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IT戦略コンサルタント・システムコンサルタントの求人情報
- 検索条件：
- [職種] IT戦略コンサルタント・システムコンサルタント
- 職種大分類：
該当求人数： 58件
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IT戦略コンサルタントチーム立ち上げ ／ 広告代理店 [1035326]
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | さまざまなマーケティングテクノロジー（※1）やアドテクノロジー（※2）を活用し、クライアント企業の事業成長に資するデジタルマーケティング基盤の設計・構築・活用をリードする役割をお任せいたします。（※1）通称MarTech。マーケティングオートメーション、アクセス解析、プライベートDMP、LPO、レコメンド、ウェブ接客などのテクノロジー群。（※2）通称AdTech。各種広告配信プラットフォーム、パブリックDMPなどのテクノロジー群。＜具体的には＞「クライアントのマーケティング要件」と「マーケティングテクノロジーのトレンド」を踏まえた、最適なデジタルマーケティング基盤の構想づくり活用すべきツール群の選定・仕様設計・導入（既存システムとの接続などのインテグレーションを含む）施策実行やPDCAのテクニカル面からのサポート※プロジェクト一例https://www.dent |
| 求めるスキル (必要条件) |
マーケティングテクノロジーおよびアドテクノロジーに関する俯瞰的知識その中の特定領域に関する専門的知識と実装スキル （有力ツールの認定資格保有は高く評価）HTML/JavaScript/CSS、WebAPI(REST,SOAP)、Ruby/PHP/Javaなど フロントエンドエンジニアスキル要件を整理・合意形成するための論理的思考力とコミュニケーション力 |
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コンサルタント(マネージャー) ／ 情報解析サービス提供企業 [1035296]
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都文京区 |
|---|---|
| 職務内容 | ビッグデータ解析コンサルチーム責任者。ネット上のデータ、社内文書、判例、論文、特許、研究情報など多岐に渡る文書解析ツールを利用し、クライアントの課題解決に貢献できる業務です。プレイングマネジャーとしてコンサルチーム(4〜5名)のマネジメント業務も行って頂きます。希望する場合は、シリコンバレーに子会社があり、今後グローバル展開を加速する為、海外事業戦略の立上げに携わることができます。また国内新規事業立上げにも携わるチャンスがあり、多岐に渡る経験が積めるチャンスです。上場企業含むメーカー各社の経営企画部や知財部門、研究開発部、大学研究室などが顧客になります。2018年10月にマザーズ上場し、事業成長スピードを一気に上げていける環境が整いました。今後は「グローバルビジネス強化」「新規事業立上げ」「既存事業の拡大・深耕」に注力し、スピード感ある事業成長を一緒に担って頂ける方を求めています。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
理系・修士以上。戦略コンサル、ITコンサル、プロセスコンサルのいずれかまたは複数に関して3年以上の経験。マネジメント経験のある方(人数は問いません)。数的分析能力の高さ、ロジカルシンキング。相手に分かり易く説明したり、ニーズを引き出せるコミュニケーション能力。ニーズに対するソリューションを言語化、資料化(構造化)する企画力。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 会社全体で20名程度の少数精鋭チームとなっております。コンサルファーム出身者や研究者など様々なバックボーンを持つ人材が集まっており、常に新しい気づきが得られる環境です。知的好奇心の高い社員が多く、またCEOも大学講師を兼任していることから、アカデミックとビジネスがバランスよく融合しています。仕事を通じた成長、キャリアアップを求める方には最適のポジションです。ソフト面では社員のWillを重視しており、チャレンジを受け入れる風土があります。ハード面では独自のアルゴリズムで開発したビッグデータ可視化ツールを持っており、精緻な結果を分かりやすく伝えることができます。2018年10月にマザーズ上場し、事業成長スピードを一気に上げていける環境が整いました。今後は「グローバルビジネス強化」「新規事業立上げ」「既存事業の拡大、深耕」に注力し、スピード感ある事業成長を一緒に担って頂ける方を探しております。
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デジタルコンサルタント 〜AI、IoT、Roboticsを活用した新事業の創出を支援〜 ／ メーカー系コンサルティングファーム [1035297]
