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公開求人数: 709


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カスタマーサクセス(マネージャー候補) Antway

想定年収
~ 800万円程度 ( 25~ 35才 )
学歴
不問
英語
不問
勤務先
東京都 千代田区
勤務先 東京都 千代田区
職務内容 カスタマーサクセスのチームマネジメントに携わっていただきます。
同社の事業はDtoCビジネスで、バリューチェーンが非常に長く、かつWebとリアルを組み合わせたモデルのため、関与できるスケールや深さを求めていらっしゃる方には高いやりがい実感を得られる環境となります。
【具体業務】下記業務に関わるチームのマネジメントをお任せい...
求めるスキル
(必要条件)
●CSリーダー業務の実務経験2年以上 ●リーダーとして企画を立案し、社内外の関係者を巻き込みプロジェクト推進した経験 ●数値的な目標設計とPDCAサイクルを推進、完遂した実績
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新規コンサルティング事業立ち上げ推進 ベネッセコーポレーション

想定年収
~ 1,471万円程度 ( 27~ 45才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 多摩市
勤務先 東京都 多摩市
職務内容 ※同社の事業領域・近接領域における下記関連業務を想定(あくまで一例)。
○携わる案件・領域:・生成AI等、最先端技術の実証事業におけるプロジェクトマネジメント。
・DX人材育成戦略立案、人材育成サービス開発。
・新規事業検討。
○想定業務:・官公庁、民間企業向けのコンサルティング業務、デジタルサービス立ち上げ支援。
システム開発...
求めるスキル
(必要条件)
社外向けのコンサルティング業務のPD、デリバリー経験があること。
同社の事業領域(教育・介護等)に関心があること。
合計で2年以上のプロジェクトマネジメント経験 ・実績があること。
プロジェクトで求められる新しいスキルや知識について自ら積極的に習得する意欲があること。
※想定ランクにより、ポテンシャルも見て判断させていただく。
コンサルタントからのおすすめポイント
ターンアラウンド、および更なる成長を推進する要のポジションとして採用を注力・強化します。
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【新ブランド担当】ブランドマネージャー/マネージャー候補 BAKE

想定年収
~ 800万円程度 ( 28~ 40才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 ブランド戦略やマーケティング戦略の策定〜実行を通じて、新ブランドの立ち上げ〜グロースまで一貫してお任せします。
1〜2ブランドを担当し、マネージャー候補としてブランドをリーディングします。
同社は、ブランドチーム制で業務を進めており、各部と連携を取りながらブランドチーム一丸となってブランド成長を目指す責任ある業務です。
経験...
求めるスキル
(必要条件)
●ブランド戦略〜実行までのご経験がある方(4〜5年程度) ●WEB広告・SNSマーケティング戦略〜実行経験のある方 ●顧客データを活用したマーケティング施策のご経験がある方 ●マネジメントへの興味・関心のある方(マネジメント経験問わず)
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ブランドマネージャー(チーフ〜MGR候補) BAKE

想定年収
~ 800万円程度 ( 25~ 35才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 ブランド戦略やマーケティング戦略の策定〜実行まで一貫してお任せします。
1〜2ブランドを担当し、ブランドをリーディングします。
同社は、ブランドチーム制で業務を進めており、各部と連携を取りながらブランドチーム一丸となってブランド成長を目指す責任ある業務です。
経験・スキルに合わせて、柔軟にブランドアサインしていきたいと考えて...
求めるスキル
(必要条件)
ブランド戦略〜実行までのご経験がある方
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【トラベルアシスト】事業責任者 ピアトゥー

想定年収
800万円 ~ 1,200万円程度 ( 28~ 45才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 千代田区丸の内
勤務先 東京都 千代田区丸の内
職務内容 事業/サービス企画・運営・営業の一連を担い、当該事業をリードしながら事業拡大を力強く推進いただくことを期待しています。
経営陣との議論を通じ、ビジネス・プロダクトを横断したうえでの立ち上げ〜グロースまでの一連をお任せするため、大きな裁量を持っていただけます。
サイトに登録している2万を超える施設への導入を想定したうえでの事...
求めるスキル
(必要条件)
●新規事業の立案、および立ち上げ経験 ●デジタル領域(toB/toC問わず)でのビジネス推進経験 ●インバウンドに関する興味関心
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【ローカル】事業責任者 ピアトゥー

