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M&A・アライアンス（Value Design Dept）
プレイド

想定年収 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 28～ 43才 )
職務内容 ・M&A候補企業のソーシングと関係構築、テーマ起点のパイプライン形成・市場/競合/事業性の分析による投資仮説の立案と検証・デューデリジェンスの推進（必要に応じて財務/法務/外部専門家と連携）・投資判断のための意思決定資料作成と経営合意形成・成約後のPMI設計と実行（人/プロダクト/ブランド/データ基盤の統合方針の具体化...
求めるスキル
(必要条件)		 ・M&A関連業務の経験（ソーシング、DD、またはPMIのいずれか）・事業会社/コンサル/アドバイザリーでの投資検討または事業開発経験・市場/競合分析と、それに基づく結論形成の実務経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
同社の非連続な成長を推進するための鍵が、このポジションです。
M&Aやパートナーシップを通じて事業の選択肢を拡張し、グループ全体のシナジーを最大化する役割を担います。
柳澤 佑CVOのもとで立ち上がったValue Design部門に所属し、投資家視点に留まらず「事業成長に責任を持つ」立場として案件を推進できることが特徴です。
ソーシングからデューデリジェンス、PMIまで一気通貫で携わり、加えてアライアンス企画も担えるのは、他社ではなかなか得られない経験です。
経営と並走しながら、事業責任者や投資責任者候補として成長できるフィールドを探している方に強くおすすめできるポジションです。

NEW
デジタルイノベーション（CVC運営・企画）
みずほフィナンシャルグループ

想定年収 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 0～ 0才 )
職務内容 コーポレートベンチャーキャピタルの運営・企画業務全般をご担当いただきます。
デジタル領域を中心にインキュベーション＋オープンイノベーションを加速させることがミッションです。
検討中の出資領域・業界はFintech、TMTなど年間の出資予定規模は10年100億円累計を想定しています。
　【具体業務】●案件組成支援（ソーシング～...
求めるスキル
(必要条件)		 VC/CVCでの実務経験を有する方／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

NEW
《事業開発》 M&A戦略・エグゼキューション担当　／　ソリューションサービス企業

想定年収 850万円 ～ 1,400万円程度 ( 30～ 40才 )
職務内容 【戦略企画本部とは】経営トップとの議論・コミュニケーションを通じて、会社のビジョンを描き、それを実現するための戦略を構築し、その実行を遂行・モニタリングする、経営企画部門。
具体的には、経営・事業戦略立案、コーポレートガバナンス維持、戦略・施策実行、事業ポートフォリオマネジメント、事業開発・M&A推進、などの業務を通じて...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社、総合商社、コンサルティングファーム（ディール推進PMO）、FAS、投資銀行等において、　M&Aの実行プロセス（案件ソーシング、バリュエーション、DD、契約交渉、クロージング）を複数件リードまたは中核メンバーとして遂行した経験（3年以上目安）・全社的なプロジェクトをPMOの立場でマネージする経験をお持ちの方・複雑な状況を英語で理解し、ネイティブの社員と支障なく意思疎通が出来るコミュニケーション能力（TOEIC800点以上）をお持ちの方／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

NEW
店舗開発マネージャー（ソーシング）
CRISP

想定年収 ～ 900万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 「クリスプサラダワークス」の新規出店業務、及び既存店のメンテナンス業務が主になります。
検討案件の現場調査から、契約、オープンまでトータルに携わって頂く、実務責任者ポジションを想定しています。
＜業務内容＞経営チーム、店舗開発部長及び設計施工マネージャーと連携して、新規出店及び既存店再契約業務及びメンテナンス業務のサポート...
求めるスキル
(必要条件)		 ・同社ミッション・バリューへの共感・店舗開発職従事5年以上・複数店舗の開発実績・事業戦略に沿った出店計画立案業務が出来る方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
レストランパートナー（スタッフ）にとって一番大切なことは、店舗でのお客さまの体験価値を上げることです。
そのためにデータやテクノロジーを徹底的に取り入れています。
レストランパートナーに求められるのは、どうしたらもっと良い顧客体験を提供できるかを考え、実行できる人。
例えば、お客様のLTVを10倍にするためなら、データに基づいて既存のルールを越えた判断と実践ができる。
そんな意思と現場経験を持っている方には最適な環境です。

