年収2,000万円以上の求人特集 経営幹部、コンサルタント等の年収2000万円以上の求人情報を一部公開
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- [キーワード] 商品企画
該当求人数： 60件
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【事業戦略】次世代電動モビリティ（VISION-Sプロジェクト）事業推進 ソニーグループ
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 27～38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 【組織としての担当業務】次世代電動モビリティ（VISION-Sプロジェクト）のカスタマーサポートの強化施策推進【担当予定の業務内容】●AI×ロボティクス事業の一つとして、クルマの進化への貢献というビジョンを掲げ、次世代電動モビリティの研究開発とサービス事業の検討を進めており、事業化を推進するための業務を担当いただきます。 ●モビリティに求められるソフト・ハード双方のカスタマーサポート強化●拡充企画と施策推進業務●今までにない新しい価値をお客様に提供するために、次世代モビリティ像をとことん突き詰め、そこから技術、サービス、ビジネス全般と、幅広い視点を持って計画を立て実行していきます。 事業効率の最大化を併せて実現するために、開発部門・生産部門・製造部門・サプライチェーンと連携を取りながら、事業化戦略のプロフェッショナルとして商品企画にも深く関与いただくことができます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
●自動車業界にて、以下の能力を有すること（１）自動車/モビリティ開発業務の概要を知っている（２）英語でのコミニュケーションに抵抗がない●以下のいずれかを有すること（１）自動車業界にて、事業企画や施策推進経験（２）自動車業界にて、セールス、マーケティング業務経験（３）自動車業界にて、環境マネジメント経験 |
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マーチャンダイザー オイシックス・ラ・大地
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 27～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都品川区
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | 担当する売り場・商品の分析・改善・提案の資料策定、効率的な商品企画のプロセスの構築、運用をリードします。 合わせて担当売り場の戦略構築、季節に応じた品揃えの最適化、売上・利益の最大化を目指します。 またお客様の利便性および満足度の向上にも責任を負い効率的なオペレーションを追求します。 戦略に基づく最適な商品企画を行うとともに、ウェブを活用した販売計画の策定、旬のアイテムの販売促進・宣伝（ブランディング）を企画・実行。 事業本部の方針に基づき必要に応じてマネージャーのアドバイスを得て担当業務を自立的に行います。 販売データ・お客様、市場動向の分析とそれに基づく販売戦略の立案、実施、改善を実施します。 同社EC事業部のサブスクリプション進化室となります。 セクションは大きく食品カテゴリーで6つほどに分かれています。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
B to Cのビジネス経験がある方。 ECの運用経験がある方・MD経験が3年以上ある方。 スピード感のある方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 事業拡大フェーズに身を置いて、積極的にチャレンジしたい方をお待ちしています。
美味しく、安全な食品を苦労せずに食べたいというお客様にこたえ、食品販売サイトとしては国内最大規模に成長した同社でのお仕事です。
商業印刷顧客のDXをサポートするサービス、商品の企画、新規ビジネスモデル推進リーダー ／ 大手電気機器メーカー
- 想定年収
- 800万円～1,000万円程度 ( 35～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 【事業内容】グローバルな商業印刷業界におけるデジタル印刷機及び関連ソリューションの開発・販売。 企業におけるマーケティングがマスから個へ急速にシフトしている中、大量生産のアナログ印刷からOne to oneのデジタル印刷の比重が高まっている。 近年、デジタル印刷では自動化・省人化・スキルレス化・見える化がキーファクターとなっており、それらを実現した同社の先進技術が搭載された自動品質調整機能IQ501を含めたデジタル印刷機AccurioPressが圧倒的な世界シェアの実績を出している。 プロダクションプリント事業部内の新規ビジネスモデル構築、ソリューション製品企画推進。 【職務内容】１）印刷会社のDXを支援する製品、サービス企画立案からビジネスモデル構築、市場導入２）１）からのマネタイズモデルの確立３）自部門メンバーの育成【携わる製品】印刷市場向けサービス、ソリューション |
