コンサルタント 中野 広大
求人情報
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社内情報システム(社内SE)の求人情報
- 検索条件：
- [職種] 社内情報システム(社内SE)
- 職種大分類：
該当求人数： 126件
業務構築・システム設計・業務展開（マーケティング領域） ファーストリテイリング
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 26～39才 )
- 学歴
- 高卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都江東区
| 勤務先 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 職務内容 | 同グループの全ブランドにおける、マーケティングの業務改革とシステム刷新をグローバルにご担当いただきます。 業務ユーザー体験の定義、業務要件・システム要件への落とし込み、プロジェクト管理、業務の改善提案及び実践、振り返りを支援していただきます。 ウォーターフォールやアジャイル、内製や外注、国内やグローバル等、多様なシステム構築のアプローチを活用する環境下で幅広く活躍いただけます。 マーケティングのデジタル化・高度化が急速に進む中で、本ポジションはその最先端で業務改革とシステム導入を担うポジションであり、情報製造小売業への転換の成功を支える、ビジネスに大きなインパクトを与える事のできるポジションです。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■経営コンサルティング、業務コンサルティング、SIer、事業会社などいずれかの立場で、デジタルマーケティングやデジタルアセット管理の業務構築、システム開発・導入をしたご経験■ビジネス英語力（TOEIC700点以上目安） |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 日系最大級アパレルグループにおける業務構築・システム設計・業務展開（マーケティング領域）の募集です。
マーケティングのデジタル化・高度化が急速に進む中で、本ポジションはその最先端で業務改革とシステム導入を担うポジションであり、情報製造小売業への転換の成功を支える、ビジネスに大きなインパクトを与える事のできるポジションです。
業務構築・システム設計・業務展開（海外への新システム導入） ファーストリテイリング
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 26～39才 )
- 学歴
- 高卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都江東区
| 勤務先 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 職務内容 | 以下のような業務をお任せします。 【具体的な業務内容】■海外ブランドへの新システム導入・現行のオペレーションと新ソリューションの間でのFit & Gap実施・統括・業務要件整理・最適化・移行、トレーニング計画の策定・実施■ブランドや国を超えての業務部門、経営部門とのコミュニケーション■グローバル運用体制の構築と運用保守作業 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■システム開発におけるプロジェクトマネジメント（チームリーダー相当以上）の経験が3年以上あること■要件定義、設計、UAT、運用保守等、いずれかのフェーズにおいてエンドユーザとの折衝経験があること■ビジネスレベルの英語、もしくは日本語で会話ができること■語学力にかかわらず、多国籍、多種の背景を持つメンバーとコミュニケーションができる姿勢があること■ビジネス英語力（TOEIC700点以上目安） |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 日系最大級アパレルグループにおける業務構築・システム設計・業務展開（海外への新システム導入）の募集です。
ITスキルだけではなく、経営部門とのコミュニケーションを通じ、ビジネス感覚を習得できます。
ITがブランド変革を担う大きな力であることを実感しながら、チーム全員で大きな成長を実感できるポジションです。
社内SE（エンタープライズ開発・保守・運用） ファーストリテイリング
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 26～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都江東区
| 勤務先 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社グループの全ブランドにおけるシステム設計・開発、保守運用、グローバル展開を行うリーダー／メンバーを募集します。 社内システム部門として、業務ユーザサポート・システム開発運用業務・プロジェクト管理をお任せいたします。 まずは同社グループのITの全体像を理解して頂いた後に、システム設計・システム開発とシステム運用までを行い、稼働後の支援や更なる効果を上げるための運用開発までを担って頂きます。 事業会社であるため、構築したシステムの保守、運用、機能改修というものは必ず発生します。 運用というと下流に思われがちですが、構築したシステム、業務ユーザーの業務内容を理解しなければ、現業とのギャップを埋める機能改修を行うことはできません。 「業務を作る」「システムを作る」上流工程が花形だとすると、保守運用開発部隊は、組織の縁の下の力持ち的な役割です。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
社会人経験2年以上。 社内SE、あるいはSIerでのシステム開発経験をお持ちの方。 基礎ITスキル：プログラム言語(Java、C、VB等)、DB (Oracle、Postgres等)、プログラムの作成、解読。 詳細設計から導入、運用までの経験。 |
SAP Basisエンジニア ファーストリテイリング
- 想定年収
- ～1,300万円程度 ( 26～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社グループ・グローバルに展開するS/4 HANA Finance を中心とした基幹システムの運用・保守および各国展開によるプロジェクトを推進していただきます。 具体的には、SAP製品（ S/4 HANA Finance、CAR、PI etc）を活用した基幹システムの運用保守、Solution Managerを活用した監視システムの運用、RPAを活用した運用タスクの自動化、S/4 HANA化へのマイグレーションに向けた設計・構築・移行、などご担当いただきます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
SAP認定コンサルタント（システム管理）を保有。 困難なプロジェクトでも明るく前向きにスピード感をもって対応する行動力。 複数のステークホルダと協業し、スケジュール・品質・コスト管理ができるプロジェクトマネジメント能力。 TOEIC 600以上もしくは、業務で英語を使う意欲があり、実際何かしらの学習を始めていること。 |
《SAP》ビジネスアナリスト・プロジェクトマネージャー ファーストリテイリング
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 26～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都江東区
