転職・求人検索結果

Digital Innovation Partners_ハイクラスオープン

ベネッセコーポレーション

コンサルタントからのおすすめポイント

ターンアラウンド、および更なる成長を推進する要のポジションとして採用を注力・強化します。

経営コンサルタント：業務プロセス改革

野村総合研究所

通信業界コンサルタント【TMT-Telecom】

PwCコンサルティング

プロジェクトマネージャー

キャディ

インダストリーコンサルタント (小売・流通業)　／　コンサルティングファーム

コンサルタントからのおすすめポイント

このポジションの魅力として、次のようなものが挙げられます。
1.キーアカウントとの長期信頼関係とアセット：当チームでは、キーアカウントとの長期リレーションシップに基づく多くの実績・アセットがあり、各種アセットを有効活用する事で、若手コンサルタントが早いタイミングから第一線で活躍できるサポート体制が整っております。
2.ジェネラルマネジメント/リーダーシップ：インダストリーコンサルタントである当チームは、業界・企業・組織を俯瞰する幅広く高い視点で物事を捉える力が身に着き、様々ソリューションチームと連携してプロジェクトを推進することで、ジェネラルマネジメント/リーダーシップ能力が高められる環境です。
3.グローバル：現在、海外拠点や海外メンバーとの協働が求められるグローバル案件が増加しており、マルチカルチャーのプロジェクトを数多く経験できる機会があります。
4. グループ資源の活用：グループとして、基礎研究を含めた大規模R&D投資や、国内外グループ会社を含め幅広い顧客基盤を有しており、幅広いテーマに対応すると共に、様々な人的ネットワークや先進ナレッジに触れることが可能です。

財務戦略・構造改革コンサルタント　※Strategy Unit所属

アビームコンサルティング

コンサルタントからのおすすめポイント

未来の産業×テクノロジーでトータルにデザインできる唯一無二のコンサルファームとして、現場から経営層までの価値創造の実現に貢献する寄り添い型コンサル集団になることを目指しています。
各企業に不連続の変化が求められ、よりスピード感を持った成長が必要な中、インオーガニック戦略含めたファイナンスサービスへのニーズが高まってきています。
財務戦略・構造改革 戦略ユニットは、市場からのニーズが強い「コーポレートファイナンス / M&A」における戦略策定・実行支援を行い、インオーガニックな成長を実現すべく戦略からトランザクションの実行、買収後のオペレーションまでトータルでの変革実現に伴走するプロフェッショナルチームです。

経営コンサルタント：組織・人材マネジメント

野村総合研究所

戦略組織人事・チェンジマネジメントコンサルタント【BTC-PT-MC】

PwCコンサルティング

組織・人事コンサルタント　／　世界四大会計事務所のメンバーコンサルティングファーム

コンサルタントからのおすすめポイント

世界四大会計事務所のメンバーファームで人事・組織系のコンサルタントを積極採用中です。
更なる成長に向けて、従来の組織・人事コンサルティングの枠組みを超え、これまでにないコンサルティングビジネスやサービスの立ち上げを積極的に推進していくメンバーを募集しています。
組織・人事に関するコンサルティングの経験は問いません。
これまでのご経験・ご知見を、まさに「これから」のチームで活かしてみませんか。

DXシニアビジネスデザイナー

インダストリー・ワン

コンサルタントからのおすすめポイント

三菱商事傘下のDX企業のポジションです。

DXビジネスデザイナー

インダストリー・ワン

コンサルタントからのおすすめポイント

三菱商事傘下のDX企業のポジションです。

DXシニアコンサルタント

インダストリー・ワン

コンサルタントからのおすすめポイント

三菱商事傘下のDX企業のポジションです。

DXコンサルタント

インダストリー・ワン

コンサルタントからのおすすめポイント

三菱商事傘下のDX企業のポジションです。

【ITコンサルタント】C～SM

Ballista

Technical Account Manager

Studio

Customer Success（Enterprise HighTouch）

Studio

データ活用コンサルタント

クニエ

コンサルタントからのおすすめポイント

クライアントと一体で改革の実現・定着に向けて確実に取り組むことで、成功体験を共に分かち合い、しっかりと成長できる環境です。
特に、次のような領域に注力します。
データマネジメント/データガバナンス。
データアーキテクチャ。
データウェアハウス/データレイク。
マスタデータマネジメント。
ビジネスインテリジェンス。
このポジションの魅力として、次のような内容が挙がります。
発展が目覚ましい最先端のテクノロジーを肌で体感し、NTTグループのコンサルティング会社として、そのデジタルテクノロジー／データを駆使して日本社会、世界を変革していくチャレンジと達成感。
テクノロジー／データを駆使して、企業のビジネストランスフォーメーション、社会課題解決を手掛けられる達成感。
コンサルタントとしての総合力の発揮、かつ専門性の獲得。
NTTグループで保有しているデジタルテクノロジー（IoT、ビッグデータ、AI）、大学研究機関などの研究シーズとの連携による、新たなデジタルテクノロジーソリューション開発への参画。

