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人事責任者候補
ventus

想定年収 ～ 800万円程度 ( 26～ 35才 )
職務内容 経営戦略・事業戦略と連動した人事戦略の策定から実行まで、プレイングマネージャーとして幅広くお任せします。
特に、事業成長の核となる「採用」と「組織開発」を重点的にリードしていただきます。
【主な業務内容】・経営戦略に基づく採用戦略の立案・実行（特に事業成長を牽引するリーダー層の採用）・採用戦略から逆算した組織設計の提案・実...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社における人事（採用・組織開発・制度設計など）の実務経験（目安：5年以上）・採用戦略の立案から実行（特にダイレクトリクルーティング）までを一貫して行った経験・人事制度（評価・等級など）の設計・運用に中心メンバーとして携わった経験・オンボーディングや研修プログラムの設計・運用経験 ・ハンズオンで実務をこなしながら、仕組み化・戦略立案を推進されてきた経験・チャットやメールを通じたテキストコミュニケーションが円滑にできる方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

NEW
基盤支援室イネーブルメント（営業企画・人材開発）
ヘンリー

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 39才 )
職務内容 ＜業務内容＞営業本部内に新設された基盤支援室の営業企画や人材開発として、営業本部全体のパフォーマンス最大化を推進する役割を担っていただきます。
電子カルテの契約獲得から導入、顧客支援、ソリューション開発、マーケティングまで、営業本部の各部隊を横断し、情報生産性の向上、人材育成、ナレッジマネジメントを主導していただきます。
...
求めるスキル
(必要条件)		 ■経験・3年以上のBtoB事業での営業、導入、カスタマーサクセス、営業企画のいずれかに関する業務経験・SalesforceやhubspotなどのCRMを活用した販売計画や運用経験・部門横断やクライアントと一緒にプロジェクトを推進した経験■人物像・未知の領域など、何事にも新しい挑戦をすることが好きな方・解決すべき課題に対しオーナーシップを持ち解決していく推進力のある方・営業本部の全体最適を意識し、部門横断での業務推進ができる方・自ら課題を発見し、仕組みを構築することが得意な方・論理的思考を持ちつつ、チームメンバーとの円滑なコミュニケーションが取れる方・複雑な情報を整理し、分かりやすく伝えるスキルを持つ方・事業や組織の成長に対して強いコミットメントを持つ方・新しい仕組みをゼロから構築し、組織に定着させることに意欲がある方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 品川区

【Value Co-creation】ITプロジェクト品質・リスク管理
博報堂テクノロジーズ

想定年収 ～ 2,000万円程度 ( 35～ 47才 )
職務内容 担当いただくミッションは、システム開発案件に関する専門知識を集約し、提案から実行まで一貫したガバナンスを効かせるための仕組みを構築・運用することです。
個別のプロジェクトを成功に導くだけでなく、「プロジェクト失敗を未然に防ぐ」仕組みを運用し 、事業リスクの低減と収益性の向上に貢献していただきます。
＜具体的な業務＞特定のプ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・SIerやコンサルティングファームのPMO、または品質保証（QA）部門において、複数プロジェクトの監査・レビューを第三者視点で実施した経験・ウォーターフォール開発における全工程（要件定義、設計、開発、テスト、移行）の深い理解＜以下いずれかのご経験を（通算7年以上）お持ちの方＞・大規模システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャー（PM）として全体を統括した経験・システム開発における標準プロセス（見積もり、品質管理、リスク管理など）の策定・導入・定着化を推進した経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

講師職（パフォーマンスコンサルタント）
パーソル総合研究所

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 35～ 50才 )
職務内容 同社のクライアントである日本を代表するリーディングカンパニーに対し、企業課題を解決する研修の立案、研修講師業務を担っていただきます。
また研修の登壇を中心としつつ、コンサルティング活動や研修プログラムの開発なども担当いただきます。
※顧客は大手企業を中心に自動車、製薬、情報サービス、電機、通信、金融など幅広い企業と取引して...
求めるスキル
(必要条件)		 下記いずれかの経験のある方・営業経験のある方・マネジャー経験のある方・営業力強化、組織力強化領域におけるコンサルティング経験・営業力強化、組織力強化領域のプログラムの開発、導入経験・営業マネジャーとしてチームをマネジメントした経験（法人営業）・人事、教育部門のマネジャーとしてチームをマネジメントした経験・人事、教育部門の担当者として、社内教育の企画、開発をした経験※研修講師のご経験があれば尚可／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

