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- [キーワード] 本部長
公開求人数： 93件
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ホームケア事業戦略リーダー ／ 介護・福祉系企業
- 想定年収
- 1,200万円 ～ 1,500万円程度 ( 27～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 静岡県 島田市
| 勤務先 | 静岡県 島田市 |
|---|---|
| 職務内容 |
・HC事業部の中長期の競合・政策動向、マーケットトレンド調査を行う。 ・調査結果から意味合いだし、レポート作成、マネジメント・事業部との４半期ごと情報シェア・討議を開催する。 ・長期ビジョンへの意味合いをマネジメントと討議・共通理解を醸成する。 ・長期ビジョンと中計の整合性を担保し、中計での戦略イニシアティブの立案を事業推進... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・経営/戦略コンサルでの３年以上の実務経験・コンサル時に客先常駐型サービスで事業に定量的な成果を出した経験・事業計画の詳細立案のご経験: 顧客インタビュー、現場営業インタビューによる定性分析と、人口動態などマクロデータおよび自社売上データなどを活用した定量分析を組み合わせ、説得力ある詳細な事業計画を策定した経験・立案した事業計画を現場と合意形成し、推進したご経験・社長、本部長などハイレイヤーのマネジメントとの討議をリードしたご経験 |
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M&A推進マネージャー候補 ／ 介護・福祉系企業
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 | ・M＆Aチームの中心メンバーとして、M&Aに関連する様々な業務を他メンバーと共同でエンドトゥエンドで行う（ソーシング、DD、交渉、PMIによるシナジー創出まで）・特に実務経験豊富なM&Aチームの暗黙知となっている様々なM&Aの手法、ノウハウを言語化、型紙化しチーム内に共有、形式知化していく・現状年間10件程度のスモール... |
| 求めるスキル (必要条件) |
M&Aのストラクチャー判断(営業権譲渡、株式譲渡など)、M&Aに関連する会計/税務/会社法などの基礎知識(各専門部署と連携を行うための基礎的な知識)、事業DDと価格算定、財務/法務/税務に関する簡易DD(各専門部署と連携を行うための基礎的な知識)、暗黙知の形式知化・型化のスキル (ノウハウのヒアリング・要素分解・資料化、エクセルのモデリングなど)、プロジェクトマネジメント・チームビルディング力 |
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【Biz】公共政策コンサルタント ディレクター※正社員歓迎 PoliPoli
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | ■本ポジションの役割：（１）政策プロセスや特定分野の政策に関する知見を活かし、企業や団体の政策提言を支援 （２）渉外部署と連携しながら、政策推進のために必要なステークホルダーやプロセス（シナリオ）の設定 （３）属人的な分野において、開発チームと連携しながらプロダクトとして機能化できる個所の探索 ■具体業務：・クライアン... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●マネージャー/ディレクター/リーダーとしてチームを牽引したご経験 ●政治的中立な立場をとれる ●都内在住 ●下記いずれかあるいは複数で合計5年以上の就業経験がある方：PA会社/中央省庁（総合職）/フリーランス（政府渉外）/議員や政策秘書/民間企業の政策渉外部署やそれに準ずる部署(公共政策・Government Relationsなど） |
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IR部長候補 オイシックス・ラ・大地
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 品川区
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
|---|---|
| 職務内容 |
事業と経営に伴走できるIR体制を強化していくことがミッションです。 現在、管理本部長がIR部の部長を兼任しているため、ご入社後1年を目安に部長になって頂く期待値がございます。 またご実績次第では執行役員へのステップアップも想定しております。 グループのIR業務全般の推進をお任せします。 決算説明や有価証券報告書等の投資家向け資... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・IR業務経験（事業会社・監査法人不問） ・ビジネスレベルの英語力（※海外投資家と通訳なしでミーティングを行います） |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
