キャリアコンサルタント 松永 拓也
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転職・求人検索結果
- 検索条件：
- [キーワード] システム企画
該当求人数： 49件
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＜社内IT企画＞社内システム企画・計画策定・実行支援 ディレクター ／ コンサルティングファーム
- 想定年収
- 1,600万円～1,900万円程度 ( 42～49才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | ■チームの主な業務：・同社Globalシステムの企画・導入計画策定の一元実施（IT関連取組の重複防止）・プロジェクト実行における各部門でのITプロジェクトリソース／スキル不足のカバー・システム間データ整合性の担保（CDO機能）・適切・適時なIT統制の実施管理■具体的な担当業務：・IT企画チームの運営、採用・企画、計画立案の最終的な責任・グローバル戦略との整合性確保・外部ステークホルダーとの連携・社内プロセスの標準化 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・Consulting FirmやIT Vendor上流のご経験・経営企画部門、IT企画部門での大規模なシステム改革を伴うプロジェクト経験・IT戦略策定・実行経験・IT組織運営・管理経験■英語力：ビジネスレベル以上※応募の際に、英語での具体的な業務経験（使用機会、頻度、レベル）をご教示ください。 |
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人事企画リーダーおよびマネージャー候補 la belle vie（ラヴェルビー）
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区赤坂
| 勤務先 | 東京都港区赤坂 |
|---|---|
| 職務内容 | 人事制度の企画/設計/運用、人事システム企画/導入/運用、組織活性化施策企画/推進、給与計算・社保手続き・労務関連のスーパーバイズ、人事関連規程改訂などをお任せしていきます。 ご経験により最初にお任せする業務は相談させてください。 人事総務法務部計9名。 ディレクター1名、法務総務リーダー1名、総務スタッフ3名（1名市川塩浜事業所勤務中）人事スタッフ3名、社内SE1名になります。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
人事制度に関する企画・運用人事システム導入組織活性化プロジェクト推進人事・労務業務に関する基本的業務/法的知識チームや仲間と協業できるコミュニケーション能力 |
国内・海外システムの企画・導入推進 ／ 機械メーカー
- 想定年収
- ～850万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 大阪府大阪市
| 勤務先 | 大阪府大阪市 |
|---|---|
| 職務内容 | 全社横断のIT組織である【ICT本部】にて、本社・国内・海外拠点向けシステムの導入推進業務を担っていいただきます。 ・特に事業の中核となっている機械事業のシステムの企画・導入のご経験を積んでいただき、将来的にはIT部門の中核人材としてご活躍いただくことを期待しております。 ■主な対象領域(1)基幹システム： 受発注、SCM（製販調整、生産管理、製造、調達、在庫管理）、販売会社、会計（財務・管理会計）など(2)IoTシステム： 機械に搭載したデータの収集・分析基盤、Web・スマホアプリなど(3)IT企画立案・運営： IT計画立案、IT市場・ソリューション・競合分析、IT組織・運用設計など■その他・国内・海外拠点への短期・長期出張がございます。 ・海外拠点の推進に配属される場合、将来的に海外赴任の可能性がございます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
ITコンサルティング会社、SIベンダー、事業会社のIT部門等で、システムの企画・導入経験をお持ちの方 |
システム戦略企画・推進（農機サービス総括部） ／ 機械メーカー
- 想定年収
- ～850万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 大阪府堺市
| 勤務先 | 大阪府堺市 |
|---|---|
