Job Information
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
会社の事業計画に基づいた採用戦略/企画の策定、経営陣の意思決定支援をお任せいたします。 【具体業務】●事業部との採用要件(ターゲット、時期、条件、プロセス等)についての合意形成 ●採用要件定義、JD/求人票作成、母集団形成、ダイレクトリクルーティング、エージェント/候補者対応、面接など採用活動における企画、実行 ●実行結... |
求めるスキル (必要条件) |
●人材紹介会社での法人営業経験2年以上 ●事業会社での中途採用経験2年以上 |
勤務先 | 東京都 新宿区 |
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職務内容 |
自社プロダクトである広告サービスのうち、JANetやAppDriverのUI/UX開発に携わっていただきます。 JANetやAppDriverの開発を行うデザインチームで将来的に管理職を担ってくれる方を募集します。 管理画面を利用するユーザー体験、広告を見るユーザーなど広告に関わるUX全般を改善し、プロダクトのさらなる価... |
求めるスキル (必要条件) |
・WEBサービスにおけるUXデザインの経験2年以上(ユーザー調査、体験/ソリューション設計)・デザイナー複数人のチームでの実務経験ならびに、エンジニアやセールスチームなど様々なバックグラウンドをもったメンバーと協力して業務を行った経験(チーム開発の経験)・面接時にUXデザインの実務経験に基づく仕様書や提案資料等などがご提示が可能な方(守秘義務の範囲内で) |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
ブランド戦略やマーケティング戦略の策定〜実行を通じて、新ブランドの立ち上げ〜グロースまで一貫してお任せします。 1〜2ブランドを担当し、マネージャー候補としてブランドをリーディングします。 同社は、ブランドチーム制で業務を進めており、各部と連携を取りながらブランドチーム一丸となってブランド成長を目指す責任ある業務です。 経験... |
求めるスキル (必要条件) |
●ブランド戦略〜実行までのご経験がある方(4〜5年程度) ●WEB広告・SNSマーケティング戦略〜実行経験のある方 ●顧客データを活用したマーケティング施策のご経験がある方 ●マネジメントへの興味・関心のある方(マネジメント経験問わず) |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
ブランド戦略やマーケティング戦略の策定〜実行まで一貫してお任せします。 1〜2ブランドを担当し、ブランドをリーディングします。 同社は、ブランドチーム制で業務を進めており、各部と連携を取りながらブランドチーム一丸となってブランド成長を目指す責任ある業務です。 経験・スキルに合わせて、柔軟にブランドアサインしていきたいと考えて... |
求めるスキル (必要条件) |
ブランド戦略〜実行までのご経験がある方 |
勤務先 | 東京都 江東区 |
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職務内容 |
採用担当(マネージャー候補)として下記業務をお任せいたします。 ■新卒採用:年間30名程度(総合職20名程度:エンジニア職:10名程度)採用計画の企画立案、採用イベントの参加、面談/面接/会社説明会の実施、インターンシップ、大学訪問、内定者フォロー、各式典(内定式や入社式)の企画〜運営、入社手続き等 ■中途採用:年間30... |
求めるスキル (必要条件) |
●事業会社において採用経験4年以上 ●年間採用人数が新卒中途合計80名以上 ●SaaS、WEBサービス、マーケティング、人材紹介会社いずれかでの採用人事経験 ●新卒採用におけるインターンシップなどの母集団形成施策や、選考、候補者との関係性構築などの企画・実行をオーナーとして推進した経験 ●定量/定性/数値分析から企画、フロー設計まで落とし込んだ経験 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
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職務内容 |
クライアントの担当と候補者担当の両面が業務範囲になります。 領域特化のプロフェッショナルとして専門性を磨き活躍して頂きます。 候補者と企業の関係構築に貢献し、相互満足を達成するのが重要なミッションの1つです。 【業務詳細】・エリアマーケティングやターゲティング ・求人企業の獲得、適切な人材の獲得 ・候補者のサーチ・候補者の企... |
求めるスキル (必要条件) |
・法人営業経験・コミュニケーション能力が高く、傾聴スキルに自信がある方 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
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職務内容 |
同社FA機器はグローバルでも高いシェアを有しており、その製品パフォーマンスだけでなく、DX関連ソフトウェアとの組み合わせにより、世界のものづくりの現場を進化させる提案を推進、製造業のお客様と一緒に発展していくことを目指しています。 特に最近では、労働人口の減少やカーボンニュートラルのような社会課題に対し、FA製品への期待... |
求めるスキル (必要条件) |
(いずれかのご経験を5年以上お持ちの方)●産業用ソフトウェア営業/販売/マーケティング経験をお持ちの方(国内外問わず) ●FA機器や産業用ロボットの海外営業/販売/マーケティング経験をお持ちの方 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
中途採用(媒体選定から内定まで、各部門のマネージャーと進めていきます)。 主にマーケティング、セールスチーム。 新卒採用(これから本格的に新卒採用をスタートしていきますので、企画、設計から採用活動までお任せします)。 主にマーケティング、セールスチームの新卒採用。 インターン企画から実施。 主にマーケティング、セールスチームのイ... |