ServiceNow メンバークラス（マネージャー・シニアコンサルタント・コンサルタント）

KPMGコンサルティング

コンサルタントからのおすすめポイント

同社は、4大会計事務所グループのコンサルティングプラクティスとしては最後発ながら、国内では監査法人の、海外ではグローバルネットワークが培ってきた顧客基盤と専門性を活用して、サービス提供能力の急速かつ大幅な成長を目指しています。

【マネージャー～シニアマネージャー】経営戦略コンサルタント（ストラテジー&ハンズオンセクター）

プロレド・パートナーズ

【未経験歓迎】経営戦略コンサルタント（ストラテジー&ハンズオンセクター）

プロレド・パートナーズ

財務・経営管理コンサルタント - ビジネス コンサルティング本部 (CFO & EV)

アクセンチュア

データサイエンティスト

アクセンチュア

戦略コンサルタント（シニアマネージャー候補）

Sales Marker

戦略コンサルタント（シニアコンサルタント）

Sales Marker

マネジメントコンサルタント（チェンジマネジメント領域）

マネジメントソリューションズ

コンサルタントからのおすすめポイント

広義でプロジェクトマネジメントの一部とも言われており、一方でクライアントからの要望による新しいスキルエリアともいわれています。
まだまだブルーオーシャンなエリアです。
日本国内はもとよりアジア地域への拡大も視野にいれております。
今回はコンサルタントクラスの採用です。

CRMコンサルタント　／　コンサルティングファーム

コンサルタントからのおすすめポイント

「包括的なCRMソリューションを提供するOnly１かつNo.１のCRMコンサルファームとして、クライアント企業の顧客戦略、および、マーケティング、営業、顧客サービスの各領域の変革を実現することで、利益の拡大やグローバルでの競争力向上に直接的に貢献する」というミッションを掲げています。
経営改革からITの導入まで幅広い領域がカバーできます。

グローバルERP上流コンサルタント

クニエ

コンサルタントからのおすすめポイント

欧米を中心とした、日本本社からガバナンスが効きづらい海外拠点に関する現地の経営層、ミドルマネジメント層、ユーザ層全てに対する各種分析、業務設計など現地での活動を実施することによる日本企業の海外における実情をノウハウとして持つことができる。
これまで、ERP導入に携わってきた方々のスキルをさらなるビジネスより、ユーザの現場業務よりにシフトすることができる。
クライアントの海外拠点に自ら出向き、クライアントと共にグローバルにおける事業戦略やその実行に必要な各種施策の実行を担うことができる。

テクノロジーコンサルタント-3S

富士通

コンサルタントからのおすすめポイント

グローバルでコンサルティング事業を強化し、社内のリスキルおよび採用、M＆A等により10000人体制を目指します。
グローバルなデファクトスタンダードである3Sソリューションを用い、社会課題、顧客課題に向き合いビジネス、テクノロジーの両面から、改革を伴走型で支援していく部隊となります。
ご自身の経験をベースに、裏付けのある提案内容に基づき、Fit to Standardに向けた顧客チェンジマネジメントをリーディングする役割を期待しております。
・顧客のDX化に関わり、グローバルで、デファクトスタンダードなソリューションに接することができ、その適用を積極的に推進することができます。
幅広い業種、業務に対するコンサルティングを行うため、様々な業種・業務のスキルが身につきます。
海外チームとの連携を図り、グローバルな環境で業務を行うことができます。
3Sのプロジェクト経験や資格取得を通じて、市場競争力のある人材を目指すことができます。

次世代育成、組織コンサルタント

小宮コンサルタンツ

コンサルタントからのおすすめポイント

同社のノウハウと知名度を使いつつ、クライアントが本当に必要な事を自ら考えて本質的な提案をしていきます。
良い物を作れば必ず広まると同社代表は考えており、見せかけだけの研修やコンサルティングを行わない主義です。
それが評価されて、ユーザーも広がってきています。
コンサルタントはまずは同社会員様に向けて主に研修の提案と実施をしていただきます。
長くお付き合いしているクライアントが多く、本当に必要な研修に気づくことができ、それを提案・実施し、更に会社が成長していく実感ができます。
お客様の為に日々何が出来るか考え続ける仕事で、とても遣り甲斐を感じる環境です。
近い将来にはまさに経営者に対するコンサルティングも実施していただきますので、遣り甲斐や仕事の広がり、手に職つけたいと考える方にはとてもお勧めです。

人財躍動化コンサルタント　／　グローバル人材紹介会社

コンサルタントからのおすすめポイント

グローバル人材企業で2021年4月1日に新設された部署の中心としてご活躍いただけます。
企画からサービス履行まで幅広く経験が積めるだけでなく、ご本人のビジョンと適性に合わせてプロジェクト（案件）にアサインがあります。