事業拡大フェーズに身を置いて、積極的にチャレンジしたい方をお待ちしています。
美味しく、安全な食品を苦労せずに食べたいというお客様にこたえ、食品販売サイトとしては国内最大規模に成長した同社でのお仕事です。
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コーポレート本部長候補 Legalscape
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 30～ 49才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 文京区
| 勤務先 | 東京都 文京区 |
|---|---|
| 職務内容 |
コーポレート本部長候補として、コーポレート業務全般の管理・監督・チームマネジメントを管掌いただきます。 ＜経理財務＞※プレイングマネージャーを担っていただく可能性が有りますが、＜労務＞＜総務＞＜法務、情報システム＞など、その他関係会社管理（関係会社管理部門との関係構築、グループでの各種基準の策定・運用構築等）や、内部統制... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・一定の会計知識（財務諸表の作成・分析能力。 最低限、簿記2級以上相当の知識を持っていること）・チームマネジメントの経験 |
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COO室・事業戦略責任者（CSO候補） kubell（旧Chatwork）
- 想定年収
- 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の取締役COOである福田氏の直下で事業戦略の核となるBPaaSの型化や、Chatwork本体を含めたソリューションづくりの戦略を構築し、各事業の責任者、本部長と連携しながら、同社の戦略の実行をリードいただきます。 具体的には業界・顧客理解を深め、業務に落とし込む戦略を実行するチームをリードいただきます。 対象業種・業界... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・戦略ファームでの事業戦略、ソリューション作りの経験をお持ちの方。 ・事業会社で事業におけるPDCAを回して成果を出した経験をお持ちの方。 ・テック企業の土地勘をお持ちの方。 |
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リネンサプライ事業本部／事業本部長候補 ／ 介護・福祉系企業
- 想定年収
- 1,500万円 ～ 3,000万円程度 ( 35～ 49才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 | ・収集した現場課題をスピード感をもって言語化し、具体と抽象を往復し、成果物を作成する・事業のEnd to Endのプロセスを可視化・構造化して、課題の特定と優先順位を決め、解決の方向性を提示しながら組織を牽引する・経営目標の主要な指標(BSCなど)を企画し、定量的/定性的データ・ファクトに基づき収集、分析を行い、KPI... |
| 求めるスキル (必要条件) |
500名以上の事業組織で事業戦略を立案し、成果を出した経験。 (1)生産、(2)物流、(3)営業に関する戦略と実行のいづれか２つ以上の経験。 PLを見ながら、営業戦略、生産戦略、物流、新設工場設計などの戦略をバランスさせてビジネスプランを達成した経験、もしくは類似した経験 |
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管理本部長候補 Helpfeel
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 28～ 42才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
急成長するSaaSスタートアップの管理本部長候補として、バックオフィス全体の業務統括を中心に事業拡大やIPOに向け、組織マネジメントなどを幅広くお任せします。 ≪具体的には≫〇バックオフィス全体の業務統括（経理、総務、法務、人事、労務）〇月次・四半期・年次決算のマネジメント（会計・税務に関する意思決定）〇監査法人、証券会... |
| 求めるスキル (必要条件) |
〇事業会社での管理部長や管理部長補佐のご経験（事業計画の策定、予実管理、キャッシュアウトの予測、内部統制など）〇IPO経験 |
一般貨物事業部・営業本部長（西日本） ハコベル
- 想定年収
- ～ 1,300万円程度 ( 30～ 47才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 中央区
