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M&Aの転職・求人特集

弊社がお預かりしている『M&A』推進の求人情報を一部公開いたします。事業承継の問題だけでなく、COVID-19拡大の影響など、環境変化の激しいビジネスシーンでは、あらゆる組織においてこれまで以上にスピード感を持ち、ダイナミックな経営判断が必要となります。数ある企業活動の中でも、組織に非常に大きな影響を与えうるM&Aを推進することのできる人材のニーズは多くの企業で高まってくると考えられます。尚、こちらに公開できない非公開求人もございますのでM&Aの求人をお探しの方はこちらからエントリーをお願いします。

NEW
【M&Aアドバイザリー】ディール担当 ハイクラス
シーユーシー

想定年収 1,000万円 ~ 1,500万円程度 ( 28~ 42才 )
職務内容 2014年の設立以来事業拡大を続けグループ従業員3,700名を超える組織に成長しています(2024年3月時点)。
海外事業へも力を入れており、2019年にはベトナム、インドネシアに進出。
2023年12月からはアメリカでも医療機関事業を展開しています。
「 患者視点の医療の普及」を決してあきらめることなく、新たな挑戦を続けて...
求めるスキル
(必要条件)
以下、いずれかのご経験がある方。
・M&A経験3年以上※事業会社、M&A仲介、FAS、PEファンド等どの立場でも問題ありませんが、社会課題の解決に向き合い世の中・医療の「負」をよりよくしたいマインドのある方・財務会計に関する標準的な知識(簿記2級程度の知識)※資格自体の保有は不要です。
・コミュニケーション力・分析・論理的思考力/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
複数の職種のメンバーのマネジメントを行い結果を出すというプロセスを通じて、多様性にあふれた組織マネジメントの力を身に着けることができ、かつ地域の患者さんからの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触り感があります。

クロスボーダー領域に特化したM&Aアドバイザリーコンサルタント
マーサージャパン

想定年収 1,300万円 ~ 2,000万円程度 ( 28~ 38才 )
職務内容 国内外の企業や事業の買収、統合、JV設立、グループ再編、子会社や事業の売却などM&Aには様々なパターンがありますが、同社はこのような多種多様なM&Aを組織、人事の観点からディール初期よりPMIまで一貫して支援しています。
買収のみならず、JV設立、カーブアウト(事業分離による買収、売却支援)組織再編、人事統合、再編、リス...
求めるスキル
(必要条件)
クロスボーダーM&Aにおける組織、人事的な課題についての理解および強い関心があること。
コンサルティングファームにおけるグローバルプロジェクトマネジメントのご経験。
事業会社における経営企画、経営管理部門、または人事部門での海外拠点が関連するプロジェクトマネジメントのご経験(事業部内での同様のファンクションで可)英語での資料作成(資料の日英翻訳含む)、海外チームとの英語でのコミュニケーション(メールおよび会議)、海外チームとクライアントを繋ぐ会議でのファシリテーション等が発生します。
/【中級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
人事戦略コンサルティング会社最大手での募集です。
この部門のみプロダクトを持ちながらのコンサルティング業務となります。
グローバルに活躍されたい方、アウトプット資料に関して責任感の強い方歓迎。

M&A・投資戦略推進室 / 総合商社

想定年収 800万円 ~ 1,500万円程度 ( 27~ 40才 )
職務内容 6,000億円投資で“Next Stage”を拓くM&Aプロフェッショナルの募集となります。
【業務】数百億円規模のクロスボーダー・国内案件 を戦略検証、デューデリジェンス、意思決定、PMIに至るまで、営業本部と連携しながら「当事者」として協働推進していただきます。
特定領域に限定されず、 全7営業本部(自動車、航空・社会...
求めるスキル
(必要条件)
【就業経験】数十億円以上の規模のM&A関連の実務経験(3年以上)【スキル】簿記3級以上の会計知識、TOEIC730点以上/【中級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
大手総合商社のポジションです。
営業部が行う多種多様な業種・国/地域に跨るM&A案件を初期分析からPMIまでハンズオンで支援しており、M&Aスキルをお持ちの方であれば存分に能力を発揮して頂ける環境にあります。
個別案件の支援だけでなく、全社的なM&Aスキル/リテラシー向上の啓蒙活動も行っており、共に同社を買収巧者に育て上げてくれる方を求めています。
ご自身の専門性を生かして業務の幅を広げたい方、経験値を深めたい方、組織改革に携わりたい方は奮ってご応募下さい!

