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転職・求人検索結果

該当求人数: 14件


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[キーワード] 旅行

経理・会計 / アミューズメント・エンターテイメント企業

想定年収
~1,200万円程度 ( 27~39才 )
学歴
専修・専門卒以上
英語
初級
勤務先
東京都港区
勤務先 東京都港区
職務内容 Big Hit Japanの財務、会計、事業全般に対する基礎資料とデータを管理し、事業予算によって正確に執行できるようにします。
集めたデータを活用し、改善点を分析/把握し、経営者の意思決定を支援します。
事業エリアを拡大しながら急成長する会社で専門的な会計担当者(経理担当者)として成長できる様々な関連業務を経験することが出来ます。
(主な業務責任)●経理記帳及び出納、伝票入力●入出金の管理及び清算●経理及び会計業務全般 (財務会計、税務会計関連など)●債権債務の管理●ECサイト及び輸出入関連会計業務(ECサイト在庫受払場、輸出入在庫管理、輸入付帯費用など)●その他、事務及び費用関連業務
求めるスキル
(必要条件)
●5年以上経理及び会計関連の業務経験者●ビジネス日本語が流暢な方(*日本国籍以外の方の場合)●日本の就職ビザ取得(*日本国籍以外の方の場合)、及び海外旅行に欠格事由がない方●几帳面に確認しながら業務を行う方
コンサルタントからのおすすめポイント
韓国人気アーティストBTSなどが所属する、韓国のエンタメ企業のポジションです。
同社既に世界でビジネスを広げていますが、現在日本での事業拡大に注力中で、日本法人の採用を積極的に行っています。
エンタメ業界でのご経験は不要で、同社社員の8割が別業界からジョンしています。
これまでのご経験を活かし、エンタメ業界にチャレンジしたい、と言う方に是非お勧めしたい求人です。

人事 / アミューズメント・エンターテイメント企業

想定年収
~1,200万円程度 ( 32~39才 )
学歴
不問
英語
初級
勤務先
東京都港区
勤務先 東京都港区
職務内容 ビッグヒットジャパンの全般的な人事運営関連業務を行います。
採用から教育/昇進/退職までの全体的な人事体系を管理し、構成員が円滑に業務を遂行できるように関連支援基盤を構築します。
日本法人の事業戦略に適合する柔軟な人事制度を構築/運営し、人事関連情報/データを分析し、主要意思決定者/経営陣が迅速な意思決定ができるように支援します。
(主な業務責任)●日本法人の社規、人事関連の各種規程及び体系整備/管理●本社政策に沿った人事制度の運営及び改善●構成員に対する労務管理●給与処理及び人件費の管理●構成員の福利厚生の支援●人事/構成員関連データの管理及び本社レポーティング
求めるスキル
(必要条件)
●関連業務の経験者(10年以上)●日本内の法人で2年以上在職した経験をお持ちの方●日本語でのコミュニケーションがスムーズにできる方●高級MS-Officeの活用スキル、特にエクセルを活用した数値管理/分析が得意な方●日本の就労ビザ取得(日本国籍以外の方の場合)、及び海外旅行に欠格事由のない方●変化に柔軟に対応し、関連する構成員とのコミュニケーションスキルが優秀な方
コンサルタントからのおすすめポイント
韓国人気アーティストBTSなどが所属する、韓国のエンタメ企業のポジションです。
同社既に世界でビジネスを広げていますが、現在日本での事業拡大に注力中で、日本法人の採用を積極的に行っています。
エンタメ業界でのご経験は不要で、同社社員の8割が別業界からジョンしています。
これまでのご経験を活かし、エンタメ業界にチャレンジしたい、と言う方に是非お勧めしたい求人です。

オープンポジション(マーケティング/ストラテジスト) リクルート

想定年収
~1,220万円程度 ( 26~33才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都千代田区
勤務先 東京都千代田区
職務内容 インターネット業界において、市場や競合環境は日々目まぐるしく変化します。
そのため、サービスの成長には効果的なマーケティング戦略がますます重要です。
同社が運営する既存サービスや新規サービスを対象に、事業責任者や開発責任者とともに、担当するWebサービスのマーケティング戦略立案から各種施策の企画立案/実行までを一気通貫でご担当いただきます。
≪担当サービスの例≫●日本全国向けの正社員人材/求人紹介●地域密着型のアルバイト/パート求人紹介●住宅情報●旅行情報●美容サロン情報/予約●飲食店情報/予約●結婚/婚活情報●オンライン学習●決済など≪担当業務の例≫●SEO対策(アルゴリズム分析/仮説立案/検証など)●Web広告の企画、導入、運用●CRMなど※これまでのご経験やご志向に応じて、ご担当いただくサービスや業務をご相談させていただきます。
求めるスキル
(必要条件)
●同社と同等規模のWebサービスでのWebマーケティング経験が積める企業(億単位での広告運用、売上3桁億規模のWebサービスのデータ活用によるSEO施策立案および実行など)

