・共有・遵守できる■分析力・意思決定力・データやユーザーインサイトを活用して仮説検証・優先順位付けができる・A/BテストやMVPを通じて低コストでリスクvsベネフィットを検証できる・定量・定性情報をもとに合理的な判断ができる■部門横断の調整・協働力・エンジニア・デザイナー・ビジネスなどの多様なステークホルダーとの合意形成を主導できる・職務権限ではなく、影響力と信頼関係で協働を形成できる■実行・デリバリー力・ユーザーストーリーや要件定義を具体的に書ける・開発プランを通じてリリースに向けた各種調整・進捗管理ができる■技術的理解力(リテラシー)・技術的な制約や構造を理解し、現実的な要件を設定できる・プロダクトデザインの基本的理解・エンジニアと共通言語で円滑に議論できる・システムの難易度や工数の見積もりに理解がある■高いコミュニケーション力・ビジョンや仕様を明確にわかりやすく伝える発信力 など/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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Yayoi Desktop/Cloud Product Director(PdM Lead)
弥生

想定年収 1,000万円 ~ 1,600万円程度 ( 27~ 45才 )
職務内容 プロダクトマネージャーとして、プロダクトの企画、開発の統括、ステークホルダーとの調整など幅広くご活躍いただきたいと考えています。
何を目的に、どういったモノをどのように作るかを計画し、大きな裁量を持ってチームを牽引、運営することができます。
<主な取り組み>・当たり前品質と魅力的品質の実現 障害はないのが当たり前、使ってい...
求めるスキル
(必要条件)
■プロダクト思考・戦略設計力・顧客課題を深く理解・定義し、解決策に飛びつかず構造的に考えて価値あるプロダクトの方向性を描ける・ビジョンと中長期的な戦略を言語化・共有・遵守できる■分析力・意思決定力・データやユーザーインサイトを活用して仮説検証・優先順位付けができる・A/BテストやMVPを通じて低コストでリスクvsベネフィットを検証できる・定量・定性情報をもとに合理的な判断ができる■部門横断の調整・協働力・エンジニア・デザイナー・ビジネスなどの多様なステークホルダーとの合意形成を主導できる・職務権限ではなく、影響力と信頼関係で協働を形成できる■実行・デリバリー力・ユーザーストーリーや要件定義を具体的に書ける・開発プランを通じてリリースに向けた各種調整・進捗管理ができる■技術的理解力(リテラシー)・技術的な制約や構造を理解し、現実的な要件を設定できる・プロダクトデザインの基本的理解・エンジニアと共通言語で円滑に議論できる・システムの難易度や工数の見積もりに理解がある■高いコミュニケーション力・ビジョンや仕様を明確にわかりやすく伝える発信力/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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コンサルタント職(プリンシパル/ディレクター)
Unite Partners

想定年収 1,500万円 ~ 3,000万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 下記領域を中心に、特に品質管理・育成・提案構築といった“中核機能”を担っていただきます。
戦略・サービス面・経営レイヤーにおける新規コンサルティングサービスの企画・実行・提案フェーズにおける提案書レビュー、競合との差別化設計・複数案件のクオリティコントロール(ナレッジ体系化・横断支援)・PMO / デリバリーリードとして...
求めるスキル
(必要条件)
・戦略・業務コンサル経験 7年以上(トップファーム出身者歓迎)・プリンシパル/AP相当での提案構築・案件リード経験・複数案件の品質担保、組織育成・事業成長にコミットできる方・クライアントと真に向き合い、変革に伴走したいというマインド/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
Unite Partners社は「日本企業の本当の変革パートナーになる」そんな信念のもとに立ち上がったコンサルティングファームです。
創業3年目にして年商10億円を突破。
大手企業の本質的変革をハンズオンで支援し、クライアントと共に変革の最後の一歩まで踏み込むことを是としています。
本ポジションでは、案件の品質を高い水準でリードしつつ、サービスラインの拡張・人材育成・組織の成長にも関与いただきます。
CxOレベルの信頼獲得、案件開拓、育成、ケイパビリティ設計など、あなたの豊富な経験を思う存分発揮できる“経営レベルの裁量”をお約束します。

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流通推進部_EC物流課_倉庫管理者
良品計画

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 29~ 42才 )
職務内容 ・倉庫現場に常駐頂き、日々の運用管理(同社の関連部署と委託先3PLとの間で通常時、繁忙期時、イレギュラー時でも出荷が滞りなく行えるように3PL管理行う)・事業計画の連動やEC事業の新サービス推進・同社国内オンラインストア用物流センターのオペレーション管理の統括・関係部署や3PLとのオペレーションに関する調整や交渉のリー...
求めるスキル
(必要条件)
・基本的な財務・会計の知見・契約業務に関連する基本的な法務の知見(契約書のビジネス視点レビューができるレベル)・通常業務やプロジェクトのタスクを網羅的に組立て、精度の高い進捗管理を行える・Microsoft Officeを使用し、(Excel、Access等)精緻な数値分析を行える・プレゼンやコミュニケーションなどで関係者との相互理解を図られる・3年以上の物流会社/物流部門におけるセンター管理の業務経験、もしくはこれに相当する経験・社内外複数のステークホルダーが関わるプロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントの経験・3PL等の業務委託先とのオペレーションに関する調整や折衝の経験・メンバーマネジメントの経験(課長クラス相当)/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

