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転職・求人検索結果

公開求人数: 34


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[キーワード] 採用ブランディング

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【コーポレート】採用リーダー候補 メドレー

想定年収
~ 1,000万円程度 ( 26~ 36才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 ヒューマンキャピタル統括部 TA(Talent Acquisition)室にて、担当する様々なポジションの採用業務をリードいただきます。
事業成長に伴い年間200名以上の採用を行う当社にて、事業部のニーズに応える安定的な採用活動と、中長期を見据えた採用方針の策定や組織水準の強化に向けた動きを期待しています。
また、ゆくゆく...
求めるスキル
(必要条件)
・営業もしくはマーケティング職において、高い成果を出した経験 ・採用への興味
New

人事マネージャー候補 ※グループ会社出向 / Webサイト運営企業

想定年収
~ 800万円程度 ( 27~ 39才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 中央区
勤務先 東京都 中央区
職務内容 グループ会社のコーポレート部門に所属していただき、中長期的な組織・人事戦略の策定から実行まで幅広くお任せします。
経営陣とも近い距離で直接今後の経営戦略・事業戦略についてディスカッションして頂き、人事戦略を統括・リードしていただくポジションとなります。
<具体的な業務内容>スキルやご経験に合わせて、下記をご担当頂きます。
・...
求めるスキル
(必要条件)
事業会社にて人事領域を幅広くご経験されている方で、特に以下に強みをお持ちの方を想定しております。
・新卒もしくは中途採用戦略立案のご経験・組織開発・人材育成のご経験

CHRO候補 Ubie

想定年収
1,000万円 ~ 2,000万円程度 ( 30~ 50才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 中央区
勤務先 東京都 中央区
職務内容 HR Leadとして以下の役割を推進いただきます。
【入社後の動き】●まずはアクセラレーター本部(全社横断部門)の人事企画、または各事業部のHRBP、アクセラレーター本部のHR Leadなどを経て、CHROポジションへのアサインを想定 ※経営会議としてUHQを運営しております。
そのため、UHQに参加することを想定した募集...
求めるスキル
(必要条件)
●数百名→500名規模の組織の成長を人事としてご経験された方(組織成長をリードしていれば尚可) ●日本発多国籍ITメガベンチャー等において、グローバル含めたHR Lead経験

CHRO エッグフォワード

想定年収
1,600万円 ~ 2,000万円程度 ( 40~ 53才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 渋谷区
勤務先 東京都 渋谷区
職務内容 人事部門(中途採用・新卒採用・人事企画)を管轄し、牽引していくポジションです。
役員候補として、会社が大きくなる上で、経営陣、事業責任者のパートナーとして、経営戦略・事業戦略と連動した人事戦略を立案・推進しながら、ミッション達成に向けて貢献いただく役割となります。
【具体業務】●経営戦略/事業戦略とリンクした人材採用に向け...
求めるスキル
(必要条件)
●同社のミッション、ビジョンに強く共感いただけている、かつベンチャー企業、スタートアップ企業でのCHROの経験を有す方。
 ●N期初期段階から人事部門を統率しながら上場後の体制構築まで推進された経験 ●CEO、COOもしくはそれに近しい役割で経営をリードされた経験

人事責任者 OLTA

想定年収
800万円 ~ 1,200万円程度 ( 30~ 46才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 人事責任者として、人と組織の最適化を目指し、下記の業務を担って頂きます。
経営、マネジメント、社員全員の間に立ち、ミッション実現のための基盤作りをお願いします【業務内容例】・ミッションや事業計画達成に向けた組織設計 ・ミッションとバリューの浸透施策の立案と遂行 ・等級制度、評価制度、報酬制度の運用と改善 ・信託SO制度の...
求めるスキル
(必要条件)
・ミッションバリューへの共感 ・(規模を問わず)プロジェクトマネジメントの経験 ・人事領域に関する複数の業務を設計から運用まで独力遂行してきた経験 ・人事戦略のロードマップの策定と実行・改善 ・ミッションバリュー、カルチャーの浸透施策の策定と実行 ・人事評価制度(等級、報酬、評価)の運用と継続的な改善・採用戦略の策定・実行(ダイレクトリクルーティング、エージェント、リファラルなど) ・採用ブランディング/PRの戦略策定・実行
コンサルタントからのおすすめポイント
同社は「あらゆる情報を信用に変え、あたらしい価値を創出する」をミッションに、中小企業が力を発揮できる社会の実現を目指しております。
様々なバックグラウンドを持つEX(Employee Experience)メンバーの力を合わせ、全社を巻き込んでミッションの実現を推進していただきます。

