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エンジニアリング本部 | エンジニアリングマネージャー
U-ZERO

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 ＜業務内容＞■組織戦略とピープルマネジメント：・事業戦略に基づくエンジニアリング組織の目標設定、ロードマップ策定、KGI/KPI設計・エンジニアの採用、育成、評価、目標設定、キャリア支援（1on1の実施など）・現在の3ラインを10ライン以上へ拡大するための組織構造の設計と実行・エンジニアキャリアパスの設計■エンジニアリ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・Webアプリケーション開発組織におけるエンジニアリングマネジメント経験（5名以上のチーム）・Webアプリケーション開発におけるアーキテクチャ設計・技術選定の経験・アジャイル/スクラムなど、モダンな開発プロセスの導入・改善経験・エンジニアの採用、育成、評価制度の設計・運用経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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エンジニアリング本部 | UI／UXデザイナー
U-ZERO

想定年収 ～ 900万円程度 ( 26～ 40才 )
職務内容 ＜業務内容＞・プロダクトの要件やユーザー課題に基づく、BtoB向けWebアプリケーションの使いやすく美しいユーザーインターフェースの設計・プロダクトマネージャーやエンジニアと連携したプロトタイピング及び実装・ユーザビリティテストやデータ分析、デザイナーとしての経験に基づく、継続的な改善の提案・実現・チーム全体の生産性と...
求めるスキル
(必要条件)		 ・WebまたはモバイルアプリのUIデザインにおける実務経験（3年以上）・FigmaやAdobe XDなどのツールを用いたUI設計の経験・デザインシステムの構築・運用経験・PdM、エンジニアとの協業経験（デザインの意図を伝えながら、実装との整合性を保てること）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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プロダクトマネージャー
jinjer

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 27～ 45才 )
職務内容 経営陣や事業責任者と密に連携しながら、プロダクト全体の戦略を描き、それを実現するための強いプロダクト組織を構築していただきます。
事業戦略とプロダクト戦略を接続し、プロダクトマネジメントチームを牽引することで、HR SaaS事業の非連続な成長を実現することがミッションになります。
■具体的な業務内容・事業戦略に基づいた、中...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社でのプロダクトマネジメント経験（5年以上）・PdMチームのマネジメント経験、またはテックリード等のエンジニアリング組織でのリーダー経験・事業戦略や経営課題を理解し、プロダクト戦略に落とし込んだ経験・ゼロベースで思考し、複雑な課題の解決をリードした経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

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Digital Transformation with SAP
デロイトトーマツコンサルティング

想定年収 ～ 2,500万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 SAP社が提供する新しいテクノロジー、プラットフォーム、クラウドソリューションを用いて、クライアントにとって最適な構想を提案し、テクノロジーを活用した経営改革の実現、事業構造変革を支援する役割を担います。
＜取り扱う代表的な製品群＞S/4HANA、PCE、HEC、SAC、BW/4HANA、Business Objects...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜基幹業務＞◇ロジスティクス又は会計のいずれかの分野に関し、全体を俯瞰し各業務間で必要な情報連携を定義した経験◇基幹業務領域（販売、物流、調達、生産、経理、財務など）の一つないし複数に関し、業務フローおよび業務要件を定義した経験＜基幹システム導入＞◇SAP導入における一つないし複数の業務領域の経験◇SAP導入における一連のフェーズのうち、一つないし複数のフェーズの経験（業務要件定義から設計・開発～テスト～本稼働準備・定着化）◇SAP on Cloudの基盤構想～導入の経験（サーバ移管、アップグレード）＜プロジェクト管理＞◇SAP, Oracleといった基幹システムパッケージの導入におけるプロジェクト管理、またはチームリード経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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生産企画リーダー
大創産業

