年収1,000万円以上の転職・求人特集
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エンタープライズ・フィールドセールス ミチビク
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 25～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
セールスとして、エンタープライズ顧客を中心に課題のヒアリング〜提案〜契約〜導入オンボーディングの引き継ぎまでのプロセスを担当いただきます。 導入だけではなく、アップセル・クロスセルの提案といった、導入後のサクセス活動も担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞●問い合わせのあった顧客への架電／メールによる商談創出 ●新規顧客への営業（上場企業および上場企業グループ、大会社、劣後でIPO準備企業） ●商談後のフォローからクローズまでの追いかけ ●既存営業先へのナーチャリング ●営業戦略,戦術の推進 ●セールス状況をマネジメントへフィードバック ●プロダクト改善のためのユーザーボイス収集 ●SFA（営業支援システム）の入力 ●既存顧客へのアップセル・クロスセルの提案 |
| 求めるスキル (必要条件) |
＜以下いずれかを満たしている方＞●法人営業経験2年以上をお持ちであること(エンプラ向け、SMB向け問わず) ●システム提案経験（SaaS toBが望ましい）をお持ちであること ●定性＆定量で営業実績を残しており、言語化しご説明いただけること●現職の業務にて新規営業の比率が高いこと（例 新規：7割、既存：3割など） |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
ミチビク株式会社は「経営を、あるべき姿に導く。
」をミッションに掲げ、国内企業の最上位意思決定機関となる取締役会の運営管理DXプロダクトを提供しています。
その活用によって、意思決定の滑らかさと水準の向上を実現し、国内企業の価値ひいては国力を世界に誇れるレベルへと押し上げることを目指します。
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カスタマーサクセス責任者 ミチビク
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 25～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
上場企業・上場準備企業のお客様を対象に、「michibiku」の導入サポートから、サクセス活動を行う仕組みを作ることまで一手に担っていただきます。 決まった型は、今はありません。 ぜひゼロから一緒に作り上げていただきたいと考えています。 ※企画だけではなく、プレイヤーとして実際にサクセス活動も担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞●システムの導入サポート、質疑応答への即応等の運用支援 ●お客様からの要望をキャッチし開発への連携すると共に、必要に応じて要件定義を実施 ●お客様の運用状況にあわせたサクセス活動の実施 ●カスタマーサポート、ならびにカスタマーサクセスの仕組み化を含めた企画の立案と実行 ●今後のカスタマーサクセス領域における組織計画の策定と実行推進 |
| 求めるスキル (必要条件) |
複数項目に当てはまることを求めます。 ※全てに当てはまる必要はありません。 ●未知、あるいは複雑なドメイン知識をキャッチアップした上で成果を上げた実績がある ●BtoBカスタマーサクセス実務経験3年以上、もしくはコンサルティング業務といったカスタマーサクセスに類似性がある業務経験3年以上 ●BtoBカスタマーサポート実務経験3年以上 ●システム系での就業経験がある ●Excel, Google Workspace, Slack, Zoom, SalesforceなどのITツール使用経験がある |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
ミチビク株式会社は「経営を、あるべき姿に導く。
」をミッションに掲げ、国内企業の最上位意思決定機関となる取締役会の運営管理DXプロダクトを提供しています。
<BR>その活用によって、意思決定の滑らかさと水準の向上を実現し、国内企業の価値ひいては国力を世界に誇れるレベルへと押し上げることを目指します。
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マーケティング責任者 ミチビク
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 25～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
「取締役会のDX」という全く新しい領域におけるマーケティング業務を担っていただきます。 認知獲得のためのPR・ブランディング性の高い活動から、商談を獲得してくるような個別のマーケティング施策まで、幅広い業務が対象となります。 また、マーケティング手法としても、デジタル・アナログ、アウトバウンド・インバウンド等、多様な方法が対象となります。 ＜具体的なミッション＞●「取締役会DX」という市場のマーケティング観点での創造 ●受注につながる高品質なリードもしくは商談の供給 |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下の項目のうち、複数項目に当てはまることを求めます。 ※全てに当てはまる必要はありません。 ●BtoBマーケティングマネージャー経験1年以上 ●BtoBマーケティング実務経験3年以上 ●システム系での就業経験 ●Excel, Google Workspace, Slack, Zoom, SalesforceなどのITツール使用経験がある ●リモートワーク経験 ●過去にマーケティングで圧倒的な成果を出していた経験がある |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
ミチビク株式会社は「経営を、あるべき姿に導く。
」をミッションに掲げ、国内企業の最上位意思決定機関となる取締役会の運営管理DXプロダクトを提供しています。
<BR>その活用によって、意思決定の滑らかさと水準の向上を実現し、国内企業の価値ひいては国力を世界に誇れるレベルへと押し上げることを目指します。