NEW
M＆Aインハウスチームメンバー
カケハシ

想定年収 900万円 ～ 1,400万円程度 ( 26～ 39才 )
職務内容 より現実的な上場を見据えて動く中、全社戦略として更に成長速度を高めて事業計画を達成させる為には、社内での新規事業の創出だけでなく複数の新規事業を短い期間で立ち上げていく必要があります。
そこで、非連続な成長部分（M&A）を重要な経営イシューと位置づけ、今回新たにM&Aインハウスチームのメンバーを募集することになりました。
...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜いずれかの強みをお持ちである方＞・事業会社のM&A担当として、複数のエグゼキュージョンに関わった経験・企業の成長戦略に基づいたM&Aスコープ策定やロングリスト、カオスマップ策定から、独自のショートリスト作成に関わる経験・M&A戦略の策定支援・調査・評価、企業価値の算定などの経験・売手市場の中で選ばれる提案を行ったご経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

NEW
基盤系PM/アカウントSE（初任地：大阪）
日鉄ソリューションズ

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 49才 )
職務内容 ・中小規模インフラプロジェクトのマネジメント。
将来は大規模案件のマネジメント・ITインフラに関する顧客課題の抽出と解決策の提案を行うITコンサルティング■ポジションの魅力・特徴（仕事のやりがい、案件の特徴）オンプレミスのインフラ、DB、VDI、セキュリティ等基盤構築・移行、クラウド/SaaS環境構築・移行など幅広い分野...
求めるスキル
(必要条件)		 ■顧客・ベンダーとのコミュニケーション力■ITインフラプロジェクト（仮想化、サーバ、ストレージ、DB）のPM経験（参考）求めるPM経験の規模感　40代：提案も含め1億円以上、10人月程度　20代後半～30代前半：理想3,000万～4000万くらいの案件規模の経験があること　若手（20代）：PM経験がなくても、エンジニアとして何かしらの技術力に強みがあれば可能性あり／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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アライアンス (BizDev) リード
Linc’well

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 29才 )
職務内容 総額100億円以上を調達した医療テック界のリーダーとして、さらに事業を数十倍にのばしていくためのアライアンス案件を提案・推進していただきます。
＜業務内容＞・提携候補先のサーチ、ソーシング・提携候補先に対する提案資料作成・プレゼン実施を含めた円滑コミュニケーションの実施・提携相手と同社の双方にメリットのあるスキームの考案...
求めるスキル
(必要条件)		 ・自分のスキルを貪欲に磨いていきたいという気概・経営陣から現場のメンバーに至るまで、多様なバックグラウンドの人々と働いていけるコミュニケーション力・未経験の領域でも自らキャッチアップし、実践していくオーナーシップ・社外との折衝経験（営業、コンサル、マーケ等職種は問いません）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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経営企画部_M&A担当
TOKIUM

想定年収 ～ 900万円程度 ( 25～ 39才 )
職務内容 【ミッション】●同社の状況及び今後の成長戦略、市場・競合の状況を踏まえたM&A戦略の立案、実行●市場分析、競合分析、投資家向け資料等の経企業務【仕事内容】●M&A、資本提携に関する企画立案及び実行をお任せいたします。
CFO、部長もサポートします。
：(1)投資先のソーシング、初期的な分析及びスクリーニング、買収スキーム...
求めるスキル
(必要条件)		 以下のいずれかの実務経験があること：●事業会社でM&A担当としての実務経験●コンサルティング会社でM&A支援の実務経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

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経営企画室【ネクステージ本社】
ネクステージグループホールディングス