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 35～ 55才 )
職務内容 生産統括補佐(次期生産統括候補)としての役割も期待もしております。
　企画/分析業務設計、SCM/生産戦略立案(製造マッピング)　工場の分析・評価と改善方向付けが役割となります。
リーダーの方が補佐する生産統括の業務内容も以下、参考までに記載しておきます。
グローバル生産企画/推進の統括、全体戦略、工場別戦略の策定と実行計画...
求めるスキル
(必要条件)		 製造業での生産企画の経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 品川区大崎1-6-1
コンサルタントからのおすすめポイント
取り扱い70,000アイテム、毎月800アイテムもの新商品を販売する同社はの品質はもはや100円ショップを超えたと自負されています。
新規出店数は年間約150店舗、国内はもちろん今後は海外での店舗網拡大のため、この度物流部門の組織強化を目指しています。

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FSC (フルスタックコンサルタント)
InsightX

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 42才 )
職務内容 ＜ミッション＞クライアントへの提供価値を継続的にバリューアップする＜業務内容＞■クライアント課題の発見・深掘りと解決策の創出・SPIN営業手法を活用したヒアリング業務・0→1のプロジェクト創出・課題解決の仮説構築■データ分析とテクニカル実装・データ分析とレポーティング・デモ作成・実装業務・シェルフ実装とカスタマイズ・エ...
求めるスキル
(必要条件)		 ■施策実行による顧客との信頼関係の構築継続的に顧客との対話の機会を設け、顧客課題に関するヒアリングを実施し、価値提供につながる施策を考え、エンジニアリングメンバー含めたチームをレバレッジしながら遂行。
顧客から言われたことを鵜呑みにするのではなく「なんでそう思うのか・その背景はなにか」に興味を持って深堀りを実施し価値に向き合える方■価値提供にあたり必要なスキルの習得今まで経験したことのない業務の必要性を理解し、ヒアリング、データ分析やデモ作成等、業務に必要なスキルを実用レベルまで忍耐強く向上させる自己研鑽力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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部長　／　情報サービス企業

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 【アップベース社について】株式会社アップベースは『レガシー産業における労働生産力をITとヒトのチカラでアップデートする』をミッションに人材紹介サービス・採用コンサルティング事業を展開しています。
建設と不動産業界はいずれも市場規模は増加傾向でありながら、従事者の不足が社会的課題となっています。
「建設JOBs」と「リアルエ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・人材紹介におけるCAもしくはRAの経験（3年以上）・マネジメント経験・定性だけでなく定量データも踏まえ、成果に向けた施策を考えることができる方・泥臭く、自ら一次情報をとりにいくなどハンズオンで行動することを好む方（厭わない方）※事業フェーズがまだ若いため、ある程度ハンズオンで現場に入り込んでゴリゴリ進めていただく必要があります／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 目黒区

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VPoE
カウシェ

想定年収 1,008万円 ～ 1,920万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 事業成長を加速させる技術組織の経営者の一人として、エンジニアリング組織全体を統括していただきます。
＜具体的な業務＞■技術戦略の策定と実行・経営陣と連携し、グループ全体の技術的な方針や、中長期的な技術戦略の策定・実行を担います。
・未来の事業成長を見据えた技術選定やR&Dを推進し、AIネイティブな事業を技術でリードします。
...
求めるスキル
(必要条件)		 ・IT/インターネット業界でのエンジニアリングマネージャー、VPoE、またはそれに準ずるポジションでの実務経験3年以上・20名以上のエンジニア組織のマネジメント経験・テックリード、チームビルド、プロセス改善の経験・オーナーシップを持ってソフトウェアの開発を進める力・技術戦略の策定、アーキテクチャ設計への関与経験・開発体制やプロセスを改善し、組織全体の生産性を向上させた実績／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