UI/UXディレクター リクルート

想定年収
~1,220万円程度 ( 26~33才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都千代田区
勤務先 東京都千代田区
職務内容 同社が運営するいずれかのサービスを担当して、UI/UXの改善を繰り返すことでサービスのグロースを目指すポジションです。
プラットフォームはPC・スマートフォン・O2Oなどユーザーのタッチポイントとなるメディアすべてが対象です。
データの定量観点とUI/UXの定性観点、両方から課題に対する提案を行ない、事業目標にコミットしながら短期的なサービスのUI改善と中長期的なサービスの成長を実現していきます。
サービス成長のためのカスタマージャーニーやワイヤーフレームなどを用いて分析・課題設定を行ない、改善施策を企画・実行していきます。
将来的には、サービス戦略の立案やビジネス構造を捉える業務にも挑戦でき、俯瞰的なプロダクトマネジメントスキルを身に着けることができます。
■サービス:人材/求人紹介、住宅情報、旅行情報サービス、美容サロン情報、飲食店情報、結婚/婚活情報等
求めるスキル
(必要条件)
・Webサービスでのプロダクト改善もしくはマネジメント経験。
・データの定量観点とUI/UXの定性観点からの課題抽出・仮説構築および改善計画・KPI策定の提案と実行の経験。
・デザイナー・エンジニアとの協業もしくは開発ディレクション・マネジメント経験

経営コンサルタント(流通・小売・旅行 アクセンチュア

想定年収
~2,000万円程度 ( 25~39才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都港区赤坂1-11-44
勤務先 東京都港区赤坂1-11-44
職務内容 流通・小売・旅行領域のクライアントに対してプロジェクトを推進していきます。
下記のようなテーマに携わり、業界全体、クライアントの変革を全面的に支援しています:●流通・小売業界、旅行・統合リゾート・ホテル業界に特化したクライアントアドバイザー、●業務改革、デジタル導入など各専門部署と連携した、流通・小売業界、旅行・統合リゾート・ホテル業界に対する多岐に亘るプロジェクト遂行。
求めるスキル
(必要条件)
流通・小売・旅行領域における知見・経験・専門性。
産業構造変革、Thought Leadershipに対するAspiration。
他者を巻き込むコミュニケーション能力。

経営コンサルタント(関西拠点/全業界担当) アクセンチュア

想定年収
~2,000万円程度 ( 25~39才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
大阪府
勤務先 大阪府
職務内容 関西拠点にて全業種、全テーマを対象に幅広くコンサルティングに従事いただきます。
■業界例:通信メディア/ハイテク企業/銀行/証券/保険/公共サービス/素材/エネルギー/自動車/産業機械/消費財サービス/ライフサイエンス/旅行・ホテル業など。
■業務詳細:下記のようなテーマに携わり、業界全体、クライアントの変革を全面的に支援しています。
・新規事業戦略立案。
・デジタル化戦略立案。
・事業構造改革。
・営業改革/業務改革。
・マーケティング/アナリティクス。
・組織・人材改革支援。
・オペレーション・IT戦略策定。
・オペレーションリスク総点検。
・間接財・ITコスト削減。
・調達部門・業務改革・合併計画策定・実行支援。
・グローバルオペレーション・IT戦略立案支援。
・IT部門改革・人材育成。
・大規模システム投資計画策定支援。
・各種大規模トランスフォーメーション
求めるスキル
(必要条件)
・各業界における知見/経験/専門性。
・産業構造変革、Thought Leadershipに対する強い願望。
・他者を巻き込むコミュニケーション能力

デジタル人材育成研修コンサルタント・研修講師 チェンジ

想定年収
~1,000万円程度 ( 28~39才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都港区
勤務先 東京都港区
職務内容 同社では日本国内の多数の大手企業(売上1000億〜数兆円規模)や中央省庁に対して、ビッグデータ、機械学習・AIやIoTといった新しいITを活用した新規事業の企画・実現、現業業務の改善を推進するデジタル人材育成や変革の支援をしています。
デジタル人材育成サービスは、デジタル/データ活用の実務経験と人材育成事業のノウハウを活かしたサービスが特徴で運輸、製造、金融、エンターテイメント、旅行、中央省庁など、幅広い分野での支援実績があり。
事業拡大のためにデジタルトランスフォーメーションやデータ/デジタル活用を推進するデジタル人材を育成するコンサルタント・研修講師を募集します。
デジタル人材育成およびデジタルを活用した変革支援によってクライアントの事業課題解決、新規事業開発に貢献する。
経営層/管理職層向けの意識改革研修。
デジタル人材育成研修(ビジネス企画人材、データサイエンティスト)
求めるスキル
(必要条件)
以下2点のスキル・ご経験(いずれも必須) 営業、提案、コンサル等のビジネススキルおよびコミュニケーションスキル。
以下3点のうちのいずれかの業務において3年以上のご経験をお持ちの方 Python、Rでのデータ解析業務 。
各種BIツールでのデータ解析業務 ・顧客への研修・コンサルティング実績
コンサルタントからのおすすめポイント
顧客の「企業変革」と人材開発の実践、定着化を目指す企業でのマネージャークラスのコンサルタントを募集します。
「わかる」から「変わる」へのお手伝いにご興味の高い方でリーダークラス、スタッフの両方を募集しています。
お気軽にお問い合わせください。