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事業開発責任者（大手デベロッパー/電鉄、行政向け） Luup
- 想定年収
- 800万円 ～ 2,000万円程度 ( 26～ 50才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
行政・各地域・民間様々なクライアントに対して、適切なアライアンスを行いながら、乗降場所の「ポート」設置導入の交渉を行なっている部署に所属し、自治体を中心とした公共公益機関とのアライアンス、そのための事業開発やプロジェクトマネジメントまで担っていただきます。 社内のプロジェクト推進メンバーやその他関連する部署と密に連携を取りながら、各社との取り組みの提案や骨子を作りあげて、社外への提案、議論をするために、人脈を拡げ、最適なステークホルダーとのアライアンスの場を設定していくことで、ポートの設置導入に繋げていきます。 CEOや様々なネットワーク・コミュニティを介して、スケールの大きい座組みでのアライアンスを仕掛けていただけることを期待しています。 ＜仕事の魅力＞エリア開発を推進する企業とともに、データを用いて「人の流れ」をつくるなど、まちづくり・都市開発への関与ができます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■経験（以下経験いずれかをお持ちの方）：・新規事業、事業開発などの新たな事業提携やそれに類する各種交渉業務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・スタートアップ、ベンチャー企業やそれに近しい組織に在籍していた経験 ■スキル：・様々なステークホルダーとの交渉、調整能力 ・新たな事業構想を興し、実現させる能力 ・障壁の解消を思考し続ける思考体力と実行しきる能力 |
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データサイエンティスト Luup
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 25～ 40才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社のサービスを理解し、ミッションの実現を加速するデータサイエンティストを募集しています。 目先の課題解決に囚われず、将来を見据えた長期的な視点で、複雑な問題にアプローチし、新たな価値創出を牽引することが期待される役割です。 データサイエンスの力でサービスの未来を創り、”街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”というミッションの実現を目指したいという熱意を持った方。 ぜひ、ご応募をお待ちしています。 【具体業務】●データの戦略、活用方法、データによる競争優位性の設計 ●ビジネスに関する課題の発見、定式化、解決策の立案 ●プロダクトの未来を見据えた研究開発の設計、主導 ＜仕事の魅力＞・社会的意義のあるサービスの課題を解決することで、直接社会に影響を与えられます。 ・多種多様なデータが集積された豊富なデータ資産を用いて先進的な手法に取り組めます。 ・R&Dとビジネス寄りの両立した役割を担えます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■経験：Python、Rなどのデータ分析ツールの実務経験 3年以上 ■スキル：・SQLなどを利用したデータ抽出や加工を行う能力 ・統計学、機械学習、コンピュータサイエンスの知識 ・ビジネス課題を理解し、適切な手法を選択できる能力 ・選んだ手法や得られた結果に対して正しく解釈して適切な説明をする能力 ・他部署と連携してプロジェクトを進めるためのコミュニケーション力 |
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グラフィックデザイナー／アートディレクター Luup
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 25～ 40才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
このポジションでは、強力なビジュアルアイデンティティの構築から、マーケティング戦略に沿ったクリエイティブなコンテンツの制作、外注コンテンツの品質管理まで、幅広い業務を担当していただきます。 【具体業務】●マーケティング目標達成に向けたクリエイティブなビジュアルコンテンツ制作 ●ブランドガイドラインの開発・アップデート ●ブランドアイデンティティに基づくブランドアセット制作 ●写真、イラストレーションを含むビジュアルコンテンツのアートディレクション ●外部業務委託メンバーの品質管理 ＜一緒に取り組みたい課題＞・ビジュアルアイデンティティの拡充とそれに伴うブランドシステムの開発 ・ターゲットオーディエンスの拡大とエンゲージメントの深化を目指したクリエイティブ戦略の立案と実行 ・マーケティングとブランディングの目標達成に貢献するためのデザインの提供 ・社内外で制作されるデザインの品質管理 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■経験：・グラフィックデザインまたは関連分野での実務経験5年以上 ・ブランドアイデンティティ開発における実績 ・マーケティングキャンペーンのクリエイティブ制作経験 ・外部クリエイター（写真家、イラストレーター等）との協業経験 ■スキル：・Adobe 製品の高度な使用スキル ・ブランド戦略の理解とそれをビジュアルに落とし込む能力 ・プロジェクトマネジメントスキル ・優れたコミュニケーション能力とチームワークスキル |
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政策渉外/ガバメントリレーションズ/公共政策コンサルタント Luup