想定年収 ～ 900万円程度 ( 26～ 39才 )
職務内容 同グループの経営企画室は、企業の中長期の経営目標とそのステップである戦略の策定や弊社の既存事業の数値管理、分析など企業全体の経営課題を解決する業務です。
＜業務内容＞・本社における中期経営計画の立案/策定・経営企画に対する予実管理・既存事業の数値管理/分析レポート報告/環境・競合・市場分析・M＆Aに付随する業務→ソーシン...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験をお持ちの方＞・事業会社における経営計画実務経験・管理会計に長けている方・オーナー企業に対するコンサル経験(戦略コンサル)がある方／【英語力不問／高専卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

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財務ポジション（NX）※CFO候補
ネクステージグループホールディングス

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 42才 )
職務内容 ＜ミッション＞グループ全体の企業価値最大化に向け、財務・資本戦略の最高責任者として以下のミッションを担っていただきます。
30期までに100事業の創出を形成の最前線で担う、重要ポジションです。
＜業務内容＞■全社財務戦略・資本政策の立案と実行・事業計画に基づく最適な資金調達戦略（デット/エクイティ）の策定と実行・将来のIP...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社での財務・経営企画部門におけるマネジメント経験・数億円以上の資金調達（エクイティ・デット双方）の実績・M&A（DD・交渉・PMI等）に関する一連の経験・経営陣として、代表や事業責任者と対等に議論し、事業を推進した経験／【英語力不問／高専卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

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財務・M&A戦略
FLUX

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 25～ 45才 )
職務内容 ■M&A戦略立案・ソーシング- 経営陣と連携し、M&A方針の策定- ロングリストの作成、ターゲット先へのアプローチ- 持ち込み案件の分析（事業面、財務面、法務面等）- M&A仲介会社との関係構築、折衝■M＆A案件のエグゼキューション～PMI- 案件全体管理、外部アドバイザー・売主との折衝- 買収ストラクチャーの構築・検...
求めるスキル
(必要条件)		 以下いずれかのご経験がある方●事業会社におけるM&A戦略の策定/推進のご経験●PEファンド / 金融機関 / コンサルティングファーム / 事業会社でのM&A実務経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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ベンチャーキャピタリスト（アソシエイト～プリンシパル）
Beyond Next Ventures

想定年収 ～ 1,700万円程度 ( 25～ 45才 )
職務内容 シードステージの研究・技術系のスタートアップに対し、自身の専門領域にてソーシング、投資検討・実行、成長、海外展開支援までを担って頂きます。
多くの場合、リード投資家として経営に深くコミットし、投資先経営チームと共にそ経営課題の解決に取り組みます。
必要があれば法人化前から支援をし、事業化に導く活動も行います。
また、研究から...
求めるスキル
(必要条件)		 ・コンサルティング会社や金融機関、総合商社にて実務経験をお持ちの方。
もしくはスタートアップ企業にて営業・事業開発等の実務経験をお持ちの方・特定の産業/テクノロジー/イノベーションに対する深い造詣や熱意・テクノロジーの社会実装支援やアントレプレナー支援志向・実務遂行能力、誠実さ、リーダーシップ、高いコミュニケーション能力・英語力（日常会話以上）／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

NEW
M&A/Business development室
タイミー

想定年収 800万円 ～ 1,400万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 同社のインオーガニック戦略立案および実行、経営課題の解決に携わって頂き、企業価値の向上に貢献頂くポジションです。
非連続成長を実現するためのM&A、アライアンスに関わる業務全般をお任せします。
【業務内容例】・プレディール(10~20%)：戦略策定、市場調査・企業分析、投資選定・オリジネーション(10~30%)：案件ソーシ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・M&A/PMI/事業開発に関連した業務経験があること具体的には以下の経験をお持ちの方を想定しています。
・Pre-M&AからPMIまでの一連のステップにおいて、幅広い経験を有する方・事業会社におけるM&A経験者（主にM&A/アライアンスを用いた投資戦略立案・推進、事業開発を担当として経験された方）・コンサルにおけるM&Aや事業開発領域の実務経験者・FA/FASにおいてFA業務の担当としてディールの全工程を経験された方・企画部門や部門横断的な役割での勤務経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