カスタマーサクセス本部 HR企画 freee

想定年収
~ 900万円程度 ( 26~ 40才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 品川区
勤務先 東京都 品川区
職務内容 ヒト・組織観点のテーマに対して、サクセス本部内の各事業部を始めとして、全社採用チーム、社外関係者とも連携し企画実行を推進いただきます。
選考プロセスにおいてご志向や適性を確認させていただき、ベストマッチするポジションのご提案をさせていただく予定です。
■具体的な業務内容:(1)採用活動:・採用チーム、エージェント等との連...
求めるスキル
(必要条件)
(以下いずれかを2年以上経験しかつ高い成果を上げられた方)・事業会社での人事企画や拠点人事の経験・事業会社での経営企画や事業企画の経験・HR領域におけるコンサルティング経験・SaaSやサブスクリプションビジネス経験・複数のステークホルダーが関わる業務の推進経験

採用戦略のスペシャリスト(リーダー) ソニーグループ

想定年収
~ 1,100万円程度 ( 26~ 40才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
神奈川県 厚木市
勤務先 神奈川県 厚木市
職務内容 ソニーセミコンダクタソリューションズの成長を支える人材を獲得するための採用(新卒、経験者、グローバル)戦略会立案および実行をお任せいたします。
【具体業務(以下の業務の一つの領域をまずは担当いただきます。
)】●新卒、経験者、グローバル採用:母集団形成・選考・リテンション等の企画と実行 ●採用ブランディング:ソニーセミコン...
求めるスキル
(必要条件)
●4年以上の人事経験又は戦略・人事コンサル等での採用関連プロジェクトでの経験があること ●スピード感のある業務環境へ対応出来ること ●プロジェクトマネジメント経験、または相応する経験があること(自身が主導して、ジョブ管理や判断、メンバー育成等を行った経験など)
コンサルタントからのおすすめポイント
ソニーグループのポジションとなります。
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人事 採用マネージャー候補 (営業経験を生かせるポジションです) カオナビ

想定年収
~ 1,300万円程度 ( 30~ 40才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 渋谷区
勤務先 東京都 渋谷区
職務内容 中途/新卒、ビジネス/エンジニアサイド等、全採用領域の戦略立案から実行および採用チームのマネジメントを担当していただきます。
【具体業務】●各部門の人員計画に基づく目標設定、採用戦略立案と推進、実行 ●採用プロセスの最適化と効率化 ●採用予算、KPIの管理 ●採用ブランディング、採用広報施策の企画立案と実行(オウンドメデ...
求めるスキル
(必要条件)
●営業またはカスタマーサクセス部門でのマネジメント経験 ●以下いずれかのご経験をお持ちの方:・採用関連サービスに関する顧客折衝経験(3年以上) ・採用実務経験

HR(労務・制度企画) メドピア

想定年収
~ 800万円程度 ( 30~ 40才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 中央区
勤務先 東京都 中央区
職務内容 配属となる人事部にはキャリア採用・新卒採用/採用ブランディング・労務/制度企画・育成・人事システムマネジメントの5チームがあり、今回の募集は労務/制度企画を取りまとめるチームへの配属を想定しています。
チームを超えて連携する仕事も多く、人事領域を中心に幅広くチャレンジができる環境です。
【具体業務】●勤怠管理、給与計算、社...
求めるスキル
(必要条件)
(以下いずれかのご経験をお持ちの方)●事業会社での勤怠管理、給与計算、社会保険実務経験3年以上 ●社会保険労務士資格、もしくはそれに準ずる基礎知識及び実務経験3年以上