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | AI、IoT、Roboticsなどの最先端デジタルテクノロジーを活用した新サービスの構想を顧客と共に策定し、新サービス企画立案、事業計画作成、立上げ推進などの支援を実施。日立の研究所で開発されたテクノロジーや日立グループのデジタル改革で培ったノウハウを活用して様々な業種の顧客と共に新しいサービスの創出に挑む。コンサルティングテーマ例：脳科学や生体情報を活用した新ビジネス創出支援、デジタルテクノロジーを活用した新事業構想策定及び事業計画作成支援、など。自社は構想策定〜新業務設計〜制度設計〜定着化、PMO等の上流工程を担い、デジタルテクノロジー導入は主にグループのSIerが実施。案件規模：3〜5名程度の体制で、構想策定は3ヵ月程度、業務設計〜改革施策導入・定着化は3ヵ月〜1年程度で実施。教育体制：社内での各種ソリューション勉強会、事例共有会、OJT等を通じて中長期的に育成を実施。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
社会人経験3年以上。大卒以上。基本的なPCスキル(PPT、WORD)およびドキュメンテーションスキル。基本的な集計・分析スキル(ACCESS、EXCEL)。理論やアイデアを手元で試せるプログラミングスキル(アプリケーション開発ではなくPython、VBAなどでクイックに検証するためのプログラミング)。順序立てて物事を組み立てられる論理的思考。顧客視点でのコミュニケーション。プロフェッショナルとして誠実に遂行できる。チームワークをもって、より大きな成果を出すことに主体的に取り組める。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- ＜仕事の面白味＞
日立グループ自体が様々なデジタルテクノロジーを開発しているため、日立グループ内で培った技術やノウハウの活用を通じて、実践的なデジタルコンサルティングの知識を身に付けることができます。上記の技術の利活用を前提として、顧客と長期的なリレーションを築き、構想策定から新業務の定着化、効果創出までの一連の流れを経験し、デジタル領域のコンサルタントとして一流のキャリアを積むことができます。デジタルトランスフォーメーションの推進は日立グループ全体として主軸と据えて取組を行っていく領域であり、日立コンサルティングは日立グループにおける牽引役を期待されています。
＜コンサルティングテーマの例＞
(1)脳科学や生体情報を活用した新ビジネス創出支援。脳計測をはじめとする生体情報の取得・活用による、働き方改革推進や社内コミュニケーション向上への応用策の検討や、新型保険を活用したビジネスモデルの創出。(2)デジタルテクノロジーを活用した新事業構想策定及び事業計画作成支援。顧客視点で新しいサービスの可能性を発想すると共に、ロボティクスやAI、IoTなどのさまざまな最新のデジタルテクノロジーを活用した新たなサービス提供方法を踏まえたビジネスモデルを創出し、これらを事業計画としてまとめて顧客と共に新事業プロジェクトを推進していく。
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セキュリティストラテジーコンサルタント ／ 会計系コンサルティングファーム [1035305]
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | サイバー攻撃への対応は、CEO、COOが取り組むべき主要アジェンダの一つとなっています。グローバルに展開する大手企業に対し、サイバーセキュリティ、プライバシー保護、フォレンジック等の海外オフィス・プロフェッショナルとともに、サイバー攻撃に対する態勢の評価と、それに基づいたセキュリティ強化の支援に携わっていただきます。※同社は外部調査機関より、2年連続、サイバーセキュリティコンサルティングサービスのリーダーとして選出されています。 【具体的な支援内容】 ■セキュリティマネジメント成熟度のアセスメント / セキュリティベンチマーク ■セキュリティ戦略 / ブループリント / ロードマップの策定 ■グローバルセキュリティ管理態勢の構築 ■サイバー攻撃に関する教育・啓発 ■事業継続計画（BCP）、ITコンティンジェンシープランの策定・準備・演習 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■コンサルティングファームでの実務経験あるいはSIer等でのITインフラ関連サービスの提供実績の提供実績（NW、インフラの企画・設計、構築PMO等）サーバ・ネットワーク構築等） ■論理的思考力、コミュニケーションスキル、プレゼンテーションスキル ■リーダーシップ（チームメンバー等を率いて、目的達成した実績等） 【Manager以上の候補者の場合】■2年以上・10名以上のプロジェクト管理経験 ■新規案件受注に向けた提案活動を主体的に行った経験 ■クライアントリレーション管理経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 同社は、4大会計事務所グループのコンサルティングプラクティスとしては最後発ながら、国内では監査法人の、海外ではグローバルネットワークが培ってきた顧客基盤と専門性を活用して、サービス提供能力の急速かつ大幅な成長を目指しています。