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経理(リーダー・マネージャー候補)
キャディ

想定年収 ~ 1,200万円程度 ( 27~ 45才 )
職務内容 急速に進む事業・グローバル展開に向けた経理体制の構築をお任せできる方を募集しています!<業務内容>・経理部門の統括、マネジメント全般・既存の仕組みの効率化、高度化・会計論点の検討、監査法人対応・資金繰り管理・国際税務を含む税務全般・内部統制システムの構築・運用・横断的な経営管理の改善・その他上記に付随する業務<このポジ...
求めるスキル
(必要条件)
・事業会社での経理実務経験(5年程度)→年次決算、監査法人との折衝経験などを含む・チームを持って業務遂行を行っていた経験・ビジネスレベルの日本語(日本語能力試験N1以上)同社では、大胆・卓越・一丸・至誠という4つの価値観を体現できる人を求めています。
応募要件の経験に完全には一致しない場合でも、こういった能力や経験が活かせるんじゃないか、と思われる方は是非ご応募ください。
課題に真正面から向き合い、徹底的に考え抜き、チームで一丸となって課題解決に取り組む。
そんな組織を当事者として一緒に作っていきたいという方を歓迎します。
/【中級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 台東区

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ディレクター(グロースマーケティング)
ウォルト・ディズニー・ジャパン

想定年収 1,800万円 ~ 2,000万円程度 ( 38~ 50才 )
職務内容 日本市場におけるパフォーマンスマーケティング及びライフサイクル&ロイヤルティマーケティングの両チームを統括し、サブスク獲得・定着・チャーン抑制の戦略を推進していただきます。
パフォーマンスマーケティングのリード-チャネル横断の戦略立案と実行を通じてROIを最大化し、新規顧客獲得と再契約促進を強化。
ライフサイクル&ロイヤル...
求めるスキル
(必要条件)
・グロースマーケティングまたはデジタルマーケティング領域での10~15年のリーダーシップ経験。
・日本市場におけるチームマネジメント実績。
・グローバルマトリックス組織における協働経験、ローカルとグローバルの優先事項のバランスを取れる能力。
/【上級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
ディズニーのストリーミングサービスにおける日本市場のグロースマーケティングディレクターは、戦略的リーダーとして、サブスクリプションの新規獲得、顧客維持、解約率の低減を推進します。
本ポジションは、パフォーマンスマーケティング(リテール・パートナー領域)およびライフサイクル&ロイヤルティマーケティングの両チームを統括し、データドリブンなアプローチで顧客基盤の拡大とエンゲージメント向上を図りながら、長期的な顧客価値の最大化を目指します。

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デジタルマーケティングコンサルタント(Digital Unit)
イグニション・ポイント

想定年収 1,000万円 ~ 3,000万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 クライアントの事業課題に対し、マーケティングを起点とした戦略策定から実行支援、成果創出までを一気通貫で支援します。
プロジェクト全体の統括、チームの牽引、クライアント経営層との折衝から、マーケティング領域における深い課題分析、戦略仮説の構築・検証、さらにはリサーチやデータ分析、資料作成といったデリバリーの根幹を担う業務ま...
求めるスキル
(必要条件)
下記のいずれかの領域で、主体的に課題解決を推進し、成果を創出したご経験をお持ちの方を求めています。
※ご経験の深さや広さ、専門性に応じて、担当いただくプロジェクトや役割を柔軟に決定します。
・コンサルティングファームにおける、戦略立案・実行支援、各種リサーチ・分析業務等のご経験・広告会社/マーケティング会社/メディア運営会社における、マーケティング戦略企画、コミュニケーションプランニング、プロジェクトリード等のご経験・事業会社における、マーケティング、事業企画、サービス開発、新規事業開発等のご経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

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グループ人事統括部 グローバルタレントアクイジション部:中途採用担当(GHRD)
楽天グループ

想定年収 ~ 800万円程度 ( 26~ 40才 )
職務内容 同社のグローバルな成長を支えるため、国内外の優秀な人材獲得をリードするポジションです。
採用戦略の企画から実行、タレントソーシング、選考プロセス管理、採用ブランディング、多国籍チームのマネジメントまで、採用活動全般を統括し、グループ全体の採用力強化に貢献します。
Hiring Managerと連携し、採用要件定義から入社ま...
求めるスキル
(必要条件)
・中途採用業務経験3年以上、または人材紹介会社におけるリクルーティング経験3年以上(ビジネス職種もしくは開発職種のいずれか)・コミュニケーション能力: 社内外の多様なステークホルダーと円滑な関係を築き、協働できる高いコミュニケーション能力・プレゼンテーション能力: 採用戦略や募集ポジションの魅力を効果的に伝えられるプレゼンテーション能力・交渉力:候補者やエージェント、社内関係者との交渉を成功に導く能力・PCスキル:ビジネスレベルのExcel、PowerPointスキル・日本語:ビジネスレベル以上(ネイティブレベル尚可)・英語:TOEIC 800点以上、またはそれに相当する実務経験5年以上の英語力(ネイティブレベル尚可)/【中級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 世田谷区

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