Job Information
勤務先 | 東京都 江東区 |
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職務内容 |
”デジタルの力”と”店舗・商品の力”を融合させ、お客様に次世代の新たな購買体験をしていただくための、O2Oビジネス企画・サービス開発をご担当いただきます。 プロダクトの観点とサービスの観点の両軸からビジネスプロセスやUX体験を企画・開発し、デジタルでの接点を通じて実店舗⇔ECのよりシームレスな購買体験の実現を目指します。 ... |
求めるスキル (必要条件) |
下記のいずれかの経験をお持ちの方●プロダクトマネージャー経験(顧客側の目線に立ってプロダクトを見れる力、経験がある方)●新規事業、新サービスの立ち上げ経験●O2O事業創造経験 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
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職務内容 |
Operations DivisionのBPM(ビジネスプロセスマネジメント)&DXを担うチームのリーダー候補として、最適な業務プロセスを構築に向けた、ビジネスプロセス構想から業務オペレーションの要件定義〜運用までをリードし、同社グループ全体の業務効率性を高めることを期待します。 【具体業務】●社内の様々なビジネスプロセ... |
求めるスキル (必要条件) |
●ビジネスプロセスのあるべき姿の構想を具現化した経験 ●業務改善の要件定義から運用まで、複数のステークホルダーと対峙しながらプロジェクトリードした経験 ●ビジネスプロセスが固まり切っていないベンチャー企業などでの経験 ●リリースしたプロセスの実行→検証→再構築まで運用した経験 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
M&Aや新規ビジネスの立ち上げにおいて、主に経理面の管理部門の環境を整え事業の発展をサポートできる仕組みを構築していただける方を募集しています。 経理業務における各種決済ルールや内部統制を確立させ組織の基盤を固め、ワークフローの標準化やシステム導入等による効率化を通して更なる価値を提案します。 PMI業務の中の経理部分を実... |
求めるスキル (必要条件) |
・基幹系業務において、担当部署と対等に会話ないし提案できる能力 ・論理的思考力 ・下記いずれかのご経験を有する方:・ 事業会社での何らかの業務改善の起案・改善対応の経験 ・コンサルティングファーム(戦略系、総合系)での業務経験 <ランク別のスキル/経験>リーダーレベル:M&AにおけるPMI業務の経験(経理関連部分のみも可) メンバーレベル:PMIのプロセスに関する知識、基本的な理解 |
勤務先 | 東京都 千代田区丸の内 |
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職務内容 |
同社グループのグローバル全体でのシステム統合を行うにあたりチームリーダとして、アプリケーションアーキテクトを率いて、全社で整合性の取れたアーキテクチャー構築を担っていただきます。 ■具体的な業務内容:・Application Architecture Management Teamに於けるチームリーダを担い、本部内外の各... |
求めるスキル (必要条件) |
・IT/コンサルティング業界、ないしは事業会社の情報システム部門での経験(7年以上)■下記何れかの経験:・アーキテクト, コンサルタント等の立場でビジネスプロセス/アプリケーション/データ/インフラのいずれか又は複数領域のアーキテクチャ策定の経験(5年以上)・チームリードの経験・グローバルでのプロジェクト推進の経験・最新IT技術社内導入経験・ICT戦略立案経験、ITロードマップ策定経験 ■その他:テクニカルスキルとコミュニケーションスキルによってリーダーシップを発揮した経験 |
勤務先 | 東京都 港区赤坂1-11-44 |
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職務内容 |
顧客の収益拡大やコスト削減等 経営目標の実現を目的として、業務プロセス改革のコンサルから業務プロセスのBPOを通じた実行まで、End to Endのサービス提供を行っています。 業務領域は人事、総務、経理・財務、調達、営業支援、カスタマーサービス(主に事務処理)、テクニカルサポート、広告運用、製薬R&Dなど。 ◆業務内容... |
求めるスキル (必要条件) |
【第二新卒】・半年以上5年未満の社会人経験をお持ちの方 ・アクセンチュア指定の採用選考にご参加いただける方 ・語学力は問わないが、TOEIC 700以上、Businessでの使用経験などあれば歓迎。 【キャリアチェンジ】・業務経験:不問 ・年齢:40 歳未満 ・新入社員と同等の処遇により、一からコンサルティング・IT・業務オペレーションスキル を身に着けていきたいという気概をお持ちの方。 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
4つの変革手法(標準化、効率化、集約化、外部化)に沿って、現状分析、構想策定から実現に向けた業務プロセスの設計、定着化までのトータルソリューションにより業務変革の実現を支援します。 間接業務機能配置戦略、シェアードサービス戦略・実行、ビジネスプロセスアウトソーシング戦略・実行、グローバルSSC/BPO、グループ間接業務... |
求めるスキル (必要条件) |
