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CMO候補(マーケティング部長)
souco

想定年収 ~ 1,200万円程度 ( 26~ 42才 )
職務内容 1.経営・事業計画に基づいたマーケティング戦略の立案と実行・KGI/KPIの設定、予実管理、経営陣へのレポーティング・市場・競合分析と、それに基づく事業機会の特定・プロダクトや価格戦略へのフィードバックと関与2. マーケティング施策の統括・オンライン・オフラインを統合したマーケティング施策全体のプランニングと実行管理・...
求めるスキル
(必要条件)
1.マーケティング戦略の立案から実行、効果測定、予算管理までの一連の経験・特に、プロダクトマーケティング、またはそれに準ずるマーケティング実務経験(3年以上目安)2.データドリブンな意思決定能力・Google Analyticsなどの分析ツールを活用し、データに基づいた仮説検証(PDCA)サイクルを回し、施策の改善や戦略決定を行った経験3.経営・事業戦略への関与・単なる施策レベルではなく、経営課題や事業全体のKGI/KPIを理解し、マーケティング戦略に落とし込んできた経験4.社内外の関係者と円滑に連携できる高いコミュニケーション能力5.自律的に課題を発見し、解決に向けて主体的に行動できる能力/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区

NEW
【JAPAN AI】Product Manager
ジーニー

想定年収 900万円 ~ 2,000万円程度 ( 25~ 40才 )
職務内容 <業務内容>■プロダクト戦略・会社全体のビジョンや事業戦略に基づいたプロダクト戦略の策定・市場調査や競合分析を通じたプロダクトの方向性の決定・プロダクトロードマップの作成および優先順位の設定・KPIの設定と追跡、データに基づく意思決定の推進■プロダクト開発・開発チームと連携し、プロダクトの要件定義や仕様策定をリード・ユ...
求めるスキル
(必要条件)
・顧客インタビューを通じて業務のシステム・機能化を行った経験・顧客の業務フローや課題を深く理解し、それを基にプロダクトの要件を定義した経験・顧客のニーズを具体的なシステム仕様や機能に落とし込み、開発チームと連携して実現した経験・多様なステークホルダーとの効果的なコミュニケーション能力・複雑な技術的概念を非技術者にも分かりやすく説明できる能力・日本語 (Fluent): プロダクト開発や顧客折衝において齟齬なく議論を行えるレベル<プロダクトマネジメント経験:4年以上>・ソフトウェアやシステム開発におけるプロダクトマネジメント経験・プロダクト戦略の立案から実行までをリードした経験・市場調査や競合分析を通じたプロダクトの方向性決定の経験・開発チームと連携し、要件定義や仕様策定を行った経験・データドリブンな意思決定プロセスの構築・実践経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

ファッション商品開発責任者
ハルメクホールディングス

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 ファッション商品開発課に所属し、アパレル商品の開発責任者として、MDなど他部門と連携して企画から量産までの開発業務全般をリードしていただきます。
・市場・顧客・トレンドリサーチ(国内外の動向・競合分析・販売実績把握)・月ごとのターゲットやシーズンテーマに基づいた企画立案・スタイル画や仕様書(手描きまたはCAD)の作成・素...
求めるスキル
(必要条件)
・アパレルデザイナー、ディレクター、またはコーディネーターとしての実務経験・商品コンセプトの企画から、デザイン、仕様設計、量産までの一連の流れの主担当経験・MD、生産、販促など社内関係者と連携した商品開発経験・商業的視点で、原価・上代・販売チャネルを加味した設計経験・顧客の声や販売実績などを分析し、商品改善につなげた経験・CAD(Illustrator含む)や仕様書作成スキル・ファッションに対する情熱と顧客ニーズへの感度/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
顧客に直接届く商品を、自らの手でチームでゼロから生み出せます。
カタログ・EC・店舗など複数チャネルを連携しながら、自社で一貫してブランドづくりに関われます。

新規リード開発/部長候補(SMB事業本部)
タイミー

想定年収 800万円 ~ 1,500万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 全国100名規模のインサイドセールスとフィールドセールス組織を束ね、戦略戦術の設計・推進がミッションとなります。
具体的には、未導入企業に対する新規リードの獲得から商談、そして契約締結までの全プロセスにおけるセールス活動を統括し、最大化を担って頂きます。
【具体的な業務内容例】●事業戦略の策定と実行セールス部門の事業計画策...
求めるスキル
(必要条件)
●3階層以上(30名以上)の組織マネジメントのご経験営業組織における全体責任者またはそれに準ずるマネジメント経験(事業計画策定、予実管理、組織運営全般)●事業・組織の成長推進経験・特定部門や事業の立ち上げ、あるいは大幅な成長に貢献した実績・売上目標達成だけでなく、組織基盤の構築や営業プロセスの改善など、多角的に事業拡大を推進した経験●ハイレイヤー層とのコミュニケーション経験:CxO・部長級以上のキーマンとの折衝、提案、関係構築能力●上記に加え、以下いずれかのご経験・新規顧客獲得をミッションとするセールス部門でのご経験(インサイドセールスやフィールドセールスなど)・法人営業、コンサルティング、またはそれらに準ずる経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区

事業ブランド・マーケ戦略専門部長 / 福祉事業持株会社

想定年収 1,000万円 ~ 1,500万円程度 ( 35~ 43才 )
職務内容 ホールディングス傘下の事業子会社のブランド・マーケティング戦略・戦術策定支援、実行支援(複数の事業会社と連携)。
短中期のブランディングをはじめ、マーケティング全般をリードする。
グループ横断でマーケティングを支える。
○各事業会社(特に介護食事業、介護HR事業)の事業ブランド戦略・マーケティング戦略の支援・伴走(ToC・T...
求めるスキル
(必要条件)
○事業会社またはコンサルティング会社において、次のいずれかの経験を有する(8年以上)。
・事業ブランド、プロダクト/サービスブランドの戦略立案/実行経験。
・リサーチやデータ分析に基づくマーケティング戦略の立案/施策実行。
○部門横断でプロジェクトを推進した経験。
○論理的思考力、情報整理力、ドキュメンテーションスキル。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区
コンサルタントからのおすすめポイント
事業拡大に向け、グループ横断でブランディングをはじめマーケティング全般をリードします。
グループで複数の事業を展開しており、それぞれのブランド・マーケティング戦略を横断的に支援することで、事業成長を加速させたいと考えています。
コーポレートブランドと連携しながら、各事業のブランド戦略を構築・推進できる方を募集します。
ToB・ToC両面でのブランド・マーケ戦略の立案・実行支援を期待しています。

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