想定年収
800万円 ~ 1,200万円程度 ( 28~ 45才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 千代田区丸の内
勤務先 東京都 千代田区丸の内
職務内容 同社では様々展開しているツール群を行政向けにパッケージ化しており、その事業の責任者をお任せします。
行政向けの対応がメインとなり、行政目線での商品ビジョン策定や、プライシング戦略立案等、現状テストフェーズで展開しているソリューションを取りまとめながら新規ビジネス開発に近い立ち位置で企画設計から携わります。
国の政策に絡めな...
求めるスキル
(必要条件)
●行政向けの深い折衝経験 ●事業計画の策定経験 ●事業推進/プロジェクトマネジメントに関連する経験
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ITスタッフ(DX推進担当) アフラック生命保険

想定年収
~ 1,100万円程度 ( 30~ 42才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 新宿区
勤務先 東京都 新宿区
職務内容 アフラックのIT・デジタル部門の一員として、DXを強力に推進し、様々なステークホルダーへ新たな価値を提供。
【職務内容】(1)お客様や代理店にとって価値ある商品・サービスの提供を、デジタルテクノロジーで実現する。
また、保険サービスと保険以外のサービスを連携することで新たなビジネス領域における新たな価値の創造に取り組む(2...
求めるスキル
(必要条件)
・社会人経験5年以上・多様なステークホルダーと柔軟にコミュニケーションをとり、戦略の実現に向けて能動的に動いた経験・プロジェクトの新規立ち上げ・エンゲージメント経験(ビジネスケース策定を含む)・AI、IoT、AR/VRなどの先進技術を用いた業務変革経験
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新規事業開発 カンム

想定年収
900万円 ~ 1,400万円程度 ( 27~ 42才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 渋谷区
勤務先 東京都 渋谷区
職務内容 社長やCSO/社長室長と共に、全社戦略策定とそれに基づいた新規事業(M&Aや提携を含む)を企画、実行、スケールまで担当いただきます。
【業務内容】・全社戦略策定サポート: 経営チームが必要とするインプットの提供・新規事業企画立案: 市場選定、ビジネスプランの作成、市場調査、等・新規事業実行・スケール: チーム組成、製品開...
求めるスキル
(必要条件)
・事業開発・事業拡大(PL設計、アライアンス、開発も含めたチーム組成、等)の経験・B2C、B2B SaaSといったTechプロダクトの経験・課題やタスクを自ら定義し、それらに対して自発的・論理的にソリューションを考えて実行する能力・多くのステークホルダーとの合意形成や業務遂行を円滑に実現できるためのコミュニケーション能力・プロジェクトマネジメント能力・細かい法律の確認や、複雑な金融スキームの設計を楽しむ姿勢
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オープンポジション PeopleX

想定年収
~ 1,400万円程度 ( 28~ 49才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 渋谷区
勤務先 東京都 渋谷区
職務内容 人材採用・人材開発/イネーブルメントの事業ドメインで今後積極的に事業展開・組織拡大を計画しており、HR領域おいてプロダクト領域ならびに、顧客向けの人材開発コンサル、人事組織コンサル、カスタマーサクセス、セールスなどのキャリアにご興味ある方に提案させて頂くポジションです。
立ち上げフェーズでもあり事業開発全般、コンサルや製...
求めるスキル
(必要条件)
人材採用・人材開発/イネーブルメントの領域において課題感や解決したいテーマをお持ちの方
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PXコンサルタント FPTコンサルティングジャパン

想定年収
800万円 ~ 1,500万円程度 ( 26~ 49才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 目まぐるしく変わる外部環境の中で、企業が抱える様々な課題を解決する鍵は『人と組織』にあります。
PXチームではグループのデジタル技術基盤を活かしながら、E2Eで企業の変革を人・組織の観点から包括的に支援を行っています。
企業の経営者(CEO、CFO、CHRO等)や経営企画部門などの事業課題、業務課題に対してFPTグループ全...
求めるスキル
(必要条件)
コンサルティングファームでの実務経験(特に人事領域、IT戦略領域など)■人事、情報システム部門等において、全社改革や業務改革の推進・実現に関与した経験
コンサルタントからのおすすめポイント
ベトナムのグローバル大企業の日本法人におけるコンサルティングファームです。
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【次世代旅行プラットフォーム】事業責任者 ピアトゥー