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の一般貨物事業部の営業本部長（事業長）候補の募集となります。 2022年8月にセイノーHDとJVを作り、セイノー社との協業も様々な形で進んでいます。 その中でセイノー社が抱える約1000名の営業人員（拠点は全国で120か所）向けのセールス活動が、同社事業のキードライバーの一つとなってきます。 今後東京、名古屋、大阪などで... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・営業組織のマネジメント経験がある方。 ・営業戦略立案と、KPI設計、実行マネジメントの経験が豊富な方。 ・メンバー育成、マネジメント力が高い方。 |
一般貨物事業部・営業本部長（中日本※名古屋） ハコベル
- 想定年収
- ～ 1,300万円程度 ( 30～ 47才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 中央区
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の一般貨物事業部の営業本部長（事業長）候補の募集となります。 2022年8月にセイノーHDとJVを作り、セイノー社との協業も様々な形で進んでいます。 その中でセイノー社が抱える約1000名の営業人員（拠点は全国で120か所）向けのセールス活動が、同社事業のキードライバーの一つとなってきます。 今後東京、名古屋、大阪などで... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・営業組織のマネジメント経験がある方。 ・営業戦略立案と、KPI設計、実行マネジメントの経験が豊富な方。 ・メンバー育成、マネジメント力が高い方。 |
グリーンエネルギー事業本部_カスタマーサクセス_ジェネラルマネージャー レジル
- 想定年収
- ～ 1,500万円程度 ( 27～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
「お客さまの経営・事業の成功」をさらに追求していきたいと考えています。 電力供給を入り口として、さらなる付加価値を提供するためのサービス設計、オペレーション構築/運用を担っていただきたく本ポジションを募集いたします。 【具体業務】●グリーンエネルギー事業の既存顧客領域全般を担当していただきます ●既存契約法人に対するニーズ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●B向け商材の新規営業経験3年以上 ●ピープルマネジメント経験3年以上 |
ビジネス企画部長（ビジネス本部長候補） カカクコム
- 想定年収
- 1,000万円 ～ 1,700万円程度 ( 32～ 43才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の飲食店向け事業の事業企画の責任者をお任せしたいと考えております。 ユーザー数も圧倒的に多く、多くの方からは完成したサービス、ビジネスだと考えられるかもしれませんが今期はコロナ前を超えて、過去最高の売上を達成しており前年比20%の成長をとげています。 一方で同社が目指しているのは「テクノロジーを活用したプロダクトを通じ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
ビジネスプランニング経験、事業責任者、事業企画経験者。 複雑な事象を整理・分解し、課題を見極める力。 組織を動かす発信力のある方。 |
CFO(執行役員クラス) フジテックス
- 想定年収
- 900万円 ～ 1,500万円程度 ( 35～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 新宿区
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 |
従業員 150 名の企業の為、経営管理面を中心に幅広い業務範囲をご担当頂きます。 入社後は IPO にも資する管理体制構築を進めつつ、自身もプレイングマネージャーとして、経営管理、事業成長（M&A・提携）の両観点から会社の改善を主導して頂くことを期待しております。 <経営管理> コーポレートファイナンス- 連結決算業務を含... |
| 求めるスキル (必要条件) |
経理実務経験とコーポレートファイナンスに係る業務経験がある方。 事業会社にて幹部としてのマネジメント経験がある。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
フジテックスでは「社会の一翼を担う・社会の役に立つ。
未来を拓く、<BR>100事業を創る」ことを掲げて新規事業開発を推進しています。
2022年にはジャフコグループとも資本提携を行い、3年後に事業規模を今の2倍にすることを計画、IPOも視野に入れて各事業の成長戦略を進めています。
<BR>
FP＆A（経営企画・経営管理・財務戦略）グループメンバー GO
- 想定年収
- ～ 900万円程度 ( 27～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区麻布台
| 勤務先 | 東京都 港区麻布台 |
|---|---|
| 職務内容 |