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［オープンポジション］iOSエンジニア
メドピア

想定年収 ～ 900万円程度 ( 25～ 35才 )
職務内容 同社が展開する新規・既存サービス・プロダクトいずれかの領域の開発・運用を担当いただきます。
＜業務内容＞・新規/既存サービスにおけるiOSアプリの新機能設計、開発、機能改善・ユーザーの利用状況の分析と改善案の創出・ソースコードの品質改善、生産性の高い開発環境を実現するための改善・アプリと連携するAPIをサーバーサイドエン...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下すべてのご経験をお持ちの方＞・Swiftを用いたiOSネイティブアプリの開発実務経験3年以上・Storyboard、Auto Layoutを用いたUI開発に関する知識／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

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エンジニアリングマネージャー
メドピア

想定年収 ～ 1,400万円程度 ( 24～ 45才 )
職務内容 同社グループの各事業におけるサービス開発推進するエンジニアリングマネージャーを募集します。
担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定いたします。
＜業務内容＞・開発メンバーの能力を引き出し、チームとしての成果を向上させるための組織運営とサポート・プロダクトの将来性を見据えたエンジニアリング組織の設計・運...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下すべてのご経験をお持ちの方＞・「チームとしての成果最大化」を目指した開発チーム運営や意思決定の実績・5名以上のエンジニアチームをマネジメントした経験（PM・EM経験者歓迎）・アジャイル開発やスクラムの導入・推進経験・長期的なプロダクト運用・改善の実績・Ruby on Railsでの開発経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

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戦略法務担当
コニカミノルタ

想定年収 ～ 800万円程度 ( 27～ 39才 )
職務内容 ＜業務内容＞(1)事業支援法務（国内外の契約関連業務、法務相談への対応）新技術の事業化や新しいビジネスモデルの実現のスキーム検討段階から、開発、生産、品証、販売、アフターサポート、特許その他の知的財産権の譲渡・ライセンス等、製品・サービスのプロダクト・サイクル全てに関与。
(2)国内外のM&A案件及びベンチャー投資案件に...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験をお持ちの方＞(1)企業法務経験者・企業法務における実務経験（５年以上を目安）・英文、和文契約レビューへの対応力・海外弁護士や海外グループ会社とコミュニケーションできる英語能力（メールでのコレポンが中心ですが、案件によってビデオ/電話会議を併用します）(2)弁護士資格有資格者・弁護士資格をお持ちの方・英文、和文契約レビューへの対応力※事業会社での企業法務経験はMUSTではございません／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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プレジデントオフィス：経営戦略・企画推進（コマース＆マーケティングカンパニー：C＆M）
楽天グループ

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 コマース＆マーケティングカンパニーは、多岐にわたるビジネスモデルのサービスを展開しており、プレジデントオフィスでは、これら多様な事業の経営状況や戦略立案に深く関わることができます。
一つの会社にいながら、幅広いビジネス経験を積める点は、他社では得られない大きな魅力です。
●業務内容経営層と密接に連携しながら、カンパニーの持...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社での経営企画、事業企画、または戦略コンサルティングファームでの戦略コンサルタントとしての実務経験3年以上（業界は不問ですが、多角的な事業展開を行う企業での経験は歓迎）・論理的思考力：複雑な課題を構造化し、本質的な原因を特定し、解決策を導き出す能力・問題解決能力：未定義の課題に対しても自ら仮説を立て、検証し、具体的なアクションプランを策定・推進できる能力・高いコミュニケーション能力：経営層から現場まで、多様なステークホルダーと円滑な関係を築き、合意形成できる能力・資料作成スキル：経営層向けの分かりやすい資料作成スキル・日本語ビジネスレベル（読み書き・会話）／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 世田谷区
コンサルタントからのおすすめポイント
インターネットを通じて社会をエンパワーメントするために、日本の新興企業から世界一のインターネットサービス企業を目指し、さらなるグローバル展開を加速させています。
まだ体験したことのない、わくわくするようなショッピング体験を創造していきます。
そのイノベーション/改革の中核を担うのが、今回募集のポジションです。