想定年収
800万円 ~ 1,200万円程度 ( 28~ 45才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 千代田区丸の内
勤務先 東京都 千代田区丸の内
職務内容 【登録施設数:2万、会員数:1,100万人】の国内トップクラスの旅行系ポータルサイトの事業責任者をお任せすることを想定しており、ポータルサイトに関する大幅なリブランディングを実施していくため、新規事業開発に近い立ち位置で企画設計から携わっていただきます。
【具体的な業務内容】●新規事業の企画立案/垂直立ち上げ ●事業計画...
求めるスキル
(必要条件)
●新規事業の立案、および立ち上げ経験 ●Webサイト制作/構築に関する知識 ●Webマーケティングに関する知見
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事業開発責任者(社長室室長) Schoo

想定年収
1,000万円 ~ 1,300万円程度 ( 30~ 45才 )
学歴
大卒以上
英語
中級
勤務先
東京都 渋谷区
勤務先 東京都 渋谷区
職務内容 代表直下の新規事業責任者として、同社の5年から10年先を見据えた新しい事業の種を具体化し、事業開発やアライアンスを担っていただきます。
<具体的な仕事内容>【地方創生事業の推進】●地方住民や地方創生に関連した顧客への同社サービスの導入推進・支援 ●新規商品、地方自治体や地方銀行とのスキームの検討/開発 ●その他、様々な企...
求めるスキル
(必要条件)
●ビジネスでの英語利用経験 ●マネジメントのご経験 【以下はいずれかのご経験】 ●事業会社での新規事業開発●事業開発のご経験 ●コンサルティング会社での新規事業開発を支援したご経験
コンサルタントからのおすすめポイント
「世の中から卒業をなくす」をミッションに学び続ける大人を増やすことで、社会が抱えている課題の解決速度を加速させていくことをビジョンとしているスタートアップです。
真に社会課題を根治していくためにも、社会公益性と経済収益性を高いレベルで両立させるという極めて難易度の高いビジネスドメインを創業からぶれることなく歩んでいます。
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決済Fintech × ヘルステック事業 新規事業開発マネージャー候補 デジタルガレージ

想定年収
~ 950万円程度 ( 28~ 45才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 渋谷区
勤務先 東京都 渋谷区
職務内容 医療業界の課題を解決するDX推進サービス(https://www.garage.co.jp/ja/pr/release/2023/10/20231018/)の新規事業開発をお任せいたします。
 【具体】●現在PoC(実証事業)中の新規事業(医療機関特化型決済)の商用化に向けた事業開発・当社の保有する決済事業やマーケティン...
求めるスキル
(必要条件)
いずれかのご経験をお持ちの方:・0→1の事業開発のご経験 ・SaaSプロダクトのグロースをリードしたご経験(PdM、マーケティング、事業企画のご経験等、広く歓迎します) ・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを計画・リードされたご経験
コンサルタントからのおすすめポイント
以下の魅力があるポジションです! ・新規事業の立ち上げメンバーとして0→1のプロダクト企画開発経験を積むことができる ・経営との距離が近く、大きな裁量をもって事業開発に携わることができる
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地方企業と都市圏幹部人材をつなぐ人材紹介コンサルタント / 人材サービス会社

想定年収
~ 900万円程度 ( 25~ 35才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 地方企業と都市圏幹部人材をつなぐ地方創生プラットフォームを活用し、地方ハイクラス求人の獲得から候補者面談、進捗管理、転職先決定までのフォローなど、両面の人材紹介コンサルタントとして業務を遂行いただきます。
■求人獲得方法:・各道府県のプロフェッショナル人材戦略拠点や、地域金融機関など 既に提携をしている複数のアライアンス...
求めるスキル
(必要条件)
人材紹介業務の経験者(RA、または両面経験者)※両面経験者歓迎
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事業開発リード(Bizdev) ハコベル

想定年収
~ 1,200万円程度 ( 26~ 36才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 中央区
勤務先 東京都 中央区
職務内容 同社にて各事業における事業開発をリードいただく想定のポジションとなります。
新規事業の企画立案、戦略策定、商品/サービスの企画・開発、見込み顧客開拓、アライアンス企画・交渉など、新規事業立ち上げにかかるすべてのプロセスをお任せします。
例えば、ハコベルの持つ3万台以上の車両とドライバーのデータ、累計50万件以上の配送データ...
求めるスキル
(必要条件)
・新規事業推進のための実行力と交渉力。
・やり遂げる執着心(高いコミットメント力)。
・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュケーション能力。
・社内外の人間からフィードバックを集められる素直な心。
・大企業とのアライアンスに強みがある方。
・総合商社などで大手向けの事業開発をした経験がある方。
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新規事業開発(セールス) Sales Marker