CFOロールの執行役員兼経営戦略本部長の下で、FP&A（財務分析や経営/業績管理）だけでなく、全社戦略作成やエクイティ/デットファイナンスの戦略策定から実行まで、と幅広い業務に取り組んでいます。 【具体業務（ご経験・将来の志向性を鑑み、業務スコープを決めていく形になります）】■財務分析・経営/業績管理：・3表及びKPIの... |
| 求めるスキル (必要条件) |
（以下いずれかの業務経験を有する方）●コンサルティングファームでの業務経験（戦略・事業企画・計画策定支援等） ●投資銀行やPEファンドでの業務経験 ●その他プロフェッショナルファームもしくは金融機関、商社での業務経験 ●事業会社の経営企画・事業企画部門での業務経験 |
【コーポレート】FP＆A - 事業戦略推進（ポテンシャル採用） メドレー
- 想定年収
- ～ 900万円程度 ( 28～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
ファイナンス統括部のFP&A室にて、事業部向き合いのFP&A （事業部CFO/コントローラー/本部長パートナー）として財務視点から担当事業セグメントの短期的業績改善及び中長期的な事業価値の最大化に向けた効率的な事業運営の推進・支援する役割。 ご経験、志向によっては、チームマネジメント、採用を含めた体制構築も担っていただき... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●下記いずれかのご経験（目安3年以上）：・事業会社の事業企画・営業企画などの部署で、数値分析を起点に課題解決を実現されたご経験 or ・コンサルティングファームで、事業戦略・営業戦略立案プロジェクト、営業組織のBPRプロジェクト等に参画されたご経験 ●仕組みが整っていない・正解のない状況下で自ら手を動かして課題解決にあたり、成果を出されたご経験 ●簿記2級程度の会計知識 |
【戦略事業経営企画部】新規事業/経営企画担当 デジタルガレージ
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 27～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
主に新規事業案件に対して、社長を含む役員陣や事業本部長の意思決定を支援するパートナーとして、事業戦略企画、経営管理を行なっていただくことで、短期的業績改善及び中長期的な事業価値の最大化に向けた効率的な事業運営を推進・支援する役割を担っていただきます。 ■具体的な業務内容：（１）事業戦略企画：●新規戦略事業の拡大に向けた... |
| 求めるスキル (必要条件) |
いずれかのご経験（経験年数不問）：●会計関連業務のご経験●CFO、FP&A、経営管理、経営企画等のご経験 |
【コーポレート】HRBP / Sr.HRBP メドレー
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,800万円程度 ( 29～ 42才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
各事業部やコーポレート部門などいずれかの部門を担当いただき、管掌役員やコーポレートのメンバー等と幅広く連携しながら、事業成功のためのビジネスパートナーとしての様々な組織人事課題への解決をリードしていただきます。 特に、Sr.HRBPには各事業のビジネスモデルに精通することが必要です。 その上で、事業を加速させるのに必要な手... |
| 求めるスキル (必要条件) |
【HRBP】・3年以上の人事に関わる業務経験 ・1000人前後以上の組織における業務経験 ※クライアントサービスでも可 【Sr.HRBP】・5年以上の人事に関わる業務経験・1000人前後以上の国内外Toptier組織における業務経験 ※クライアントサービスでも可 |
【医療プラットフォーム本部】事業推進責任者候補 メドレー
- 想定年収
- 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 30～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
医療プラットフォーム第2本部長直下で、本部長と一緒にあらゆる事業課題の解決に取り組んでいただきます。 その時々の会社の状況を見つつ、それぞれの人に合ったテーマから、重要性の高いものに取り組んでいくポジションです。 一例としては、以下のようなプロジェクトを想定しています。 ■業務の例：(1) 立ち上げフェーズからグロースフェー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかの経験を有する方：(1)コンサルティングファームで事業推進プロジェクトマネージャー経験をお持ちの方 (2)事業会社で事業企画責任者経験をお持ちの方 |
【医療プラットフォーム本部】事業企画・事業開発（執行役員本部長直下） メドレー
- 想定年収
- 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 25～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