大手企業様向けコンサルタント/ビズリーチ事業 ビズリーチ

想定年収
~ 1,000万円程度 ( 27~ 36才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 渋谷区
勤務先 東京都 渋谷区
職務内容 日本/世界を代表する大手企業の人材支援を通じてコンサルティングを行う選任部門です。
ビズリーチが保有する全サービスに加え、新たな商品開発など、それぞれの企業課題と向き合い、ソリューションをデザインし、提案、実行するビジネスパートナーとしてご活躍いただける方を探しております。
【具体的には】・大手企業へのソリューション提案・...
求めるスキル
(必要条件)
・大手企業向けの法人営業経験・コンサルティング経験

採用責任者候補 マネーフォワード

想定年収
~ 1,100万円程度 ( 27~ 40才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 人事本部付の採用チームの責任者か、各事業本部(カンパニー)付採用チームの責任者を募集しています。
いずれかの領域における採用戦略・実行のマネジメントから、HRBP機能のリードをおまかせできる方を探しています。
【業務詳細】・キャリア採用全般に関わる業務。
エージェントとのリレーション構築。
リファラル採用企画。
エンジニア採用。
...
求めるスキル
(必要条件)
・事業会社の人事経験、採用経験をお持ちの方。
・人材紹介の経験がある方。
(インターネット企業を担当されていた方)。

人事・採用担当 / ロジテック企業

想定年収
~ 1,200万円程度 ( 27~ 40才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 会社の事業計画に基づいた採用戦略/企画の策定、経営陣の意思決定支援をお任せいたします。
【具体業務】●事業部との採用要件(ターゲット、時期、条件、プロセス等)についての合意形成 ●採用要件定義、JD/求人票作成、母集団形成、ダイレクトリクルーティング、エージェント/候補者対応、面接など採用活動における企画、実行 ●実行結...
求めるスキル
(必要条件)
●人材紹介会社での法人営業経験2年以上 ●事業会社での中途採用経験2年以上
コンサルタントからのおすすめポイント
注目の物流テック企業の募集です。
「持続可能な物流インフラを創る」のビジョンのもと、個社の枠を越えた物流ビッグデータの分析・活用基盤となる「物流情報プラットフォーム」の構築を目指しています。
人手不足や長時間残業といった物流の本質的な社会課題を解決するためには、様々なステークホルダーとの連携しながら、データ駆動型のロジスティクスを社会に浸透させる事が必要と考え、そのための手段として、物流DXを推進するクラウド物流管理ソリューション「MOVO(ムーボ)」を提供しています。
<BR>政府が出した物流革新パッケージにて業界・規制も変わっていく中で、大きな社会課題解決のうねりに載ることができる、非常にチャンスの大きい企業です。

採用マネージャー hacomono

想定年収
~ 1,300万円程度 ( 28~ 45才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 豊島区
勤務先 東京都 豊島区
職務内容 同社は、基幹システム及びウェルネス店舗のDXを拡大し、さらには事業領域を広げ、Fintech及び健康経営に関するマルチプロダクトも展開予定です。
また、中長期的には、ウェルネスの社会実装や予防介護などをテーマにヘルスケア産業へも参入し、日本を代表する社会のインフラ企業を目指すために、組織の強化が経営課題となっています。
今...
求めるスキル
(必要条件)
●IT企業における採用責任者の経験|●エンジニア採用の実務経験|●複数名の採用担当を育成/マネジメントした経験