| 求めるスキル (必要条件) |
１）マーケティング業務経験（B2Bが望ましい）と企画構想力２）新規ビジネスモデル立ち上げ、市場展開経験３）新製品企画、プロジェクト推進、市場導入経験４）プロジェクト推進を円滑に対応できる英語力 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- お客様視点を最も大切にするグローバル企業です。
成長し続けているデジタル印刷事業分野に新しい風を吹かせて、更なる成長と拡張を共に成し遂げていきましょう。
あなたのチャレンジをお待ちしております。
商品開発・設計技術者（インテリア、家事用品） カインズ
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 埼玉県本庄市
| 勤務先 | 埼玉県本庄市 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社では、暮らしを創るインテリア商品や、日々の洗濯/掃除や調理が楽になる”楽カジ”商品など 自社開発商品を強化しています。 商品開発プロセスの見直しによりデザインレビュー業務を開始し、安全安心な商品づくりにも取り組んでおり、更なる商品開発体制を強化しています。 ＜具体的な職務内容イメージ＞サイクル、脚立、インテリアラック等の商品開発における構造設計の評価● キッチン用品、バス・トイレタリー商品等の商品開発における設計の評価●サンプルチェック及び試験項目の設定、数値/基準の検討と試験の実行● 商品開発プロセスの構築、デザインレビュー業務の推進 |
| 求めるスキル (必要条件) |
商品開発/生産のご経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- ベイシアグループ（ベイシア、セーブオン、ワークマン、ベイシア電器、オートアールズ他、計29社）の中核の企業です。
グループ全体では約1兆円の売上規模となり、基幹システムや物流などを連携 しており、これまではホームセンターのイメージが強かったカインズ社は「より良いものをより安く」提供するために、商品企画から素材調達・製造・物流・プロモーション、そして販売までを一貫して行っているSPA型小売業に生まれ変わっています。
同社はこの30年間、時代の変化を先取りする形で常に変革してきました。
既存事業の強みを活かしながらも常に新たな挑戦をし、そこから進化し続けることで、業界のリーディングカンパニーとしての座を守り続けています。
これまでは店舗販売メインの業態で成長を遂げてきましたが、不連続の改革を断行するため、このたび代表取締役も交代しました。
そして、IT小売業として新しい3か年計画を立て、まさに今、不連続な改革をスタートさせている重要なタイミングにあります。
今後はIT事業も強化し、更なる新規領域への事業拡大を行う計画であり、同社は“ホームセンターの運営”という領域から、「世界を、日常から変える」というビジョンに広げ、生活スタイルそのものを提案していく企業になろうとしています。
商品開発・技術者（家電製品） カインズ
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 埼玉県本庄市
| 勤務先 | 埼玉県本庄市 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社では、暮らしを創るインテリア商品や、日々の洗濯/掃除や調理が楽になる”楽カジ”商品など 自社開発商品を強化しています。 商品開発プロセスの見直しによりデザインレビュー業務を開始し、安全安心な商品づくりにも取り組んでおり、更なる商品開発体制を強化しています。 ＜具体的な職務内容イメージ＞ 調理家電、照明機器等の電気製品の商品開発における設計_評価、商品開発プロセスの構築、デザインレビュー業務の推進など。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
家電製品、電動工具、家庭用照明機器等の商品開発/生産のご経験。 製品安全設計/電子回路設計の経験、回路の実験評価。 筐体の知識：材料技術（金属、樹脂）、樹脂金型技術、溶接技術。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- ベイシアグループ（ベイシア、セーブオン、ワークマン、ベイシア電器、オートアールズ他、計29社）の中核の企業です。
グループ全体では約1兆円の売上規模となり、基幹システムや物流などを連携 しており、これまではホームセンターのイメージが強かったカインズ社は「より良いものをより安く」提供するために、商品企画から素材調達・製造・物流・プロモーション、そして販売までを一貫して行っているSPA型小売業に生まれ変わっています。
同社はこの30年間、時代の変化を先取りする形で常に変革してきました。