医療プラットフォーム第1本部長直下で、医療SaaS事業における事業企画・事業開発を行い、推進していただくポジションです。 ■具体業務：▼事業企画：短期および中長期それぞれの事業拡大の企画・戦略策定を行い、その推進にかかる課題の洗い出し・整理、実行に加え、PL・モニタリングフレーム策定等を主導し、基本的に意思決定まで行って... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業責任者や事業企画・事業開発担当として事業を拡大させてきた経験 ・IT/Webサービスのグロースに貢献した経験 ●事業会社経験者：・事業企画/営業企画経験（5年以上） ・上記に相当するようなプロジェクト推進経験 もしくは●・コンサルティングファーム経験者：・事業戦略の検討経験（5年以上） |
【コーポレート】FP＆A - 事業戦略推進 メドレー
- 想定年収
- 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
ファイナンス統括部のFP&A室にて、事業部向き合いのFP&A （事業部CFO/コントローラー/本部長パートナー）として財務視点から担当事業セグメントの短期的業績改善及び中長期的な事業価値の最大化に向けた効率的な事業運営の推進・支援する役割。 ご経験、志向によっては、チームマネジメント、採用を含めた体制構築も担っていただき... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記のいずれか、もしくはこれらに準ずる経験を5年以上お持ちの方：・事業会社での全社経営管理、経営企画、または事業部での予算策定・計数管理・予実管理のご経験およびマネジメント層へのビジネスパートナリング経験 ・コンサルティングファームでの事業戦略立案・実行支援およびBPR等のご経験 |
【人材プラットフォーム本部】事業責任者候補 メドレー
- 想定年収
- 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 30～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
人材プラットフォーム事業領域は、高い成長率を誇る事業から新規事業まで多様なフェーズのプロダクトを提供している点が特徴であり、今後そのラインナップをより拡充していくことを構想しています。 そこで、先を見据えた成長戦略に沿って、事業本部長直下で既存/新規いずれかの事業開発を牽引していただける方を募集します。 ■業務例：●担当事... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●インターネット業界での業務経験(5年以上)●インターネットビジネス、ウェブサービスを責任者としてリードした経験●P/L作成、管理運用経験 |
【医療プラットフォーム本部】事業企画責任者候補 メドレー
- 想定年収
- 1,300万円 ～ 2,000万円程度 ( 26～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
医療プラットフォーム事業第一本部長直下で、本部長と一緒に複数事業を横断した課題解決に取り組んでいただきます。 本ポジションは既存の事業企画メンバーのマネジメントだけではなく自ら事業横断での戦略検討に向けて手を動かしていただくポジションです。 医療プラットフォームにまたがる複数事業の価値最大化に貢献するために、課題抽出から戦... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●大規模事業もしくは複数事業の戦略責任者の経験 ●IT/Webサービスのグロース経験 |
新規事業開発 社長室/新規ビジネス立ち上げ 出前館
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 30～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
「地域の人々の幸せをつなぐライフインフラ」をビジョンとして掲げ、単なるフードデリバリーサービスだけではなく、地域密着のオンラインとオフラインを繋ぐサービスとして進化し続けています。 更なるサービス拡大に向け、全社横断的なプロジェクトや新規ビジネスの立ち上げ等を推進する新たな組織の立ち上げを予定。 事業に近い目線で中長期の持... |
| 求めるスキル (必要条件) |
次のいずれかの経験。 ○事業会社での経営・事業企画業務の経験またはコンサルティングファームにおける事業戦略立案・実行支援業務の経験計3年以上。 ○事業責任者や新規事業開発担当者など裁量と責任ある立場で、事業・サービスの幅広い課題解決に取り組んだ経験と実績をお持ちの方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
「デリバリーの日常化」を目指し、No.1デリバリー企業として大胆に挑戦続けるデータドリブンなテックカンパニーです。
皆さんの生活に必要不可欠なラストワンマイルのインフラになるべく成長していきます。