人事企画(採用・オンボ―ディング戦略担当) / 介護・福祉系企業

想定年収
1,000万円 ~ 1,200万円程度 ( 35~ 45才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 【採用・オンオンボーディング領域】事業戦略に必要な人財構成を実現するために、エンプロイー・ジャーニーに基づき、採用ブランディング、採用、オンボーディング全般に関する企画立案、実行を経営、現場上位マネジメントに提案し、各CoEメンバー、現場メンバーを動かし効果を出す。
...
求めるスキル
(必要条件)
■採用・オンボーディング領域:年間200名程度の採用・オンボーディングで成功させた実績【ソフトスキル】・対人スキル:利害関係者に傾聴、主張的対話等のスキルを活用し、オープンに対話し、結果に繋げた経験・カイゼンスキル。
業務特性を考慮したKPIを設定し、データ・事実を基にしたカイゼン手法を活用し、結果に繋げた経験・プロジェクトマネジメント経験。
プロジェクト計画立案から実行・モニタリング・評価を行い、プロジェクトを成功させた経験

HRBP(Human Resource Business Partner/ラクスル事業) ラクスル

想定年収
~ 1,000万円程度 ( 25~ 45才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 品川区
勤務先 東京都 品川区
職務内容 同社のラクスル事業における事業責任者や経営陣と協力し事業価値を上げるために短期〜長期の人事戦略を描いた上で今すべきことを決定することであり、やるべきことの範囲に制限はありません。
経営陣や事業メンバーと共に組織改革を実施していくことを期待されています。
数年後のあるべき姿に向けてどのようなビジネスをどのような組織で実行する...
求めるスキル
(必要条件)
人材戦略の立案・実行に関する経験(2年以上)

Recruiter(中途採用・新卒採用) EYストラテジー・アンド・コンサルティング

想定年収
~ 1,000万円程度 ( 26~ 38才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 千代田区
勤務先 東京都 千代田区
職務内容 中途または新卒いずれかの業務を担当いただきます。
○中途採用業務:これまでのご経験やご志向に合わせて、中途採用業務の計画から実行までの一連の採用業務をご担当頂きます。
・採用イベントの企画、立案。
・採用プロセスの管理、人事面接対応、オファー対応など。
・採用媒体、リクルーティングエージェントの管理、折衝。
・ダイレクトソーシン...
求めるスキル
(必要条件)
次のいずれかの経験をお持ちの方。
○事業会社での人事中途採用業務経験3年以上。
○人材エージェントでのコンサルタント経験5年以上※年間で100名規模の採用経験があると望ましい。
○大企業における新卒採用業務(年間50名以上の採用経験者)。

【スタートアップ人事/未経験可】シリーズAのSaaS企業で採用人事募集! SalesNow(旧QuickWork)

想定年収
~ 700万円程度 ( 25~ 40才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 渋谷区
勤務先 東京都 渋谷区
職務内容 採用人事として下記をお任せします。
1)母集団形成:・各メンバーと各募集職種の採用要件を適切にヒアリングし、ジョブディスクリプション作成・採用チャネルの選定から幅広い採用手法を整理し、候補者リサーチから母集団形成及びアクション実施・ 転職エージェントマネジメント及び定期的なコミュニケーション2)スクリーニング/面談対応:...
求めるスキル
(必要条件)
・常に自ら考え行動して、必要なアクションを高速で実施できること・求職者 or 採用候補者との面談・1on1のコミュニケーションに慣れている方

HR(採用ブランディング・採用広報) カミナシ

想定年収
~ 800万円程度 ( 27~ 40才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 千代田区
勤務先 東京都 千代田区
職務内容 <ミッション>採用候補者にカミナシを就職先・転職先として検討してもらい、応募から採用に繋げることです。
会社や事業の広報活動とは違い、採用候補者に向けてのブランディングに特化した役割となっています。
どのようなパーセプションを得たいのかを設定し、誰に対して(ターゲティング)どんなメッセージを(訴求内容)どうやって(媒体・手...
求めるスキル
(必要条件)
●現場部門を巻き込んで採用ブランディング活動をリードできるベース知識やプロジェクトマネジメントスキル ●採用広報目的での発信やメディア露出などの施策を企画・実行したご経験または、マーケティング担当としてマーケティング戦略の立案・実行を担ったご経験 ■想定する人物像の例 1)事業会社で採用ブランディング業務経験をお持ちの方 2)事業会社や広告代理店でブランディング・マーケティング業務経験をお持ちの方
コンサルタントからのおすすめポイント
東洋経済のすごいベンチャー100にも選ばれた、レガシィ産業を「身の丈DX」化するホリゾンタルスタートアップ企業です。
シリーズBで30億円の大型調達を行い、投資家からの期待も非常に高い、現在最も勢いのあるスタートアップ企業の一社です!