【CTO室配属】エンジニアリングHRBP
カオナビ

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 28～ 35才 )
職務内容 CTO室にて同社の事業成長を加速させるため、1人目のエンジニアリングHRBPとしてCTOやEMなどとコミュニケーションを取りながら主体的に以下業務に取り組んでいただきます。
また適正とご希望に応じて開発業務を担っていただくことも可能です。
【業務内容】（1）人材育成・新卒育成：技術研修プログラムの企画・運営支援・オンボー...
求めるスキル
(必要条件)		 ・WEBアプリケーションの設計・開発経験3年以上・アジャイル、スクラム開発のいずれかの経験・若手や新卒の育成、マネジメント経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

デジタル人材育成・組織開発コンサルタント
AVILEN

想定年収 ～ 1,300万円程度 ( 25～ 45才 )
職務内容 今回募集する人材・組織開発コンサルタントはAIやDXなどデジタル領域において、人材や組織で悩みを抱える顧客に対して、要件ヒアリングから課題に対する戦略の提案、そして研修の提供までを一気通貫で担当します。
なお、ご希望や適性に応じてどの領域・工程をお任せするか相談させていただきます。
これまでのご経験を踏まえて、以下の業務を...
求めるスキル
(必要条件)		 以下のいずれかに該当する方・コンサルティングファーム（戦略、組織開発など）でのコンサルティング経験（3年以上）・事業会社でのデジタル領域における人材開発および組織開発の経験（3年以上）／【英語力不問】
勤務先 東京都 中央区

【医療プラットフォーム本部】カスタマーサクセス　メンバー～マネージャー候補
メドレー

想定年収 ～ 800万円程度 ( 28～ 38才 )
職務内容 医療DXを推進するため、組織 / 業務に変革を起こすポジションです。
継続率99%を誇る病院向け電子カルテの導入を担っていただきます。
【業務内容詳細】●受注案件の導入工数の算出とメンバーアサインメント●PM育成に向けた各種管理とマテリアルや研修プログラム等の準備　【ポジションの魅力】病院の業務を全面的に刷新するため、医療...
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(必要条件)		 ●顧客とのコミュニケーション経験 目安1年以上●宿泊を伴う出張が可能な方（日数や頻度はプロジェクトにより異なります。
詳細は選考過程でご説明いたします）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

コミュニケーションエンジニア（事業を推進する人・組織づくりのプロとして営業・企画・納品までを行う）
リクルートマネジメントソリューションズ

想定年収 ～ 861万円程度 ( 25～ 39才 )
職務内容 コミュニケーションエンジニアリングという独自の技術・手法を用いて、組織や人が本来持っている潜在的な力を引き出し、事業の推進力を飛躍的に高めるソリューションを通じて、人・組織の問題解決を行います。
主に２つの事業領域があり、どちらも取り組んでいただきます。
＜業務内容＞・様々な業種のオーナー企業から大手企業の経営者や事業責任...
求めるスキル
(必要条件)		 ・社会人経験5年以上（職種は問いません）・事業を前に進める支援を本気で取り組みたい方・物事の本質を見つめ、多角的思考、深い思考が好きな方・プロを志したい方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

HRBP・中途採用人事
ワンキャリア

想定年収 ～ 800万円程度 ( 25～ 35才 )
職務内容 コンサルティングセールス事業部のセールスイネーブルメント業務全般をお任せします。
＜具体的な業務内容＞●オンボーディング領域：新卒・中途入社者の独り立ちを支援するためのプログラム開発｜●育成・研修領域：営業1人当たりの生産性の向上、トップラインを引き上げるための研修プログラム開発｜●ナレッジ領域：営業活動の武器となるナレ...
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(必要条件)		 ●無形商材の営業組織において、何らかの形で営業推進や組織活性化に携わった経験がある方｜●セールスイネーブルメント業務経験者｜●営業推進/営業企画等の業務経験者｜●営業マネージャー経験者／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

人事・組織コンサルタント
エッグフォワード

想定年収 ～ 2,000万円程度 ( 26～ 49才 )
職務内容 クライアントの組織、人を変革するためのプロジェクトのリーダーとして、プロジェクトの計画、設計、実行、管理を行い、プロジェクト全体の品質の担保、お客様とのコミュニケーション（言語化されていない課題の抽出、プロジェクトスコープの合意形成、各マイルストーンにおける報告、など）について責任を持ちます。
■具体業務内容：●ミッショ...
求めるスキル
(必要条件)		 コンサルティング業界におけるプロマネ、もしくはそれに準ずる経験がある人／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

