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公開求人数: 46


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[キーワード] リテラシー

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経理/財務マネージャー又はスペシャリスト
モノクローム

想定年収 ~ 800万円程度 ( 27~ 43才 )
職務内容 同社の経理/財務チームは、ファイナンスの知見をもとに、ビジネスチーム側のrequirementを理解し、専門家と連携しながら、会社運営に必要な仕組みの検討・構築をメンバーとともに担って頂きます。
<業務内容>■経理/財務・月次決算(記帳、原価計算含む)、年度決算、固定資産管理・建設業台帳の作成・予実分析、案件別粗利の集計...
求めるスキル
(必要条件)
・基本的なビジネスコミュニケーションスキルおよびライティングスキル(目標達成ために必要な情報共有や議論を社内外の適切な関係者との会議およびslack/emal等を通じて行うことができる)・基本的なPDCAが自分自身で回せる(目標達成のために計画を立て、実行できる。
間違えから学び、改善に繋げることができる)・Excel/PowerPoint(基本的な関数や書式の設定・編集、計算表や資料を作成できる)・基本的なITリテラシー(Google Workspaceの運用、各種クラウドシステムを学びながら、使いこなすことができる)・基本的な会計知識があり、財務三表を作成できる・会社のビジネスモデルや主要プロジェクトの動向を理解し、経済性の視点から業績の把握や改善に資する情報提供ができる/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

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Yayoi Desktop/Cloud Product Director(PdM Lead)
弥生

想定年収 1,000万円 ~ 1,600万円程度 ( 27~ 45才 )
職務内容 プロダクトマネージャーとして、プロダクトの企画、開発の統括、ステークホルダーとの調整など幅広くご活躍いただきたいと考えています。
何を目的に、どういったモノをどのように作るかを計画し、大きな裁量を持ってチームを牽引、運営することができます。
<主な取り組み>・当たり前品質と魅力的品質の実現 障害はないのが当たり前、使ってい...
求めるスキル
(必要条件)
■プロダクト思考・戦略設計力・顧客課題を深く理解・定義し、解決策に飛びつかず構造的に考えて価値あるプロダクトの方向性を描ける・ビジョンと中長期的な戦略を言語化・共有・遵守できる■分析力・意思決定力・データやユーザーインサイトを活用して仮説検証・優先順位付けができる・A/BテストやMVPを通じて低コストでリスクvsベネフィットを検証できる・定量・定性情報をもとに合理的な判断ができる■部門横断の調整・協働力・エンジニア・デザイナー・ビジネスなどの多様なステークホルダーとの合意形成を主導できる・職務権限ではなく、影響力と信頼関係で協働を形成できる■実行・デリバリー力・ユーザーストーリーや要件定義を具体的に書ける・開発プランを通じてリリースに向けた各種調整・進捗管理ができる■技術的理解力(リテラシー)・技術的な制約や構造を理解し、現実的な要件を設定できる・プロダクトデザインの基本的理解・エンジニアと共通言語で円滑に議論できる・システムの難易度や工数の見積もりに理解がある■高いコミュニケーション力・ビジョンや仕様を明確にわかりやすく伝える発信力/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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Yayoi SaaS Product Director(PdM Lead)
弥生