人事マネージャー(未経験チャレンジ→メンバースタートも可) リードプラス(旧:ローカルフォリオ)

想定年収
~ 800万円程度 ( 26~ 45才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 世田谷区
勤務先 東京都 世田谷区
職務内容 マイクロソフト、オラクル、ソフトバンク、KDDIなど、名だたる大手企業のマーケティングDXに深く入り込んでいる同社で、人事マネージャーのポジションを探されています。
IPOに向けて体制/採用強化する同社にて、中途採用など実務的な部分だけで留まらず、採用ブランディングや採用広報など「見せ方」の部分もお任せできる方を探されて...
求めるスキル
(必要条件)
▼以下いずれかのご経験必須〇人材紹介会社でのご経験〇採用のご経験(アルバイトや派遣の採用も含む)

広報・PR責任者候補 bitFlyer

想定年収
~ 1,200万円程度 ( 28~ 44才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 同社ミッション「ブロックチェーンで世界を簡単に。
」や、暗号資産(仮想通貨)の魅力と可能性をより社内外に伝えるべく、広報・PR 機能の強化を担当いただきます。
具体的には、・広報・PR 戦略、施策の立案と実行、・メディアリレーション構築(メディア向け資料の作成、会見対応、インタビューアレンジなど)、・事業戦略本部と連携した...
求めるスキル
(必要条件)
広報・PR 責任者の経験。
メディアリレーション構築経験・PR 文書の作成経験。
コンサルタントからのおすすめポイント
日本最大級の暗号資産取引所にて広報・PR責任者候補の募集です。

IR業務(担当者) ニコン

想定年収
1,000万円 ~ 0万円程度 ( 40~ 550才 )
学歴
26
勤務先
港区
勤務先 港区
職務内容 主に機関投資家・アナリストを対象としたIR業務に従事頂きます【具体的業務】1. IR戦略の策定に関する業務 (1) IR戦略の策定 (2) IR基本方針の立案、展開 2. 投資家に対する経営情報の受発信に関する業務 (1) インベスター・リレーションズ (2) 社内外各種情報の収集、分析、整理、伝達 3. 投資家の意見...
求めるスキル
(必要条件)
・IR業務経験者(スピーカー対応を含む)・ビジネスでの英会話が可能",・投資家ターゲティング戦略立案経験者・経理業務経験者(財務数値に強い方"

AIエンジニア 教育業界向け新規サービス開発 コニカミノルタ

想定年収
1,000万円 ~ 0万円程度 ( 40~ 620才 )
学歴
27
勤務先
高槻市
勤務先 高槻市
職務内容 本募集は、「最先端のAI技術の開発と応用を通じて、社会に新たな価値を提供するAIエンジニア」の募集です。
複合機(モノ)からサービス(コト)へ転換をしていく中で、同社は教育業界向けクラウドサービスを2021年夏に始動しました。
新規事業の推進者としてAIエンジニアを募集いたします。
1.教育データの調査分析・各自治体から取得...
求めるスキル
(必要条件)
・コンピュータサイエンス、AI技術、または関連分野の知識・機械学習、ディープラーニングの基礎知識・AWS、Azure、Google Cloudなどのクラウドサービス経験(1年以上)・チームリーダーまたはプロジェクトマネージメントの経験(1年以上)・DevOps、MLOpsへの理解・ウェブセキュリティの知識・Gitを使用したバージョン管理の経験