【東京】HRソリューション事業本部(人材紹介)_事業部長候補
X Mile

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 42才 )
職務内容 【仕事概要】同社は物流業界の社会的課題である「人手不足」「労働生産性」に対して、「業界のDX化」「HR」の2軸で解決を試みています。
その中で最も大きな組織となるHRプラットフォーム事業部にてマッチングのご支援と、急成長の組織にてキャリアコンサルタントの方たちを牽引いただきます。
経営者と同じ視点で、育成やマーケティング営...
求めるスキル
(必要条件)		 ・人材紹介事業でのマネジメント経験2年以上・法人営業経験2年以上・自身で2桁億円以上のPL責任を担った経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

ベンチャーキャピタリスト　／　独立系ベンチャーキャピタル

想定年収 1,200万円 ～ 2,000万円程度 ( 30～ 39才 )
職務内容 ベンチャーキャピタリストとして、成長が見込まれる市場・セグメントの見極めや、活躍が期待できる優秀な起業家・経営チームを発掘、デュー・デリジェンスによる投資仮説・投資スキームの構築を推進。
投資後は、投資先のパートナーとして企業価値を高めていく為に、あらゆる面で支援をしていきます。
　【詳細】投資業務:ソーシング、DD、投資...
求めるスキル
(必要条件)		 戦略コンサルティング経験、VC/CVCなどでの投資業務経験（投資銀行、、事業会社での投資経験）、事業会社での新規事業開発経験。
／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

シニア・インベストメント・マネージャー
モノフル

想定年収 1,800万円 ～ 2,200万円程度 ( 30～ 40才 )
職務内容 ◇主にスタートアップ投資に軸足を置き、以下の業務を遂行。
●ソーシング ●デューデリジェンス ●エクセキューション (投資実行) ●ポストインベストメントマネジメント (投資後の支援、モニタリング)　◇投資責任者・ファンドマネジメント担当者と連携して、ファンドレイズやLP投資家への対応にも従事　【魅力】◎1号ファンド、且...
求めるスキル
(必要条件)		 ●スタートアップ投資におけるミドル～レイターステージ案件について、リード投資家としての投資経験の豊富さ ●何事も能動的に、自走していくマインドセット ●個人主義ではなく、チームプレイヤー観点 ●物事を構造化したり、論点を整理する力 ●新しいアイデアや観点、フィードバックなどを貪欲に吸収し反映していく素直さ ●最低限の英語能力 (TOEICやTOEFL等の点数を指すのではなく、読む・書く・話すの実践的な能力を指す)／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

ベンチャーキャピタリスト
プライムパートナーズ

想定年収 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 27～ 43才 )
職務内容 電通や三菱地所のファンドを共同運用するVCです。
グローバル投資も含め、幅広い領域に投資します。
・投資先のソーシング（新規投資先の開拓）・デューデリジェンス（市場分析/競合分析/プロダクト分析/財務分析など）・投資委員会、投資家向け報告業務（各種報告書作成、報告会実施アレンジなど）...
求めるスキル
(必要条件)		 投資銀行や商社などでの 3 年以上の事業投資関連業務経験、または、戦略コンサルティングファーム、FASでの 3 年以上のコンサルティング経験※具体的には以下のようなご経験とスキル保有を想定しています※- 大企業クライアントとの折衝経験- コンサルティングの基礎スキル（ロジカルシンキング/ライティング、仮説思考など）- 企業経営に関する基礎知識（戦略、ファイナンス、財務会計、マーケティング、人事など）／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区虎ノ門

