「経営企画部長」の求人情報 | ハイクラス転職のクライス＆カンパニー

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[キーワード] 経営企画部長

経営企画部長　／　宿泊施設無人管理ソフトウェア事業

想定年収 1,000万円～ 1,200万円程度 ( 30～ 49才 )

職務内容経営企画部長・経営戦略の立案、予算策定・予実管理を担う役割です。
・上記に加え、「IPO」「新規事業立ち上げ」「グローバル展開」といった大きなプロジェクトが同時に動いていく中で、ビジネス面、ファイナンス面、管理面、組織・人材面など、様々なドライバーを調整しながら、最適な投資判断と各種プロジェクトの推進をお任せします。
・採...

求めるスキル
(必要条件) 以下のいずかのご経験が3年以上ある方・事業会社での経営企画/FP&Aのご経験・売上10億円以上の事業の責任者としてのご経験・コンサルティングファームでの事業計画策定・管理のご経験／【中級英語力要／大卒以上】

勤務先東京都東京都新宿区神楽坂

【コーポレート】経営企画部長

BitStar

想定年収 1,200万円～ 2,000万円程度 ( 30～ 50才 )

職務内容全社横断のFP&A機能を中核として、事業の成長ドライバーを可視化し、経営の打ち手に落とし込むことを一気通貫でリードする責任者です。
経営の近くで、数字を“管理”するだけでなく、数字で“成長を起こす”役割を担っていただきます。
＜任せたいこと＞■全社FP&A／経営管理の高度化・全社戦略に基づくKPI体系の設計、事業計画・予算...

求めるスキル
(必要条件) ・事業会社における経営企画／事業企画／FP&Aの実務経験（PL・KPI管理、予算・予実等）　または戦略コンサルティングでの事業計画・経営課題解決の経験・複数ステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを前に進める推進力／【英語力不問／大卒以上】

勤務先東京都渋谷区

経営企画部長候補（マネージャー）

ACROVE

想定年収～ 1,000万円程度 ( 28～ 44才 )

職務内容同社は上場準備を進める一方で、グループ全体で連続的なM&Aを実行しており、経営企画チームが担う業務領域・責任がますます広がっています。
経営に必要な定量データの整備・分析、予算策定から、M&A後の統合対応や全社レベルの業務改善まで、多くのプロジェクトが並行して走る状況の中で、経営企画・FP&Aの体制強化を目的にまずはマネ...

求めるスキル
(必要条件) 以下のうち1つ以上の実務経験を深くお持ちの方。
・経営管理の実務：予算策定から運用までを一貫して担当し、数字の変化を事業改善に繋げた経験。
・M&A・再編の実務： DDやPMIの実務、あるいは不採算事業の整理・撤退における論点整理や実行の経験。
・経営支援の実務：経営陣に対し、複数のシナリオ（ベスト・ワースト等）を提示し、合意形成を導いた経験。
／【英語力不問／大卒以上】

勤務先東京都新宿区

経営企画部長候補

出前館

想定年収 1,000万円～ 2,000万円程度 ( 30～ 45才 )

職務内容 CEO/CFO直下で、各事業部を横断した事業開発・新規サービス企画を行う経営戦略組織の部長候補として、会社方針や事業戦略および各部門戦略を理解し、出前館全体における戦略企画・実行・推進を担っていただきます。
成長領域の事業拡大に向けた新規ビジネスの戦略立案・推進。
事業ポートフォーリオやリソースアロケーションの最適化に関す...

求めるスキル
(必要条件) 事業会社での経営・事業企画業務のご経験、またはコンサルティングファームにおける全社・事業戦略立案・実行支援業務のご経験をお持ちの方。
マネジメント経験。
経営分析を行う上で必要なレベルの管理会計知識・スキル。
／【英語力不問／大卒以上】

勤務先東京都渋谷区

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