業務分析の基本スキル(インタビュー/ヒアリング、業務フロー作成、業務課題抽出)。 プロジェクト型ワーク経験(業務改善またはシステム導入を想定)。 パワーポイントによるドキュメント作成スキル。 エクセルでのピボットテーブルや関数活用による分析スキル。 論理的思考。 |
勤務先 | 東京都 目黒区 |
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職務内容 |
日本を代表する大手企業のCxOクラスに対し、戦略案件を中心に、M&A、企業全体の変革を促すデジタルトランスフォーメーション、及び、新規事業立ち上げ、既存事業のリカバリーなど、顧客の「参謀」役としてプロジェクトをかじ取りしていただきます。 ▼コンサルティング案件のご紹介(一例):・大手製造業におけるDXプロジェクトCDO... |
求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかの条件に該当する方。 戦略コンサルティング経験者。 DX・ITコンサルティング経験者。 M&Aコンサルティング経験者。 ビジネスプロセス全般の改革推進経験者。 事業会社における経営企画や事業企画の経験者。 大手メーカー等で経営企画、事業企画の経験者。 |
勤務先 | 東京都 港区赤坂1-11-44 |
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職務内容 |
ビジネスプロセスサービスプロジェクトにおける業務プロセスサービスの提供(Delivery)を専門とするポジションです。 安定的で高品質なアウトソーシングサービスの提供に責任を持ち、メンバーマネジメントの他、業務運用をモニタリング・可視化し、お客様や社内へのレポーティングや、Automation導入やプロセス改善による継... |
求めるスキル (必要条件) |
業務コンサルティングの経験をお持ちの方。 経理財務、人事総務、購買の業務領域の専門的知識があり、数名以上のメンバーマネジメント経験をお持ちの方。 事業会社のカスタマーサービス部門などでメンバーマネジメントの経験をお持ちの方。 BPOの現場にてメンバーマネジメントの経験をお持ちの方。 |
勤務先 | 東京都 中央区日本橋室町 |
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職務内容 |
プロダクトマネージャーやエンジニア、ストラテジックデザイナーといった各分野のスペシャリストたちと、デザインシンキングやエスノグラフィックリサーチなどの手法を組み合わせながら新規事業や新しいビジネスプロセスを創り上げていきます。 ユーザーのインサイトを見つけ出し、それらのユーザージャーニーを可視化し、考え抜いたコンセプトを... |
求めるスキル (必要条件) |
(以下の経験が3-5年程度あると望ましいです)●UIデザイン経験●Photoshop / Illustrator / Sketch / Figmaを使った業務経験●InVision / Figmaなどのプロトタイプを使ったUX設計●カスタマージャーニー設計などユーザー視点プロジェクトの経験 |
勤務先 | 東京都 中央区日本橋室町 |
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職務内容 |
各分野のスペシャリストたちと、デザインシンキングやエスノグラフィックリサーチなどの手法を組み合わせながら新規事業や新しいビジネスプロセスの創出を行います。 ユーザーのインサイトを見つけ出し、それらのユーザージャーニーを可視化し、考え抜いたコンセプトをデザインに昇華させるまでが主な役割です。 【業務内容詳細】●定性調査からの... |
求めるスキル (必要条件) |
●クリエイティブ業務における製品・実サービス開発経験●プロトタイピング、戦略策定におけるデザインシンキング実践経験●Market Trendに対する深い理解と、それを活かしてユニークな事例を見つける力 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
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職務内容 |
COO室は2023年6月に新設された部門です。 COOと共に、当社の各事業の統括、横断的な戦略立案、事業運営ルールの見直しやBPRなどを通して、さまざまな経営課題を解決します。 本ポジションは、その中でBPR(営業から契約、請求、債権までの一連のビジネスプロセスが対象)を担当し、業務ルール設計や基幹システムの要件定義、実装... |
求めるスキル (必要条件) |
・事業会社におけるBPRの経験・ITコンサル企業などでのBPRプロジェクト推進した経験 |
勤務先 | 神奈川県 厚木市 |
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職務内容 |
次世代会計システムを構築をするプロジェクトに参画し、経営を支える会計基幹システムの企画・導入・グループ会社展開や業務プロセス改革を推進頂きます。 プロジェクトマネージャもしくはビジネスアナリストとしてプロジェクトをリードし、新しいビジネスプロセスとシステムを業務部署と共に構築していきます。 【職務の魅力】●経理領域中心に同... |
求めるスキル (必要条件) |
●経理システム開発プロジェクトにおける、プロジェクトマネージャーまたはビジネスアナリストの経験があること●SAPまたはTagetikもしくは類似ソリューションの導入経験があること●日本語ネイティブまたは日本語検定2級以上の日本語力●TOEIC:600点 |