投資チームアソシエイト
Archetype Ventures

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 30才 )
職務内容 ベンチャーキャピタルでの投資業務全般に関わる仕事になります。
具体的には、アソシエイトとして、投資責任者と二人三脚で、投資検討、投資実務、そして投資後のバリューアップ・管理業務を行うのをサポートいただきます。
当面は投資責任者と二人三脚でデュー・デリジェンスなどの投資実務に携わってもらい経験を積んで頂きながら、将来的な自立...
求めるスキル
(必要条件)		 ・就業経験3年以上・以下いずれかの経験　- コンサルティングファーム、金融機関のM&Aアドバイザリー部門、商社、メガベンチャー、外資系事業会社での業務経験　- 事業会社での事業・プロジェクト投資（スタートアップへの投資含む）の経験　- プロダクトマネージャーやエンジニアの方で数字に強く財務三表が理解できる方※ モデリングなどのファイナンススキルは不要／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

アソシエイト/リードアソシエイトキャピタリスト
ホンダ・イノベーションズ

想定年収 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 25～ 40才 )
職務内容 １．グローバルなベンチャー企業ソーシング、出資先のポートフォリオマネジメント● 日本・アジア等でのベンチャー企業の探索● ベンチャー企業のユニークネス、マーケット、チームや投資家等の分析を含めた、優位性評価● 出資ディール交渉や事業・財務面のデューデリジェンス● 出資後の経営状況モニタリング、ボード会議への参加● VC...
求めるスキル
(必要条件)		 ● ベンチャー協業・出資の経験、ベンチャーファイナンスの知識、デューデリジェンス・出資契約交渉に関する経験● ビジネス英語力／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー

投資・経営支援
日本共創プラットフォーム（JPiX）

想定年収 1,000万円 ～ 2,200万円程度 ( 27～ 43才 )
職務内容 Exitを前提としない中長期のマジョリティ投資、および投資先のバリューアップを行います。
投資先企業のソーシング、投資判断（デューデリジェンス）、モニタリング／バリューアップの一連工程を担当いただきます。
...
求めるスキル
(必要条件)		 戦略コンサル、商社での投資経験、監査法人での会計士業務、投資銀行、FASでのディール経験など／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

《事業開発》 M&A戦略・エグゼキューション担当　／　ソリューションサービス企業

想定年収 850万円 ～ 1,400万円程度 ( 30～ 40才 )
職務内容 ・事業のカーブアウト、M&A（買収・売却）および資本業務提携の実行・買収候補先の選定に向けたリサーチと評価（ロングリスト?ショートリスト）・Blue Yonder社の株式上場（IPO）プロセスの主導と成長戦略の実行支援・他職能（経理、人事、法務等）や事業部、社外パートナーとの協働によるプロジェクト推進（高いプロジェクト...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社、総合商社、コンサルティングファーム（ディール推進PMO）、FAS、投資銀行等において、　M&Aの実行プロセス（案件ソーシング、バリュエーション、DD、契約交渉、クロージング）を複数件リードまたは中核メンバーとして遂行した経験（3年以上目安）・全社的なプロジェクトをPMOの立場でマネージする経験をお持ちの方・複雑な状況を英語で理解し、ネイティブの社員と支障なく意思疎通が出来るコミュニケーション能力（TOEIC800点以上）をお持ちの方／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

採用マネージャー
PLAINER

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 採用計画の策定から実行までを推進いただきます。
●採用計画・予算の策定●採用戦略の策定・実行●経営陣や事業オーナーと連携、求人要件の策定●選考プロセスの進行リード●面談、面接の実施●候補者との対話を通じた温度感の把握と意思決定支援、各担当への情報連携●選考体験向上に向けた改善施策の企画および実行●エージェントをはじめとし...
求めるスキル
(必要条件)		 ●事業会社（IT・WEB・ソフトウェア・SaaS業界）における採用マネージャーもしくはそれに準ずるポジションでの採用業務経験●ビジネス、エンジニア、プロダクト、コーポレート等、幅広いポジションの採用経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