コンサル/プリセールス InsightEdge

想定年収
1,300万円 ~ 0万円程度 ( 40~ 800才 )
学歴
28
勤務先
千代田区大手町
勤務先 千代田区大手町
職務内容 データサイエンティスト、アジャイル開発メンバーによる技術解決機能及びデジタル基盤の提供といった打ち手を想定しつつ、コンサルティングを遂行していただきます。
(データ分析、AIに関する技術提案は弊社内データサイエンティストのサポート有)【主な業務内容】大手総合商社の本社及びグループ各事業会社の実証実験において、主に以下の業...
求めるスキル
(必要条件)
・ITプロジェクトにおける業務課題整理およびコンサル/プリセールスとしての業務経験基本的なITプロジェクトの流れを理解していること。
・顧客ビジネスや業務プロセスを理解した上で、柔らかい課題を整理し、課題設定・ゴール設定した上で打ち手をエンジニアと共に提案(オファーリング)、個別PJ化(PJ受注)できること。
・個別PJのPL・PM・PMO業務が遂行できること。

ファッション(アパレル・服飾雑貨)商品企画・MD(課長) ハルメクホールディングス

想定年収
1,200万円 ~ 0万円程度 ( 45~ 700才 )
学歴
35
勤務先
千代田区
勤務先 千代田区
職務内容 プレイングマネージャーとしてのMDの役割と共に、他のMDや通販誌面の編集者を束ねる課長としての役割をお任せします。
【業務内容詳細】●ファッション事業の戦略、販売計画、販促計画、発注・在庫計画立案、実績分析●ファッションMD開発の精度管理、取引業者管理、販売予算管理、品質管理、振り返りまとめ・指示●通販誌面戦略、誌面製作...
求めるスキル
(必要条件)
●通販誌面でアパレル、服飾雑貨を企画・販売した経験、成功体験●この分野で業績管理を行った経験

データサイエンティスト エムシーデジタル

想定年収
1,500万円 ~ 0万円程度 ( 40~ 600才 )
学歴
30
勤務先
千代田区
勤務先 千代田区
職務内容 業務としては、データを分析・機械学習モデルの構築を行います。
上流から顧客視点で顧客体験を考え、プロトタイプの作成を行ったり、実際にプロダクションレベルの実装をしていきます。
全ての開発したものは、APIを通して通信するマイクロサービスで構築することで、スケーラブルな開発を実現していきます。
kubernetes上にアプリケ...
求めるスキル
(必要条件)
■TensorFlow/Chainer/Caffe/PyTorchなどの深層学習フレームワークを用いた実務経験 ■専門的な論文やドキュメントの読解力(主に英文)

【決済企画部】決済インフラの企画立案、インフラ高度化やビジネス化に向けた取組 三井住友銀行

想定年収
1,500万円 ~ 0万円程度 ( 45~ 600才 )
学歴
26
勤務先
千代田区
勤務先 千代田区
職務内容 1)内外の社会変化を捉えたビジネス戦略の策定 ・競合(いわゆる外銀やFintech事業者)のサービス分析や、新規サービスの検討、営業担当や外部コンサルと協働でのニーズ調査、案件立ち上げに向けた関係者巻き込み、要件定義の前段階の基本構想などを担当して頂きます。
 2)決済インフラ戦略の立案・実行(ローンチ)戦略案件を推進す...
求めるスキル
(必要条件)
1)内外の社会の変化を捉えたビジネス戦略の策定 ・社会環境の変化、ビジネスの変化を敏感に察知し集めるスキル・経験のある方 ・デジタル関連の法人向けビジネスの企画や、新規立上げ・立上げ支援の経験 ・英語のコミュニケーションができる方(読み書き会話)2)決済インフラ戦略の立案・実現 以下の1か2のいずれか 1.業務要件定義を含む業務側からのプロジェクトをリードした経験3年以上 2.システムベンダー・Sierなどでシステム開発経験3年以上 ・海外のカウンターパーティと英語でコミュニケーションができる方