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【テクノロジー本部】EM／エンジニアリングマネージャー
Hacobu

想定年収 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 27～ 42才 )
職務内容 同社のプロダクト開発組織の生産性向上をミッションとするエンジニアリングマネージャーをお任せいたします。
現在進めている取り組みを事業成長に繋げるべく、関連業務を幅広く担っていただきます。
ピープルマネジメント、組織カルチャーの醸成にも力を発揮いただきます。
＜業務内容＞■開発組織全体の最適化と活性化の実行・共通言語・認識をつ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・5名以上の開発チームや開発プロジェクトの責任ある立場でのマネジメント経験・ソフトウェアエンジニア・QAエンジニアとしてのプロダクトの開発及び運用経験・スクラム、アジャイル開発のプロセス改善及び推進経験・同社の Mission、Vision、Belief、Value（MVBV）に共感いただける方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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HRT コンサルタント
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

想定年収 ～ 2,500万円程度 ( 25～ 42才 )
職務内容 ピープルコンサルティングは、グローバルに約6,000人、日本でも300人を超える人事・組織専門プロフェッショナルを擁し、企業の大規模変革（海外進出、M&A・組織再編、労働生産性向上、コスト削減等）を人・組織の観点から包括的に支援しています。
HRT(HR Transformation and Technology)チーム...
求めるスキル
(必要条件)		 ◆シニアコンサルタント/コンサルタント　【必須要件：下記いずれかの領域を経験している方】・経営コンサルティングファームまたは人事・組織コンサルティングファームでの類似経験・システムインテグレーター・人事パッケージベンダー・ペイロールBPOベンダーにおける人事システム実務（導入/開発/保守など）の経験5年以上・事業会社における人事、経営企画、情報システム部での類似経験・大手コンサルティングファームでの大規模プロジェクトマネジメント（PMO)または大規模IT・業務改革経験（HR経験問わず）・データアナリティクスかクラウドテクノロジー分野での類似経験（HR経験問わず）◆マネージャー以上【必須要件】コンサルティングファームにおけるマネージャー相当のロールの経験／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
世界四大会計事務所のメンバーファームで人事・組織系のコンサルタントを積極採用中です。
更なる成長に向けて、従来の組織・人事コンサルティングの枠組みを超え、これまでにないコンサルティングビジネスやサービスの立ち上げを積極的に推進していくメンバーを募集しています。
組織・人事に関するコンサルティングの経験は問いません。
これまでのご経験・ご知見を、まさに「これから」のチームで活かしてみませんか。

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Organization & Workforce Transformation
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

想定年収 ～ 2,500万円程度 ( 25～ 42才 )
職務内容 People Consultingは、グローバルに約6,000人、日本でも300人の組織・人材・人事の専門プロフェッショナルを擁し、企業の大規模変革（海外進出、M&A・組織再編、労働生産性向上、コスト削減等）を組織・人材・人事の観点から包括的に支援しています。
ビジネス変革においては「組織・人材・人事」に関わる課題がボト...
求めるスキル
(必要条件)		 コンサルティングファームにおいて、紹介文に記載の「ご支援内容（一例）」に記載の組織・人材・人事の変革支援経験／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
世界四大会計事務所のメンバーファームで人事・組織系のコンサルタントを積極採用中です。
更なる成長に向けて、従来の組織・人事コンサルティングの枠組みを超え、これまでにないコンサルティングビジネスやサービスの立ち上げを積極的に推進していくメンバーを募集しています。
組織・人事に関するコンサルティングの経験は問いません。
これまでのご経験・ご知見を、まさに「これから」のチームで活かしてみませんか。