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 26～ 42才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社は、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービスを日本各地で展開しています。 法整備やルールメイキングが必要となる際に、情報開発による世論形成やステークホルダー（政治家・官公庁などのパブリックセクター・業界団体等）へのアプローチ活動における戦略立案/実行/推進を担います。 【具体業務】●中央省庁、専門職団体/業界団体、関連コンサルティング会社といった政策当局又はステークホルダーの調査/発掘及び行政コミュニケーションや関係構築 ●業務に関係する法令、政策や取り巻く環境について官公庁、議員、専門家団体等との意見交換を通じた政策の情報収集及び戦略策定並びに政策提言 ●事業に関係する国内外の法令/制度/実態、政策動向等の調査/研究 ●政策過程における同社/業界団体のプレゼンス強化施策の策定及び実行 ●業界団体の運営/大規模イベント企画/メディア・コミュニケーション |
| 求めるスキル (必要条件) |
■経験（以下いずれかのご経験をお持ちの方）：・中央省庁での政策立案業務の経験 ・事業会社の公共政策関連部署でのガバメントリレーション業務の経験 ・政策コンサルまたはシンクタンクの経験 ■スキル：・公共政策や社会課題解決型ビジネスに興味があり、関連する知識収集・調査を主体的に行う積極性・複数の関係者とのコミュニケーションを円滑に進める力 ・複雑な文書を適切に読み解く力 |
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管理業務 PKSHATechnology
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 25～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 文京区本郷
| 勤務先 | 東京都 文京区本郷 |
|---|---|
| 職務内容 | 急速な事業拡大に対応できる土壌を作るため、グループ全体のガバナンス体制設計や運営に携わっていただきます 【業務詳細】・株主総会、取締役会の運営事務局 ・子会社管理を含むグループガバナンス体制の構築・強化 ・ワークフローシステム管理（稟議制度の設計、申請の適正確保） ・社内規程管理、押印/文書管理、登記申請等の総務業務実施 ・特命案件におけるプロジェクト推進・管理 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・上場事業会社の経営企画/管理部門での実務経験 ・管理業務関連のコンサルタントとしての実務経験 |
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新規営業部門責任者候補 スムーズ
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 25～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の新規営業部門責任者候補の募集です。 現状は該当業務を取締役が1名で対応しており、本ポジションの方には実質の1人目人材となる予定です。 新規、既存どちらも発生しますが、直近はお問い合わせが多く来ている状況のためインバウンドメインで新規の加盟店獲得をしていただく想定です。 営業責任者候補の方には、以下の業務をお願いしたいと考えています。 【具体的業務内容】・新規加盟店の獲得営業（販路拡大の戦略立案、契約獲得スキームの最適化、サービス導入へのオンボーディングスキーム構築と最適化、大手企業とのアライアンス獲得） ・既存加盟店の深耕営業 ・事業計画に基づいた営業目標やKPIの設計 ・パートナー不動産会社がサービス導入に至るまでのサポート ・セールスのチーム作り、育成、サポート ・プロダクトチームへフィードバック |
| 求めるスキル (必要条件) |
・Fintech × SaaSでの営業経験5年以上 ・複数人のチームマネジメント経験 ・営業戦略立案の経験 |
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ビジネスプランニング SmartHR
- 想定年収
- ～ 1,050万円程度 ( 28～ 44才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
セールスの売上達成をKGIとした、セールスに必要な施策や改善の検討・実行を行っていただきます。 【業務内容】●売上達成・解約率をKGIとし、関連部署を巻き込んだ大中小（1ヶ月から2年程度）の施策の検討・実行｜●市場の理解、および新しい顧客獲得施策の考案のための定性的・定量的なデータ分析、社内外へのリサーチ。 施策の全体設計及びグループを巻き込んだプロジェクト推進・実行｜●円滑な事業運営の為の組織間連携の支援【過去の施策・PJ】●業種特化PJ（関係者：マーケ、IS、CS）｜●新プロダクトリリースPJ（関係者：PMM、IS）｜●営業キャンペーン立案・実行・運用（関係者：経営企画、IS、CS）｜●受注失注分析のためのSFA項目検討・実装（関係者：IS、マーケ、PMM、業務推進（全社オペレーション担当部署））｜●予算策定（関係者：セールスマネージャー、経営企画、マーケ、IS、CS）など |
| 求めるスキル (必要条件) |
●SmartHRのミッション、バリューへの共感｜●社会人経験5年以上｜●事業会社での企画職（営業企画・事業企画・経営企画など）の経験、またはコンサルティングの経験｜●ベンチャー企業のスピード感を持ち、目標に向けて他人と協働できること（特に複数のステークホルダーとの建設的な合意形成・PJ運営ができること） |
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イノベーション推進本部オープン(CVC系人財) オムロン
- 想定年収
- 900万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 品川区
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
|---|---|
| 職務内容 |
世界中の最先端のディープテック系スタートアップのソーシング、DD、投資後のモニタリング、ベンチャーの事業展開支援、ベンチャーキャピタルへのLP出資などをはじめとした投資業務を行っていただきます。 オムロンとビジョンを共有する主にアーリーステージのスタートアップが投資対象となります。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・ベンチャー投資においてご経験があり自走できる方 ・ファイナンスリテラシー ・日本語（ビジネスレベル以上）、英語（ビジネスレベル以上） |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 非公開
