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[キーワード] リーダー

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経営幹部候補(社長へのご相談)
シーユーシー

想定年収 1,000万円 ~ 2,000万円程度 ( 35~ 45才 )
職務内容 同社、およびグループ会社は現在1年に1-2社のペースで国内外を含めて関連会社を設立しています。
設立から8年で2000名を超え、飛躍的に成長しています。
各社の経営、経営戦略や財務戦略などキーとなるポジションを担う方を次世代幹部候補としてご入社いただき、ご活躍を期待しています。
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求めるスキル
(必要条件)
同社mission「医療という希望を創る。
」に共感いただける方。
チームワークを取れる方。
以下いずれかのご経験をお持ちの方。
経営経験、多店舗展開をしている小売り、サービス関連の企業での経営幹部、リーダー経験。
経営戦略コンサルティングファーム、会計士、FAS関連の方、PE、投資銀行、商社などのご経験があり財務モデルがわかる方。
経営志向の強い方。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
その人らしい暮らしを支える末期がん、神経難病の方に特化した施設です。
 終末期の利用者様であったとしても、病気と付き合いながらその人らしく前を向いて生きることに寄り添います。
「逆紹介0」(望まない入院をしない、させないこと)という大きな挑戦も掲げております。
 地域の病院と連携を取りながら、痛みを和らげるための適切な緩和ケアを行い、心に寄り添ったケアを行うことで、利用者さまやご家族が最期までその人らしく暮らせる地域づくりに貢献します。

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インフラPM(基盤)
三井不動産

想定年収 850万円 ~ 1,600万円程度 ( 30~ 37才 )
職務内容 グループ共通のITインフラや個別の業務システム用のインフラ構想策定、技術選定、設計/構築を行うと共にこれらの保守運用・及び継続的な機能改善/更新対応により安定的かつ効率的な稼働環境の提供に努める。
領域・テーマ例:○システムインフラ(ネットワーク、ストレージ、セキュリティ、監視、バックアップ等)の設計、構築、保守。
○AW...
求めるスキル
(必要条件)
SIer、事業会社などで、次のうち2つ以上の領域において、<設計・構築・運用>のプロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーの経験。
○ネットワーク。
○認証基盤。
○端末(PC・モバイルなど)。
○パブリッククラウド。
○セキュリティ。
○サービス運営企画。
※2つ以上であっても運用のみの経験は対象外。
グループ会社全体をマネジメントする巻き込み力、推進力、コミュニケーション能力。
他部署・多部署と連携を取り、チームワーク・コミュニケーションを重視して業務を推進できる方。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。
年間の離職者も少なく非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。
時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。
デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現をめざしています。
現在、クラウド・ファースト、モバイル・ファーストを掲げ、次世代ネットワークの検討を開始し、ITインフラの強化を進めています。
DXの推進・成功のために必要とされるITインフラの革新をリードいただける方を募集しております。
同社および同社グループの関与者を巻き込み、主体的に業務を推進します。

NEW
インフラPM(基幹業務システム)
三井不動産

想定年収 850万円 ~ 1,600万円程度 ( 30~ 37才 )
職務内容 各事業本部・グループ会社の業務システムのインフラ構想策定をシステムPM・専門各社と連携し、技術選定、設計/構築を行う。
また、既存システムの保守運用・及び継続的な機能改善/更新対応により、安定的かつ効率的な稼働環境の提供に努める。
システムPMと連携しインフラPMとして開発・エンハンス等を推進する職務。
経験・志向等に応じて...
求めるスキル
(必要条件)
NW・サーバ・MW・セキュリティ、など システム構築に不可欠なオールインワンのインフラ知識が、実践的なノウハウとして豊富であること。
PJ期間・ユーザー規模・金額規模に応じて、品質・コスト・スケジュール・リスク・要員の管理の経験が豊富であること。
課題・問題点を早期に把握して、適切な判断・解決ができること。
ユーザの要望を的確に把握して具現化する。
またPJメンバーをまとめ上げるためのリーダーシップがあること。
求められる役割に応じて業界のトレンドや必要な知識を率先して学ぶ意識があること。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。
年間の離職者も少なく非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。
時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。
デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現をめざしています。
現在、クラウド・ファースト、モバイル・ファーストを掲げ、次世代ネットワークの検討を開始し、ITインフラの強化を進めています。
DXの推進・成功のために必要とされるITインフラの革新をリードいただける方を募集しております。
同社および同社グループの関与者を巻き込み、主体的に業務を推進します。

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安全保障分野(ターゲティング)における新事業開拓エンジニア(マネージャークラス)
日立製作所

想定年収 1,000万円 ~ 1,460万円程度 ( 35~ 45才 )
職務内容 チームの取り纏め者として、競合他社・市場の動向、顧客ニーズ、最新の技術動向等を踏まえ、価値創出に向けたソリューションの提案から受注までの活動を行う。
担当分野についてメンバーを牽引し、事業創出・事業拡大に貢献する。
【職務詳細】安全保障関連省庁向けの新規事業の提案活動において、市場・顧客の要望の具体化に向けたリサーチ、製品...
求めるスキル
(必要条件)
●新事業の企画立案、提案の取り纏めレベルの業務経験や知識のある方●情報システムに関する知識・知見を有しており提案・設計・開発のいずれかの経験(アプリケーションやシステムの一部だけでも可)のある方●課題発見力及び企画立案力:担当業務に対して自主的に課題を抽出でき、その課題にもとづき課題解決ができる方●コミュニケーション能力:社内外の関係者と積極的にコミュニケーションがとれる方、お客様とコミュニケーションをとる業務経験のある方●TOEIC730点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル)/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 神奈川県 川崎市幸区

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プロダクトマネージャー/PdM
タイミー

想定年収 ~ 1,250万円程度 ( 25~ 39才 )
職務内容 同社は労働人口不足に真正面から向き合い、働き方の選択肢を拡げ、働くことの意義をも変えていきたいと考えています。
その実現のため、ユーザーやドメインに興味関心を持ち、深い共感と圧倒的解像度を持ってユーザー価値を最大化していくお仕事です。
様々な専門家やステークホルダーと協力し、オポチュニティ(ユーザーやプロダクトの抱える課題...
求めるスキル
(必要条件)
2年以上のプロダクトマネジメント経験を有し、同時に以下の経験をお持ちの方。
 ・ユーザーの情報を獲得するために必要なリサーチを実施し、一次情報を収集した経験・定量/定性情報を深く洞察し、示唆の抽出や検証可能な仮説の設定、実験を通じた仮説検証の設計と実行をした経験・解決すべき課題の設定と解き方の優先順位付けを実施し、開発チームやデザイナーと協力してプロダクト開発を行った経験・プロダクトマーケターらと協力し、顧客に価値を届けた経験・エンジニアリングに対する理解とプロダクト品質や情報セキュリティに関する意思決定の経験・プロダクト開発チーム内外のステークホルダーを巻き込んだリーダーシップスキル、コミュニケーションスキル、ネゴシエーションスキル/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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