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事業推進
STORES

想定年収 ～ 1,100万円程度 ( 26～ 39才 )
職務内容 同社の非連続的／連続的な事業成長を支えるため、特定領域の企画～推進業務をお任せします。
ご本人のご経験や特性、組織状況に応じて担当スコープを決定します。
【具体的には】●事業計画・予実管理：全社戦略に基づく事業／プロダクトPLの策定、モニタリング体制の整備●GTM/市場拡大戦略：主要顧客・利用データを分析し、グロース施策の...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業計画の策定・予実管理の経験・Excelやスプレッドシートを活用した分析・数値管理の経験・部門横断のプロジェクトをリードし、成果を出した経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

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中規模事業者向け｜カスタマーサクセス
STORES

想定年収 ～ 850万円程度 ( 26～ 40才 )
職務内容 Mid事業者向けに以下のいずれかの業務に従事いただきます。
【プリセールス・インプリメント】●難易度の高い顧客要望を整理し、プロダクトによる実現可能性を検討・提案する｜●契約済み顧客との強固なリレーションシップを構築｜●顧客システム要件を整理しSTORES 導入に向けたプロジェクトマネジメントを実施｜●大規模案件ではPj...
求めるスキル
(必要条件)		 ●Mid事業者に対する、ソリューション営業もしくはコンサルティング経験 3年以上｜●特定の領域でステークホルダーを巻き込みながら、圧倒的な成果を残されてきたご経験｜●ご自身に与えられたミッションや管掌領域を越え、自ら仕事や価値を創り出してきたご経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区
コンサルタントからのおすすめポイント
当該ポジションの魅力は、下記だと考えています。
●Mid事業者の経営層との対話を通じ、事業課題や経営課題を解決する施策の提案・実行に携わる機会が多い●製品導入プロジェクトのマネジメントや、導入後の収益向上を目指したコンサルティング・アップセル提案の実践経験を積める●社内において、プロダクトの価値向上を目指した顧客要望の収集や課題設定、生産性向上に向けた業務設計やオペレーション改善を主導する役割を担える●STORES の複数製品を横断的に扱い、新たな取り組みを推進することで、リーダーシップを発揮することができる●様々な事業者と密接に関わりながら、広範なネットワークや業界の深い知見を築ける●意欲や実績に応じて、幅広い業務機会を得ることができ、成長の幅が広がる環境●多様な専門性を持ったメンバーと協力しながら、メリハリを効かせて働くことができる

NEW
組織人事/M&A/退職年金コンサルタント
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

想定年収 ～ 2,500万円程度 ( 25～ 42才 )
職務内容 ピープルコンサルティングは、グローバルに約6,000人、日本でも300人を超える人事・組織専門プロフェッショナルを擁し、企業の大規模変革（海外進出、M&A・組織再編、労働生産性向上、コスト削減等）を人・組織の観点から包括的に支援しています。
R&T（Reward and Transaction）チームは、組織変革、人事制...
求めるスキル
(必要条件)		 ■組織人事・M&Aコンサルタント・人事制度設計に関するプロジェクト経験・組織/人財マネジメント変革に関するプロジェクト経験・役員報酬制度設計、株式報酬制度設計、指名/報酬委員会設計/運営に関するプロジェクト経験・組織・人事関連のグローバルプロジェクト経験・日本国内・クロスボーダーM&A（買収・合併・売却）案件の支援（HRDD、クロージング支援、PMI）・人事企画部での業務経験、人事制度設計やM&Aに関するプロジェクト経験、もしくは、同等のプロジェクト経験・マネージャー以上への応募者には、コンサルティングファームにおけるプロジェクトマネージャー相当のロールの経験、もしくは、事業会社における組織変革、人事制度改革、M&Aに関するプロジェクトの推進経験を求めます■退職年金コンサルタント・日本アクチュアリー会正会員（若しくは同等の諸資格）が望ましい・企業年金関連業務5年以上 / ビジネス経験7年以上・プロジェクトや組織の中で2－4人のメンバーを育成し、マネジメントする能力があること・プロジェクト遂行の経験があること・クライアントとの信頼関係を構築できる能力があること／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
世界四大会計事務所のメンバーファームで人事・組織系のコンサルタントを積極採用中です。
更なる成長に向けて、従来の組織・人事コンサルティングの枠組みを超え、これまでにないコンサルティングビジネスやサービスの立ち上げを積極的に推進していくメンバーを募集しています。
組織・人事に関するコンサルティングの経験は問いません。
これまでのご経験・ご知見を、まさに「これから」のチームで活かしてみませんか。

