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データマネジメントの推進（全社のデータドリブン経営をリード・改革推進）　／　大手IT企業

想定年収 ～ 1,100万円程度 ( 30～ 50才 )
職務内容 【事業・組織構成の概要】グループ内のデータを一元的に集約し、デジタル技術を活用して、データ主導で意思決定をする経営への変革を担う。
その中でも、データマネジメントにより、データ利活用の仕掛けを作り、データドリブン経営の高度化を実現するミッションを持つ。
【職務内容】・全社データドリブン経営に必要となる「社内データのガバナン...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜課長＞・経験　：(1)プロジェクトや個別領域の中心的な役割としてリードした業務経験　　　　　(2)データマネジメント(※)の業務経験　　　　　　※データガバナンス、データ／コード標準化、マスタ管理、データ品質管理、メタデータ管理、　　　　　　　データアーキテクチャ、データセキュリティ、などのいづれか・スキル：　PowerPointやExcelを用いた資料作成＜主任＞・経験　：　データマネジメント(※)の業務経験　　　　　　　※データガバナンス、データ／コード標準化、マスタ管理、データ品質管理、メタデータ管理、　　　　　　　　データアーキテクチャ、データセキュリティ、などのいづれか・スキル：　PowerPointやExcelを用いた資料作成／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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データ・AI 統括部長候補
パーソルキャリア

想定年収 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 54才 )
職務内容 本ポジションでは、全社的なデータ・AI活用方針や利用環境を整備し、データ・AI戦略の推進力を高めることを目指します。
その中でデータサイエンティストやデータエンジニアの牽引、組織運営をお任せし、同社全社のAIドリブンな事業変革をリードしていただきます。
＜業務内容＞データ・AIビジネス領域の統括部長候補として、組織の戦略策...
求めるスキル
(必要条件)		 ・全社的なデータ利活用基盤の構想・構築・整備・運用における、ビジネス目標に基づくシステム構想の提案・実行経験・AIを活用したサービス創出の実績・プロジェクトマネジメント経験（複数部門連携・ステークホルダー調整を含む）・チームマネジメント経験（データサイエンティスト／エンジニア／アナリスト等の職種横断マネジメント）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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データガバナンス・業務設計プロデューサー
ソフトバンク

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 25～ 49才 )
職務内容 ソフトバンク株式会社は、通信事業にとどまらずDX推進やデータ活用を軸とした多様なサービスを展開しており、CDO室はその中でデータガバナンスの中核を担う組織です。
本ポジションでは、企業の重要データに関する「守り」と「攻め」の両面から全社的なデータガバナンスを推進します。
具体的には、データ利用案件の評価・承認や社内規程の実...
求めるスキル
(必要条件)		 ・システム開発における業務要求定義／業務要件定義など最上流工程の経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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企画・推進コンサルタント（データガバナンス）
ソフトバンク

想定年収 ～ 1,100万円程度 ( 25～ 49才 )
職務内容 ・データ利活用案件の相談対応、評価、実施可否判断・法務、セキュリティ、外部ベンダーとの調整、最適な実施方法提案・個人情報に関する法令やビジネス効果を踏まえた多面的評価・評価結果に基づく実施手法の提案・推進・データ利活用に関するルール策定、業務プロセス設計・運用・DX推進に資するデータ活用の文化醸成...
求めるスキル
(必要条件)		 以下いずれかの経験を有する方・事業／サービスの企画・推進経験・複数部門をまたぐ中～大規模プロジェクトマネジメント経験（10人以上）・ITと業務、セキュリティとAIなど異分野の橋渡し経験・ポリシー設計と運用整合に関する意思決定経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
ソフトバンク株式会社のCDO室は、全社的なデータガバナンス体制を担う専門部門です。
本ポジションでは、個人情報を含む重要データの「守り」と「攻め」の両輪を推進し、データ利活用案件を多面的に評価するとともに、適切な活用のためのコンサルティングを担います。
特徴は、法務・セキュリティ・システム・AIといった複数領域を横断的に扱える点であり、事業推進とリスク統制の両立を実現できる稀少なポジションです。

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事業戦略コンサルタント（データガバナンス）
ソフトバンク