ITコンサルタント（日本発大手グローバル企業） ／ コンサルティング会社 [1035215]
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 中級
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | IT部門・業務部門の橋渡し役として、基幹業務に関わるITコンサルティングを実施（サービス業） 業務プロセス改革支援、IT戦略策定支援、プロジェクト管理支援を実施 コンサルティング提案業務を実施。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
8年以上のコンサルティングファーム/ITベンダーでのITプロジェクト経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 日本発大手グローバル企業に対する、ITコンサルティングです。IT戦略策定や/IT・業務コンサルティング案件にて、コンサルタントやPMOとしてプロジェクトに参画。大手コンサルティングファームやITベンダーでは経験できないことを、小規模チームで一緒に発想・発揮したい方にお勧めです。ネイティブまたはN1レベルの日本語力・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方を募集しています。（国籍は問いません）
ITコンサルタント ／ グローバルコンサルティングファーム [1031588]
- 想定年収
- ～1,400万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | CISO/情報セキュリティ管理部門が担う、情報セキュリティに係る役割領域の全域をサポートする機能で構成されるソリューション・サービス。グループ会社やパートナーと連携し、SOCやCSIRTの立ち上げやセキュリティシステム導入のPMOサービス、セキュリティ対策の技術支援にも対応します。PMOとして、セキュリティサービス企画やサービス開発の支援にも対応します。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかのご経験を有する方。サイバーセキュリティ運用経験者。解析ツールや各種テストを複数経験、インシデント分析経験。セキュリティ要件定義の経験。ISMS監査経験。事業会社でのCISO経験者、CSIRT・SOC経験者優遇。ネットワーク系企業のセキュリティ担当。 |
コンサルタント：強化系(マネージャークラス) ／ ITでのスポーツビジネス革新を目指す企業 [1035076]
- 想定年収
- 800万円～1,200万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | 提案営業、チーム戦略策定、データ分析・アドバイザリー、業務設計、アーキテクチャ設計、保守・運用まで、AIやIoTを駆使し、チームに勝利をもたらすための戦略立案(データ集計や競合分析)、チーム管理(選手分析や動画解析)、スコア管理(数値管理や分析)などのコンサルティング。事業・業務をキャッチアップし、ITコンサルタント視点での変革の方向性を提示。投資対効果を合意形成し案件を提案。その後、要件定義〜設計・開発〜テスト〜導入までをPLとして推進。顧客の業務課題のヒアリング、案件の企画提案業務サポート。要件定義フェーズ以降で小規模案件のPL、中規模案件のサブリーダーとしてテスト・導入フェーズまで顧客と推進。プレイングマネージャーとして設計・ソースレビューを実施し品質を担保。メンバーでは対応が難しい高難易度の設計・開発の実施。自身が企画・提案した案件のリード、複数案件のマネジメント推進なども期待。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
