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広報(コーポレート・コミュニケーション)
ELYZA

想定年収 ~ 1,300万円程度 ( 27~ 49才 )
職務内容 研究開発、事業、人材採用、パブリック・アフェアーズを横断し、経営の核心を担う戦略的広報のリーダーポジションです。
<このポジションに期待する役割>全社ブランディングの戦略立案から実行までを担い、経営陣のパートナーとして広報機能をリードしていただきます。
■経営戦略と同期したコーポレートブランディングの再構築・経営陣との壁打...
求めるスキル
(必要条件)
■プロモーション戦略の立案・実行・改善経験・目的とゴールを自ら定め、仮説検証(PDCA)を回して改善しきった経験・事業会社での広報実務経験 3年以上、またはPRエージェンシーでのコーポレートブランディングの経験 5年以上(いずれも準ずる経験があれば可)■高度な言語化能力とストーリーテリング・抽象的な経営陣の思考や技術情報を、社会的な文脈(トレンドや課題)と結びつけて構造化、言語化できる力・プレスリリース、導入事例、公式ブログなどの高い執筆・編集能力■主体的な情報収集力・社内のエンジニアや営業へ能動的に働きかけ、ニュースの種を発掘する力・AI業界の動向や競合の動きを常にキャッチアップし続ける感度■広報実務の完遂能力・メディアリレーションの基礎(ピッチ、記者との関係構築)・イベントや記者会見のディレクション、オウンドメディアの企画推進・業務委託や外部パートナーのディレクション経験・最新技術(AIツール等)を活用したPR業務の効率化・高度化への関心/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

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「リアル脱出ゲーム」のイベント運営プロデューサー
SCRAP

想定年収 ~ 700万円程度 ( 24~ 32才 )
職務内容 ミッションは「イベントの成功」。
その司令塔として、裁量権と大きなやりがいを持ってご活躍いただきたいと考えています。
<具体的な仕事内容>●イベントの企画・計画立案各イベントの規模やビジョンやゴールの設定を行い、関係者との打合せを行いながら、案件の方向性を定め、大きな枠組みを決めていきます。
また、予算の計画立てや割り振り、...
求めるスキル
(必要条件)
・イベント企画制作経験・制作進行経験/【英語力不問】
勤務先 東京都 渋谷区
コンサルタントからのおすすめポイント
「リアル脱出ゲーム」を企画運営する会社です。
リアル脱出ゲームが提供している「謎」だけではなく、謎を通しての「物語体験」が同社の商品と考えています。
つまり、物語体験をお客様に提供していくのが仕事です。
会社設立から一貫して続けてきたことは「今思いつける面白そうなことは全部やる」こと。
今目の前にある面白いことを極限まで面白くする情熱です。
思いついて、すぐ実行する会社です。
あなたの思いついたことややりたいことを全力で実現できます。
もしあなたが、いま世界に向かって新しい何かを発信したい方にとっては、とても魅力的な会社です。

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コンサルティング部門 Research Team 【Consulting-Mgmt】
PwCコンサルティング

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 26~ 42才 )
職務内容 ・高度な専門性とリサーチ力を武器に業界軸・ソリューション軸での深い専門性を追求し、コンサルティングとともに顧客課題解決を支援します。
・ミドルオフィスという立ち位置にて短期的な売上責任にとらわれることなく、業界全体を広く俯瞰する視点を保ちながら、リサーチ力を生かした本質的な付加価値創出を目指します。
【業務内容】・提案やコ...
求めるスキル
(必要条件)
・リサーチ経験あるいはそれに類似した業務経験・定量的・定性的な分析力・様々な関係者との円滑な関係を構築できるコミュニケーション力・積極性・ビジネスレベルの英語力(読み書き)/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
・幅広いコンサルティングプロジェクトに入り込み、社会課題・企業課題の解決に直接貢献できます。
・コンサルティング会社やシンクタンク、証券アナリスト、調査会社など、専門や業界経験の異なる多様なメンバーと協働し、多方向からのアドバイスを得ながら、複雑な課題をチームワークで解いていく知的刺激を経験できます。
・ワークライフバランス重視で、オフィス出社とリモートワークを組み合わせた柔軟な働き方が可能です。
また個人のライフステージを尊重し、子育て世代のプライベートとキャリアの両立をサポートしています。
・ほぼ全員が中途採用のため、新しく入られる方にもなじみやすいチームです。

