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[キーワード] 右腕

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経営幹部候補
コダワリ・ビジネス・コンサルティング

想定年収 1,000万円 ~ 2,000万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 社長の右腕となり会社を盛り上げてくださる幹部候補を募集します。
同社は、プライム案件にて大手上場企業を対象に活動するコンサルティングファームです。
総合ファームとして、経営戦略立案・経営課題の抽出改善・ITコンサルティング・業務改善コンサルティングなどを行っています。
コンサル事業が主軸ではありますが、他に新規事業やベンチャ...
求めるスキル
(必要条件)
コンサルティングファームでのご経験をお持ちの方。
※ご経験と希望に合わせ入社後の業務を検討します。
固定観念や先入観なく情報に対峙し、ゼロベース思考で論理的な仮説を立て、課題やアクションを設定・実行できる。
発言の背景・目的を理解しステークホルダーの関心・懸念を把握するための適切なコミュニケーションができる。
クライアントを含むステークホルダーと対等な関係を構築し、相手をアクションへと導くためのファシリテーションができる。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
GNHの量産にこだわった少数精鋭のコンサルティング企業です。
GNHとは「国民総幸福量」のことであり、クライアントは勿論、社員の幸せを増大できる会社を創りたいという想い、自己実現を達成してほしいとの想いが込められています。
コンサルティング業務に加えて、希望があれば新規事業立ち上げや投資先ハンズオン支援、自社の戦略構築や課題解決にも関与することが可能です。

事業推進責任者(COO直下・将来の幹部候補)
CRISP

想定年収 800万円 ~ 1,200万円程度 ( 28~ 42才 )
職務内容 このポジションでは、COOと密に連携しながら、戦略立案・部門連携・経営課題の解決をリードしていただきます。
スタートアップならではの裁量の大きさと、将来的な経営幹部への道も視野に入れたチャレンジングな役割です。
・COOの右腕としての事業戦略立案・実行業務・経営課題の抽出と全社横断の解決施策の推進・各部門責任者(マーケ、店...
求めるスキル
(必要条件)
以下のいずれかの経験がある方を探しています・スタートアップ/事業会社での事業推進経験・戦略コンサルティングファームにおける実務経験(目安3年以上)/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
店舗でのお客さまの体験価値を上げることを一番重要視しています。
そのためにデータやテクノロジーを徹底的に取り入れています。
どうしたらもっと良い顧客体験を提供できるかを考え、実行できる方を探しています。
例えば、お客様のLTVを10倍にするためなら、データに基づいて既存のルールを越えた判断と実践ができる。
そんな意思と現場経験を持っている方には最適な環境です。

事業推進(経営企画・業績管理)
エムスリーキャリア

想定年収 ~ 1,200万円程度 ( 27~ 45才 )
職務内容 事業責任者のパートナーとして、経営企画もしくは業績管理の役割を担っていただきます。
同社の事業責任者はPL責任を持ち戦略立案~実行、組織構築まで担当しており、責任範囲が広いため、経営企画・業績管理の担当者が事業責任者の右腕として支援を行っています。
初期研修、実務のキャッチアップを経て、5つ程度の事業・サービスを支援するこ...
求めるスキル
(必要条件)
下記のいずれかのご経験が3年以上ある方・経営企画の実務経験・コンサルティングファームでの実務経験・事業推進や企画のご経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
医師、薬剤師キャリアサービスを強化することはもちろんのこと、健康経営領域、病院経営領域でのサービス拡大を進めることで「イキイキと働く医療従事者」を一人でも増やしていきたいと考えている企業です。
また、コロナワクチン接種における医療従事者確保のような国の施策を支えるサービスには、柔軟にタイムリーに応えていきたいと考えています。
サービス数も30を超え、これからも増加していきます。
その状況に対応できるよう、事業責任者や案件(プロジェクト)マネジメントとして、新規事業の立ち上げや既存事業の成長を牽引してくださる人材を社外からも積極採用したいと考えています。