研修プログラムディレクター
Schoo

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 法人顧客の組織課題や人材育成ニーズに応じ、最適な研修プログラムを設計・運営いただきます。
顧客・社内・講師それぞれの視点をつなぎながら、単なる「知識の提供」にとどまらない、参加型・実践型の研修体験を届ける役割です。
研修設計から講師マネジメント、社内調整、運営体制整備、改善サイクルまで、全体を横断してリードするポジションで...
求めるスキル
(必要条件)		 ・法人研修の企画・設計の経験（または、企業の人事・研修業務の経験）・先生（講師）との調整・ディレクション経験・営業担当や他部署と連携しながら業務を進めた経験・受講者参加型の研修設計に関する理解や実践経験・試行錯誤しながら業務を進め、改善を重ねるスキル／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

生成AI事業_エンタープライズセールス
ギブリー

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 )
職務内容 【仕事概要】生成AI事業において、アカウントエグゼクティブとして、生成AIソリューションを活用した提案からコンサルティングを担当いただきます。
※スキルに応じておまかせする領域をご相談させていただきます。
＜業務詳細＞■新規提案営業・獲得した商談に対しての新規提案営業・効果的な施策やイメージづけをするための提案企画＆提案資...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下のいずれかの経験をお持ちの方＞・エンタープライズセールス経験・ソリューション営業経験（法人向け）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

【新規事業】DX商品開発（企業向け・教育プログラムの開発）　／　エドテックベンチャー

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 )
職務内容 【お任せしたいこと】「法人向けDX人材育成事業」の新商品開発、既存商品のカスタマイズをメインに携わっていただきます。
※研修プログラムの開発がメインとなる予定ですが、eラーニング教材（SaaSプロダクトのコンテンツ作成）をお願いする可能性もございます。
■商品開発の進め方：●新商品は、顧客起点で、3ヶ月に1つペースで商品を...
求めるスキル
(必要条件)		 ●社会人経験（5年以上）加えて、以下いずれかのご経験をお持ちの方（3年以上）●法人向け研修プログラムの開発のご経験●法人向けDXを支援する会社における商品開発のご経験●SaaSプロダクトの開発のご経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
全国の600以上の自治体、約4,000校の公立・私立学校、約120万人に利用されているオンラインプログラミング教材などを開発するEdTech企業です。

【沖縄拠点】マネージャー・コンサル（自治体・地域企業向け支援）
アルファドライブ

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 27～ 45才 )
職務内容 【業務内容】主に以下2つのいずれかの業務をご担当いただきます。
また、1年以内に沖縄拠点のマネージャーへの登用を想定しています。
1. 新規事業開発、オープンイノベーション、課題解決等のプロジェクトの推進＜プロジェクト事例＞・地域の中小企業向けの新規事業開発プログラム・起業家育成セミナー、プログラム等の運営・地域企業とスタ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・同社のミッション、バリューに共感してくださる方・地域に貢献したいという意欲をお持ちの方■民間企業出身者・新規事業開発、新商品・サービス開発、コンサルティング、法人営業、研修プログラムの企画運営、省庁や自治体向けの提案、または同等の業務の経験をお持ちの方■行政出身者・産業振興に関連する部署で、自ら企画を立案し、周囲を巻き込みながら実行した経験をお持ちの方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

戦略・経営コンサルタント　新規事業開発コンサルティング
リブ・コンサルティング

想定年収 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 26～ 45才 )
職務内容 ユニコーン、ベンチャー・メガベンチャー、大手企業向けに、事業開発を主とした「戦略・経営コンサルティング」を行っていただきます。
業務改善コンサルティングやITシステム導入コンサルティングは行わず、戦略を描くところから、その戦略を実行に移し、深く現場に入り込み成果創出まで伴走するスタイルのコンサルティングです。
上流部分から...
求めるスキル
(必要条件)		 下記いずれかの経験のある方：●プロジェクトマネジメントのご経験のある方。
●事業責任者やリーダーとして新規事業に携わった経験のある方（規模は問わない）。
●経営領域での業務経験のある方（規模は問わない）。
●マネジメント職としてチームをマネジメントしながら高い成果創出経験のある方。
／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
「新・日本的経営」を掲げ、顧客に深く入り込み、一緒に事業を創っていくコンサルティングが特徴であり強みです。
これまで中堅・中小企業向けが中心でしたが、大手・準大手企業からの引き合いが急増しています。
継続率80％が顧客満足度の高さを物語っています。