【課長】グローバルの先端技術を活用しDXを推進するPM（Globallogic Japanへ出向）
日立製作所

想定年収 1,000万円 ～ 1,460万円程度 ( 35～ 45才 )
職務内容 ＜業務内容＞・顧客のビジネス上の課題にフォーカスし、DXを適用することで顧客が実現したい新しいサービス・ビジネスの実現を行うことをリードする。
・顧客と契約条件・成果物を調整し、必要な見積もりについて日本オンサイトおよびグローバル拠点を統制しながら実施し、顧客に提示する。
・プロジェクトスコープを踏まえたグローバルリソーシ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・プロジェクトマネージャーや開発リードとしてリーダーシップを発揮した経験を10年以上お持ちの方・プロジェクトを開始から完了まで指導した経験をお持ちの方・予算管理、収益性、チーム管理、ステークホルダ管理などの経験をお持ちの方・日本語と英語によるコミュニケーション能力をお持ちの方（TOEIC目安800点程度）・顧客幹部とのコミュニケーション、プレゼンテーションによる顧客提案の経験をお持ちの方／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

キャピタリスト(26年4月入社枠）
MOL PLUS

想定年収 ～ 1,250万円程度 ( 28～ 37才 )
職務内容 ■業務内容国内海運会社初のコーポレートベンチャーキャピタル事業(CVC)を展開する当社にて、以下業務をご担当いただきます。
・投資案件収集とソーシングスタートアップ投資案件の収集、ソーシングから、投資先意思決定判断における起案までを担当いただきます。
・投資先モニタリング・支援担当案件については、投資先モニタリングと支援を...
求めるスキル
(必要条件)		 ●異業種の投資先事業計画の理解や投資意思決定時の冷静な判断力●ファイナンス知識全般●ビジネスレベルの英語力／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区虎ノ門
コンサルタントからのおすすめポイント
商船三井から生まれたコーポレートベンチャーキャピタルでの募集です。

M&A推進担当
カオナビ

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 40才 )
職務内容 主にM&Aのエグゼキューション、PMI業務に従事していただくことを想定しています。
＜業務内容＞■M&A候補先のソーシング・M&A検討領域の企業のロングリスト化、直接/M&Aアドバイザーを通じた打診■各種デューデリジェンスの調整、支援・本格検討に入った後の、事業/財務/法務デューデリジェンスのアレンジ■社内外ステークホル...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験を2年以上お持ちの方＞・事業会社でM&A業務に携わった経験・投資銀行やFASでFA業務に携わった経験・コンサルティング会社でM&A戦略策定に携わった経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

キャピタリスト【StationAI事業】
ソフトバンク

想定年収 ～ 1,400万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 具体的には、キャピタリストとして名古屋のSTATION Aiに入居するシード・アーリーステージのスタートアップへの投資およびハンズオン支援などの業務をお任せします。
投資全般に関する業務（国内外のスタートアップ企業のソーシング、デューデリジェンス、投資実行、ハンズオン支援）・国内外スタートアップ企業のリストアップ、調査、...
求めるスキル
(必要条件)		 ・論理的思考力・起業家と信頼関係を構築できる対人能力・さまざまな領域のビジネスに対する興味・以下に該当する経験もしくはそれに類する経験・スタートアップ／事業会社でのマネジメント経験- 事業成長（顧客拡大、売上増大）を牽引した経験- 経営企画部門、投資部門での経験・戦略コンサルティング経験- 経営・事業成長に関わるプロジェクトの企画・推進経験- 資料作成スキル・ベンチャーキャピタルなどで企業価値を向上させた経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 愛知県 名古屋市昭和区鶴舞
コンサルタントからのおすすめポイント
ソフトバンクは、愛知県スタートアップ支援拠点「STATION Ai」の整備・運営事業者（代表企業）に採択されたのに伴い、2024年の施設開業に向けた準備業務や中部圏のスタートアップエコシステムの創出に向けたプログラムの検討・ステークホルダーとのネットワーキング・広報宣伝業務など、多岐にわたる準備を進めています。
スタートアップの創出・育成・オープンイノベーションを通じて、世界をリードする企業を愛知県から創出することを目指しており非常にやりがいある環境です。
愛知県とソフトバンクがタッグを組み、1,000社を超えるスタートアップ企業が入居する日本最大のスタートアップインキュベーション施設を2024年に開業予定。
キャピタリストとして今後の日本を代表する起業家と共に業務をし、新たな産業を創ることに携わることができます。

