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公開求人数: 4


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[キーワード] コンサルタント経験者

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バリューアップ・事業開発 Tryfunds

想定年収
~ 1,300万円程度 ( 25~ 40才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 1. 投資先企業のバリューアップ支援・事業開発支援(第三者として業務提供するケースの他、投資先に経営として出向するケースも有り)。
○スタートアップ支援(e.g. 株式会社Sustech)。
○ファンド投資先支援(e.g. 株式会社フィルカンパニー)。
→具体的には、新規事業、アライアンス、資金調達、採用機能、M&A、経営・...
求めるスキル
(必要条件)
マネージャークラス(Vice President、Engagement Manager)はコンサルタント経験者
(独力で)プロジェクト設計・論点設定・プロジェクトリードが可能。
VPは新規案件獲得・組成が可能。
メンバー・スタッフクラス(Senior Associate、Associate)はコンサルタント経験者、プロジェクトワーク経験者、経営企画・事業企画、DX企画、マーケティング等の経験者。
SAはクライアントフェーシングが可能な方。
※メンバー・スタッフクラスはケーススタディ実施の可能性あり。
コンサルタントからのおすすめポイント
提案だけでなく、意思決定後の実行フェーズもサポートします。
色々なPJをハンズオンで入っていき、意思決定にもかなり関与します。
また、支援先に投資し、投資先のバリューアップ支援を行う可能性もあります。

HRBP(コンサルティング事業本部) 野村総合研究所

想定年収
800万円 ~ 1,800万円程度 ( 30~ 40才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 千代田区
勤務先 東京都 千代田区
職務内容 本部キャリア採用の要として、現場各組織、外部エージェント等と連携しながら、キャリア採用を推進して頂きます 【詳細】●キャリア採用人材の要件定義。
各部責任者(部長、GM)と適宜コミュニケーションし、人材に関する要件をタイムリーにアップデート(対エージェント、対社内)●キャリア採用候補者への訴求ポイントの明確化及び資料化●...
求めるスキル
(必要条件)
●コンサルティング業界、コンサルティング業務に一定の理解があること●対人スキルに優れていること●傾聴力、言語化力、プレゼンテーション力、質問力、計数管理力があること(詳細については求めるスキルの望ましい条件をご確認ください)●以下いずれかのご経験があること:(1)コンサルティングファームでの採用経験者(2)コンサルティング業界をターゲットとした人材紹介業の経験者(3)コンサルタント経験者

Deals Operations Advisory (PMI/Carve-out) PwCアドバイザリー

想定年収
~ 1,800万円程度 ( 27~ 45才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 千代田区大手町1-1-1
勤務先 東京都 千代田区大手町1-1-1
職務内容 <主要サービス>(1)経営統合(PMI)。
買収により期待される成果を挙げるため、ガバナンスの整備を含むM&Aに関する経営上の課題解決に向けた統合プロジェクトの支援。
(2)カーブアウトアセスメント 。
事業の譲受、譲渡取引(カーブアウト)に関するオペレーション面からのデューディリジェンス、および、事業価値を担保しつつ、対象...
求めるスキル
(必要条件)
コンサルタント経験者(オペレーション、会計、人事、総合系、IT系、等)。
事業会社出身の経営企画・M&A関連部署の経験者、海外部門経験者。
製造・SCMに係る実務経験者。
コンサルタントからのおすすめポイント
グローバルファームで事業戦略、M&A、PMIの案件を主に行っているチームです。

【東京】グローバルERP刷新プロジェクトメンバー / 大手メーカーのグループ会社

想定年収
~ 1,100万円程度 ( 27~ 44才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先
東京都 中央区
勤務先 東京都 中央区
職務内容 ・事業個別に導入された海外販社ERP(SAP・Oracle)、まとめてS/4へグローバルに統一・コンシューマ事業の海外販社のS/4プロジェクト推進支援により、グローバルプロセスのモダナイに貢献・海外製造会社の基幹システムをモダナイし標準化とデータ活用に向けた経営基盤構築に貢献...
求めるスキル
(必要条件)
・SAP導入コンサルタント経験者(特に海外地域英語圏・中華圏での導入経験優遇)・認定コンサルタント資格保有者優遇・導入コンサルタントアウトプット作成・レビュー(システム化要件定義、FITGAP分析表、セットアップ定義書など)・生産管理業務・販売物流業務・会計業務各種業務知識・チーム協業、合同プロジェクトなど複数部門にまたがるようなプロジェクト立上げおよびプロジェクト経験者優遇
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