| 勤務先 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社グループのビジネス活動を支える基幹システムとして、SAP ERPの新規導入を担当して頂きます。 同社グループの全ブランドにおけるSCM領域、また社内システム（会計・人事）領域をグローバルで統一するために、SAP ERPの導入を行うプロジェクトに参画して頂き、既存の基幹システムからの移行・業務展開をリードして頂きます。 業務構築・周辺システム・インフラなどの複数部門・チームメンバーとの協調動作をリードして頂きます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
5年以上相当のIT経験。 ロジカルシンキング、言語やコンテキストを超えて、意図や背景をロジカルに説明できる能力グローバルプロジェクトにおけるパッケージ製品の導入経験。 以下のいずれか１つ以上。 SAP ERPのFI/COモジュール（財務会計）の導入経験、SAP ERPのHCMモジュール（人事）の導入経験、SAP ERPのPPモジュール（生産計画/管理）の導入経験。 |
社内ITコンサルタント メドレー
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 28～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 会社が急拡大していく中で、人事課題の技術的解決、効率的な企業会計の仕組み構築、チームパフォーマンスを最大化するナレッジシェア基盤の整備、機動力を高めるためのセキュリティ対策といった、全社課題に対するエンジニアリングの重要性が増してきています。 未踏の問題も多く、問題解決力を持ち、優れたテクノロジーや発想で解決を図っていきたいと考えています。 ■具体的な業務内容：社内ITインフラのグランドデザイン策定、実行。 全社セキュリティの施策検討、実行。 基幹業務プロセス効率化の実現。 クライアント環境の整備とユーザ支援 |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下のいずれかのご経験。 クライアント向けのビジネスの経験必須。 ■ITコンサルファームにて、ITコンサル、PMO、SIなどの経験。 ■SIerやITベンダーにて、PMO、Webサービスにおける要件定義・設計・構築・運用いずれかの経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 今後会社が急拡大していく中で、あらゆる業務の自動化や、新しいシステムの整備、セキュリティ対策といったコーポレートIT機能の重要性が非常に増してきています。
強力に社内の業務改革をドライブするため、テクノロジーを使ってもっと働きやすい環境にしていく仲間を募集しています。
IT部・社内SE担当 レノバ
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 成長著しい再生可能エネルギー事業を支えるITインフラの構築・運用を実施。 オンプレミスからクラウドへのIT基盤移行の立案・実施、およびIT活用最大化のための利用促進。 端末（PC、モバイル）キッティング・ヘルプデスク・管理業務、レイアウト変更などに伴う機器移設・配線業務・情報セキュリティ体制の構築・運用、業務効率化・内部統制の適正化などを目的としたIT関連企画・実行などをお任せします。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・ActiveDirectory運用、G Suite運用、Windows・PC関連など社内ITに関する一通りの業務経験、ITGCに準拠したシステム運用・構築経験・ITに関するユーザーサポートが可能な英語力・何事にもプロアクティブに取り組める方 |
クラウドIoTプラットフォーム開発 トヨタ自動車
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 28～38才 )
- 学歴
- 高専卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 愛知県名古屋市
| 勤務先 | 愛知県名古屋市 |
|---|---|
| 職務内容 | 車両とつながるセンター機能をクラウド上に構築します。 大量の車両から大量なデータを収集し、データ活用につなげるプラットフォームをグローバルに展開していきます。 具体的には、クラウドIoTプラットフォーム開発として●プラットフォーム システム企画、●クラウド戦略の策定と技術検討を担っていただきます。 また、プラットフォーム構築は基本的には自部署で企画・推進します。 社内の車両開発関連部署とは連携して業務を推進します。 構築に当たってはパブリッククラウド（Azure、AWSなど）を活用し、クラウドSIer各社をパートナーとして開発を進めます。 技術的なコントロールできる立場が求められます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記に関する開発経験のいずれかを有している方。 IoT、パブリッククラウド、分散コンピューティング、M2M、サーバレス、インフラ（ネットワーク、サーバ）、プロジェクトマネジメント経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- コネクティッドカーから収集されるビッグデータを分析・活用するためのクラウドプラットフォーム開発をリードできる即戦力人材を求めています。
ICT企画（ＩＣＴ本部） ／ 東証一部上場メーカー
- 想定年収
- ～850万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 大阪府大阪市浪速区
| 勤務先 | 大阪府大阪市浪速区 |
|---|---|
| 職務内容 | 全社横断のIT組織である【ICT本部】にて、ご経験に応じて下記のいずれかの業務をお任せ致します。 (1)グループ全体のデジタルトランスフォメーション戦略の企画立案・推進・関係部門の支援(2)AI、デジタルデータの活用等のデータ活用企画、新技術調査ICT本部は全社横断の本社組織となります。 全社のシステムインフラ企画やAI・IoT等の最新技術に関する調査を通じた、新規ビジネスの起案等、最上流の立場で全社の事業拡大に貢献する立場にてご活躍いただくことを期待しております。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
いずれかのご経験をお持ちの方・IT戦略・中期計画の立案経験・AI、デジタルデータを活用したビジネス企画※上流工程を担ってこられた方が対象となります。 ※Sier、ITコンサル、事業会社等、ご出身業界は不問です。 |
システム企画室（社内インフラ） ジンズ
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 26～38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | グローバル各国で利用するシステム・インフラを始めとした運用保守及び業務部門からの問合せ対応、新商品・新サービス導入における業務サポート、Webサイト及びB to Cスマホアプリの運用保守をご担当いただきます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
コンサルティング会社／Sier／事業会社にてシステム企画〜導入プロジェクトに携わったご経験。 （※その他の具体的なテクニカルスキルはお任せする職務により異なるため、流通／会計／財務／人事など、特定領域のシステム企画〜導入に携わったご経験)各現場、ユーザーからの要望の実現に留まらず、本質的な問題・課題を明確にしたうえで、必要な際には業務プロセスから変更することを提案できる方。 自社商品における業務知識を磨き、ときには部門内で情報共有することにより部門全体の業務理解度を底上げできる方。 |