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車載充電器の海外生産拠点の経営管理強化／製造戦略の立案・推進 ／ 大手日系メーカーのグループ会社
- 想定年収
- 950万円 ～ 1,100万円程度 ( 30～ 44才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 神奈川県 横浜市都筑区池辺町
| 勤務先 | 神奈川県 横浜市都筑区池辺町 |
|---|---|
| 職務内容 | ・ 充電器事業の製造費に関する事業計画の策定・推進・ 海外生産拠点（チェコ・中国）のものづくりコスト分析および改善に向けた計画立案・推進・ 海外拠点の月次収支検討会でのファシリテートおよび議論・ 充電器BU内での月次決算検討会でのモノづくりコストの準備・報告・ 次世代充電器のグローバル製造体制の検討・構築・ 他社競争力のあるモノづくりに必要な製造戦略の立案・推進 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・ 財務諸表や収支表の作成や、それらを元に分析・計画・実行等をする業務経験・ 責任者/プロジェクトリーダーの経験 |
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管理部長 Luup
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,600万円程度 ( 26～ 49才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社では、数年以内のIPOを目指して主幹事証券会社や監査法人の選定を完了しており、事業の急成長にも伴ってコーポレート機能の強化が急務となっています。 ついては、まずはIPOに向けて、そして更にはIPO後の上場会社としての事業基盤をしっかり運営するため、少数精鋭のコーポレート／管理業務組織を主体的にまとめ上げ、責任者かつ実務者としてチームをリードできる方を求めています。 経理や財務、総務、法務といった特定の業務領域のいずれかに特化するというよりは、上場会社または上場準備会社で、幅広くコーポレート／管理業務の経験がある方を探しています。 【具体業務】●上場準備（社内体制・プロセスの整備や開示対応、証券会社・監査法人・取引所等との折衝等） ●財務会計 ●管理会計／FP&A ●銀行・リース会社対応 ●拠点戦略の策定、調達管理 ●稟議管理 ●契約管理、機関法務、株主対応 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■経験：・公認会計士として、会社の管理業務全般に触れた経験が少なくとも3年以上あること。 または上場会社もしくは上場準備会社での管理業務（経理、財務、税務、総務、法務、労務のいずれかまたは複数）の経験が少なくとも5年以上あること。 ■スキル：・基本的な財務諸表の読解・分析力と会計知識。 ・基本的なコーポレートガバナンスと会社法に関する知識。 |
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バックエンドエンジニア（リード） Luup
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 25～ 45才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
サービス本体や社内向け管理ツール、IoTデバイス関連及びその他周辺ソフトウェアプロダクトの設計・開発を行っている部署です。 バックエンドエンジニアには、CloudFunctionsで構成されたLUUPのバックエンドをTypeScript、DBはFirestoreを利用した実装を担当していただきます。 社内外はじめ多用な関係者の持つ課題や依頼をプロダクトマネジメント部と連携しながら検討もしつつ実装していただきます。 また、サーバーサイドのリファクタリングや構成変更・技術検討・整備はもちろん、クライアントアプリのエンジニアと協業しながらシステム全体の技術的な負債やボトルネックの解消を推進していただきます。 ■技術スタック：Node.js, TypeScript, Nuxt.js, Firebase(Cloud Functions, Firestore), etc. |
| 求めるスキル (必要条件) |
●自社プロダクト開発をサーバーサイドエンジニアとして行った経験（3年以上）●TypeScriptを使用した開発経験またはFirebaseを使用した開発経験（1年以上）●クリーンアーキテクチャやドメイン駆動設計、ユニットテストへの理解●コードレビューをともなう複数人でのチーム開発をリーディングした経験●クライアントアプリ(モバイルアプリ・Web)の開発または協業経験●自社プロダクトの開発などでのProductManagerやデザイナーとの協業経験●自発的なリファクタリングの推進、実装経験など |
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General Counsel（法務・リスクマネジメント責任者） Luup
- 想定年収
- 1,000万円 ～ 1,800万円程度 ( 25～ 45才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社は、表面的にはtoCのビジネスでありながら、数千か所のポートをベースに事業を展開しており、これらポートのオーナーや地域の事業者、自治体や国など、多くのステークホルダーとの関係を持っています。 これらステークホルダーとの関係を法的側面から戦略的に構築・維持・改善するとともに、交通インフラの運営者としてのリスクマネジメントや、更には上場準備への法的側面からの関与も含む、幅広い役割が期待されるポジションとなります。 【具体業務（例）】●法的側面からの事業戦略策定への関与 ●ポートオーナーをはじめとするステークホルダーとの契約作成、レビュー、交渉（含、対行政） ●車両の保安基準や交通法規上の制約を踏まえたハードウェア開発、サービス運営戦略の策定・リスク管理 ●上場準備への法的側面からの関与、ドキュメント作成 ●ファイナンスや会社運営全般に際しての機関法務業務 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■経験：法律事務所又は事業会社の法務部門で企業法務に少なくとも2年以上携わっていること ■スキル：・ビジネスの構造とその法的位置づけを適切に理解し、リスクを低減しつつ事業成長を実現するために戦略的な観点から法的アドバイスができること。 ・事業や取引に応じた契約書を戦略的にドラフティングし、相手方と交渉ができること。 ■資格／学歴：弁護士資格（日米いずれか） |