勤務先 | 神奈川県 横浜市西区 |
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職務内容 |
プロジェクトマネージャーとしてマーケティング&セールス部門ユーザーと協業し、業務プロセスの改革やデジタルを活用しより洗練されたカスタマー・エクスペリエンスの提供をするためのシステム開発を複数プロジェクトリードいただきます。 デジタルを活用した新しい取り組みであるため、積極的な提案・ステークホルダーの巻き込みが必要となりま... |
求めるスキル (必要条件) |
●IT部門、ITベンダー、コンサルティングファーム、SIerにてシステム開発経験(toB,toC問わず)(より親和性が高い領域:保険、小売、マーケティング、流通、デジタル広告系のアプリケーション)●IT部門、ITベンダー、コンサルティングファーム、SIerにて自社あるいは顧客の業務改革/業務設計に関する経験(toB,toC問わず)●英語力(TOEIC:600) |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
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職務内容 |
会計・財務・経営企画・M&A・人事・ITといったCFO領域における様々な経営課題解決のために、総合的な経営の実行支援をしています。 中でも、買収ファンドの投資先に対する常駐形態での経営統合(PMI)実行支援を実施するケースが多くあります。 財務モデリング、投資スキーム検討、各種デュー・ディリジェンス投資実行後の100日プラ... |
求めるスキル (必要条件) |
一定以上の会計知識(※)を有し、かつ以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方で、コンサルティング業務に関心をお持ちの方 ・コンサルティングファーム、FASでの実務経験 ・監査法人での会計監査もしくは各種アドバイザリー実務経験 ・PEファンドや事業会社でのM&Aもしくはバリューアップ実務経験 ・経営企画部門、財務経理部門での実務経験 ※日商簿記2級もしくはBATIC(360点以上 Advanced)の保有もしくは同等以上の会計知識をお持ちの方 ※札幌での採用はコンサルタント2年以上経験必須 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
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職務内容 |
第二創業期となる同社では、既存事業の拡大、新規事業創出、組織開発、経営基盤のアップデート等、様々な経営・組織課題と向き合っていくこととなります。 そのため、基幹業務、基幹システム全般の見直しを行うことで、さらなる業務効率の向上に加え、内部統制の強化を図っていく方針です。 システムの利用者である当社社員と向き合いながら、業務... |
求めるスキル (必要条件) |
以下のいずれかの経験をお持ちの方・ユーザ企業の情報システム部門におけるIT企画/PM/PL/PMOの経験・開発ベンダーにおけるPM/PL/PMOの経験・ユーザ部門として、業務フローのAsIsとToBeを描く経験 |
勤務先 | 東京都 渋谷区 |
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職務内容 |
事業拡大に必要な商品・組織・財務の統括をお任せし、事業責任者として会社を大きく飛躍させてくださることを期待しています。 【お任せしたい仕事】事業を拡大させていく事業責任者候補として、ウェルネスブランド「TENTIAL」事業の戦略設計・統括をお任せします。 事業開発、 採用・事業組織設計、経営戦略、中長期事業計画/ビジョン... |
求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかのご経験をお持ちの方。 事業会社での経営企画、事業企画のご経験- 事業会社での営業組織責任者のご経験- スタートアップでの部長以上クラスの経験- テックベンチャーでの組織マネジメントのご経験- 新規サービスや新規事業の立ち上げを主導し一定の成果を残した経験(コンサルティングファーム・VC等でのハンズオンにおける経験を含む) - プロジェクトマネジメント、あるいは社内外を巻き込んでの事業・プロジェクトをリードした経験 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
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職務内容 | 【担当業務】1.業務/IT改革の全体計画策定支援 ・BPRプランニング (業務改革全体計画) 、システム化基本構想立案 2.業務改革支援 ・ビジネスプロセス分析、設計 (ハイレベル業務要件定義) ・BPR実行、チェンジマネジメント (業務改革実行支援、展開、教育) 3.SAP導入支援 ・システム要件定義 、設計、開発、... |
求めるスキル (必要条件) |
・日本語Native、もしくはN1相当の日本語スキル ▼マネジャー以上:・SAP導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験 ・SAP導入プロジェクトの提案経験 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