Java、C#などのオブジェクト指向言語を用いたwebシステム開発経験。OracleなどのRDBを用いたwebシステム開発経験。ウォーターフォール型PJにおける基本設計〜リリースまでの経験があり、各工程で作成する成果物や実施すべきタスクについて理解している。ウォーターフォール型PJにおける要件定義〜リリースまでの経験があり、各工程で作成する成果物や実施すべきタスクについて熟知している。5人以上のメンバーを率いて要件定義〜設計〜構築のマネジメント経験。顧客を相手に要件定義、システム設計の経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 現在、プロ野球チーム、及びプロスポーツチームに対し、多くのPJが並行で動いており、リーダーシップを発揮できる人財を募集。戦略を策定するだけにとどまらず、顧客とともにその実現まで成し遂げるまで責任を持つため、顧客のビジネスに深く関わわることで幅広い経験が得られる。具体的な業務内容：＜提案営業＞既存・新規に関わらず、強化系システムや新機能を顧客に対して提案を行い、案件化までを行う。＜チーム戦略の策定＞チームのスコア管理・分析、選手のスコア管理・分析、競合チーム分析を行い、チーム戦略策定の支援を行う。＜データ分析・アドバイザリー＞試合に関する各種データ分析を行い、クライアントや対戦チームの選手やチームの特徴を把握し、クライアントに対してチーム強化に対する支援を行う。＜業務設計＞育成、編成、スカウト、コンディショニングなどクライアント業務の調査・分析/ヒアリングを実施し、現状の課題を抽出、あるべき姿に向けた業務改善を提案し、実行・システム導入を行う。＜アーキテクチャ設計＞将来的にチーム強化システム全体に必要な技術を事前に予測して、アーキテクチャを設計し、導入までを行う。先進IT技術検証や技術選定、研究開発など技術全般をリードする。＜保守・運用＞稼働中の強化系システムについて、スコアや選手などのデータメンテナンス作業や、障害発生時の調査及び復旧作業、クライアントからの問い合わせ対応を行う。
コンサルタント：事業系(マネージャークラス) ／ ITでのスポーツビジネス革新を目指す企業 [1035079]
- 想定年収
- 800万円～1,200万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | 提案営業、ビジネス拡大のためのコンサルティング、システム導入(要件定義〜リリース)、保守・運用まで、事業拡大のためのコンサルティング。プロスポーツチームの主事業である、ファンクラブ運営、物販運営、キッズスクール運営、球場業務運営を全てカバー。新規ファン獲得、ファン満足度向上、新サービス創出、売上拡大、コスト削減等にコミットし、戦略の立案から実現までを一気通貫で行う。事業・業務をキャッチアップし、ITコンサルタント視点での変革の方向性を提示。投資対効果を合意形成し案件を提案。その後、要件定義〜設計・開発〜テスト〜導入までをPLとして推進。顧客の業務課題のヒアリング、案件の企画提案業務サポート。プレイングマネージャーとして設計・ソースレビューを実施し品質を担保。メンバーでは対応が難しい高難易度の設計・開発の実施。近い将来、自身が企画・提案した案件のリード、複数案件のマネジメント推進なども期待。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
Java、C#などのオブジェクト指向言語を用いたwebシステム開発経験。OracleなどのRDBを用いたwebシステム開発経験。ウォーターフォール型PJにおける基本設計〜リリースまでの経験があり、各工程で作成する成果物や実施すべきタスクについて理解している。ウォーターフォール型PJにおける要件定義〜リリースまでの経験があり、各工程で作成する成果物や実施すべきタスクについて熟知している。5人以上のメンバーを率いて要件定義〜設計〜構築のマネジメント経験。顧客を相手に要件定義、システム設計の経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 戦略策定だけにとどまらず、実現まで責任を持つため、顧客のビジネスに深く関わり幅広い経験が得られる。具体的な業務内容：＜提案営業＞事業系システム全般や新機能を顧客に提案し、案件化を実現。他業種への展開を実現するために、他業種での現状や課題を分析し、事業系システムの強みや利点を活かせる顧客に対し提案を行う。＜ビジネス拡大のためのコンサルティング＞ファンクラブ、キッズスクール、EC、コンテンツ配信の各領域において、新規ファン獲得、ファン満足度向上、新サービス創出、売上拡大、コスト削減等の施策を主体的に行い、実現までを合意。絵に書いた餅になることなく、コスト・期間・課題難易度のバランスを見ながら実現可能な施策に落とし込み、効果にコミットし、実施。システム化の際は、機能レベル（画面UI、データモデリングレベル）まで落とし込み、顧客とのギャップをできる限りなくす。＜システム導入（要件定義〜リリース）＞コンサルティングにて顧客の課題や要望の確認、実現可能な施策の落とし込みの後、システム化にあたり、要件定義からリリースまでを一気通貫で行う。アジャイルでの開発を得意としており、実際にユーザにシステムに触れていただきながら、最適なUXを追求する。＜保守・運用＞稼働中の業務系システムについて、障害発生時の調査及び復旧作業、顧客からの問い合わせ対応を行う。定型作業化や改善提案を行い、運用の効率化を図る。
マーケティング / セールスコンサルタント【BEDORE】 ／ AIベンチャー [1034983]