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採用マネージャー Luup
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 26～ 39才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
採用計画からオンボーディングまでプレイングマネージャーとしてご活躍いただく採用マネージャーのポジションです。 【具体業務】●経営陣とのディスカッションを通じた部門別採用ニーズ把握、要件・スケジュールヒアリング ●採用計画立案（年間スケジュール策定、概算予算策定） ●採用戦略、採用企画の立案 ●職種別採用要件確認（求人票作成・更新） ●職種別チャネル選定（媒体、スカウト媒体選定・運用、紹介会社開拓・コントロール） ●採用広報企画（テックブログ、テックイベントの企画・実施、会社紹介資料のアップデート、紹介会社セミナー企画） ●リファラルの企画・促進（社内広報、コミュニケーション活性化促進） ●書類選考、面接、オファー出し等の選考業務 ●採用チームマネジメント ●入社〜一定期間経過までの間のサポートを通じた個人・組織の活性化 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■経験：・中途採用（エンジニア・デザイナー領域）2年以上 ・ベンチャー企業での採用実務経験 ■スキル：・仮説を描き、打ち手の実行まで一気通貫で実行できること。 ・社内外の関係者を巻き込み、合意形成を進められること。 ■スタンス、マインド：・何よりもミッションの達成に邁進すること ・安易な打ち手に逃げず、未来と足元の双方を睨んだ解決策を模索、実行し続けられること ・対峙する相手、課題にかかわらずフェアに物事を考えらえること ・自分にしかできない、ではなく先を見据えた仕組みづくりを模索すること |
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Webフロントエンジニア Luup
- 想定年収
- ～ 1,500万円程度 ( 25～ 39才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
主に社内向けのWeb管理画面を中心としたWebフロントプロダクトを担当いただきます。 Webフロント開発は社内向けのWeb管理画面以外にも、サービス本体アプリの一部機能をWebフロントで提供したり、サービスやコーポレートサイトなど重要な集客基盤の開発といった形で、エンドユーザー向けプロダクトの開発も行うことがあります。 ＜仕事の魅力＞同社は日本で電動キックボードのシェアリングサービスを展開する数少ない企業の１つです。 直面する課題には世界でも明確な成功例がないものも多く、このようなフロンティアでの事業環境はスタートアップに限らず簡単には味わえない環境です。 また、開発する機能は具体的なUI・UXは実装者に任されることも多く、最大限に知見を生かしていただけます。 開発するコンポーネントはポートやエリアの設定など「地図」の機能に関連した高度なものも実装者主導で開発するこができます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
●TypeScriptを用いたWebフロントエンド開発の業務経験 ●Nuxt.jsやVue.jsを用いたWebフロントエンド開発経験 ●コードレビューをともなう複数人でのチーム開発経験 ●データベース理解やバックエンド開発の経験や知見 |
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インフラエンジニア Luup
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 28～ 40才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
プロダクトマネジメント、データ分析の部門と連携しながらサービス本体や社内向け管理ツール、IoTデバイス関連及びその他周辺ソフトウェアプロダクトの設計・開発を行っている部署です。 サービス本体や社内用ツール、車載IoTデバイス等様々なプロダクトにおけるバックエンドの土台となるアーキテクチャ設計、クラウドインフラの構築を行うポジションです。 【具体業務】●iOS/Androidアプリのバックエンド(Firebase)の設計・構築 ●社内向けWebアプリ・ツールのバックエンド(GCP)の設計・構築 ●車載IoTデバイス関連ソフトウェアのバックエンド(GCP, AWS)の設計・構築 ●データ分析部門との連携を通じたデータ基盤の設計・構築 ●各種サービスのパフォーマンスチューニング、障害検知のためのモニタリング ＜魅力＞IoTデバイス、ハードウェアを通じ現実世界と繋がるブロダクト開発の経験ができます。 等 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■経験：自社プロダクト開発会社における、インフラ設計・構築業務経験3年以上 ■スキル：・GCP, AWSを採用したクラウドインフラの設計・構築能力 ・Docker, Kubernetes等のコンテナ技術への理解 ・基礎的なプロジェクトマネジメント能力 ・技術選定およびアーキテクチャ選定を主体的に行えるエンジニアリング的素養と思考力 |
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エンジニアリングマネージャー Luup
- 想定年収
- ～ 1,500万円程度 ( 30～ 49才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
サービス本体や社内向け管理ツール、IoTデバイス関連及びその他周辺ソフトウェアプロダクトの設計・開発を行っている部署です。 エンジニアリングマネージャーには、この中で担当する複数のチームを取りまとめ、ピープルマネジメントとプロジェクトマネジメント双方の観点からリードしていただきます。 また、業務委託参画のメンバーとのブリッジングやマネジメントも正社員メンバーと合わせて行っていただきます。 ■技術スタック：Swift, Kotlin, Node.js, TypeScript, Nuxt.js, Firebase(Cloud Functions, Firestore), Google Cloud Platform(GCE, Pub/Sub, Cloud Run, BigQuery), AWS IoT, SORACOM, MQTT, etc. |