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M&A推進担当
カオナビ

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 )
職務内容 主にM&Aのエグゼキューション、PMI業務に従事していただくことを想定しています。
＜業務内容＞■M&A候補先のソーシング・M&A検討領域の企業のロングリスト化、直接/M&Aアドバイザーを通じた打診■各種デューデリジェンスの調整、支援・本格検討に入った後の、事業/財務/法務デューデリジェンスのアレンジ■社内外ステークホル...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験を2年以上お持ちの方＞・事業会社でM&A業務に携わった経験・投資銀行やFASでFA業務に携わった経験・コンサルティング会社でM&A戦略策定に携わった経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

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中途採用リクルーター（リーダー候補）
タイミー

想定年収 800万円 ～ 1,000万円程度 ( 28～ 38才 )
職務内容 中途採用グループのチームリーダー候補として、まずはチームリーダーでジョイン後、将来的に中途採用活動全般の統括およびマネジメントをお任せしたいポジションとなります。
プレイングマネージャーとしてご自身もCxO採用や制度策定業務に携わりながら、チーム全体のパフォーマンス最大化を牽引していただきます。
＜業務内容＞■中途採用戦略...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社でのHRのご経験（5年以上）・事業会社での中途採用担当のご経験（2年以上）・メンバーマネジメントのご経験（1年以上）・採用戦略の立案から実行まで、一気通貫で携わったご経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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【XII-Space】 「宇宙・空間産業推進室」_組織横断コンサルタント
PwCコンサルティング

想定年収 ～ 2,500万円程度 ( 27～ 45才 )
職務内容 宇宙・空間産業推進室は、PwCコンサルティングの組織横断型イニシアチブの一つとして、部門やサービス、業界を超えてコレクティブに協働することで、産学官を含む複数のセクターにおける分野横断的な枠組み作りや開発・実証、事業活動を支援しています。
◆所属組織は、PS（公共・官公庁セクター）、TMT（テクノロジー・エンタテイメント...
求めるスキル
(必要条件)		 コンサルティング会社、事業会社、公的機関を問わず、下記要件のいずれかを備えている方を募集しています。
・コンサルティングファーム、シンクタンク、又はそれに準ずる組織における戦略コンサルティング・事業開発コンサルティングの経験を有する。
- 戦略的リサーチ及び分析業務の経験を有する- 事業戦略・技術戦略の立案の経験を有する・宇宙・航空領域に関する業務経験（コンサルティング、関係省庁、公的機関、製造業はじめ民間企業での経験も含む）を有する。
　- 製造業における業務経験、知識をお持ちの方　- 経営企画、新規事業企画、マーケティング業務、商品企画経験者- 製品企画、設計開発・生産技術、研究開発業務　- 政策立案、制度設計／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

テクニカルプロダクトマネージャー（AI エージェント）　／　情報サービス企業

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 ＜業務内容＞■AIエージェント（以下、AIA）のプロダクトマネジメント・中長期的なプロダクトロードマップの策定・AIAにおける海外 to 国内プラットフォームへの移行を主導・プロダクトの差別化戦略の検討■ビジネスKPIの達成・AIAの移行を推進するだけでなく、AIAの機能開発が事業の生産性と収益を向上させることもミッシ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・プロダクトマネジメント経験（5年以上）・アジャイル開発プロセスにおけるプロダクトオーナーとしての経験・AI（特にLLM）、エージェントフレームワーク、NLP、機械学習、データサイエンス、プロンプトエンジニアリングに関する基礎知識と、それらの製品への応用に関する理解・ビジネスレベルの英語力（会話・読解・ライティング）／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 目黒区