事業開発責任者 NearMe

想定年収
800万円~1,000万円程度 ( 28~38才 )
英語
初級
勤務先
東京都中央区
勤務先 東京都中央区
職務内容 ■同社の事業開発責任者として、今後のビジネス戦略の検討、実行を担っていただきます。
 ■現在の同社の事業は「タクシーの相乗り」「空港送迎シャトル」であり、自社では車両やドライバーを抱えていませんが、場合によってはそれらの保有の可否の再検討、どうサービスのプロモーションをかけていくべきか、他に応用の利く利用方法はないか、など、代表の壁打ち相手になりながら、事業拡大の手を考え、実行していきます。
 ■なお、現在の事業は同社の目指す姿を実現するための第一歩でしかありません。
旅行や地域産業など、【目的を同一とする方のマッチング】を肝に、地方創生などにまで事業を広げていきたいと考えています。
人々の興味をリアルタイムにつないだり、地域の良いモノ・コトを発見できるプラットフォームを作り上げていくイメージです。
その実現にも本ポジションがメインとなって関わっていただきます。
求めるスキル
(必要条件)
以下のいずれかのご経験のある方 ■事業開発の経験 ■経営、戦略コンサルティングの経験

保険事業部/リスクマネジメント 住友商事

想定年収
1,000万円~1,500万円程度 ( 32~39才 )
学歴
大卒以上
英語
中級
勤務先
東京都千代田区
勤務先 東京都千代田区
職務内容 【募集部署紹介】住友商事グループにおける保険リスクマネジメント関連業務、保険事業全般。
●自然災害リスクや賠償責任リスク等をはじめとする計測不能リスクの分析/評価・軽減・ヘッジなど各種施策を通じた保険リスクマネジメントの高度化推進。
●保険代理店・保険ブローカー・旅行代理店経営、キャプティブ(保険子会社)運営。
●ニューヨーク・ロンドン・シンガポールに駐在員を派遣。
【職務内容紹介】●住友商事グループの行う新規投融資事業に対する保険デューデリジェンスの実行支援。
●住友商事グループ会社(主に海外子会社)や国内外プロジェクトの保険リスクマネジメント高度化に向けた各種施策の立案・実行。
●全社包括型保険プログラム(グローバル保険プログラム)の企画・導入・運用管理。
●保険会社・保険ブローカー(含むリスクコンサルティング子会社)との各種折衝。
求めるスキル
(必要条件)
●一般事業会社における保険リスクマネージャー業務、もしくは保険会社・保険ブローカーでの専門的な保険業務(アカウントマネージャー・保険引受け・損害査定など)への従事。
(10〜15年間程度)。
●高度なコミュニケーション能力および実行力、交渉スキルや、ビジネス文書の作成、プレゼンテーションスキル等を有する事。
●クロスボーダー組織での勤務経験および国際保険マーケットを通じた業務経験(元受・再保険のいずれか若しくは両方)。
●英語力 TOEIC730点以上。
コンサルタントからのおすすめポイント
日系総合商社のポジションです。
同社事業はグローバル化、多角化が進んでおり、その中でリスクマネジメントの重要性が増してきています。
本件は、同社の更なる事業拡大を支える重要なポジションとなります。

事業開発マネージャー Voyagin

想定年収
~1,000万円程度 ( 26~35才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都千代田区
勤務先 東京都千代田区
職務内容 各地方公共団体の持つ観光領域の課題のヒアリングから事業計画の策定、修正、事業課題に対するソリューションの立案、実行などを考え、推進していただきます。
広い裁量でクライアントの持つ課題に向き合っていただきます。
求めるスキル
(必要条件)
3年以上の課題解決型のビジネス経験。
コンサルタントからのおすすめポイント
インバウンド向け旅行サイト運営企業から事業開発マネージャーの募集です。

Three Strengths

クライス&カンパニーの3つの強み

  • 1.

    国家資格保有者の
    圧倒的なコンサルティング力

  • 2.

    27年の実績で培った
    企業との強固なパイプ

  • 3.

    3年後、5年後を見据えた
    中長期サポート

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  • ポストコンサル転職実績多数 コンサル出身者が担当します
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