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 25～ 49才 )
職務内容 CDO室は、全社にまたがるデータ利活用やプライバシー・セキュリティの統制を担う組織です。
本ポジションでは、CDO室内の情報や業務の流れを整理・統合し、方針や進むべき方向を見える化していきます。
必要な情報は自ら取りに行き、課題の本質を把握していただきます。
・経営層や現場と対話し、何を、どう伝えれば動くかを設計し、メッセー...
求めるスキル
(必要条件)		 下記、いずれかの経験をお持ちの方・経営企画・事業企画・社内プロジェクト推進などで、上層部向け報告資料の作成経験・部門横断での業務整理や業務可視化のリード経験（業務設計・業務改善PMOなど）・社内ルールや制度の社内展開・周知資料の作成や、啓発コンテンツの企画・設計経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
ソフトバンク株式会社のCDO室は、全社横断でデータ利活用とプライバシー・セキュリティ統制を担う中核組織です。
本ポジションは、室内の情報と業務の流れを整理・統合し、戦略・方針を資料化して経営に可視化するとともに、社内発信や教育設計まで一貫して推進します。
上層部・現場・他部門を結ぶハブとして、本質課題を抽出し、伝えるしくみを整え、予算やスケジュール、人員配置にも関与して組織の動きを加速させる役割です。
経営企画・事業企画・業務改革・社内広報などの経験を活かし、データガバナンス領域での事業インパクトに直結する仕事に取り組めます。

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事業開発コンサルタント
Acompany

想定年収 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 クライアント企業が保有する多様なデータを活用し、安心・安全かつ価値あるビジネスを実現するためのスキームを企画・推進します。
ビジネス視点・技術視点・法規制それぞれの視点から、データ活用のリスクを適切にマネジメントし、事業成長とユーザー保護を両立させる基盤づくりを担います。
生成AIやプライバシーテックなど新領域にも対応し、...
求めるスキル
(必要条件)		 ■プロジェクトリードおよびマネジメントの経験■下記のいずれか必須・AI / デジタル技術におけるコンサルティング経験・データガバナンスやプライバシー保護に関するコンサルティング経験■法規制、技術規制、AI領域、プライバシーテック分野などへの強い興味関心／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 愛知県 名古屋市西区

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統合支援室（PMI室）室長候補
MOON-X

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 今後、年間複数件のM&Aを継続的に実施し、早期に成長を実現するため、M&A後の統合プロセス（PMI）を戦略的に推進する室長候補を募集します。
経営陣直下で、事業成長とガバナンスの両面から統合をリードいただくポジションです。
＜業務内容＞■統合支援室（PMI室）室長候補として、M&A後の統合計画策定・実行、ガバナンス構築、事...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下のようなご経験をお持ちの方＞・事業会社またはコンサルティングファームでのPMIまたは経営企画経験（3年以上）・複数部門を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験・財務三表やKPIに基づく経営管理経験・分析・資料作成スキル・オーナーシップを持ち、自ら課題を設定し解決まで推進できる力※週2-3日の出張、国内の地方転勤がマストな方（九州・沖縄、西日本に行ける人）／【英語力不問】
勤務先 東京都 港区

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セキュリティ・ガバナンスT（マネージャー候補）※リモート可
弥生

想定年収 910万円 ～ 1,300万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 ＜業務内容＞・ガバナンス関連業務・リスク管理業務・コンプライアンス・CSIRTとしての社内連携とインシデント調査や報告（主にガバナンス軸での推進支援）・情報セキュリティインシデント発生時の対応と再発防止策の策定および実行。
（特に同社サービスにおいて発生したインシデントへの対応）・同社エンジニアに対する情報セキュリティ/...
求めるスキル
(必要条件)		 ・リーダーシップ／PJマネジメント経験 ・個人情報保護やデータ保護に関する基礎知識の理解と実践経験・関連法令の理解（個人情報保護法やGDPR等）・プライバシーマークやISO27000シリーズの取得・運用経験・セキュリティポリシー・規程の策定・管理経験・IT統制、データ統制などの規程や基準などの策定・管理経験・社内規程やマニュアルの整備・運用経験・セキュリティ統制設計・運用経験・ITリスク評価手法の理解と実践経験・内部監査・外部監査対応経験・従業員向けのセキュリティトレーニングの企画・実施経験・セキュリティガバナンスのための各種フレームワークを応用した経験・セキュリティ関連のドキュメント作成能力・セキュリティインシデント対応の実務経験・プロジェクトマネジメント経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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経営コンサルタント：デジタル＆AIアナリティクスコンサルタント
野村総合研究所