想定年収
~ 1,200万円程度 ( 27~ 35才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 現在BtoBマーケティング領域に特化した新規サービス『Sales Marker Lead』をリリースし、事業の立上げを行っています。
本ポジションでは新規サービス『Sales Marker Lead』の1人目のセールスを担っていただきます。
マーケティング担当者の課題感のヒアリングからサービスを立ち上げていくフェーズです。
...
求めるスキル
(必要条件)
顧客との継続的な関係構築と課題に対するソリューション提案(コンサルティング)を行ってきたご経験。
BtoBでの企画提案および業務遂行における顧客折衝の2年以上のご経験。
社内外のステークホルダーとの密でスピーディーなコミュニケーションスキル。
チームの立ち上げやフロー策定、業務標準化のご経験。
メンバーマネジメント(3〜5人)のご経験
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カスタマーマーケティング モノグサ

想定年収
~ 800万円程度 ( 27~ 35才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 文京区
勤務先 東京都 文京区
職務内容 カスタマーマーケティングの立ち上げ期〜拡大を担っていただける方を募集しています。
カスタマーサクセス、セールス組織と協働しながら、既存、新規領域のチャーンレート、獲得リード数を目標にした課題設定、打ち手検討、実行推進までの一連の動きをお任せします。
【業務内容】●コンテンツの制作(記事、ウェビナー、動画)|●コンテンツの量...
求めるスキル
(必要条件)
●全体の進行管理を任せうるポータブルスキル(外注先との連携におけるコミュニケーション、出し戻し管理)|●社内のCSメンバーや、顧客先と円滑にやりとりできるコミュニケーション力
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経営企画_PMI担当(PMI室立ち上げメンバー) PKSHATechnology

想定年収
800万円 ~ 2,000万円程度 ( 30~ 45才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 文京区本郷
勤務先 東京都 文京区本郷
職務内容 同社グループにおいて、重要な成長戦略であるM&Aを通じてグループに参画する会社の事業成長の最大化に向けて、経営支援・事業運営・新規事業の立上げ/グループシナジーの創出を推進していただきます。
また、グループ会社のCxOとしてリーダーシップを発揮いただく可能性もございます。
【業務内容詳細】●M&A後のPMIの遂行●グループ...
求めるスキル
(必要条件)
(以下のうちいずれかのご経験)●事業会社における役員・事業責任者経験●組織マネジメント・事業創出経験●M&A後のPMI実務経験
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モビリティ向けサービスプラットフォーム開発を牽引するプロダクトマネジャー ソニーグループ

想定年収
1,000万円 ~ 1,200万円程度 ( 25~ 40才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 モビリティ業界向けに提供するクラウドサービス、アプリケーション開発のプロダクトマネジメント業務をお任せします。
【具体業務】●プロダクトの戦略立案、企画、開発のディレクション、ロードマップ作成 ●プロダクトの開発計画、進捗管理、設計プロセス構築、設計イベント実施 ●要求分析、要件定義、要件・バッグログ管理【描けるキャリア...
求めるスキル
(必要条件)
●クラウド/ネットワークサービス開発におけるプロダクトマネージメント経験●コネクテッドカー向けのサービス・ソフトウェア開発経験、モビリティサービスの開発経験●リーダーシップスキル、コミュニケーションスキル
コンサルタントからのおすすめポイント
ソニーグループのポジションとなります。
<BR><BR>
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事業企画 / Biz Ops カミナシ

想定年収
~ 937万円程度 ( 27~ 35才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 千代田区
勤務先 東京都 千代田区
職務内容 ◯ポジションへの期待 経営企画が策定した事業計画に則って、事業計画をモニタリングするためのオペレーション策定や運用責任を担っていただきます。
エクセルでの数字の取りまとめではなく、事業成長のボトルネックを特定し、課題解決のドライバーを担うことを期待しています。
必要に応じて組織横断PJを立案・推進していただきます。
◯想定業...
求めるスキル
(必要条件)
●複数のステークホルダーが関わるプロジェクトでプロジェクトオーナーを務めた経験があること●部署横断のシステム導入・運用に対して興味を持って進められること●下記いずれかの経験があること:(1)BtoBの事業会社において事業企画を行った経験が2年以上あること(2)コンサルティング会社において、BtoB事業の戦略策定の経験が2年以上あること
コンサルタントからのおすすめポイント
東洋経済のすごいベンチャー100にも選ばれた、レガシィ産業を「身の丈DX」化するホリゾンタルスタートアップ企業です。
シリーズBで30億円の大型調達を行い、投資家からの期待も非常に高い、現在最も勢いのあるスタートアップ企業の一社です!
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カスタマーサクセス/マネージャー【不動産DX事業】 Facilo