| 職務内容 | 【農機サービス総括部】におけるシステム戦略の立案およびPM業務をお任せします。 【具体的には】農機サービス本部横断プロジェクトのマネジメント＜案件例＞海外向けサービス情報システムの企画。 全世界のサービス担当者向けサービス研修システムの導入検討および運用展開。 故障診断ツールと連携するサービス情報システムの企画・立案等。 案件に応じたベンダー選定・管理。 AI、BOTなどの新技術の調査および導入企画の立案。 当該部門は、農機サービス本部の情報インフラの企画・管理、サービス情報システムの企画・推進・構築支援など多岐にわたるシステム企画の最上流を担っております。 製品ラインナップの拡充や新規製品の開発が進む中、さらなる事業拡大のためにアフターサービスの重要性が日に日に高まっており、その効率化や高品質化を支援するサービス情報システム戦略を迅速に推し進めるべく、当該部門でも戦略的な増員募集を行っております。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業会社の社内SE、ITコンサル、Sier等におけるシステム開発案件の PM/PLのご経験をお持ちの方※開発案件の業界は不問ですが、短期の案件ではなく比較的大規模の案件に 携わった経験がある方を求めております。 |
ITサービスプラットフォームのサービス（システム）企画・構築・運用チームリーダー ／ 電気機器メーカー
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 35～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | ・自社製品とクラウドを連携させた新規ビジネスの事業化推進・海外開発拠点、海外販社と連携し、次世代サービス事業の創出・全社グローバルICT戦略に基づいたサービス基盤環境・社内業務基盤環境の開発【携わる製品】・オフィス情報機器、印刷、医療、産業用光学領域の次世代サービス事業の創出・全社のIoTサービスプラットフォーム【キャリア入社者の担当業務／期待する役割】■担当業務 IT企画部サービスインフラグループのリーダー（管理職/管理職候補）■期待する役割 部門管理職としてのマネジメント、並びにクラウドを始めとしたITシステムに関わるプロジェクトマネージャーとして、新規ビジネスの事業化に必要なプロセス（企画・構想・要求定義・事業計画・システム要件定義・開発・運用）を主体的に推進して頂くことを期待しています。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・5名以上のマネジメント経験3年以上（人事評価、人材育成、採用活動を含むこと）・社内外関係各所の調整業務、プロジェクト管理業務に携わった経験のある方・全社システム基盤の企画・構築・運用経験のある方（事業会社、SI、コンサルティングなどの立場は問わない）・サービスビジネスに事業企画、事業開発、システム企画などのいずれかの立場で関わった経験のある方 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 個人の意欲とひとり一人の個性や持ち味を大切にし、技術者として刺激し合いそれぞれが成長し続ける技術者集団です。
会社の将来に夢を持って挑戦できるやりがいのある仕事と、挑戦意欲の高い仲間が待っています。
ご自身の経験・希望から一緒にどのようなチームを作り成果を上げていくのかを考えてください。
IT企画・サービスディレクション（社内業務系PM／toCサービスPM） リクルート
- 想定年収
- ～1,220万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 高専卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | ■グループのサービスにおける企画・開発からサービス改善までのディレクションを担います。 マーケットや業務に精通し、システムをプランニングすることでサービスの成長を推進します。 ■商用Webシステム：担当Webサービスのリニューアルや新商品・新機能リリース、新サービスのリリース等における、システム企画から開発のディレクションまでを一貫して担当。 事業の企画者と同じロケーションに席を置くなど、密に情報共有をすることでユーザー、ビジネス、マーケットに精通し、サービス視点でのシステム企画を立案推進する。 ■業務系システム：事業各社が展開しているWebサービス/紙媒体に掲載する求人/販促原稿の入稿システムやSFA/CRMなど、システムによるBPR推進、またクライアント向け業務サポートシステムなどの領域で、IT戦略立案・IT企画・設計・開発を担当。 ■開発規模はどちらのシステムにおいても数千万から数億です。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■SIer、Net系企業、コンサル等において開発プロジェクトのマネジメント経験がある方、もしくは要件定義からリリース後の保守運用まで一通りの開発プロセスの経験がある方 ■システムだけではなく、事業会社のビジネスに興味がある方 ■企画・開発ディレクションの領域でスキルを伸ばす意欲がある方 |
オープンポジション（社内システム企画、WEBサービス開発ディレクション、大規模PM） リクルート
- 想定年収