想定年収 ～ 1,800万円程度 ( 25～ 45才 )
職務内容 【組織の概要】AI戦略コンサルティング部は、AI/デジタル技術及びデータを活用し、企業の飛躍的な成長を支える革新的な経営モデルの構築と、新たな価値創造と持続的成長を実現する事を支援します。
先端的なテクノロジーの活用による新規事業開発、営業・マーケティング改革、全社業務改革、経営意思決定プロセス変革、人的資本経営の実現を...
求めるスキル
(必要条件)		 ・多様なデジタル技術を実務で活用した経験、もしくは、技術に対する興味関心・大企業の中でデジタル化を推進した経験、もしくは、顧客に対してデジタル化推進を支援した経験・多様なバックグラウンドの人材とチームでコラボレーションする力・複雑な課題を構造化し、スピード感をもって課題解決を推進する力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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CxO候補
ヘッジホッグ・メドテック

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 ヘッジホッグ・メドテックは「頭痛領域」に特化したMedTechスタートアップです。
世界初の頭痛AI診断医療機器や片頭痛治療用アプリの開発、頭痛クリニックの運営など、既存医療の枠組みを変える可能性を秘めた事業を推進しています。
現在はIPOを視野に管理体制を強化する重要なフェーズであり、管理部門の立ち上げを担うCFO・CA...
求めるスキル
(必要条件)		 以下のいずれかのご経験・少人数環境でのバックオフィス実務経験（経理・労務・総務など）・ソフトウェア／Webサービス企業での勤務経験・会計知識（資産計上、管理会計など）／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

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「doda」法人向けプロダクトのデータ部門責任者（管理職）
パーソルキャリア

想定年収 1,100万円 ～ 1,600万円程度 ( 30～ 50才 )
職務内容 ＜概要＞同社人材紹介サービスの法人向けプロダクト全体のデータアーキテクト・データ部門責任者として携わっていただきます。
※クライアントプロダクト本部内に新たにデータ部門を新設する予定です。
データ戦略の立案から実行までを部門長としてリードし、課題発見・提案、ユーザリサーチ、プロダクトの定量モニタリング、ログ・データの設計、...
求めるスキル
(必要条件)		 ・データに関する業務経験が10年以上、またはそれ相当のスキルをお持ちの方・メンバーマネジメント経験が3年以上ある方・Webサービス開発のご経験 (アプリ・サーバー等)・全社規模、または大規模なデータ戦略立案を担当したことがある方・データベース設計のご経験・チーム開発のご経験・バッチ設計 / 開発経験・SQLを使ったデータ加工業務のご経験・BIツール利用のご経験・クラウド環境でのデータ処理・分析のご経験(AWS,GCP等)／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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ガバナンスコンサルタント
インキュデータ

想定年収 1,000万円 ～ 1,600万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 ＜ミッション＞ガバナンスに関する知見をベースに、データプライバシー・データガバナンス・生成AIガバナンス等幅広く、データプライバシーコンサルティングサービスの実務支援を担い、顧客のDX成功をサポートする。
＜業務内容＞・データプライバシーコンサルティングサービスに関わる営業支援、実務支援・データマーケティング事業拡大に伴...
求めるスキル
(必要条件)		 ・コンサルタントとしての基礎的な能力（課題解決力、論理的思考力、コミュニケーション能力等）＜以下いずれかのご経験をお持ちの方＞・標準的な規程策定等に関する法務知識・経験・標準的な情報システム・データセキュリティに関する知識・経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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ビジネス法務
SmartHR