HRBP候補
FLUX

想定年収 ～ 1,400万円程度 ( 25～ 45才 )
職務内容 ■ミッション主に役員～部長クラスと密に連携し、採用・人事施策の計画立案～実行をリード■業務内容担当本部における下記施策を実行いただきます。
- 人員計画・実績・予測の管理- 人員計画に基づいた採用戦略の立案～実行- 採用関連プロジェクトの推進- 新規入社者のオンボーディング- 組織/人員コンディション管理及び型化- マネ...
求めるスキル
(必要条件)		 ●複数部署を巻き込んだプロジェクトにおけるPM経験●採用面だけでなく事業成長に人事として寄与したいという想いをお持ちの方／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

生成AIを活用した次世代情報サービスの営業（情報サービス部門 情報サービスユニット）
日本経済新聞社

想定年収 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 38才 )
職務内容 金融機関、事業法人、コンサルティングファーム、大学、官公庁など既存の顧客基盤は幅広く、部門も営業、企画、広報、IT、総務など多岐にわたります。
顧客の業務や課題を理解し、顧客の生産性向上のためにソリューション提案型でセールスに取り組んでいただきます。
新規事業のため営業活動に留まらず、マーケティングやプロダクト開発チームと...
求めるスキル
(必要条件)		 SaaS型サービス、無形商材の法人営業経験、3年以上。
経済・金融データに関わる業務経験。
新規事業に携わった経験、特にセールスとして成果や実績のある方。
IT・情報商材のエンタープライズ営業経験。
／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

企画生産担当（アパレル事業）｜リテールコンシューマ事業部
イングリウッド

想定年収 ～ 800万円程度 ( 35～ 44才 )
職務内容 企画業務全般をお任せいたします。
＜業務内容＞・MAP作成・商品企画・仕様書/デザイン画作成・パターン指示・ベンダー指示・サンプル手配・スケジュール管理・コスト管理・サンプルチェック　等・商品企画に関する業務全般・海外出張　等＜ポジションの魅力＞・急成長中のD2C事業の新規立ち上げメンバーとして参画可能です・企業として財...
求めるスキル
(必要条件)		 ・アパレルのデザイン業務経験３年以上、もしくは生産管理業務経験３年以上・「仕様書」を作成し、OEMメーカーとのやり取りが出来る方・周囲とのコミュニケーション能力の高い方・スピード感、チャレンジ精神のある方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

プロダクトマネージャー（IoTプロダクト）
hacomono

想定年収 ～ 1,100万円程度 ( 26～ 45才 )
職務内容 【募集背景】IoT本部では、ハードウェア×SaaS を融合したプロダクトを開発しており、会員情報や予約管理と連動した入退館デバイスや、店舗設備と連動する認証機器など、リアル店舗領域まで入り込んでサービスを提供しています。
さらなるプロダクトライン拡大・アライアンス強化・量産対応が必要となり、企画から量産・運用まで一気通貫...
求めるスキル
(必要条件)		 ●以下いずれかの経験3年以上　・IoT / ハードウェアを伴う製品のプロダクトマネジメント　・SaaS / HWプロダクトのプロダクトマネージャー / サービス責任者経験●HW/FW/クラウドの技術概要を理解し、要件定義・仕様策定し実行できるスキル●ステークホルダー調整、外部パートナー折衝、進行管理の経験／【英語力不問】
勤務先 東京都 渋谷区
コンサルタントからのおすすめポイント
【やりがい・魅力】・コンパクトなチームながら、全てを外部に頼ることなく0から作り上げて顧客に届けることができる。
・SaaS企業ならではのスピード感で、ハードウェア×クラウドの融合領域に挑戦できる・企画→PoC→量産まで一気通貫でリード・企画からクラウド、FW、エレキ、メカ、調達購買、生産管理、物流、現地運用保守まで幅広い技術領域の知見を獲得できる・ハードメーカーにはないSaaS起点の柔軟な開発体制・プロジェクトが成功すると、業界全体のDXに直結する大きなインパクトを残せる