単なるフードデリバリーサービスだけではなく、地域密着のオンラインとオフラインを繋ぐサービスとして進化し続けています。
第二創業期と位置づけ、新規事業にも積極的に取り組んでいきます。
経営管理マネージャー BuySell Technologies
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 25～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 新宿区
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 |
管理本部のブレーン組織としてCFO/管理本部長とともに、コーポレート機能から企業成長を支える経営管理を担っております。 【具体的な業務内容】●予算管理●内部統制(J-SOX)対応●業務改善●M＆A等の特別PJの推進●また、マネージャーポジションとして既存のメンバーに対するOJTも実施して頂きます。 ※基本的にはピープルマネ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●財務会計の知識は必須となります●内部統制関係の経験または予算管理経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
「バイセル」は買取・販売の循環を実現する、総合リユースサービスです。
買取事業は、年間20万件以上の査定を行う出張買取を中心に、店舗買取や宅配買取など、多様なチャネルを運営しています。
人とテクノロジーの力で日本全国誰もが簡単にリユースにアクセス可能な体制を構築し、業界でもトップクラスの規模を誇ります。
販売事業では、買取した商品を自社一元管理し、自社ECやECモール、BtoBの古物オークションなど、toB/toC問わず日本国内から世界まで、最適なチャネルへ流通させています。
商材としては着物・切手・ブランド品等の高価格帯商材を中心に、家々に眠る”かくれ資産”を多く取り扱っています。
同社はリユース分野において独自のポジションを築き上げ、唯一無二のビジネスモデルを構築し、2019年12月にマザーズ市場（現：グロース市場）への上場を果たしました。
上場後においては、積極的なM＆Aを行っており、今後も新たなM&Aが想定されるほか、既存のグループ各社も更なる拡大を目指しているため、グループとしての規模は今後も拡大することが想定されます。
そのような中で、経営管理部では拡大する企業規模に合わせ、同社グループをコーポレートサイドから支えるメンバーを募集しています。
AI Solutions事業部 AI/DX Consultant オルツ
- 想定年収
- ～ 1,500万円程度 ( 27～ 34才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
上場及びアジア進出を見据えた組織作りに取り組んでおります。 エンタープライズのお客様に向けたAI GIJIROKUなどのAI SaaSサービスに関するコンサルティング、およびAI Solutions事業におけるコンサルティング業務を担当していただける方を募集します。 本ポジションは裁量が大きく、ビジネスサイドと技術陣の橋渡... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・IT （ソフトウェア）企業でのプリセールス、コンサルタント、技術営業としてのお客様への提案・要件とりまとめ等のご経験 ・戦略/IT/総合コンサルティングファームにおけるIT技術を活用したコンサルティング〜デリバリーまでのご経験 ※業務委託の方の場合、平日10:00ー18:00の間で週20h以上稼働が可能な方 |
WEBマーケティングディレクター（全社横断施策リード） シーユーシー
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 27～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
各事業と連携しながら、全社のWEBマーケティング施策をリードしていただきます。 自社WEBマーケティング戦略の立案、実行、管理、市場調査、広告運用、集客施策、モニタリング、データ分析、外部パートナーとの連携、ディレクション、プロジェクト進行管理等。 運営本部長直下のポジションです。 外部パートナーとの提携業務のディレクション... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・WEBマーケティング及びディレクションの経験（3年以上）・オンライン上だけでなく、リアルな集客が必要な事業における企画・推進の経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
複数の職種のメンバーのマネジメントを行い結果を出すというプロセスを通じて、多様性にあふれた組織マネジメントの力を身に着けることができ、かつ地域の患者さんからの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触り感があります。