グループ人事統括部　グローバルタレントアクイジション部：中途採用担当（GHRD）
楽天グループ

想定年収 ～ 800万円程度 ( 26～ 40才 )
職務内容 同社のグローバルな成長を支えるため、国内外の優秀な人材獲得をリードするポジションです。
採用戦略の企画から実行、タレントソーシング、選考プロセス管理、採用ブランディング、多国籍チームのマネジメントまで、採用活動全般を統括し、グループ全体の採用力強化に貢献します。
Hiring Managerと連携し、採用要件定義から入社ま...
求めるスキル
(必要条件)		 ・中途採用業務経験3年以上、または人材紹介会社におけるリクルーティング経験3年以上（ビジネス職種もしくは開発職種のいずれか）・コミュニケーション能力： 社内外の多様なステークホルダーと円滑な関係を築き、協働できる高いコミュニケーション能力・プレゼンテーション能力： 採用戦略や募集ポジションの魅力を効果的に伝えられるプレゼンテーション能力・交渉力：候補者やエージェント、社内関係者との交渉を成功に導く能力・PCスキル：ビジネスレベルのExcel、PowerPointスキル・日本語：ビジネスレベル以上（ネイティブレベル尚可）・英語：TOEIC 800点以上、またはそれに相当する実務経験5年以上の英語力（ネイティブレベル尚可）／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 世田谷区

インダストリーコンサルタント （金融グローバルチーム）
アビームコンサルティング

想定年収 ～ 1,300万円程度 ( 26～ 40才 )
職務内容 金融機関向けクロスボーダー案件（海外現地プロジェクト・海外関連プロジェクト）の営業企画・営業推進、プロジェクトリード、プロジェクトデリバリーに従事頂きます。
【主要ソリューション】経営戦略・事業戦略の策定。
販売・マーケティング戦略の策定。
統合、合併及び買収戦略策定。
リテール戦略の策定。
IT戦略の策定。
業務プロセス改革・組...
求めるスキル
(必要条件)		 下記、何れかの業務経験。
【コンサルティングファーム・シンクタンク】各種金融機関に対する、戦略／業務／ITコンサルティングのプロジェクト経験。
【監査法人】各種金融機関に対する、会計・業務改革領域のアドバイザリー経験。
【SIベンダー・S/Wベンダー】各種金融機関に対する、ERPシステム、市場系システム、基幹系システム等の導入プロジェクトの経験。
【各種金融機関】企画部門、財務・会計部門、営業企画・マーケティング部門等、組織全体を見る部門での実務経験。
／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
日本発の大手グローバルコンサルティングファームです。
大手コンサルティングファームでのお仕事です！