想定年収 900万円 ～ 1,400万円程度 ( 26～ 45才 )
職務内容 【ミッション】SmartHRグループが急速な事業成長を続けるにあたって、リスク・コンプライアンス領域の対応の必要性はますます高まるとともに、日々増加し続ける法務への依頼に対しても期待を超え続ける必要があります。
リスク・コンプライアンス体制の構築、日々の法律相談への素早く正確な対応、といった様々な形で、SmartHRグル...
求めるスキル
(必要条件)		 ●SmartHR のミッション、バリューへの共感●事業会社、または法律事務所における法務経験（3年以上）●上記に加えて、以下いずれかのご経験をお持ちの方　・ビジネス法務関連業務に一通り対応できるスキル　・リスク・コンプライアンス活動の業務経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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［TRS］DXリスク・戦略コンサルタント
KPMGコンサルティング

想定年収 ～ 1,800万円程度 ( 26～ 45才 )
職務内容 デジタルトランスフォーメーション（DX）と言う言葉が紙面に載り初めてから数年が経過しています。
現在では、毎日必ずと言ってよいほどDXに関する情報が発信されています。
世の中の組織は、DX推進を掲げ対応に取組んでいるのが現状です。
しかし、推進することにのみ着眼しているケースや、既存のITに対する考慮が行えていないケース等、...
求めるスキル
(必要条件)		 ・組織のDX推進・デジタル化・IT利活用と、そのためのガバナンス構築に対する関心や知識のある方【Manager以上の候補者の場合】・組織のDX推進・デジタル化やIT利活用に関する知識・経験のある方・組織のリスクマネジメントに関する知識・経験のある方・2年以上のプロジェクトマネジメント経験あるいはチームマネジメント経験のある方／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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[FS-SOL]【T&R】金融デジタルリスクコンサルタント
KPMGコンサルティング

想定年収 ～ 1,800万円程度 ( 26～ 45才 )
職務内容 大手金融機関を中心に、IT及びデジタライゼーションに係るリスクの対応支援業務、並びにリスクマネジメントのデジタライゼーション支援業務を担当いただく予定です。
大手金融機関を中心に、IT及びデジタライゼーションに係るリスクの対応支援業務、並びにリスクマネジメントのデジタライゼーション支援業務を担当いただく予定です。
システム...
求めるスキル
(必要条件)		 ・高いビジネスマインドを持って、クライアントファーストな立ち振る舞いや他のプロジェクト・メンバーをモティベートできる。
・問題・課題を検知・分析し、論点を整理した上で解決までのアプローチを構想し、クライアントに説明、共感を得て、実行に移すことができる。
・クライアント、およびチームメンバーと適時適切なコミュニケーションが取れ、適切な情報共有を行うことができる。
／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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業務DXにおけるデータベース／アーキテクチャ／データ連携基盤の設計・開発※新会社出向案件※
三菱電機

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 42才 )
職務内容 同社グループ全社のデータ統合業務として、以下のいずれかをご担当いただきます。
＜業務内容詳細＞(1)データ基盤開発における、データベースの設計・開発・データベースの設計・開発（要件定義、設計、構築など一連のプロジェクトフェーズにおける作業全般）・プロジェクト関連会議体での各種調整作業・プロジェクト関連資料の作成・その他、...
求めるスキル
(必要条件)		 (1)の必須条件・大規模なデータ統合プロジェクトにおいて、その中核となるデータベースを設計・開発したい方・データベースの設計・開発業務、または、データベースを活用したソリューション・システム開発の経験3年以上(2)の必須条件・大規模なデータ統合プロジェクトにおいて、MuleSoftを活用したデータ連携基盤を設計・開発したい方・データベースの設計・開発業務、または、データベースを活用したソリューション・システム開発の経験3年以上(3)の必須条件・大規模な業務改革プロジェクトにおいて、その基礎となるアーキテクチャを設計・開発したい方・アーキテクチャの設計・開発業務の経験3年以上／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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社内SE（エンジニア）※リモート可
弥生