プロダクトマネージャー(PdM)
Hmcomm

想定年収 ~ 1,150万円程度 ( 28~ 45才 )
職務内容 <主な職務内容>■プロダクト戦略の策定と実行・市場調査、競合分析、ユーザー調査に基づいたプロダクトビジョン、戦略、ロードマップの策定・プロダクトのKPI設定とモニタリング、データ分析に基づいた意思決定・プロダクトのライフサイクル全体を通じた戦略の推進■プロダクト開発の推進・開発チームと密に連携し、プロダクトの要件定義、...
求めるスキル
(必要条件)
・BtoB向けプロダクト(SaaS、エンタープライズシステム、業務支援サービスなど)におけるプロダクトマネージャー経験(3年以上)・法人顧客の課題やニーズを把握・分析し、それをプロダクトの要件に落とし込み、実際の開発・改善を推進した経験・社内外のステークホルダー(経営層、エンジニア、デザイナー、営業、マーケティング等)との調整・コミュニケーション能力・KPI設定と効果測定を通じたプロダクト改善の実績・アジャイル開発プロセス(Scrum等)の理解および実践経験・顧客要望、営業フィードバック、市場調査などをもとにプロダクトの戦略的な方向性を設定した経験・BtoB特有の営業プロセスや顧客との関係構築、カスタマイズ要件への理解と対応経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区

CTO候補
Logpose Technologies

想定年収 1,000万円 ~ 1,500万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 <業務内容>・物流業界の革新を目指すコアプロダクトの開発において、プロダクトアーキテクチャ全体の設計責任を担い、技術面から開発組織を牽引していただきます。
・経営陣の一員として、今後の新規プロダクト開発など、物流業界を根本から変えていくようなインパクト創出を目指し、AI時代における新しい技術経営とプロダクトアーキテクチャ...
求めるスキル
(必要条件)
・次世代の社会インフラの構築のようなチャレンジに情熱を持って取り組むことができる・プロダクトの技術戦略およびアーキテクチャ設計の全体統括・AWS/GCP上でのスケーラブルなインフラ構成の構築・運用・LLM技術を活用した情報処理基盤の設計・セキュリティ、信頼性、CI/CDなどを含む技術的土台の確立・技術的負債の継続的な洗い出しと改善施策の実行・社外への技術発信(DevRel活動・技術ブログ・イベント登壇など)・スタートアップにおける技術意思決定・チームビルディングの経験・ビジネスと技術を横断的に捉えた意思決定力・ネイティブレベルの日本語によるコミュニケーションができること/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

プロダクトデザインリード【ペイシェントガイド部】
Ubie

想定年収 800万円 ~ 1,500万円程度 ( 26~ 42才 )
職務内容 まずは特定の開発チームのデザイナーとして、プロダクトオーナーやエンジニアと同じ開発チームに入っていただき、一連の業務に携わっていただきます。
その後は症状検索エンジンやメディカルナビなどの同社が手掛けるプロダクトについて、デザインや体験価値の観点から広くリードいただくことを想定しています。
見た目や美しさだけでなく、事業上...
求めるスキル
(必要条件)
・プロダクトデザインに関する豊富な実務経験と専門知識 (特にインハウスデザイナーとしてサービス開発に腰を据えて携わってきた経験)・ユーザーの欲求やプロダクトの課題を主体的に捉え、その解決に成果を挙げてきた経験・強いリーダーシップや主体的なマインドセットを持ち、困難な物事を粘り強く前に進めてきた経験・大小の規模を問わず、チームや組織の方針を決定してきた経験・事業ドメインや事業戦略について積極的に理解しようとする心構え・社会や事業の方向性を踏まえて目的の本質を深く理解・吟味し、必要に応じて得たい成果の再評価・方向修正を行い、困難な状況でも成果を得られるまでやり抜く能力・自己や自組織の変容に対しての貪欲さ。
過去の成功体験・慣習に固執せず、危機感だけでなく知的好奇心を持って、テクノロジートレンド含むマクロの変化及び自身の役割や事業に関するミクロの変化を乗りこなし、変容を促す姿勢・自らの領域の成果に閉じない部署やチームの枠を超えた当事者意識を持ち、課題や意見の率直な受信発信を通して、より大きな成果へと繋げていく姿勢及び能力/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

グロースマネージャー(ソーシャルメディア担当)【アクセラレーター本部】
Ubie

想定年収 ~ 1,200万円程度 ( 26~ 42才 )
職務内容 このポジションでは、生活者の日常接点として大きなボリュームが存在するソーシャル領域におけるメディアグロースを担当して頂きます。
正しく分かりやすい医学関連コンテンツを各プラットフォームやアルゴリズムの特性に沿った形で、運用、発信することをリードして頂きたいです。
toCプラットフォーム全体のグロースチームに所属し、定性、定...
求めるスキル
(必要条件)
<ソーシャルメディア担当(あるいは運用代行等)として3年以上の実務経験、またはそれに準ずる以下全ての経験>・主要SNSプラットフォームにおける包括的な戦略立案および実行経験・データに基づき、フォロワー獲得、エンゲージメント率等のKPIを非連続に伸ばした具体的なグロース経験・各SNSの特性とアルゴリズムに関する深い理解と適切なコンテンツ表現(テキスト、画像、動画等)を再現性をもって企画できる能力 - 適切なユーザーにリーチするためのメディア運用戦略(オーガニック/広告) - ユーザーのエンゲージメントを引き出す要素(KSF)の抽出・言語化能力 - ライターやデザイナー等、制作チームへの的確な指示出し・品質管理能力・各SNSの最新機能、アルゴリズム変更、トレンドなどを学習し戦略に反映させる能力/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

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