経営コンサルティング・トランザクション・M&A
YCP Solidiance

想定年収 ~ 3,000万円程度 ( 25~ 40才 )
職務内容 マネジメントサービス部門でコンサルティングに加え、投資や投資先企業の事業推進、海外オフィス駐在/立ち上げを担っていくキャリアとなります。
■マネジメントサービス:戦略構築だけでなく一人称での実行/成果の実現まで踏み込んだ経営人材及びコン サルティングを提供 ■投資事業…世界に誇れる商品・サービスを展開しているものの、更な...
求めるスキル
(必要条件)
以下のようなバックグラウンドをお持ちの方。
戦略系・業務・IT系コンサルティングファーム出身者。
外資系投資銀行出身者。
事業会社での経営企画、事業企画、マーケティング経験者。
総合商社出身者。
公認会計士取得者、弁護士取得者。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
若手に対してプロ経営者を養成するプラットフォームを作ることを目指しています。
経営コンサルティング・投資・海外事業支援の3つをメインサービスとする、非常にユニークなプロフェッショナルファームです。
大手のコンサルティング会社ではどうしても組織のヒエラルキーがある為、若手のコンサルタントは資料作成や分析が中心になることも多いですが、同社の場合、若手でも経営者派遣のスタイルで経営全般のスキルを身に着けるチャンスが与えられます。
また、『Lead Asia』を掲げられていて、現時点でアジアの4か国でオフィスを構えています。
海外事業経験がある方に対しては入社後、海外勤務のチャンスもあります。
外資系投資銀行出身者、戦略ファーム出身者も多く、錚々たるメンバーが集まっています。
将来、本気で経営者を目指していて、若いうちから鍛えられる環境を求めれている方にはお奨めの会社です。

【プロフェッショナル職】M&Aアドバイザー ★即戦力
AIBJ

想定年収 800万円 ~ 1,800万円程度 ( 30~ 39才 )
職務内容 海外ネットワークからの売案件(主に海外企業)の発掘・情報収集、案件化・プロジェクト組成、プロジェクト管理・推進、交渉、資料作成、日本企業とのマッチング、面談・折衝、DD対応からクロージングまで一連の業務の担当およびサポートをしていただきます。
扱っている案件規模は主に20億~100億円強までの中規模・大規模案件が中心です...
求めるスキル
(必要条件)
■ ビジネス上級レベルの英語力・日本語力(目安:TOEIC850点以上)※英語資料を日本語へ翻訳、海外パートナーと日本企業双方とのやり取りが発生します。
■ コンサルティング、銀行・証券などの金融機関、事業会社での法人営業・企画部門の勤務経験者(目安:5年以上)■ クロスボーダーのプロフェッショナルとしてグローバルに活躍することを目指している方■ プロジェクトマネージャーやチームリーダーなど管理者のご経験をお持ちの方/【中級英語力要】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
M&Aアドバイザーの即戦力ポジションです。
クロスボーダーM&Aアドバイザリー業務を通じて、国際的に活躍するグローバル人材を目指している方には最適です。

【プロフェッショナル職】M&Aアドバイザー ★業界未経験可
AIBJ

想定年収 ~ 1,800万円程度 ( 25~ 32才 )
職務内容 海外ネットワークからの売案件(主に海外企業)の発掘・情報収集、案件化・プロジェクト組成、プロジェクト管理・推進、交渉、資料作成、日本企業とのマッチング、面談・折衝、DD対応からクロージングまで一連の業務の担当およびサポートをしていただきます。
扱っている案件規模は主に20億~100億円強までの中規模・大規模案件が中心です...
求めるスキル
(必要条件)
■ ビジネス上級レベルの英語力・日本語力(目安:TOEIC850点以上)※英語資料を日本語へ翻訳、海外パートナーと日本企業双方とのやり取りが発生します。
■ コンサルティング、銀行・証券などの金融機関、事業会社での法人営業・企画部門の勤務経験者(目安:3年以上)■ クロスボーダーのプロフェッショナルとしてグローバルに活躍することを目指している方/【中級英語力要】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
業界未経験でもクロスボーダーM&Aのプロジェクトマネージャーへの道を拓くことのできる裁量が大きいポジションとなっています。
クロスボーダーM&Aアドバイザリー業務を通じて、国際的に活躍するグローバル人材を目指している方には最適です。

グループのM&A担当
ベネッセコーポレーション

想定年収 800万円 ~ 1,000万円程度 ( 27~ 39才 )
職務内容 グループの戦略的アライアンス、M&A、PMIの統括を行う財務・経理本部M&A統括部において、初期の企画段階から検討、DD、エグゼキューション、PMI・締結後の一連プロセスにおいて、関連・担当事業部門と連携しながら、PMOとしてM&Aのプロジェクトを推進。
M&Aの企画、実行フェーズにおいては、経営幹部や関連する事業部門、...
求めるスキル
(必要条件)
M&A全般に係る一連の実務のご経験(M&A戦略の立案・実行、ソーシング、バリュエーション、エグゼキューション、PMI全てのプロセスを経験しており、各業務フェーズでの論点や勘所が分かっている方)。
教育・介護事業を中心とした当社事業への共感、興味関心。
※事業会社、金融機関、コンサルのいずれかは問いません。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区
コンサルタントからのおすすめポイント
グループとして、更なる成長戦略を加速させる上で、国内外の戦略的な提携・出資・M&Aを積極的に推進していく非常にエキサイティングなフェーズにあります。
エグゼキューションのご経験を豊富にお持ちであり、事業サイドを巻き込みながら、事業開発の観点を持ってM&Aを進めていただける方を社外からお迎えすることで、組織力強化を一気に図りたいと考えています。

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