【地域拠点立ち上げ責任者】中小企業・自治体向けの新規事業開発・人材育成支援
アルファドライブ

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 （1.地域拠点の立ち上げ●新たに拠点を立ち上げる地域での事業展開の戦略検討や事業計画の策定から、オフィス選定やメンバー採用、顧客獲得まで拠点立ち上げに関わるあらゆる業務をご担当いただきます。
（2.新規事業開発、オープンイノベーション、課題解決等のプロジェクトの推進●同社の新規事業開発やオープンイノベーション、人材育成の...
求めるスキル
(必要条件)		 【共通】●同社ミッション、バリューに共感してくださる方●地域に貢献したいという意志をお持ちの方【民間企業出身者】●新規事業開発、新商品・サービス開発、コンサルティング、法人営業、研修プログラムの企画運営、行政向けの提案、または同等の業務の経験をお持ちの方【行政出身者】●産業振興に関連する部署で、自ら企画を立案し、周囲を巻き込みながら実行した経験をお持ちの方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

【地方創生プロジェクトマネージャー】中小企業・自治体向けの新規事業開発・人材育成支援
アルファドライブ

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 プロジェクトの主担当者として、顧客ヒアリングを通じた与件整理から具体的な企画提案、体制構築、プロジェクトの推進まで一連のプロセスをご担当いただきます。
さらに、ご本人の意向とスキルに応じて、顧客獲得のためのセールスやマーケティングにも幅広く関わっていただきます。
＜プロジェクト事例（同社の新規事業開発や人材育成のノウハウや...
求めるスキル
(必要条件)		 ■共通：・同社のミッション、バリューに共感してくださる方　・地域に貢献したいという意志をお持ちの方　■民間企業出身者：新規事業開発、新商品・サービス開発、コンサルティング、法人営業、研修プログラムの企画運営、行政向けの提案、または同等の業務の経験をお持ちの方　■行政出身者：産業振興に関連する部署で、自ら企画を立案し、周囲を巻き込みながら実行した経験をお持ちの方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

【福岡拠点立ち上げ責任者】中小企業・自治体向けの新規事業開発・人材育成支援／自社サービス開発
アルファドライブ

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 25～ 40才 )
職務内容 入社後は、福岡県内外の顧客プロジェクトを担当しながら業務スキルを身につけながら拠点立ち上げプロジェクトもリードいただきます。
（1）福岡拠点の立ち上げ：福岡を中心とした九州エリアでの事業展開の戦略検討や事業計画の策定から、オフィス選定やメンバー採用、顧客獲得まで拠点立ち上げに関わるあらゆる業務をご担当いただきます。
（2）...
求めるスキル
(必要条件)		 【共通】●同社ミッション、バリューに共感してくださる方●地域に貢献したいという意志をお持ちの方【民間企業出身者】●新規事業開発、新商品・サービス開発、コンサルティング、法人営業、研修プログラムの企画運営、行政向けの提案、または同等の業務の経験をお持ちの方【行政出身者】●産業振興に関連する部署で、自ら企画を立案し、周囲を巻き込みながら実行した経験をお持ちの方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

【沖縄拠点の立ち上げメンバー】中小企業・自治体向けの新規事業開発・人材育成支援
アルファドライブ

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 25～ 40才 )
職務内容 ご本人のご経験やスキルを踏まえて担当業務を調整させていただきます。
（1）沖縄県内での事業展開の推進：沖縄県内の企業やスタートアップ、起業家等に向けた支援サービスのセールス・マーケティングから顧客向けのサービス提供まで幅広く取り組みます。
（2）沖縄拠点の新メンバーの採用・育成：琉球同社の事業と組織を共に作り上げていくメン...
求めるスキル
(必要条件)		 （1）共通：●同社のミッション、バリューに共感してくださる方●沖縄県に貢献したいという意志をお持ちの方●内定受諾後6か月以内に沖縄県で居住を開始できる方（2）民間企業出身者：●新規事業開発、新商品・サービス開発、コンサルティング、法人営業、研修プログラムの企画運営、行政向けの提案、または同等の業務の経験をお持ちの方（3）行政出身者：●産業振興に関連する部署で、自ら企画を立案し、周囲を巻き込みながら実行した経験をお持ちの方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 沖縄県 名護市