プロダクトエンジニア アセンド

想定年収
1,100万円 ~ 0万円程度 ( 40~ 500才 )
学歴
25
英語
不問
勤務先
新宿区
勤務先 新宿区
職務内容 プロダクトエンジニアとして下記の業務をお任せします。
【具体業務】●運送管理SaaSのフルサイクルでの開発(フロント・バックエンド一気通貫でご担当いただきます) ●現場課題に向き合いドメインへの理解を持った開発とプロダクトマネジメント ●日時デプロイの開発カルチャーで毎日顧客へ価値を届ける開発 <得られるもの>・プロダク...
求めるスキル
(必要条件)
●業務アプリケーションの開発経験 ●社会課題解決「物流業界の価値最大化」に共感し、共に走れる方 ●バリュー「人間的成長」「意図込め」「組織追求」を体現して働きたいと思ってくださる方 ●成長意欲が高く、スタートアップの未完成な状態を楽しみながら働ける方

【コーポレート】エンジニアリングマネージャー メドレー

想定年収
1,500万円 ~ 0万円程度 ( 45~ 800才 )
学歴
28
勤務先
港区
勤務先 港区
職務内容 医療介護施設・求職者双方に支持されるプロダクト基盤の開発と運用をお任せします。
現在「ジョブメドレー」は、人材採用システムがサービスのメイン機能となっていますが、今後は事業所の採用管理の負担をより軽減させるよう「採用管理システム(ATS)」としての機能を取り入れたり、採用を強化したいが人事部の人手が足りないといった事業所...
求めるスキル
(必要条件)
・エンジニアチームを牽引してプロダクト開発をリードした経験 3 年以上 ・メンバーのエンジニアのキャリア形成に対して 1on1 や評価などを通じて 支援した経験 3 年以上 ・Ruby on Railsあるいはそれに準ずる技術スタックを用いたWebアプリケーションの開発経験(5年以上)。
 ・MySQL / PostgreSQL などの RDBMS を用いた Web アプリケーションの開発・運用経験 ・AWS / GCP / Azure などのクラウドコンピューティングサービスを使った開発経験

JICの調査室は、JICのインテリジェンス機能として、JICが投資対象として取り上げるべき投資テーマの探索や投資アプローチの検討など、投資戦略の基本方針を企画立案する役割を担っています。また、調査室の 産業革新投資機構",調査室_アソシエイト/シニアアソシエイト/バイスプレジデント"

想定年収
1,570万円 ~ 0万円程度 ( 44~ 740才 )
学歴
27
英語
850
勤務先
港区
勤務先 港区
職務内容 各業界のキーパーソン、政策当局や国内外の投資家、事業会社等との対話を含む幅広いネットワークを構築することを通じ、グローバルな視点から社会や産業のトレンド、技術動向、キャピタルマーケット動向、政策動向等に目を配り、合理的かつ冷静な判断を下し、具体的な投資行動に繋がる明快な方針を企画立案することが求められます。
以下のような...
求めるスキル
(必要条件)

データコンサルタント エムシーデジタル

想定年収
1,800万円 ~ 0万円程度 ( 38~ 600才 )
学歴
25
勤務先
千代田区
勤務先 千代田区
職務内容 顧客の課題を機械学習や数理最適化・データ分析を通して解決する工程に加えて、顧客課題のヒアリングからソリューション策定・提案などのコンサルタント業務をお任せします。
機械学習や最適化などの専門性の高い方も、コンサルティング・マネジメント経験のあるビジネススキルの高い方も、それぞれご活躍いただけます。
グローバルな幅広い産業分...
求めるスキル
(必要条件)
●データ分析 / 数理最適化 / 機械学習等プロジェクトでの実務経験●ビジネス課題を整理し数理的な問題として定式化するスキル●顧客折衝 / 顧客関係管理●仮説構築 / 仮説検証●ワークプランニング・プロジェクト進行管理●テクニカルドキュメンテーション (要件定義書・基本設計書 / 分析レポート / etc )●ビジネスドキュメンテーション (提案書 / 検証報告書 / etc.)●PoCレベルの実装能力

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