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 26～33才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都文京区本郷 |
|---|---|
| 職務内容 | 対話エンジン「BEDORE」を中心とした当社のAIプロダクトのセールス及び、大手企業の課題に対する機械学習ソリューションの提案営業を行います。AIをベースとしたプロダクトの事業開発にご興味のある方を広く募集しています。同社のサービスであるBEDOREは、既にパッケージ化（量販化）されている主力サービスであり、このBEDOREの拡大にむけて新規開拓・提案営業を担当いただきます。クライアントやパートナーとコミュニケーションを取りながら事業拡大を推進いただくだけでなく、営業戦略立案、クロスセル商品や新規サービスの開発/プランニングなど、市場とインタラクティブにコミュニケーションしていく役割となります。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・BtoB サービス/システム開発の営業/事業開発を3年以上で、課題解決型の提案経験をお持ちの方 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- PKSHA Technologyは2012年に創業、東京大学松尾研究室の出身者が、専攻していた機械学習・Web工学の技術を産業面で活かすべく立ち上げました。 メンバーは「全員がエンジニアリングを理解すべき」という考えの下、アルゴリズムエンジニア・ソフトウェアエンジニア・コンサルタンティングといったそれぞれの専門性を武器に、日本を代表するリーディングカンパニーをクライアントとして様々な共同プロジェクトを展開しています。PKSHA Technologyでは「未来のソフトウエアを形にする」をVisionに掲げ、数少ない「機械学習エンジニア x 事業家」チームの1つとして、各業界を代表する企業との共同プロジェクトを通じて未来のソフトウェアをあらゆる領域へと浸透させ、より良い世の中を創造していきたいと考えています。
コンサルタント（ハイテク・メディア・テレコム） ／ 会計系コンサルティングファーム [1035007]
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | TMT(ハイテク・メディア・テレコム)業界はDisruptive Technologyにより激しく揺れ動いています。Amazon、Googleといったプラットフォーマーが新しいビジネスを創造し、さらに米国や中国のベンチャー企業がそのスピードを上回る速さで急成長しています。自社でも、ハイテク企業へのベンチャー企業とのコラボレーションによる市場開拓、メディア企業へのDisruptive technologyを活用した新ビジネスの創造、テレコム企業へのPMI支援など、Globalチームと連携しTMT業界をAccelateするような案件を多数支援しています。このようなサービス領域、クライアントベースの拡大に伴い、SCからSMまで幅広く新しいメンバーを募集します。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
社会人経験5年以上○TMT業界知識、知見：テレコム、メディア、ハイテクのいずれかの業界の業務（Order to Cash、Content Management、S&OPなど）、システム構成に関する理解を有している。特にSBG、ゲーム会社、SONY、Eコマースの経験者は歓迎。○プロジェクト管理：業務プロセス改革、統廃合支援（システム統合、人事・組織統合、商品統合等）のプロジェクト管理経験を有している。日本語：母国語またはビジネス以上(必須)。英語：ビジネス以上歓迎(ランクや想定PJに応じて考慮)。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 同社は、4大会計事務所グループのコンサルティングプラクティスとしては最後発ながら、国内では監査法人の、海外ではグローバルネットワークが培ってきた顧客基盤と専門性を活用して、サービス提供能力の急速かつ大幅な成長を目指しています。同社でハイテク・メディア・テレコムのポジションです。TMT（ハイテク・メディア・テレコム）業界はDisruptive Technologyにより激しく揺れ動いています。Amazon、Googleといったプラットフォーマーが新しいビジネスを創造し、さらに米国や中国のベンチャー企業がそのスピードを上回る速さで急成長しています。KPMG Japanでも、ハイテク企業へのベンチャー企業とのコラボレーションによる市場開拓、メディア企業へのDisruptive technologyを活用した新ビジネスの創造、テレコム企業へのPMI支援など、Globalチームと連携しTMT業界をAccelateするような案件を多数支援しています。このようなサービス領域、クライアントベースの拡大に伴い、SCからSMまで幅広く新しいメンバーを募集します。