経営戦略コンサルタント
アビームコンサルティング

想定年収 ～ 2,000万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 経営戦略・事業戦略、経営改革の策定～実行支援まで、一気通貫で支援できる体制によって、顧客企業の中長期的・継続的成長を支援するコンサルティング業務。
経営戦略(中期計画策定支援、グループ戦略・再編)、成長戦略(新市場参入、新規事業立上げ、海外進出支援)、アドバイザリ(M&Aアドバイザリ、PMI関連)、戦略実行支援(上記の戦...
求めるスキル
(必要条件)		 コンサルティングファーム、シンクタンクなどのビジネスコンサルティング(戦略・M&A)、業務コンサルティング、ITコンサルティングの経験。
会計事務所(特にFAS)、投資銀行・ファンド等での経験。
若手の方であれば事業会社での経営企画、事業企画、新規事業・新商品立上げ等の経験。
／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
各業界TOPクラスの企業からの強いニーズにより設立した経営戦略部門と元々あった経営改革部門が一緒になり、2015年度に新体制として立ち上がったビジネスユニットのコアメンバーとしての募集です。
業務・ITと自社内に豊富なリソースがあり、一気通貫で実行フェーズまで顧客を支援できます。
既存のクライアントとの信頼・リレーションも強く、案件はノーコンペで取れているものが大半。
もともと、各業界のTOP10クラスをはじめとした優良顧客からのニーズが高いために戦略部隊を設立したので、立ち上げフェーズにもかかわらず営業の必要もなく案件が来ていました。
Pull型だったがダイレクタークラスのネットワークや営業・提案により、現在は引き合いが多数で選りすぐって受けたい案件も断っている状況。
また、海外案件も多くあるものの、家庭の事情で担当できないコンサルタントも少なくない為、海外案件もアサインできないで困っているものが多くあるのが現状。
英語ができる、海外PJに対応できる方であれば、すぐにでもアサイン可能な状況です。
会社的にERP・ITが強いイメージがありますが、現状でもNonIT・戦略案件が増えており、ニーズもまだまだ強い為、戦略部門を今後積極的に強化・拡大していきます(組織を3年後に現在の2倍(200名体制)にする計画)。
ユニット長が自社の経営戦略やグローバル戦略も担っていますので、この戦略・方針は明確です。

アウトソーシングコンサルタント
アビームコンサルティング

想定年収 ～ 900万円程度 ( 27～ 39才 )
職務内容 大手製造業、サービス業などのクライアントを中心にシステムの導入・運用保守(アプリケーション・マネッジド・サービス)をメインに担当しながら、最終的にはチームとして導入・運用保守業務の改善やシステム最適化までつなげる。
安定的に高いクオリティを保ちながらサービス提供をする為、語学力を活かして中国やマレーシア等、グローバル拠...
求めるスキル
(必要条件)		 ERP(SAP・EBS・MS Dynamics・PeopleSoft・JD Edwards・COMPANY・POSITIVE・ProActive・GLOVIA・OBIC・SMILE・TENSUITE・奉行・大臣等)または、BIツール（SAP BW・SAP BO・SAP BI・Oracle Business Intelligence・IBM Cognos・Microsoft SQL Server・Dr.Sum EA・Tableau Software・QlikView等）経験4～10年程度。
／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
導入・運用保守サービスを継続する中で業務改善やコスト見直し等、新たな企画が出来るチャンスは数多く潜在しており、またクライアントからも日々、その期待値は高まっています。
その為、自ら考え、主体的に行動をしたいという志向がある方を特に歓迎します。
所属部門はITビジョン策定からシステム化計画支援・アプリケーション・マネジメント・アウトソーシング・ITアウトソーシングと全体を一つの部隊で支援することにより、運用しながらご提案をさせていただくという、お客様に入り込んだサービスを提供し、リピートオーダー率が高いという特徴があります。
また、欧米企業のアジア進出支援、さらに成長著しいアジアローカル企業の自国内での経営基盤構築支援、いずれはそのアジアローカル企業のグローバル展開支援もビジネスチャンスとして捉えています。
この戦略を実現するために、日本、アジア、欧州、北米の各国に事業拠点を構え、現地企業との積極的なアライアンス関係も構築しています。
ヘッドクオーターが日本にいるからこそのスピード感で、様々な国でベストプラクティスを立ち上げ、新たなソリューションを生み出し、多様化するお客さまのビジネス要件に適応したコンサルティングサービスを迅速かつ広範囲に提供しています。
風通しの良い社風で、セクター、BU間の壁が低いため、キャリアを広げるチャンスがある会社です。

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