想定年収 800万円 ～ 910万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 【具体的な業務内容】ITを「コスト」から「価値」へと転換し、全社の生産性・創造性を最大化するというミッションのもと、会社のIT戦略を牽引していただきます。
全社のIT課題を検討・解決し、最新のテクノロジーを活用して業務プロセスを変革し、社員のITリテラシー向上を推進する、幅広い活躍が期待されるポジションです。
・従業員が全...
求めるスキル
(必要条件)		 ・IT戦略の企画、実行経験：全社的なIT課題を検討し、解決に向けたIT戦略や具体的な施策の企画、実行経験・プロジェクトマネジメント経験：ITツールの導入、定着、業務プロセス変革などのプロジェクトにおいて、企画から推進、効果測定まで一貫してプロジェクトを管理した経験・ベンダーマネジメント経験：社外ベンダーや業務委託先との折衝、指示出し、進捗管理を通じて、プロジェクトの成功に貢献した経験・SaaS導入、活用経験：Microsoft 365, Google Workspace, CRM, SFAなどのSaaSツールいずれかの導入、運用、利用促進の経験・業務プロセス改善経験：ツールの導入だけでなく、既存の業務プロセス自体を見直し、再設計した経験・コミュニケーション、ファシリテーション能力：部門横断のプロジェクトにおいて、多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取り、合意形成を推進できる能力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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経営企画 兼 Chief of Staffリーダー　※フレックス/リモートあり
弥生

想定年収 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 39才 )
職務内容 【業務概要】 経営企画兼Chief of Staffリーダーとして、CEOの意思決定や全社横断のプロジェクト管理・推進を補佐する。
また重要会議体の設計・運営などガバナンス体制の構築を推進する。
具体的には・・・・経営計画の策定に向けての市場調査・進出領域の事業性検証・経営/事業推進上の課題抽出、事業パフォーマンス改善に向...
求めるスキル
(必要条件)		 ・ビジネスレベルの英語力 ＜以下いずれかのご経験をお持ちの方（3年以上）＞・コンサルティングファームでのクライアントの戦略立案、事業推進の支援経験 ・事業会社での管理会計を含む経営企画経験／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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IR/コーポレートガバナンス
ジャフコグループ

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 24～ 30才 )
職務内容 経営の基盤を担うコーポレートスタッフとして、ご活躍いただくことを期待します。
コーポレートスタッフとしての職務経験を問わない、ポテンシャル採用となり、当社のパーパスや事業に強く共感いただける方に加入いただきたいと思っております。
ご経験やお強み、ご意向を考慮して、アサインする職務を話し合いで決めさせていただき、ご入社後はメ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・ビジネス経験3年以上・ビジネスレベルの英語力※コーポレートスタッフとしてのご経験は、必須ではありません。
／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区虎ノ門

データプロダクト・プロジェクトマネージャ※リモート可
弥生

想定年収 910万円 ～ 1,300万円程度 ( 27～ 45才 )
職務内容 【具体的な業務内容】・各事業部門と連携した、データ活用・DXプロジェクトの構想・推進・ファシリテーション（ユーザー要望を踏まえた要件定義・仕様策定への関与、統合データ分析基盤・AI・BI/ダッシュボードの企画・設計・推進）・部門横断でのプロジェクト管理（タスク設計、進捗管理、ステークホルダー調整など）・プロジェクト進行...
求めるスキル
(必要条件)		 ・Web、モバイル、またはSI領域におけるアプリケーション開発経験（2年以上） 　※ 保守ではなく、新規開発および要件定義フェーズからの参画経験 ・設計～開発～テストまでの一通りのエンジニアリングプロセスの経験・チーム開発における設計レビューや技術選定の経験・プロジェクトマネジメント経験（規模問わず、要件整理・タスク管理・チーム連携の経験）・業務要件定義・DXプロジェクトなど、上流工程への関与経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

《事業開発》 M&A戦略・エグゼキューション担当　／　ソリューションサービス企業

想定年収 850万円 ～ 1,400万円程度 ( 30～ 40才 )
職務内容 【戦略企画本部とは】経営トップとの議論・コミュニケーションを通じて、会社のビジョンを描き、それを実現するための戦略を構築し、その実行を遂行・モニタリングする、経営企画部門。
具体的には、経営・事業戦略立案、コーポレートガバナンス維持、戦略・施策実行、事業ポートフォリオマネジメント、事業開発・M&A推進、などの業務を通じて...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社、総合商社、コンサルティングファーム（ディール推進PMO）、FAS、投資銀行等において、　M&Aの実行プロセス（案件ソーシング、バリュエーション、DD、契約交渉、クロージング）を複数件リードまたは中核メンバーとして遂行した経験（3年以上目安）・全社的なプロジェクトをPMOの立場でマネージする経験をお持ちの方・複雑な状況を英語で理解し、ネイティブの社員と支障なく意思疎通が出来るコミュニケーション能力（TOEIC800点以上）をお持ちの方／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