| 求めるスキル (必要条件) |
●エンジニアマネージャー、テックリード、チームリーダーなどマネジメントロールの経験3年以上 ●事業会社で自社プロダクト開発にエンジニアとして携わった経験 ●スタートアップ又はベンチャー企業での業務経験 ●また業務内で以下のような経験：・コードレビューをともなう複数人でのチーム開発経験 ・クライアントアプリ(モバイルアプリ・Web)の開発又は協業経験 ・自社プロダクトの開発等でのProductManagerやデザイナーとの協業経験 ・機能開発に直接紐付かない自発的なリファクタリングの推進、実装経験 |
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SRE（Site Reliability Engineer） Luup
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 25～ 35才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
サービスの急激な拡大を見越し、スケールに向けたインフラ基盤や運用体制を整え、プロダクトの信頼性や安全性の向上を担います。 【具体業務●サービス本体、社内向け管理ツール、IoTデバイス関連サーバー等各種サービスの安定性向上 ●データベースのチューニングやインフラ基盤の改修を通じたパフォーマンス改善 ●各サービスにSLOを設定、その達成に向けたメトリクスの設定および計測環境の構築 ●障害検知のためのモニタリング体制の整備、および運用の構築 ＜仕事の魅力＞・急成長中のスタートアップにて事業創造のスピード感やグロースの実感を得ながら技術的な挑戦ができます。 ・IoTデバイス、ハードウェアを通じて現実世界と繋がるブロダクト開発経験ができます。 ・ユーザー分析のみならずサービス運営のためのOperationもData Drivenに最適化していく、興味深いリアルサービス開発の現場に触れることができます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■経験：・自社プロダクト開発会社における、インフラ設計・構築業務経験3年以上 ・Site Reliabilityの確保に関わる業務遂行経験 ・エンジニアリングチームのリード、またはそれに準ずる経験 ■スキル：・GCP(Must), AWSを採用したクラウドインフラの設計・構築能力 ・基礎的なプロジェクトマネジメント能力 ・技術選定およびアーキテクチャ選定を主体的に行えるエンジニアリング的素養と思考力 |
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ITコンサルタント（全領域） SHIFT
- 想定年収
- 800万円 ～ 2,000万円程度 ( 25～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
金融、流通、製造業界などエンタープライズ領域の大手事業会社様において年々複雑化・大規模化しているプロジェクトを円滑に管理・推進し、お客様の開発プロジェクトを成功に導く支援をしていただきます。 また、お客様の社内のさまざまな部門と協業して、ITの範囲にとどまらない経営課題の解決やトランスフォーメーションの実現を推進していただきます。 具体的な仕事内容(1)システムコンサルタント・プロジェクト上流工程(RFP策定・調達戦略策定・システム化計画・要件定義工程）支援・プロジェクト全体のマネジメント推進、および、複数プロジェクトのマネジメント推進・事業会社様のIT組織上の課題解決(2)ITガバナンスコンサルタント・システム構築構想・計画の策定支援・中期計画の策定支援、年間IT予算の策定支援・事業会社のCIOアドバイザリー |
| 求めるスキル (必要条件) |
いずれかの経験 (1)システムコンサルタント・システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメントをしたご経験 ・プロジェクトを俯瞰できる立場で、プロジェクトの立ち上げから完遂まで牽引したご経験（プロジェクトリーダー、大規模の場合はサブシステムのリーダーを想定） ・中規模以上のシステム開発プロジェクトの立て直しにて中核的な役割を果たしたご経験 (2)ITガバナンスコンサルタント ・コンサルティングファームで事業会社側の立場に立ちITプロジェクト（特にシステム化構想工程以前）にて中核的な役割 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 札幌、仙台、新潟、大阪、名古屋、広島、福岡にも拠点がございますので、各拠点勤務ご希望の方も大歓迎です！
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プロダクトマネージャー PeopleX
- 想定年収
- ～ 1,500万円程度 ( 27～ 45才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
Employeeサクセスプラットフォームをコンパウンド型で目指していくべく、複数のプロダクトを立ち上げ予定です。 （2年で10以上の新規プロダクトをローンチ予定）0→1、1→10のプロダクト開発をビジョン策定から開発ディレクションまで一貫しておまかせする予定です。 国内にはない新しい概念、コンセプトで開発に取り組むことができます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
プロダクトマネジメントのご経験3年以上 |
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M&A、PMI担当 東京海上ホールディングス
- 想定年収
- ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
