「エリアマネージャー」の求人情報 | ハイクラス転職のクライス＆カンパニー

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エリアマネージャー

プレジィール

想定年収～ 1,200万円程度 ( 30～ 42才 )

職務内容 ◆役割・ミッション担当エリア（複数店、複数ブランドに渡る場合もあり）の店舗マネジメントを通じた売上貢献。
全社の運営方針に基づく個店ごとの課題発見と改善方針の立案と実行、社内へのフィードバック。
店長をはじめとした社員育成。
◆具体的な業務内容・各店舗の売上計画及び管理・店舗の営業推進・販売戦略の企画立案及び実行・社員及びア...

求めるスキル
(必要条件) ・小売、アパレル及び飲食、洋菓子業界等でのエリアマネジャー経験者・店舗オペレーションや店舗統括のご経験をお持ちの方／【英語力不問／大卒以上】

勤務先国内不問各都道府県

コンサルタントからのおすすめポイント

スイーツ商品の企画・開発から製造・販売までを手掛けるお菓子メーカー。
デパ地下や駅ナカ、空港で行列を作る人気の菓子店を数々運営しています。
人事組織は、抜本的な改善余地やゼロから構築できる土壌があります。
自身の知識・経験・アイディアを実行できる環境です。
自らの責任で物事を動かすダイナミックな経験が可能です。

【医療機関向け支援事業_エリアMgr】病院・外来・透析・在宅

シーユーシー

想定年収 800万円～ 1,200万円程度 ( 30～ 50才 )

職務内容経営支援先の病院・クリニックの経営プロセスに幅広く伴走し、病院やクリニックが抱える経営課題を解決する仕事です。
机上で経営支援の計画を立てるだけでなく、支援先の医療現場に深く入り込んで医療従事者と一緒に解決まで導きます。
（仕事内容の具体例）・医療機関の業績モニタリング、改善策の立案・実行、（例：ベッドコントロール、稼働率...

求めるスキル
(必要条件) 同社ミッション「医療という希望を創る。
」に共感いただける方全国転勤可能な方　※初任地配属考慮はございます構造的に業界・事業をとらえ、最適な戦略・戦術を策定できる方多様な価値観・多職種・多階層のステークホルダーと信頼関係を構築し、チームで成果を上げることができる方未踏領域であっても自ら思考し、仮説をもって自走できる方例: 小売・サービス業のエリアマネージャー、営業会社の営業企画経験者、コンサル企業でハンズオンでクライアントの課題解決の経験のある方／【英語力不問／大卒以上】

勤務先東京都港区

コンサルタントからのおすすめポイント

複数の職種のメンバーのマネジメントを行い結果を出すというプロセスを通じて、多様性にあふれた組織マネジメントの力を身に着けることができ、かつ地域の患者さんからの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触り感があります。