ビジネスコンサルタント(アナリスト)　※コンサル経験不問/ポテンシャル　／　ITコンサルティング企業

想定年収 ～ 800万円程度 ( 23～ 29才 )
職務内容 OJTを通じ、問題分析から課題抽出、解決策の立案から実行まで一連のコンサルティングに従事。
まずは、大手金融機関向けのIT戦略、業務改革案件を中心としつつ、 特定のサービス領域、インダストリーに限定されずプロジェクトを担当。
現在在籍しているメンバーのほとんどが金融関連の案件は未経験でジョインしており、 知識面のキャッチ...
求めるスキル
(必要条件)		 事業会社、官公庁などでのビジネス企画経験を有する(経営企画、新規事業・商品企画、ソリューション営業(顧客への課題ヒアリング、自社製品の一定のカスタマイズ、導入にあたって業務改善やIT開発を伴うようなもの)、R＆D・商品開発、マーケティング・商品プロモーション、などの経験)。
社会人経験5年未満。
コンサルティング経験や資格は不問。
／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

人材育成担当者（経営層・マネジメント層）
三菱UFJ銀行

想定年収 800万円 ～ 1,000万円程度 ( 29～ 35才 )
職務内容 人事部の人材育成担当ラインにおいて、経営人材の育成をご担当いただきます。
育成対象は営業店の拠点マネジメントに留まらず、次世代のCxOを永続的に輩出するCxO予備軍の人材プール拡充に向けた各種プログラムを検討・実行していきます。
具体的には、新任執行役員研修、新任理事研修、リベラルアーツ研修といった各種研修プログラムを企画...
求めるスキル
(必要条件)		 ●人材育成に関する業務経験が豊富な方　・事業法人の人事部でマネジメント育成に携わってきた方　・人材育成コンサル、研修ベンダーでの業務経験をお持ちの方／【英語力不問】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
次世代経営人材の育成がミッションとなることから、プログラム内容は社長レベルまで諮りながら検討され、高い視座で経営層の求めるものに応える中で、自身の目線を高めていくことができます。

自社 経営戦略・経営企画
グロービング

想定年収 ～ 2,500万円程度 ( 26～ 40才 )
職務内容 外資コンサル出身者が揃ったベンチャー戦略コンサルティングファームにおいて、自社の経営戦略室のリーダーまたは担当者として、経営企画・経営管理業務に従事していただきます。
【具体業務】●中長期的な経営戦略及び事業計画の策定、施策立案および実行推進　●経営管理体制の構築　●経営管理・予算管理の推進　●経営全般における特命案件・...
求めるスキル
(必要条件)		 ●経営陣や他事業部とのコミュニケーションを円滑にできる方　＜スキル＞●高度な論理的思考能力と問題解決能力　●事業会社の経営企画・管理セクションでの業務経験（３年以上）　●戦略系コンサルティングファームでの業務経験（2年以上）　●マーケティングリサーチ経験、高度なデータ解析能力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

採用担当（メンバー～リーダー・マネージャー）
グロービング

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 26～ 40才 )
職務内容 人事・採用（新卒、中途）をお任せいたします。
【具体業務】●事業/組織計画を踏まえた採用戦略の立案　●採用媒体検討　●イベント企画、インターン企画・実行　●エージェントとのリレーション構築　●採用オペレーション業務（面接アレンジ、フォローなど）　●ダイレクトリクルーティングの企画・実行　●リファラル採用の推進　●内定後、...
求めるスキル
(必要条件)		 ●四年制大学卒以上の方で、フルタイムでの実務経験をお持ちの方　●日本語がネイティブレベルの方　●下記いずれか：（１）中途採用または新卒採用実務の経験　（２）人材エージェントでのコンサルタント経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

【TS】M&Aトランザクションサービス　クロスボーダー案件担当
デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー

想定年収 800万円 ～ 1,800万円程度 ( 26～ 40才 )
職務内容 M&Aトランザクションサービスは、M&Aという取引（トランザクション）の価値を最大化するために、案件の初期段階から、案件のクロージング後のサポートに至るまで、M&Aに関する深い知見と経験にもとづく助言や提案を、適時・適切に提供します。
今後もクロスボーダー案件が増えていく中で、クロスボーダー案件の中心的な担い手となり、か...
求めるスキル
(必要条件)		 【ビジネスレベルの英語能力（入社後の英語研修プログラム費用補助有り）且つ下記の要件いずれかにマッチする方】●公認会計士（USCPAを含む）の資格所有者　●監査法人（国内または米国等海外）における監査実務経験者　●事業会社における経理や会計財務での実務経験者　●FAS系ファームにおけるFAS業務経験者（M&A・再編・バリュエーション業務系）優遇／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
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