- ～1,260万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 高専卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | ＜ポジション例＞ 【WEBサービス企画・開発ディレクション】グループのサービスにおける企画・開発からリリース後のサービス改善までのディレクションを担います。 【社内システム企画・開発マネジメント】リクルートグループ共通で全従業員が利用する基幹系システムの戦略の立案、企画・構築・運用を行います。 【プロジェクトマネジメント】数千万〜数億、数十億の大規模システム開発プロジェクトに対し、業務要求、システム要求フェーズから当事者として関わり、テスト移行までのフルフェーズを担います。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
これまでのビジネス経験において、職務内容に記載の内容について成果を残された方 |
業務システム担当【業務改革推進部門】 UTグループ
- 想定年収
- ～1,100万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都品川区
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社は長期ビジョンとして2025年3月期には売上2,000億（前期の約2倍）、2030年3月期には売上6,000億をめざしております。 2020年4月より業務改革推進部門を新設し、BPR／システム企画・開発管理／運用保守／IT投資管理を一元的に管理、運営を行います。 今回は部門新設に伴うチームメンバー拡充の一環として募集を行います。 業務システムの企画、構築、導入定着の管理、実行、業務側の実態の把握、問題・課題の分析と解決策の検討、社外SIベンダーの活動管理、設計、開発、テストへの参画、ビジネスデータの管理と利活用方法検討、業務生産性のデータ分析、可視化、※過去のご経験、入社のタイミングで実際に担当いただく業務が変更の可能性があります。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下の3つのうちいずれかの経験があること。 ■事業会社、SI会社、コンサルティング会社などで、顧客あるいは自社の業務改革・業務設計に関するご経験■プロジェクトリーダーまたは上級SEとしてプロジェクトをリード・ドライブした経験がある方■要件定義、基本設計、詳細設計、プログラム開発、テストの一連のシステム開発を理解・経験されていること |
金融システム アプリケーションスペシャリスト 電通国際情報サービス
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 25～37才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 金融機関における各種業務、および一般事業会社が提供する各種の新しい金融サービスに関して、当社が保有する各種ソリューションやFintechを含む社外のソリューションを組合わせ最適なシステム企画提案を業務面、アプリケーション面でリードしていきます。 導入開発プロジェクトにおいては当該領域のリーダーとしてお客様のシステム部門及びユーザー部門のご担当者とシステム設計に関する具体的な協議を行い、開発メンバーをリードして頂きます。 システムのサービスイン後はシステムがお客様のビジネスに継続して貢献するようシステム保守、エンハンス開発を担当しつつ、新たな案件の企画提案を実施してて頂きます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
融資系、決済系、顧客管理系、勘定系等の金融サービスにかかる業務分野においてシステム化提案、開発を主導した経験を複数お持ちの方 |
金融システムプロジェクトマネージャー ヤフー
- 想定年収
- 1,000万円～1,500万円程度 ( 36～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社の技術戦略に基づく、大規模で技術的なプロジェクトのPMをつとめていただくポジション。 同社は全社員の約半数がクリエイター（エンジニア、デザイナー）であり、システム規模、開発規模も国内最大級となっています。 現在も、全社のエンジニアの開発環境を刷新すべく、数年かけて、全社を動かす大規模プロジェクトが遂行中。 こういった技術戦略に基づいた大規模プロジェクトを動かしていくには、技術の理解はもちろんのこと、プロジェクトマネージャーとして、多くの人を動かしていく力、柔軟性を持ちつつも徹底していく力、どんなことがあっても達成するという強い意志が必要になります。 ■配属：テクノロジーグループCTO直下等に入っていただき、まずは同社の技術について学んでいただきます。 その後、プロジェクトに入っていただき、担当を持っていただきます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
●大規模システムのプロジェクト管理経験（PMO）●カード業界でのシステム企画、開発経験 ないしは、インターネット企業での決済周りの管理・開発経験 |