ハードウェア プロダクトマネージャー
SOXAI

想定年収 ～ 900万円程度 ( 26～ 42才 )
職務内容 スマートバングル事業の成功に責任を持つプロダクトマネージャーとして、開発プロジェクト全体を主導していただきます。
＜業務内容＞■プロダクト企画・要件定義：・CEOやR&Dチームと連携し、「スマートバングル」の製品コンセプトを定義。
・搭載するセンサーや取得する生体情報を決定し、具体的な製品仕様やセンシング方式を策定します。
...
求めるスキル
(必要条件)		 ・コンシューマー向けハードウェア製品（IoTデバイス、AV機器、PC周辺機器等）のプロダクトマネジメント、または開発プロジェクトリードのご経験・ハードウェアのシステム設計（回路設計、センサシステム等）に関する深い知識・海外の生産工場や部品サプライヤーとの協業・交渉のご経験・製品の認証（国内電波法など）に関する知識・対応のご経験・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方（レベルは問いません）／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 神奈川県 横浜市中区

【PdM未経験可】ハードウェア プロダクトマネージャー
SOXAI

想定年収 ～ 900万円程度 ( 26～ 42才 )
職務内容 スマートバングル事業の成功に責任を持つプロダクトマネージャーとして、開発プロジェクト全体を主導していただきます。
＜業務内容＞■プロダクト企画・要件定義：・CEOやR&Dチームと連携し、「スマートバングル」の製品コンセプトを定義。
・搭載するセンサーや取得する生体情報を決定し、具体的な製品仕様やセンシング方式を策定します。
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求めるスキル
(必要条件)		 ・コンシューマー向けハードウェア製品（IoTデバイス、AV機器、PC周辺機器等）のプロダクトマネジメント、または開発プロジェクトリードのご経験・ハードウェアのシステム設計（回路設計、センサシステム等）に関する深い知識・海外の生産工場や部品サプライヤーとの協業・交渉のご経験・製品の認証（国内電波法など）に関する知識・対応のご経験・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方（レベルは問いません）／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 神奈川県 横浜市中区

SCM担当
SOXAI

想定年収 ～ 900万円程度 ( 26～ 42才 )
職務内容 需要予測から生産、納品まで、サプライチェーン全体の最適化をお任せします。
＜業務内容＞■需要予測・生産計画の立案：・販売実績やマーケティング計画に基づき、需要予測を策定・需要予測に基づき、最適な生産計画を立案し、関係各所と調整■生産管理・委託先との折衝：・生産計画に基づき、生産委託先（工場）へ発注・部品調達、生産進捗、納...
求めるスキル
(必要条件)		 ・メーカーでの生産管理、またはそれに準ずるSCM関連の実務経験　3年以上・電子機器、IoTデバイス、ハードウェア製品の需要予測、生産計画、発注、在庫管理といった一連の業務に関する知識とご経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 神奈川県 横浜市中区

エンジニアリングマネージャー
note

想定年収 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 このポジションでは、あなたにエンジニアチームの組織づくりのリーダーを担っていただきます。
CTOや開発グループ長と密に連携し、約50名のエンジニアが在籍する開発組織の運営をリードする役割です。
事業拡大に伴い、組織を牽引しながら以下の課題解決を推進するEMが必要となっています。
・エンジニア組織のマネジメント層の強化・事業拡...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下すべてのご経験をお持ちの方＞・エンジニアとしてプラットフォーム開発や大規模なソフトウェア開発運用の経験・目標設定、評価、採用を含むエンジニアリングマネージャーとしての実務経験（1年以上）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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