同社グループの業務領域のビジネスプロセス最適化を目的とした同部門にてPMO担当として、プロジェクトの全体計画、管理、例えば、プロジェクト全体のスケジュール立案・進捗管理や発生した重大課題やChangeRequest(機能改修変更要求)のコントロールをお任せします。 入社後は課長補佐ポジションとして、案件期間半年〜数年、金... |
求めるスキル (必要条件) |
<リーダー/上級担当者> ●各種ビジネス領域におけるプロジェクトでの各種計画立案・実行推進経験 <以下、いずれか1点は必須>●ビジネスコンサルタントの経験●各種ビジネス領域でのプロジェクトにおけるPMOの経験 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
Workdayを活用したHR領域におけるソニーグループのデジタルトランスフォーメーションの推進をお任せします。 (Workday導入未経験者も可)■組織の役割:ソニーグループの一員として、本社および各ビジネスユニットの人事部門におけるDXを推進するために、社内コンサルタントとして、海外のWorkday開発・運用チームと協... |
求めるスキル (必要条件) |
●システム構築経験、あるいはシステム保守サポートに関する経験●各種人事制度、人事関連ビジネスプロセス、人事システムいずれかに関する全般的な理解●利害関係者との建設的な議論ができるコミュニケーション能力(日英両方)、分析力●Microsoft Office 365アプリケーション(Excel、Word、Powerpoint 等)の知識全般●成果を出すために自らイニシアティブとオーナーシップをとることができる語学力(語学力があればTOEICスコアにはこだわらない)●グローバルなチームでの業務経験 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
クライアントの業務を大きく変革するためのコンサルティングを行います。 「想定可能な目標を元に、現場主導で方針を決め、綿密な計画を立てて実行」するのではなく、「経営陣主導で目標を決め、全体俯瞰で方針を策定し、要点を絞った管理と柔軟な実行」により、抜本的に業務を変革していきます。 そのため、戦略策定フェーズから関わり始め、ビジ... |
求めるスキル (必要条件) |
コンサルティングファームでの経験(3年以上)。 あるいは事業会社での企画職としての経験があり、コンサルティング活動の基礎となるビジネスコア能力をお持ちの方(例:ロジカルシンキング、プロジェクトマネジメント、コミュニケーション、現場力、胆力等)。 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
グローバルビジネスプロセス&IT革新本部 営業情報プロセスグループに所属し、グローバル営業革新プロジェクトにおいてCRMシステムおよび販売管理に関連する領域のシステム開発・設計のリードをしていただきます。 プロジェクト推進にあたっては、各カンパニー(事業部門)、本社機能部門、グローバルの販売子会社とコミュニケーションを図... |
求めるスキル (必要条件) |
<経験>・【管理職の場合】業務部門側またはIT部門側でITシステムの導入プロジェクトをリードしたご経験・【リーダークラスの場合】業務部門側またはIT部門側でITシステムの導入プロジェクトにおけるシステム要件定義、ベンダーコントロール、ユーザー教育等のご経験<スキル>・英語力(中級):海外メンバとのコミュニケーション(調整や交渉)ができるレベル |
勤務先 | 東京都 中央区 |
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職務内容 |
現在、外来事業部では眼科に特化した受付予約問診システムの企画開発中です。 そのため、DXツールの企画開発を担える方を募集いたします。 眼科に特化した受付予約問診システムの企画開発、提携企業や開発会社のディレクション、各種社内・法人運営のビジネスプロセス改善企画、バックオフィスシェアード化、その他BPR案件など。 ... |
求めるスキル (必要条件) |
画一的ではなく、多角的に物事を認識しつつも、論理と情理のバランスを持った意思決定をできる方。 IT/ 業務プロセスコンサルのご経験がある方、論理思考/ドキュメント作成能力がある方。 プロダクト、プロジェクトマネジメントの経験のある方 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
購買プロセスの効率化。 購買機能の集約化。 Aribaをはじめとした購買システム導入。 調達コストダウン推進に伴うソーシングプロセスの高度化。 購買業務のビジネスプロセスアウトソーシングの活用。 購買力は企業の収益に直結する話であるためマネジメント直轄でドライブ感のあるプロジェクトを経験できます。 購買業務だけでなく、営業や会計等... |
求めるスキル (必要条件) |
当該テーマ領域のいずれかに関する知識や経験(コンサルティング経験のみならず業務担当者/企画担当者等の立場での経験も可)。 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
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職務内容 |
日本のリーディングカンパニーを対象に「タレントマネジメント、ERP(HRM)」を前提とした人事戦略・制度の評価、現状業務分析、業務設計、ビジネス要件定義、ビジネスプロセス設計の実施、導入ロードマップ策定と導入支援。 グローバル・グループの人財情報の見える化、トップタレントの引付け・モチベート・リテンション施策、戦略的育成... |
