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公開求人数: 33


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[キーワード] クリニック

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CMO候補
Medical Shift

想定年収 ~ 1,200万円程度 ( 28~ 45才 )
職務内容 ■マーケティング戦略の立案・実行・デジタル広告(Google/Yahoo!リスティング、SNS広告等)の運用・最適化・オフライン広告や新規チャネルの開拓・検証・ブランドコミュニケーションの設計・実施、CX(顧客体験)を意識したメッセージ発信■PDCAサイクルの実行とレポーティング・予算管理、KPI設定、効果測定(ROI...
求めるスキル
(必要条件)
■デジタルマーケティング全般の知識・経験・Google・Yahoo!等の運用型広告の管理・最適化経験・Instagram/TikTok/YouTubeなどSNS広告の運用・企画・SEOの基礎知識■新規チャネルの開拓・検証の経験・新しい媒体やプラットフォームでの施策導入と実績・効果検証のためのテストマーケティングやアジャイル的アプローチ■マーケティングコミュニケーションの統合・ブランディング能力・ターゲット層に対する一貫性あるメッセージ発信・マルチチャネルを組み合わせたブランド認知拡大の実践■戦略立案・リーダーシップ・経営目標との紐づけを踏まえたマーケ戦略の策定・チームビルディングおよびメンバー育成、ステークホルダーとの連携■分析力・データドリブンな思考・予算管理、KPI設計、施策効果測定・分析結果を基にした戦略修正と成果最大化■自走力・チャレンジ精神・自ら課題を見つけて動ける/【初級英語力要】
勤務先 東京都 港区南青山

薬局セールスマネージャー候補(オンライン医療事業)
MICIN

想定年収 ~ 1,100万円程度 ( 28~ 40才 )
職務内容 オンライン服薬指導サービス『curonお薬サポート』の営業企画、セールス、セールスメンバーのマネジメント業務を担っていただきます。
【具体的な仕事内容】●ソリューション・コンサルティング営業によるダイレクトセールス(フィールドセールス&インサイドセールス)|●新規チャネル開拓の検討およびその実行(パートナーセールス)|●...
求めるスキル
(必要条件)
●5年以上の法人営業経験|●ソリューション・コンサルティング営業経験|●チームマネジメントの経験|●営業企画経験|●Salesforce等のCRMやSFAツールの活用経験/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
同社のオンライン診療サービス『curon(クロン)』と『curon(クロン)お薬サポート』は計12,000を超える医療機関・薬局様に導入されています。
2022年にはクリニックの対面診療で利用できるキャッシュレスサービス『クロンスマートパス』をリリース。
オンラインのみならず、対面領域も含めて医療者と患者を「つなぐ」プラットフォームとなることを目指して、日々チャレンジ・変化を続けています。
MICINの組織としては、創業メンバーを含めて正社員が120名程度の規模感ですが、複数の事業部・プロダクトが存在し、それぞれのチームは比較的少人数の体制となっており、個々のメンバーが担当できる業務範囲も広く、裁量を持って働ける環境となっています。
また、医療やテクノロジーを始めとする様々な領域のプロフェッショナルが集まり、部署の垣根を超えて日々医療の進化に向けて一丸となって取り組んでいます。
オンライン服薬指導サービスを扱う当チームは、少数精鋭のメンバーで事業を運営しています。
今回募集しているポジションは、今後チーム拡大にあたって要となるポジションです。

【メディコンG】ビジネスプロデューサー(新規事業立ち上げ/フレイル事業担当)
エムスリー

想定年収 ~ 1,000万円程度 ( 26~ 32才 )
職務内容 フレイル予防事業は立ち上げ期の事業になりますので、サービス企画・営業・サービス運用等、幅広くご担当いただきます。
具体的には直近は下記のような業務を想定しています。
・医療機関と連携した足と歩行専門クリニックの設立支援、およびそれに伴うサービス企画、運用、事務手続き等・足と歩行専門の人間ドック事業の企画と提携医療機関の拡充...
求めるスキル
(必要条件)
・本事業に共感し中長期的にコミットしていただけること・提案型営業のご経験もしくは、クライアントと関わるプロジェクトマネジメントの経験・経営的な目線で、事業の企画・運営に携わった経験・やり方が決まっている業務やルーチンワークをそのまま受入れるのではなく、課題・改善点見つけ、よりよい仕組みを作り上げていく実行力・課題を分析し構造化して、実現方法を粘り強く考えること※前職の業界や職種不問、医療業界や医薬品の知識不問/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
本ポジションでは、事業に主体的に関わり、大きな裁量を持って推進することができる環境です。
また、社内外の様々な分野のプロフェッショナルとの関わりも多く、またエンドユーザと直接の接点が多くあり、顧客の声や反応を肌で感じることができるます。
なお、子育てなど家庭の状況への配慮があり、自分のペースで両立しながら働くことができる環境です。

【医療機関向け支援事業_エリアMgr】 病院・外来・透析・在宅 事務長候補
シーユーシー

想定年収 ~ 1,200万円程度 ( 27~ 39才 )
職務内容 担当エリアの複数の病院・もしくはクリニックを対象とした業績モニタリング、改善策立案、実行(例:ベッドコントロール、稼働率・在院日数・在宅復帰率の適正化)、医師、拠点mgr、医療従事者を含むスタッフのマネジメント、サービス拡大に向けた基幹病院や多職種との関係性構築、集患における営業活動、同社本部での会議体の出席、業績/各...
求めるスキル
(必要条件)
(1)医療業界で事務長、施設長、部室長以上の経験がある方 ピープルマネジメント(50名目安) 係数管理(売上、コスト、利益)管理経験かつコミットメントされてきた方 (2)医療業界(医療機器・製薬ぎ)で営業所長、エリア統括マネージャー経験者 ピープルマネジメント(50名目安) 係数管理(売上、コスト、利益)管理経験かつコミットメントされてきた方  (3)業界問わず、経営的視点を持ち、現場やプロジェクトのマネジメントを トータル的におこなってきた経験(マネジメント50名目安)/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
複数の職種のメンバーのマネジメントを行い結果を出すというプロセスを通じて、多様性にあふれた組織マネジメントの力を身に着けることができ、かつ地域の患者さんからの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触り感があります。

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