国内外のM&A（JV設立、組織再編を含む）、PMI（買収後の経営管理）案件において、プロジェクトマネジメント業務を担います。 社内の各部門との調整、相手方との交渉、弁護士・会計士・税理士などの外部専門家との協議など、様々な関係者を巻き込みながら、推進いただきます。 【具体業務】●案件のオリジネーション業務（M&A案件の発掘、対象会社との交渉、社内調整） ●エグゼキューション業務（対象会社との交渉、企業価値評価・財務モデリング、DDの推進、ストラクチャリング（組織再編含む）、ドキュメンテーション・契約交渉、社内調整等、案件の成約に必要な業務） ●PMI業務（案件実行後の経営管理全般） 。 ※東京海上日動火災保険株式会社へご入社後、東京海上HDへの出向となります。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
●投資銀行、証券会社、M&Aアドバイザリーファーム等でのエグゼキューション業務経験5年以上 ●Valuationモデル（DCF）の構築経験 |
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【執行役員直下】経営企画担当 PKSHATechnology
- 想定年収
- 1,000万円 ～ 1,400万円程度 ( 25～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 文京区本郷
| 勤務先 | 東京都 文京区本郷 |
|---|---|
| 職務内容 |
PKSHA Technology本体の経営企画を担当していただきます。 ■詳細：●予算策定 / 予算管理及び事業別の予実分析を踏まえた各種施策の立案 ●KPI管理および事業パフォーマンス改善に向けた提案・企画 ●中長期事業計画／予算の策定、事業戦略の立案 ●経営上の課題抽出と対応策に関する各種提言 ●取締役会／経営会議等の会議体運営 ●資本政策の立案サポート、実行支援 ●各種資金調達（エクイティ・デッド・リース等）の計画・実行 ●特命案件対応 ●外部ステークホルダー対応 ●その他PJ運営等（会社全体の組織／制度設計、BPR等） |
| 求めるスキル (必要条件) |
・コンサルティング経験（2年以上） ・データ分析・解析スキル（SQL、Python、GAS等での抽出・分析）を用いた分析・企画提案経験 |
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事業企画・事業管理【AI SaaS/Communication】 PKSHATechnology
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 25～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 文京区本郷
| 勤務先 | 東京都 文京区本郷 |
|---|---|
| 職務内容 |
AI SaaS事業の事業責任者の下、急速な事業拡大に対応できる事業や組織づくりに向けて、AI SaaS事業の課題抽出・論点設定を行い、中期的な戦略や事業計画の策定、策定された計画の進捗のモニタリング、経営会議体の運営等を担っていただきます。 【具体業務】●中長期事業計画／予算の策定、事業戦略の立案 ●予算管理及び事業別のKPI管理や分析を踏まえた事業パフォーマンス改善に向けた提案・企画 ●取締役会／経営会議等の会議体のマネジメント（論点設計、ファシリテーション、資料作成等） ●GTMチームの組織イネーブルメントの全体設計や推進 ●数値管理におけるSFDC等の業務支援ツールの設計及び活用推進 【ポジションの魅力】事業責任者とともに急成長中の事業を推進するため、経営に必要な視野や短期間で考え実行に移す業務遂行力が身に付きます。 等 |
| 求めるスキル (必要条件) |
（以下いずれかをお持ちの方）●事業会社での事業推進や経営企画、事業企画・営業企画としての実務経験（3年以上） ●管理会計や事業パフォーマンス管理に関する実務経験（3年以上） ●戦略/事業企画コンサルタントとしての実務経験（2年以上） |
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事業企画・営業企画 マネージャー候補【AISaaS/WP】 PKSHATechnology
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 26～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 文京区本郷
| 勤務先 | 東京都 文京区本郷 |
|---|---|
| 職務内容 |
急速な事業拡大に対応できる事業や組織づくりに向けて、AI-SaaS事業の課題抽出・論点設定を行い、中期的な事業計画の策定、策定された計画の進捗のモニタリングをしながら計画修正を行っていただきます。 設定された、課題・論点のひとつ、もしくは複数を担当し、解決策の立案と、推進を、現場役員や各部長レイヤーと協働しながら担当いただきます。 【業務内容詳細】●中長期事業計画／予算の策定、事業戦略の立案●予算管理及び事業別のKPI管理や分析を踏まえた事業パフォーマンス改善に向けた提案・企画●取締役会／経営会議等の会議体参加及び資料作成●イネーブルメントの全体設計や推進●数値管理におけるSFDCの設計及び活用推進【魅力】事業責任者とともに急成長中の事業を推進する為、経営に必要な視野や短期間で考え実行に移す業務遂行力が身に付きます。 また本体の経営企画とも連携するなど経営企画に必要な視点やスキルが身に付きます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業会社での事業推進や経営企画、事業企画・営業企画としての実務経験2年以上●管理業務関連のコンサルタントとしての実務経験 |
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プロダクトマーケティングマネージャー（PMM）候補 エス・エム・エス
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 25～ 32才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
介護事業者向けSaaS『カイポケ』の中の以下サービスに関するPMM（プロダクトマーケティングマネージャー）業務お任せします。 カイポケ通所介護、カイポケ障害児通所の2つのサービスです。 ＜業務内容イメージ＞PMMに求められれる役割は、各プロダクト単位で(1)外部環境の理解：市場状況の整理から始まり、競合分析など(2)内部環境の理解：自社の顧客の利活用状態、マーケティング・セールスでの訴求方法・チャネル(3)「(1)、(2)」をもとにした現実的な戦略の策定と実行を行うことです。 ※組織について：カスタマーサクセスGr.に所属になります。 カイポケにおける既存アセット（利用顧客だけでなく、機能利活用のデータ、業界理解や業務理解などのナレッジなども含む）の保全、拡大、活用を意図した組織です。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