想定年収 1,400万円 ~ 2,500万円程度 ( 35~ 50才 )
職務内容 プロダクトマネージャーとして、プロダクトの企画、開発の統括、ステークホルダーとの調整など幅広くご活躍いただきたいと考えています。
何を目的に、どういったモノをどのように作るかを計画し、大きな裁量を持ってチームを牽引、運営することができます。
また、同社は日本の中小企業、個人事業主、起業家の事業を支える社会的基盤(インフラ)...
求めるスキル
(必要条件)
■プロダクト思考・戦略設計力・顧客課題を深く理解・定義し、解決策に飛びつかず構造的に考えて価値あるプロダクトの方向性を描ける・ビジョンと中長期的な戦略を言語化・共有・遵守できる■分析力・意思決定力・データやユーザーインサイトを活用して仮説検証・優先順位付けができる・A/BテストやMVPを通じて低コストでリスクvsベネフィットを検証できる・定量・定性情報をもとに合理的な判断ができる■部門横断の調整・協働力・エンジニア・デザイナー・ビジネスなどの多様なステークホルダーとの合意形成を主導できる・職務権限ではなく、影響力と信頼関係で協働を形成できる■実行・デリバリー力・ユーザーストーリーや要件定義を具体的に書ける・開発プランを通じてリリースに向けた各種調整・進捗管理ができる■技術的理解力(リテラシー)・技術的な制約や構造を理解し、現実的な要件を設定できる・プロダクトデザインの基本的理解・エンジニアと共通言語で円滑に議論できる・システムの難易度や工数の見積もりに理解がある■高いコミュニケーション力・ビジョンや仕様を明確にわかりやすく伝える発信力 など/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

NEW
M&A・投資戦略推進室 / 総合商社

想定年収 800万円 ~ 1,500万円程度 ( 27~ 40才 )
職務内容 6,000億円投資で“Next Stage”を拓くM&Aプロフェッショナルの募集となります。
【業務】数百億円規模のクロスボーダー・国内案件 を戦略検証、デューデリジェンス、意思決定、PMIに至るまで、営業本部と連携しながら「当事者」として協働推進していただきます。
特定領域に限定されず、 全7営業本部(自動車、航空・社会...
求めるスキル
(必要条件)
【就業経験】数十億円以上の規模のM&A関連の実務経験(3年以上)【スキル】簿記3級以上の会計知識、TOEIC730点以上/【中級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
大手総合商社のポジションです。
営業部が行う多種多様な業種・国/地域に跨るM&A案件を初期分析からPMIまでハンズオンで支援しており、M&Aスキルをお持ちの方であれば存分に能力を発揮して頂ける環境にあります。
個別案件の支援だけでなく、全社的なM&Aスキル/リテラシー向上の啓蒙活動も行っており、共に同社を買収巧者に育て上げてくれる方を求めています。
ご自身の専門性を生かして業務の幅を広げたい方、経験値を深めたい方、組織改革に携わりたい方は奮ってご応募下さい!

【アイケア事業】海外営業管理 / 海外販売会社サポート業務[EMEAor米州]
トプコン

想定年収 ~ 900万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 トプコンは「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンに掲げ、これまで培ってきた光学技術を活用した商品作りをベースに、IoTやAIと融合させたソリューションビジネスとともに、グローバルに事業を展開しています。
中でも「医」の分野であるアイケアビジネスでは、眼疾病スクリーニング検査によって、...
求めるスキル
(必要条件)
・医療業界・アイケア業界に高い関心があり、業界の課題解決に貢献する当社の理念に共感し、熱意をもって業務に取り組める方・任されたプロジェクトやその関連業務に強い責任感を持ち、自発的に外部関連会社、または社内他部署を巻き込んでプロジェクトを推進できる方・海外のビジネスに抵抗なく、関わる全ての人の立場や意見を尊重し、良好で友好的な人間関係を築ける方・タイムマネジメントに優れ海外出張を伴う業務を遂行でき、また将来的に海外駐在員として勤務することに抵抗がない方・企業経営に関わるPL/BS、コンプライアンス遵守などに必要なレベルの知識をお持ちの方(財務、法務、人事、輸出管理、コンプライアンス等に関する業務知識)・ITリテラシーが高く、Excel, Power Point、Word、SharePointなどのツールを活用し、業務を遂行できる方・海外の関連部署と英語で積極的にコミュニケーション出来ること。
TOEIC 800点以上が望ましい。
・海外法人の現地スタッフとのコミュニケーション経験をお持ちの方。
*海外との会議のファシリテーションや、各種プレゼン・資料作成経験がある方/【中級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 板橋区
コンサルタントからのおすすめポイント
総合精密機器メーカーにおける、営業・管理系職種のオープンポジション求人です。
海外売上比率80%を誇る、日本発のグローバルニッチ製造業です。