既存事業の強みを活かしながらも常に新たな挑戦をし、そこから進化し続けることで、業界のリーディングカンパニーとしての座を守り続けています。
これまでは店舗販売メインの業態で成長を遂げてきましたが、不連続の改革を断行するため、このたび代表取締役も交代しました。
そして、IT小売業として新しい3か年計画を立て、まさに今、不連続な改革をスタートさせている重要なタイミングにあります。
今後はIT事業も強化し、更なる新規領域への事業拡大を行う計画であり、同社は“ホームセンターの運営”という領域から、「世界を、日常から変える」というビジョンに広げ、生活スタイルそのものを提案していく企業になろうとしています。
商品開発・技術者（食品・ペットフード） カインズ
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 埼玉県本庄市
| 勤務先 | 埼玉県本庄市 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社では、暮らしを創るインテリア商品や、日々の洗濯/掃除や調理が楽になる”楽カジ”商品など 自社開発商品を強化しています。 商品開発プロセスの見直しによりデザインレビュー業務を開始し、安全安心な商品づくりにも取り組んでおり、更なる商品開発体制を強化しています。 ＜具体的な職務内容イメージ＞ 酒、飲料、加工食品、ペットフード等の商品開発の技術業務●サンプルチェック及び試験項目の設定、数値/基準の検討と試験の実行● 商品開発プロセスの構築、デザインレビュー業務の推進 |
| 求めるスキル (必要条件) |
食品全般の商品開発/生産のご経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- ベイシアグループ（ベイシア、セーブオン、ワークマン、ベイシア電器、オートアールズ他、計29社）の中核の企業です。
グループ全体では約1兆円の売上規模となり、基幹システムや物流などを連携 しており、これまではホームセンターのイメージが強かったカインズ社は「より良いものをより安く」提供するために、商品企画から素材調達・製造・物流・プロモーション、そして販売までを一貫して行っているSPA型小売業に生まれ変わっています。
同社はこの30年間、時代の変化を先取りする形で常に変革してきました。
既存事業の強みを活かしながらも常に新たな挑戦をし、そこから進化し続けることで、業界のリーディングカンパニーとしての座を守り続けています。
これまでは店舗販売メインの業態で成長を遂げてきましたが、不連続の改革を断行するため、このたび代表取締役も交代しました。
そして、IT小売業として新しい3か年計画を立て、まさに今、不連続な改革をスタートさせている重要なタイミングにあります。
今後はIT事業も強化し、更なる新規領域への事業拡大を行う計画であり、同社は“ホームセンターの運営”という領域から、「世界を、日常から変える」というビジョンに広げ、生活スタイルそのものを提案していく企業になろうとしています。
商品開発・技術者（洗剤・日用品） カインズ
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 埼玉県本庄市
| 勤務先 | 埼玉県本庄市 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社では、暮らしを創るインテリア商品や、日々の洗濯/掃除や調理が楽になる”楽カジ”商品など 自社開発商品を強化しています。 商品開発プロセスの見直しによりデザインレビュー業務を開始し、安全安心な商品づくりにも取り組んでいくため、商品開発体制を強化しています。 ＜ 具体的な職務内容イメージ＞住居用洗剤、衣類洗剤、シャンプー、ボディソープ等の商品開発の技術業務●サンプルチェック及び試験項目の設定、数値/基準の検討と試験の実行●商品開発プロセスの構築、デザインレビュー業務の推進 |
| 求めるスキル (必要条件) |
洗剤、化粧品の商品開発/生産のご経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- ベイシアグループ（ベイシア、セーブオン、ワークマン、ベイシア電器、オートアールズ他、計29社）の中核の企業です。
グループ全体では約1兆円の売上規模となり、基幹システムや物流などを連携 しており、これまではホームセンターのイメージが強かったカインズ社は「より良いものをより安く」提供するために、商品企画から素材調達・製造・物流・プロモーション、そして販売までを一貫して行っているSPA型小売業に生まれ変わっています。
同社はこの30年間、時代の変化を先取りする形で常に変革してきました。
既存事業の強みを活かしながらも常に新たな挑戦をし、そこから進化し続けることで、業界のリーディングカンパニーとしての座を守り続けています。
これまでは店舗販売メインの業態で成長を遂げてきましたが、不連続の改革を断行するため、このたび代表取締役も交代しました。
そして、IT小売業として新しい3か年計画を立て、まさに今、不連続な改革をスタートさせている重要なタイミングにあります。