新規事業開発 事業統括 社長室/全社横断プロジェクト推進 出前館
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 30～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
「地域の人々の幸せをつなぐライフインフラ」をビジョンとして掲げ、単なるフードデリバリーサービスだけではなく、地域密着のオンラインとオフラインを繋ぐサービスとして進化し続けています。 さらなるサービス拡大に向けて、新規ビジネスの立ち上げを推進し、出前館の第2創業期の事業成長を牽引いただける方を募集します。 ○業務内容：経営陣... |
| 求めるスキル (必要条件) |
次のいずれかの経験。 ○事業会社での経営・事業企画業務の経験またはコンサルティングファームにおける事業戦略立案・実行支援業務の経験計5年以上。 ○事業責任者や新規事業開発担当者など裁量と責任ある立場で、事業・サービスの幅広い課題解決に取り組んだ経験と実績をお持ちの方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
「デリバリーの日常化」を目指し、No.1デリバリー企業として大胆に挑戦続けるデータドリブンなテックカンパニーです。
皆さんの生活に必要不可欠なラストワンマイルのインフラになるべく成長していきます。
単なるフードデリバリーサービスだけではなく、地域密着のオンラインとオフラインを繋ぐサービスとして進化し続けています。
第二創業期と位置づけ、新規事業にも積極的に取り組んでいきます。
技術開発本部長補佐 T2
- 想定年収
- 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 30～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社は自動運転技術を活用した物流サービスを提供することにより、2024 年問題を始めとする物流危機という社会課題の解決に寄与し、物流インフラの維持・向上に貢献することを目指しております。 本ポジションは、トラックを用いたレベル4自動運転システムの開発を行う技術部門長の補佐を行います。 自動運転システムの開発は複雑性の高い仕... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●自動運転技術または関連分野での5年以上の経験 ●30名以上のプロジェクトマネジメント経験およびリーダーシップスキル ●自動車業界やソフトウェア開発における深い技術的知識 ●コミュニケーションスキルと協力能力 ●新技術の習得と積極的な導入の能力 ●優れた問題解決能力と戦略的思考力 ●情報・制御・電気・電子・物理・機械工学関連分野における学士または同等の実務経験 ●ビジネスレベルの日本語でコミュニケーションが可能な方 |
コーポレート副本部長 T2
- 想定年収
- 1,500万円 ～ 2,000万円程度 ( 30～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の財務・経理分野及び資金調達での戦略の立案と実行を行い、経営陣と連携して、会社全体の財経領域とコーポレート本部全体のリードをしていただきます。 【具体業務】●コーポレート本部のマネジメント、会社全体の内部統制の構築 ●財務戦略の立案と実行、及び資金調達の対応 ●資本政策、資金調達、IPO準備などのエクイティストーリー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●経営計画策定、予算関連業務等に関する知識・ご経験 ●社内外の多様なステークホルダーを巻き込みプロジェクトを推進したご経験 ●下記のうち、１つ以上に該当する方：(1)ベンチャー等での資金調達の知識・ご経験 (2)事業会社でのIPO業務のご経験 (3)監査法人・会計事務所等でのIPO支援業務のご経験 ●ネイティブレベルの日本語力及びビジネスレベルの英語力 |
執行役員候補：システム事業本部長 イースト
- 想定年収
- 1,400万円 ～ 1,800万円程度 ( 30～ 50才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
システム事業の部門独立化に際し、既存顧客・新規顧客双方を視野に入れた「攻めと守り」の新たな事業経営基盤の構築をお任せします。 ＜新規プロダクト開発＞中期経営計画に掲げるLTV（顧客生涯価値）の最大化を実現する大手顧客向けの新たなプラットフォームの企画・開発及び事業推進：■システム的知見をもとにした顧客要望を実現するため... |
| 求めるスキル (必要条件) |
IT組織マネジメント経験 顧客（※）からの商業施設に関するシステムの引き合いに対し、提案・顧客マネジメントができる方。 ※三菱地所グループ（丸ビル・新丸ビル）、三井不動産（ららぽーと）、森ビル（六本木ヒルズ、麻布台ヒルズ）、東急不動産（駅ビル）、JR（atre、ルミネ）、その他大手〜小規模のデベロッパー ■企画・プレゼンテーションスキル ■SaaSの戦略・開発方針の立案と意思決定経験 ■顧客や社内ステークホルダーとの折衝経験 |