導入コンサルタント [Implementation Consultant]
テクトム

想定年収 ~ 800万円程度 ( 25~ 40才 )
職務内容 お客様が同社のAIプラットフォームを最短かつ最大限に活用できるよう、導入プロセス全体(要件整理、PoC フェーズでの検証・評価、および本格導入に向けた設定・実装)を伴走型でリードするコンサルタントポジションになります。
<業務内容>■業務課題の本質把握と解決策の設計・実際の利用ユーザーをヒアリングを重ね、個社ごとの業務フ...
求めるスキル
(必要条件)
■顧客対応・コミュニケーション・ビジネスレベルの口頭・書面コミュニケーション能力多様なステークホルダー間で利害や期待値を調整し、合意形成をリードできる力■テクニカルリテラシー・SaaS/クラウド製品の基本構造を理解しているノーコード/ローコードツールの操作経験 ※技術的作業の主体は GUI ベースですが、周辺技術(API やコード開発等)への理解は歓迎要件です。
■プロジェクトマネジメント・スケジュール、タスク、リソースを一元管理し、進捗をコントロールした実績リスクや障害を早期に予測・検知し、適切にエスカレーション・対処できる能力■問題解決・論理的思考・課題を切り分け、仮説を立てて検証するフレームワーク思考利用データやアンケートを設計・分析し、プロセス改善や ROI 向上に結びつけた経験■ドキュメンテーション・要件定義書、PoC 検証結果報告書、FAQ などを論理的に整理・作成できるスキル顧客フィードバック等のナレッジベースを構築・運用し、情報をチーム内外へ共有した経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

政府渉外(責任者候補)
PoliPoli

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 25~ 32才 )
職務内容 下記の業務の全部または一部を、適性や能力に応じてお任せします。
<業務イメージ>■政治家・行政官との渉外業務・クライアントである政治家や行政官をはじめ、政府関係者とさまざまな手段を持って接触・コミュニケーションを行う・政治家・行政官の関心や課題を踏まえて、政策の発信や意見交換会等の企画を立案、提案、及び実行すること・政治...
求めるスキル
(必要条件)
(1)官民問わず、政策立案や政策の実行等など、公共政策に関係する経験が5年以上あること(2)下記すべてを満たすマネジメントの経験が3年以上あること・責任を持つチームの目標や戦略の設定・責務がある目標の達成経験・5名以上のチームのマネジメント(1on1等のコミュニケーション、採用や人材育成・配置戦略の実行も含む)・他チームとの共同プロジェクトの実行経験(3)下記いずれかで3年以上の経験があること・経営企画、事業企画、職種別企画(営業企画など)等、企画業務の経験・営業や渉外等、コミュニケーションが基幹能力となる職種の経験(4)Google Workspace、Slack、Notion等日々の業務で利用するデジタルツールを使いこなせるITリテラシーがあること/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
株式会社PoliPoli(ポリポリ)は、「新しい政治・行政の仕組みをつくる。
」をミッションに掲げ、政治や行政に声を届けるウェブサイト『PoliPoli』『PoliPoli Gov』、企業や団体のルールメイキングサポートサービス『PoliPoli Enterprise』、政策提言のための寄付基金『Policy Fund』などの政策共創プラットフォームを企画、開発、運営しています。

リーダーシップ開発パートナー / 大手IT企業

想定年収 930万円 ~ 1,400万円程度 ( 35~ 49才 )
職務内容 同社コーポレーションのグローバルタレント領域の専門として、グローバル規模でのリーダーシップ開発を主導・管理する役割を担います。
タレントの可能性を信じ、コミットするチームの一員として、タレントマネジメント領域で柔軟に業務を遂行することが求められます。
◆グローバル人材育成ロードマップ・グローバル組織開発・タレント部門の責任...
求めるスキル
(必要条件)
◆経験・地域またはグローバルな規模での人材開発における実績・人材開発プログラムの設計および実施に関する実務経験(オンサイト、完全リモート、ハイブリッド、LPMなどの方法を使用)・最新の人材開発の原則や手法(リーダーシップアセスメント、さまざまな心理測定ツール、コンピテンシーモデル、インストラクショナルデザインなど)に関する優れた知識◆要件/資格:・高い商業的/ビジネス感覚・高いデータリテラシーおよびデータドリブンのアプローチ・柔軟な対応力とオーナーシップを持って働ける能力・変革に前向きで優れた問題解決能力・組織全体での効果的なステークホルダーマネジメントおよび良好な業務関係の構築能力・ビジネスレベルの日本語および英語力をお持ちの方/【中級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 港区