想定年収
800万円 ~ 1,000万円程度 ( 26~ 40才 )
学歴
高卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 港区赤坂
勤務先 東京都 港区赤坂
職務内容 不動産仲介の煩雑な情報を一元化・可視化するコミュニケーションクラウド「Facilo」の不動産仲介会社対象への導入を推進していく、CS部門のマネージャーをお任せします。
<具体的な業務内容>●大手不動産仲介会社複数社またはSMB領域のお客様を複数担当し、スムーズなサービス導入、および立ち上げから運用に向けた支援 ●将来的に...
求めるスキル
(必要条件)
●SaaS企業でのカスタマーサクセス経験(3年以上) ●IT企業でのアカウントマネジメント経験(3年以上)
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ビジネス_ファイナンス/事業企画 Turing

想定年収
800万円 ~ 1,300万円程度 ( 27~ 38才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 品川区
勤務先 東京都 品川区
職務内容 同社は令和初の完成車メーカーを創ることを目指しています。
完成車メーカーを立ち上げるには非常に多くの資金やリソースが必要です。
そのため、国内最大規模のファイナンスを実行していきます。
今回募集するポジションではファイナンス室直下で資金調達に関する実務対応をお任せします。
他にも自身の希望や経験に合わせてさまざまな業務やプロジ...
求めるスキル
(必要条件)
●同社のビジョン・ミッションへの共感 ●財務三表の理解(簿記2級程度) ●高いコミュニケーションスキル ●財務数値に関わるポジションでの経験が3年以上ある ●積極性や胆力がある ●事業会社での事業企画経験あるいは投資銀行での経験
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プロダクトセールス(タレントマネジメント担当) SmartHR

想定年収
~ 1,000万円程度 ( 27~ 42才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 フィールドセールスと一緒に商談に参加して、MMB企業(従業員数500名〜1,999名)、エンタープライズ企業(従業員数2,000名〜)に対して以下の活動においてタレントマネジメント領域の専門性を発揮します。
【具体的には】・タレントマネジメントに関する目的や課題・要望のヒアリング・目的実現や課題解決の方向性の提案・課題解...
求めるスキル
(必要条件)
●SmartHRのミッション、バリューへの共感●下記いずれかのご経験をお持ちの方・タレントマネジメント領域において課題解決提案を行った経験・大手または中堅規模の法人向けソリューション営業経験(課題設定のための仮説立て・ヒアリング〜提案・解決まで導いた経験)
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Project Manager(UPSIDER Coworker) UPSIDER

想定年収
~ 1,000万円程度 ( 26~ 39才 )
学歴
不問
英語
不問
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」というミッションを掲げ、2018年に設立した金融ドメインのスタートアップです。
各国の主要都市で働く仲間がフルリモートで稼働しており、グローバル水準を大切にしている会社です。
以下の業務は一例となります。
新規で立ち上げるチームがゆえに、まだまだ業務自体が完璧に定義されてい...
求めるスキル
(必要条件)
●プロジェクトの達成に向け、人員計画を含めたKPIの策定に携わったことがある ●今行っている業務について、より効率化・自動化ができる可能性があるか、模索し実行に移せる ●お客様とのコミュニケーションを通じて課題特定に向けた行動を率先できる ●アルバイト・パートなど正社員以外の雇用形態のメンバーとも良好なコミュニケーションを築ける
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CEO室(新規事業開発・事業推進) Antway

想定年収
~ 1,200万円程度 ( 28~ 39才 )
学歴
不問
英語
不問
勤務先
東京都 千代田区
勤務先 東京都 千代田区
職務内容 CEO室にて、経営陣と協業しながら事業推進・新規事業開発に携わっていただきます。
▼事業企画業務(加速度的に成長する「つくりおき.jp」サービスの全社横断課題の解決):・中長期の全社的横断課題の分析/案件起案、解決施策の実行推進・全体最適の追求(部署で個別最適になりがちなところを、どうすれば全体最適になるか考え実行・競争...
求めるスキル
(必要条件)
経営企画/事業企画/新規事業開発/コンサルティングファームで計3年以上の実務経験
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コンテンツマーケティングチーム 立ち上げリーダー候補(ブランディング推進) Antway