事業責任者/COO候補 / 不動産開発スタートアップ

想定年収 800万円 ~ 1,200万円程度 ( 30~ 42才 )
職務内容 CEOと共に、組織運営、事業開発・推進を行う。
事業推進、採用・マネジメント、資金調達(可能であれば)など、CEOの役割を半分になっていただくイメージ。
最初はいずれかの地域を担当し、キャッチアップしたのちに全体を見ていただくことを想定。
<業務内容>○場作り:各地域で宿泊・飲食施設などを企画・開発・運営する ○地域づくり:...
求めるスキル
(必要条件)
同社のミッション・ビジョン・バリューへ共感できる。
事業への高いコミットメント。
CEOと同じレベルの視座・コミットメントを持つことができる。
自身が各地域へ行き、自らプレイヤーとして手足を動かすことができる(地域パートナーの開拓、物件の開拓、施設の開業など)。
自身で1億円以上の事業開発を行いPL責任を持ったことがある(経営企画や営業でなく事業責任者として)。
10名以上メンバーのマネジメント経験がある。
採用を自身が行ったことがある。
地域への親和性。
スキルやこれまでの経験の豊富さよりも、私たちのビジョンに共感してくださること、そのビジョンを実現するために必要な思考力と人柄を重視します。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
地域事業を牽引する事業責任者/COO候補を募集いたします。
立ち上げメンバーとしてこれからの事業・チームをつくる大事な役割です。
代表の右腕として密に連携し、各地のメンバーとともに事業を立ち上げる経験を得ることができます。

事業部 副部長候補
PR TIMES

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 30~ 40才 )
職務内容 PR TIMESに次ぐ第二の事業の柱となることを目指す、成長基調のSaaS事業です。
現在有料導入企業数は1,800社を超え、利用単価は前年比87.8%増と右肩上がりに成長しています。
事業部長と共に戦略・戦術の検討、実行、検証をプレイングで推進いただきます。
Jootoの事業成長に必要なマーケティング活動やセールスの戦略立...
求めるスキル
(必要条件)
今後の事業部の戦略を踏まえ、下記の経験を必須としています。
○業務プロセス改善の実行またはコンサルティング経験。
○ナショナルクライアントに対する営業またはコンサルティング経験。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
23年度の売上は前期比60%増・24年度も60%増を計画する成長基調の事業です。
現在有料導入企業数は1,800社を超え、利用単価は前年比87.8%増と右肩上がりに成長しています。
今後の更なる事業拡大に向けて、事業部長の右腕となるコアメンバーを募集しています。
事業部長をCEOとすると、本募集ではCOO的な役割としての活躍を期待しており、事業部長と共に戦略・戦術の検討、実行、検証をプレイングで推進いただきます。

経営管理局 局長候補
ビルコム

想定年収 800万円 ~ 1,200万円程度 ( 35~ 50才 )
職務内容 バックオフィス全体のマネジメントをミッションとし、トップの右腕として企業成長を支えて頂きます<主な業務>経営陣との連携、局内業務の管理・推進、社内外の交渉・調整、担当領域にかかわる戦略立案や仕組み作りが主な役割です。
内容によっては実務も担って頂きながら、経営の土台を支えて頂きます。
経理、財務:月次、四半期決算業務、会計...
求めるスキル
(必要条件)
経営管理部門で5名以上のマネジメントまたはリーダー経験・事業会社での経理財務経験5年以上か同等の経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
統合型のPRコンサルティングと、SaaS事業をメインで持ち、コミュニケーションを科学するPR Techカンパニーです。
コンサルティング事業では、マスメディア、ソーシャルメディア、オウンドメディア等デジタル時代における多様なメディアを用いて、潜在顧客や採用候補者の熱量を高めるコミュニケーション活動を推進しています。
自社開発の広報特化型のSaaSツール「PR Analyzer」は、大手から成長企業まで200社以上に導入が進んでいます。
こうしたプロダクトの開発・運用を通じて、アナログ業務が多いPR業界のDX推進を目指しています。
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