労務総務マネージャー
カケハシ

想定年収 850万円 ～ 1,150万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 労務・総務マネージャーとして、従業員が安心して働ける環境づくりと、事業成長を支える組織基盤の構築をリードしていただきます。
IPOを見据えた体制整備や、M&A後における評価制度・福利厚生など雇用条件の調整、労務管理など、PMI対応を含めた変化に強い会社づくりを推進いただきます。
また、労務リスク管理、安全衛生、BCPの策定...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社における労務・総務領域での実務経験（5年以上目安）・労務チームでのマネジメント経験・企業の成長・変化に伴う制度再設計や業務プロセスの見直しなど、組織基盤づくりに主体的に取り組んだ経験・経営層や他部門と連携しながら、全社視点で企画・運用を推進した経験・M&A前後のDD / PMI対応（労務制度の統合・雇用条件の調整等）の経験・IT企業かつ急成長フェーズを経験した（ベンチャーであればミドル～レイターステージ）人事・労務部門の方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

共創プロダクトマネージャー（※マネーフォワードエックス株式会社へ在籍出向）
マネーフォワード

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 ＜業務内容＞様々な局面から参画いただくことがありますが、最大のスコープとしては、営業支援から始まり、企画、設計、開発、保守開発など、すべてのライフサイクルをプロジェクトマネージャーとして担っていただきます。
■営業支援 　・営業担当ともに、クライアントの課題、ニーズを伺い、解決に向けたソリューションとしての企画を提案しま...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方＞・システム開発プロジェクトにおけるPM、PL もしくは開発ディレクションの経験・システム開発プロジェクトにおける開発及びマネジメント経験のある方／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

【Corp】経営企画（経営統括）
ギブリー

想定年収 ～ 1,700万円程度 ( 27～ 45才 )
職務内容 ＜業務概要＞会社を横断的に関わりながら、各事業の合理的な意思決定を支援します。
社内全体の業務の効率化を推進していただくために、各事業部の課題発掘や要件定義などの上流部分から運用・改善まで一気通貫で実施していただきます。
＜業務内容＞※ご経験やご志向に合わせてお任せする業務に変動がございます。
全社を対象に、新規事業企画や、...
求めるスキル
(必要条件)		 ・ベンチャ～メガベンチャー企業での経営管理の経験をお持ちの方・コンサルティングファームのMGR以上の経験をお持ちの方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

CFO・管理部長候補
Alumnote

想定年収 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 39才 )
職務内容 ＜業務内容＞以下からご自身の専門性に合わせて柔軟に決定していきます。
■経営企画・事業計画の策定・ローリング・予実管理および経営陣への月次レポーティング・各事業部のKPI設計■取締役会・株主総会運営・取締役会の準備・運営・各種IR資料の作成・株主対応、株主総会・取締役会の運営事務局■ファイナンス・既存・新規投資家とのコミ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社での経営企画経験（資金調達・管理会計など）・会計・ファイナンスに関する基礎知識と分析力・優れた論理的思考力と情報を構造化する能力・不確実な環境下でも、自ら課題を特定し主体的に行動できる力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

Security Engineer
UPSIDER

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 外部攻撃への防衛強化、内部統制、ガバナンス整備などまだまだやりたいこと、やらなければならいことは山積みな状態です。
そうしたカオスな環境にトップクラスのエンジニアがジョインすることで、「挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る」をミッションの実現に近づくことができると考えています。
【業務内容】情報セキュリティのス...
求めるスキル
(必要条件)		 ・セキュアな開発ライフサイクル、パブリッククラウド環境での最新のセキュリティ、脅威のモデリングなど、情報セキュリティに関する理解　・ネットワーク、サーバ、認証、エンドポイント管理等の基本的なITインフラに関する知識　・個人情報保護、情報資産管理及びシステムリスク管理に関する業務経験　・内部統制やPCI-DSS等に関する業務経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区六本木
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HR Planning / 人事企画&組織人材開発（Mgr候補）
モノグサ