求めるスキル (必要条件) |
HRソリューション(ERP、その他のHRパッケージ、タレントマネジメントシステム)の導入経験がある、もしくは、独力で担当できる。 HRコンサルタントとして、人事・給与・勤怠などの業務及びプロセスを一通り理解している。 小規模プロジェクトのPM経験、もしくは大規模プロジェクトのPMO経験。 業務設計を独力で作成し、開発要員に指示し、開発作業を完了させられる。 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
クラウドサービスの活用やチャットOps等々、IT業界で当たり前に取り入れられているスマートなワークスタイルをレガシーな業界に取り入れることで生産性を向上させる取り組みを行っています。 鉄道・運輸等のICT担当部門がないことも珍しくない業界の現場にiPadをはじめとしたモバイル端末を用いてチャットやクラウドサービスを導入す... |
求めるスキル (必要条件) |
・システム開発における要件定義からテストまでの一連の業務経験・顧客への提案経験 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
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職務内容 |
クライアントの成長を実現するビジネスコンサルタントとして、ビジネス構想策定のみならず、施策の策定/実行に向けた伴走支援を一気通貫で行う。 NTTグループに属していることによるデジタルの先進的な取り組みや実証実験の知見により、実践的で達成可能なビジネス構想の策定と伴走支援を通し、デジタルの時代においても結果をもたらすコンサ... |
求めるスキル (必要条件) |
プロジェクトの成功に向け、オーナーシップを持ち、『ワガゴト』として仕事をする姿勢。 俯瞰的かつ構造的に課題を分析し、論理的なドキュメンテーションができる能力。 専門性、経験が異なるメンバやお客様へのコミュニケーション能力。 先端技術の情報取得/学習に関心を持ち続ける能力。 ステークホルダに対して、デジタルの活用価値や活用方法を、誰もが簡単に理解できるように説明できる能力。 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
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職務内容 |
経営戦略・事業戦略、経営改革の策定〜実行支援まで、一気通貫で支援できる体制によって、顧客企業の中長期的・継続的成長を支援するコンサルティング業務。 経営戦略(中期計画策定支援、グループ戦略・再編)、成長戦略(新市場参入、新規事業立上げ、海外進出支援)、アドバイザリ(M&Aアドバイザリ、PMI関連)、戦略実行支援(上記の戦... |
求めるスキル (必要条件) |
コンサルティングファーム、シンクタンクなどのビジネスコンサルティング(戦略・M&A)、業務コンサルティング、ITコンサルティングの経験。 会計事務所(特にFAS)、投資銀行・ファンド等での経験。 若手の方であれば事業会社での経営企画、事業企画、新規事業・新商品立上げ等の経験。 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
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職務内容 | 【業務内容】●プラットフォームおよびインフラのサービス開発のゴール設定、スケジュール管理、日々のコミュニケーション管理●適切なKPIを設定し達成を管理●本部、部の方針に沿ったビジネスのリズムをチームに根付かせる仕事●ITサービスの運用プロセスの改善 ・本部および部全体の日々のビジネスプロセスの改善【担当領域例(総合的に... |
求めるスキル (必要条件) |
●プロジェクトマネジメントのご経験がある方(PLとしてのプロジェクトマネジメント経験も可)●フィージビリティスタディを伴う運用設計及びリリース後の運用フェーズのPDCAまでのマネジメント経験がある方●アジャイルにサービス改善を行ったご経験がある方●Web系の技術動向の知識がある方●アサインメンバー5名以上のプロジェクトのマネジメント経験がある方 |
勤務先 | 東京都 中央区 |
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職務内容 | ・主として製造業におけるAs-Isのビジネスプロセスの分析とTo-beのビジネスプロセスを業務部門とともに検討・Salesforce Solutionの適用範囲の判断・ビジネスパートナーとともに、システムの設計,開発,テストを推進・完成したシステムのビジネス部門への導入、効果の検証、更なる効果創出に向けた課題の検討業務... |
求めるスキル (必要条件) |
・Sales CloudまたはService Cloudの導入経験 |
勤務先 | 東京都 中央区 |
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職務内容 |
グループの2Bビジネス向けのSFA,CRM,SCMなどのITソリューションの企画・開発・導入を行います。 既存システムが約20年ぐらい使用しているもので、一昨年から数年規模の刷新プロジェクトを進めています。 金額としても数億規模となるため、非常にミッション性が高く、やりがいのあるポジションです。 ・AsIsのビジネスプロセス... |
求めるスキル (必要条件) |
・要件定義から開発の経験3年以上 |