想定年収
~ 900万円程度 ( 26~ 39才 )
学歴
不問
英語
不問
勤務先
東京都 千代田区
勤務先 東京都 千代田区
職務内容 加速度的に成長するサービスのブランディング業務に携わっていただきます。
同社の事業はD2Cビジネスで、バリューチェーンが非常に長く、かつWebとリアルを組み合わせたモデルのため、関与できるスケールや深さを求めていらっしゃる方には高いやりがい実感を得られる環境となります。
【具体業務】ジャーナリズムの手法を使って製品やサービ...
求めるスキル
(必要条件)
●WEBやアプリ媒体における、コンテンツ(記事・動画等)の企画〜制作ディレクション経験 ●編集長相当の立場でのメディアをマネジメント経験 ●ブランドのストーリーテリング経験
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UXデザイン室:エクスペリエンスデザイナー(UXコンサルタント) シンプレクス・ホールディングス

想定年収
800万円 ~ 1,400万円程度 ( 26~ 42才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 中央区
勤務先 東京都 中央区
職務内容 同社のUXデザインは、見た目やUIをキレイにデザインすることをゴールにしているわけではありません。
クライアントのビジネスの本質を理解した上で、ビジネスの成功を支援するためのUXとは何か?を追求し、システムを作り上げ、実際にユーザーの行動を変容していくところまでを一気通貫で支援することに重きを置いています。
現在は10程度...
求めるスキル
(必要条件)
事業会社の企画系部門/デザインファーム、Web系企業/コンサルティングファーム/SIerに在籍されていて、次の経験がある方を求めていています。
・市場/他社動向調査。
・UXリサーチ。
・UXデザイン。
・UIデザイン。
・サービスデザイン。
・グロースハックの業務経験。
※UIデザイナで今後UXデザイナを目指したい方も歓迎します。
※UIに特化したフロントエンジニアは別の求人にて募集しています。
コンサルタントからのおすすめポイント
UI/UXデザインの重要性が高まる昨今、同社では2021年から、 toC向けのコンサルティングやシステム開発経験が豊富なメンバーで構成されたUXデザインオフィス(部署)を立ち上げており、UI/UXの取り組みを強化しています。
<BR>
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TPdM(テクニカルプロダクトマネージャー) ファインディ

想定年収
~ 1,000万円程度 ( 27~ 40才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 品川区
勤務先 東京都 品川区
職務内容 今後、プロダクト機能別に複数ラインの立ち上げを予定しており、共通基盤構築に向けてTPdMが必要になっています。
【具体的には】「Findy Team+」のプロダクトグロースに関する業務全般。
プロダクトオーナーシップを持ち、CS/Salesや開発チームと連携しながらプロダクトの成長を牽引します。
特に非連続な市場拡大を目指す...
求めるスキル
(必要条件)
以下のいずれかの経験を1年以上お持ちで、成果を定量的に語れる方・SaaSプロダクトの開発組織でエンジニアとして開発や運用を担った経験・5人以上のエンジニアチームでのプロダクト開発経験
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事業企画/Findy Teams ファインディ

想定年収
~ 1,200万円程度 ( 28~ 39才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 品川区
勤務先 東京都 品川区
職務内容 「Findy Teams」の導入およびエンジニアリング組織の課題や将来像をヒアリングし、データに基づいた課題解決のソリューション提供を行っていただきます。
事業開発およびCS/セールス部門の企画をお任せします。
【具体的な業務】 ・Findy Teamsのサービス事業開発全般・Findy Teamsのカスタマーサクセス、セ...
求めるスキル
(必要条件)
・Web/IT/SaaSサービスに関する事業開発、事業企画、営業の経験、もしくはITコンサルや戦略コンサルでのコンサルティング経験
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採用責任者 ファインディ

想定年収
~ 1,100万円程度 ( 26~ 39才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 品川区
勤務先 東京都 品川区
職務内容 急成長期をむかえているFindyの今後の採用活動を加速させ、組織拡大の根幹を支える採用責任者及び、組織人事をおまかせします。
【具体的業務】・採用や採用広報戦略に関わる戦略立案と実行・母集団増加における計画立案及び実行・メンバー急拡大時の組織文化づくり・組織人事・その他組織課題への対応・自社の魅力を伝える採用マーケティン...
求めるスキル
(必要条件)
・採用チームのマネジメント経験・採用戦略の立案からあらゆるチャネルを活用した戦術設計の経験・数値目標を持った上で業務を実行した経験・成長期の企業における制度設計や教育育成の仕組みを作った経験・戦略立案や経営管理業務などの経験がある方・プロジェクトの立ち上げとマネジメントを行ったことがある方・経営陣、社員双方とコミニケーションを取れる能力

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