今後はIT事業も強化し、更なる新規領域への事業拡大を行う計画であり、同社は“ホームセンターの運営”という領域から、「世界を、日常から変える」というビジョンに広げ、生活スタイルそのものを提案していく企業になろうとしています。
商品開発・技術者（繊維製品） カインズ
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 埼玉県本庄市
| 勤務先 | 埼玉県本庄市 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社では、暮らしを創るインテリア商品や、日々の洗濯/掃除や調理が楽になる”楽カジ”商品など 自社開発商品を強化しています。 商品開発プロセスの見直しによりデザインレビュー業務を開始し、安全安心な商品づくりにも取り組んでおり、更なる商品開発体制を強化を考えていらっしゃいます。 ＜具体的な職務内容イメージ＞寝具、タオルなどの繊維製品の商品開発における設計_評価● ワークウエアなどの繊維製品の商品開発における設計_評価● 商品開発プロセスの構築、デザインレビュー業務の推進など。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
繊維製品の商品開発、生産のご経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- ベイシアグループ（ベイシア、セーブオン、ワークマン、ベイシア電器、オートアールズ他、計29社）の中核の企業です。
グループ全体では約1兆円の売上規模となり、基幹システムや物流などを連携 しており、これまではホームセンターのイメージが強かったカインズ社は「より良いものをより安く」提供するために、商品企画から素材調達・製造・物流・プロモーション、そして販売までを一貫して行っているSPA型小売業に生まれ変わっています。
同社はこの30年間、時代の変化を先取りする形で常に変革してきました。
既存事業の強みを活かしながらも常に新たな挑戦をし、そこから進化し続けることで、業界のリーディングカンパニーとしての座を守り続けています。
これまでは店舗販売メインの業態で成長を遂げてきましたが、不連続の改革を断行するため、このたび代表取締役も交代しました。
そして、IT小売業として新しい3か年計画を立て、まさに今、不連続な改革をスタートさせている重要なタイミングにあります。
今後はIT事業も強化し、更なる新規領域への事業拡大を行う計画であり、同社は“ホームセンターの運営”という領域から、「世界を、日常から変える」というビジョンに広げ、生活スタイルそのものを提案していく企業になろうとしています。
コンサルティングセールス(リーダー候補) ハウテレビジョン
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 28～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 旧帝大・早慶大といった上位校ユーザーを多数保有する当メディアを活用し、トップ企業を中心とした担当クライアントの採用ブランド力強化に向けた採用戦略提案をお任せします。 提案内容は広告の販売に留まらず多岐に渡り、採用課題の解決に向けた本質的な提案活動を行っていただきます。 受注後は販売して終了ではなく、社内と連携しながら顧客成果最大化の為にカスタマーサクセスの役割も並行して行っていただきます。 また、提案活動の中で蓄積したクライアントの声を踏まえ、商品企画等の事業拡大に寄与する活動も一部担っていただきます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
＜下記いずれかのご経験がある方＞法人営業5年以上。 5名前後のメンバーマネジメント経験。 営業戦略立案経験。 |
広報・ESG推進部リーダー候補 良品計画
- 想定年収
- ～1,100万円程度 ( 29～38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都豊島区東池袋
| 勤務先 | 東京都豊島区東池袋 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社の広報、ESG推進部でESG経営のトップランナーを目指す同社においてESG推進業務をお任せ致します。 重点課題設定、統合報告書作成、具体的な取組みへの落とし込みなど。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
上場企業におけるESG推進業務経験者。 仕組みづくりから関わってこられた経験者歓迎。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- あったら良いものを商品企画し、世の中に提案していく仕事です。
経験者を求めています。
流通関連企業にてプライベートブランドなどを育ててきたような方がベストです。
面接官の本音
面接での質問、採用ジャッジポイントなどここだけの貴重なお話を面接官にインタビュー