事業企画や経営企画など、プロダクトやサービスの全体を俯瞰的にとらえた戦略の策定 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています。
高齢化していく社会において、様々な社会課題が発生し、その課題を解決していくためのビジネスとしての機会も広がっております。
同社は、「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の事業領域で、17の国と地域を対象に、国内外で 50以上のサービスを開発・運営しています。
<BR>上記の背景も踏まえ、創業以来、17期連続で増収増益を達成し、継続的に急成長中しております。
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シニアソフトウェアエンジニア（データアプリケーション） ／ 情報サービス企業
- 想定年収
- 1,258万円 ～ 2,174万円程度 ( 30～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
アルゴリズム、機械学習、数理理論を駆使し最適化を行うシステム開発のリードがミッションです。 ホットペッパーグルメ、Hot Pepper Beauty、じゃらん、Airシリーズ、スタディサプリEnglish等の同社が展開する大規模サービスにおけるデータ関連のアプリケーション開発を行っていただきます。 ・高トラフィックを捌くなどの開発難易度の高いアプリケーション開発・リファクタリングのリーディング・エンジニア相互によるソースコードレビューのリーディング・プロダクト開発開始の段階で、中長期を見据えた言語、開発環境、フレームワーク・ツール等の技術選定、適切なタイミングでのリファクタリングを含む技術再選定判断・ベストプラクティス発信、相互コミュニケーションの促進・複雑かつ曖昧な技術的問題に関して、戦略的かつタイミングの良い意思決定・抽象度の高いビジネス課題解決に対する技術観点からの示唆・提言 |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記のすべてのご経験・スキルをお持ちの方・ソフトウェア エンジニアリングに携わった5年以上の経験・コンピュータサイエンスの基礎知識を習得されている方・1-4いずれかのご経験がある方1.アルゴリズムや機械学習を駆使した開発の実務経験2.コンピュータサイエンスまたは関連する技術領域の博士号、またはそれに準ずる知識を取得されている方3.ハイパフォーマンスシステム、セキュリティプログラミングの知識4.イエローコーダ以上のプログラミングスキル |
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Future Strategist 【TMT-Future Design Lab】 PwCコンサルティング
- 想定年収
- ～ 1,800万円程度 ( 26～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
VUCA、グレート・リセット等の社会変化、メタバース、Web3、量子等の技術発展等の個人変化が複雑に絡みあった結果、全ての産業は”既存の延長線を超えた創造的な未来＝望ましい未来”をデザインする必要性に迫られています。 しかし多くの企業は”望ましい未来”を能動的に創造し、実行可能な戦略やプロダクト・サービスに落とし込み、新たな成長ストーリーを描き出す術を持っていません。 独自の「未来創造型コンサルティング」方法論を用いて”望ましい未来”の創造と実装を支援することをミッションとする専門組織です。 同職は未来創造型コンサルティングのプロジェクトにおいて、以下の役割を担うことを求められます：未来シナリオ・未来ペルソナ・未来カスタマーインサイト、及び未来プロダクトのデザイン。 ・未来シナリオにおいて予見される未来市場の定義、及び競争環境・市場のルールの洞察。 ・未来市場における競争戦略、及びビジネスモデル設計 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・コンサルティングファーム、シンクタンク、又はそれに準ずる組織における戦略コンサルティング・事業開発コンサルティングの経験を有すること。 ・戦略的リサーチ及び分析業務の経験が3年以上あること。 ・事業戦略・技術戦略の立案の経験が3年以上あること。 |
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事業戦略担当 トグルホールディングス
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
事業戦略担当として下記の業務をお任せします。 ■ビジネス戦略の策定と実行：ビジネス戦略を策定し、実行を指揮します。 AIと自動化を活用して不動産領域の各段階でのデータ透明性と効率性を向上させるとともに、プラットフォームの拡大と新規ビジネスチャンスの探索を通じて組織全体の成長を牽引します。 ■業務効率化と自動化：売側仲介と買主（デベロッパー、セミプロ不動産投資家、機関投資家、プロ成り投資家）のマッチングを最適化し、取引プロセスを効率化するために、AIと自動化技術を活用した業務プロセスの効率化と自動化を推進します。 ■チームの統率と育成：適切なトレーニングと指導を行うことで、業務の効率性と質を最大化を目指します。 組織文化と価値観に基づいてチームのパフォーマンスを評価し、成果を達成するための環境を作ります。 ■その他：パートナーシップとステークホルダーマネジメントや革新・継続的な改善 等 |
| 求めるスキル (必要条件) |
●テクノロジーを活用したビジネスモデルの開発や導入経験●コンサルファームでの経験。 高度なビジネス判断力と意思決定力●チームリーダーまたはマネジメント経験。 優れた人材を引きつけ、育成し、統率する能力●AI、自動化、クラウド技術など、最新のテクノロジートレンドに精通していること。 それらを活用した業務効率化や革新の経験●明確で効果的なコミュニケーション能力●複雑な問題を解析し、革新的で実行可能な解決策を提案し、実施する能力●変化の速い環境で積極的に進んで行き、組織を新たな方向に導く力 |