【経営企画】経営企画リーダーレベルスタッフ
トプコン

想定年収 1,000万円 ~ 1,300万円程度 ( 30~ 44才 )
職務内容 コーポレートの経営企画部門のリードとして、下記のようなテーマについて、調査分析から企画案・施策の策定、経営層へのプレゼンテーション、各種改革プロジェクト遂行のリード役、あるいは、組織を跨って縦串/横串で連携するプロジェクトのPMO役(プロジェクト・マネジメント・オフィス)としてのプロジェクト遂行支援を担う。
・経営課題に...
求めるスキル
(必要条件)
1) 経営企画の幹部レベルのリテラシーとビジネス知識・各種経営情報、競合情報、マーケット情報等の収集と情報分析能力・企画書やプレゼンテーション資料等の優れた作成能力、プレゼンテーション能力・コミュニケーション能力、社内外でのネゴシエーション能力・経営企画に必要なレベルの企業経営における財務・経理、法務、広報、IR、人事、DX・IT・情報システム、マーケティング、設計開発プロセス、生産管理、営業管理、リスク管理、コンプライアンス等に関する幅広い業務知識、最新動向の基本的な理解 等2) PM能力・プロジェクトのリーダーもしくはPMOとしてのマネジメント能力・迅速な実務処理能力・管理能力3) 問題解決力・課題発見能力と創造力を持った建設的な解決案と、同時にリスク対策案の立案能力・諸課題の解決策の実行に向けた関係者との調整能力・突破力4) 語学力・ビジネスレベルで可能な英語力・コンサルティング会社等での業務/組織改革コンサルティング、ITコンサルティングなどでのマネージャクラス以上の経験者・事業会社での企画部門・IT部門などでのリーダークラス以上の経験者/【中級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 板橋区
コンサルタントからのおすすめポイント
総合精密機器メーカーにおける、事業開発の募集です。
海外売上比率80%を誇る、日本発のグローバルニッチ製造業です。

CHRO候補
PoliPoli

想定年収 800万円 ~ 1,200万円程度 ( 28~ 42才 )
職務内容 2022年から2023年にかけてシリーズAの資金調達を完了し、現在、正社員、業務委託含め約40名の組織です。
同社のミッションを実現するために、より大きな社会的インパクトを生み出すべく、既存事業の成長、シナジーのある関連分野の新規事業の展開をさらに進めていく必要があります。
CHRO・人事責任者候補として、複数事業数を成立...
求めるスキル
(必要条件)
事業会社での人事管理職(採用経験は必須)・Google Workspace、Slack、Notion等日々の業務で利用するデジタルツールを使いこなせるITリテラシーがあること/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
株式会社PoliPoli(ポリポリ)は、「新しい政治・行政の仕組みをつくる。
」をミッションに掲げ、政治や行政に声を届けるウェブサイト『PoliPoli』『PoliPoli Gov』、企業や団体のルールメイキングサポートサービス『PoliPoli Enteprise』、政策提言のための寄付基金『Policy Fund』などの政策共創プラットフォームを企画、開発、運営しています。
社会課題が多様化する一方で、政治・行政のリソースにも限界があり、課題を解決していくには構造的な問題があります。
今必要なのは、民間の多様なプレイヤーも政治・行政と共創しながら、様々な社会課題を解決していくことだと考えています。
私たちの取り組みが少しずつ社会課題を解決し、一人一人の幸せな暮らしに貢献することを目指しています。

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