想定年収 ～ 1,100万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 【業務内容】■基幹人事制度の運用・アップデート●会社運営の根幹をなす基幹人事制度の３本柱＝等級/評価/報酬制度の三位一体での安定運用と戦略的改善・急成長するスタートアップ組織に最適な制度を安定的に運用させるオペレーションの実行改善と、制度仕組みそのものに対し、ミッションや各種ロードマップ、事業貢献からの逆算で適切なアッ...
求めるスキル
(必要条件)		 ■基幹人事制度に関する業務経験3年以上　- 基幹人事制度の運用サイクルを複数回回し切る経験　- 等級・評価・報酬各制度のうち少なくとも2つ以上の制度について改定した経験■(明示された業務、ファンクションではなくとも、)人事ガバナンスに関連した下記あるいはその他何らかの業務経験あるいはその関心　- 職務権限規程、役員規程など人事関連規程の策定・改定・遵守状況の確認　- 全社的な組織構造/組織設計の検討・改定　- 人事監査・リスク評価の実施及び改善提案あるいは受けた指摘に対する対応■人事データを活用して組織・人の課題抽出や解決に貢献した経験　- 複数のデータソースを組み合わせ、複雑な関数やデータ構造を理解し扱うことができるPCスキル■経営陣、現場社員など、誰とでもスムーズにディスカッションやコミュニケーションを取り、伝わるように伝えることができる能力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

グループガバナンス室　マネージャー候補
ネクステージグループホールディングス

想定年収 ～ 900万円程度 ( 40～ 50才 )
職務内容 ＜業務内容＞・組織法務：登記・許認可取得の統括管理・契約法務：契約書レビュー、ウェブサイトのリーガルチェック・商標/意匠：商標管理などの知財対応・コンプライアンス／リスク管理：与信管理、グループ内通報制度、リスクマップ作成など・グループ全体における法務体制・リスクマネジメントの構築・経営層・事業責任者との折衝、リスク・...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社における企業法務の実務経験（5年以上）・会社法・契約法務に関する知識と運用経験・経営層や各事業部との連携経験、論理的に問題解決できる力／【英語力不問／高専卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

財務ポジション（NX）※CFO候補
ネクステージグループホールディングス

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 42才 )
職務内容 ＜ミッション＞グループ全体の企業価値最大化に向け、財務・資本戦略の最高責任者として以下のミッションを担っていただきます。
30期までに100事業の創出を形成の最前線で担う、重要ポジションです。
＜業務内容＞■全社財務戦略・資本政策の立案と実行・事業計画に基づく最適な資金調達戦略（デット/エクイティ）の策定と実行・将来のIP...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社での財務・経営企画部門におけるマネジメント経験・数億円以上の資金調達（エクイティ・デット双方）の実績・M&A（DD・交渉・PMI等）に関する一連の経験・経営陣として、代表や事業責任者と対等に議論し、事業を推進した経験／【英語力不問／高専卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

情報システム（CISO候補）
ネクステージグループホールディングス

想定年収 800万円 ～ 1,000万円程度 ( 35～ 45才 )
職務内容 ＜ポジションの役割とミッション＞・グループ経営の基盤を支えるセキュリティ/ITインフラガバナンスの確立と運用・各社個別最適の調整と、全体最適の実現・経営の意思決定に資する情報システムの土台づくり＜業務内容＞■入社後・現行のグループ会社におけるインフラ・セキュリティ運用状況の可視化・ボトルネック・改善余地の洗い出し・経営...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社における情報システム部門での5年以上の実務経験・ネットワーク／サーバー／セキュリティ設計・運用の知見・全社視点でのIT戦略実行・PM経験・経営層と対等に対話し、分かりやすく説明できるコミュニケーション能力／【英語力不問／高専卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

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