求めるスキル (必要条件) |
・事業会社での人事経験(特に採用関連の業務経験)。 人材紹介会社での業務経験。 |
勤務先 | 東京都 渋谷区渋谷 |
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職務内容 |
下記は想定される職務内容を記載しております。 別ポジションの採用状況によっては職務範囲が変動する可能性もございますので、詳しくは面接時にご確認いただければと思います。 - 新サービスのデザイン設計 - インフォメーションアーキテクト、アクセスビリティなどの情報設計 - カスタマージャーニーの策定 - ミッション、ビジョン... |
求めるスキル (必要条件) |
#NAME? |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
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職務内容 |
本ポジションではビジネスの拡大に向け、事業開発&セールスを担っていただける方を募集しております。 ※担当する事業領域は、面接を経てご経験・ご志向を基に決定いたします。 【業務内容】・今後さらに大きな事業展開を目指す様々な大手企業が、新しい金融サービスを立ち上げる際に、エンジニアやディレクターなどと協力しながらビジネス全体を... |
求めるスキル (必要条件) |
・Fintech、金融サービスに興味のある方 ・失敗を恐れずに、新しいことに挑戦できる成長意欲がある方 ・常に自分自身のアップデートを図ることができる方 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
同社役員の直下で、全社戦略や新規事業開発などの全社的特命課題の立案・推進を担っていただきます。 各部門と連携しながら、事業拡大に向けた様々な施策やミッションに取り組んでいただき、サービス全体のグロースを牽引していただきます。 【お任せしたいミッションの一例】●事業拡大に向けた会社組織に関する戦略策定、実行●サービスにおける... |
求めるスキル (必要条件) |
●戦略立案、事業運営、事業企画、新規事業立ち上げ いずれかのご経験●マーケティング、ブランディング等の観点からサービスグロースを実現されたご経験●抽象的な戦略思考と具体の事業実装が行き来できる思考体力●コミュニケーション能力が高く、組織をまたがって成果を出せる方 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
エージェントの担当者として、リクルーティングアドバイザー業務・キャリアアドバイザー業務を一貫してお任せします。 また、リーダー・マネージャーとしてメンバーとの1on1やKPI管理などチームリードを行っていただきます。 【具体業務】(1)リクルーティングアドバイザー業務(対顧客):●求人原稿の新規作成、修正提案 ●採用要件の... |
求めるスキル (必要条件) |
●人材営業経験(5年以上、既存・新規問わず) ●目標達成を続けている方 ●対面・電話での営業や折衝の経験 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
■部概要:HRTech事業部は、最先端テクノロジーを活用して「働く」の革新を目指しています。 少子高齢化による労働力不足やデジタル人材不足に対応するため、人事や人材領域のデータ活用を通じて労働生産性を向上に取り組んでいます。 ■業務内容:戦略、企画、実装まで全て担います。 (ご経験領域から徐々に幅を広げていただきます)顧客... |
求めるスキル (必要条件) |
以下のどれか一つでも該当している方:●BtoB営業経験3年以上●BtoB事業企画経験3年以上●コンサルティング業務経験2年以上 ■事業責任者候補:・AI活用やDX推進案件において構想から実行までを一気通貫でプロジェクトマネジメントとしてリードした経験 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
■ミッション:組織の役割としては、各事業部門と連携し、主軸となる通信事業に加え、付加価値として新しいサービスを同社ユーザーに提供するための推進を担うため、経営層に近い立場で会社の意思決定に直接つながる業務に携わることができます。 ■主な業務:主軸となる通信事業に加え、Yahoo!、LINE、PayPayなどとも連携し、... |
求めるスキル (必要条件) |
・事業企画・管理会計などの実務経験 ・経営に関する知識と実行力(事業計画・マイルストーンの立案) |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
人材プラットフォーム事業領域は、高い成長率を誇る事業から新規事業まで多様なフェーズのプロダクトを提供している点が特徴であり、今後そのラインナップをより拡充していくことを構想しています。 そこで、先を見据えた成長戦略に沿って、事業本部長直下で既存/新規いずれかの事業開発を牽引していただける方を募集します。 ■業務例:●担当事... |
求めるスキル (必要条件) |
●インターネット業界での業務経験(5年以上)●インターネットビジネス、ウェブサービスを責任者としてリードした経験●P/L作成、管理運用経験 |
勤務先 | 東京都 目黒区 |
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職務内容 |
ユーザーリテンション・アバターイベント運営・ランキング運営・ライブゲーム基盤開発など、様々なテーマに取り組んでいます。 それぞれのテーマをチームで取り組む体制を敷いていますが、横串でレビューを行ったり、鷹の目で現状を把握しながら次の一手を考えたりすることに手が回っておらず、そのような業務をリードできる方を募集します。 この... |
求めるスキル (必要条件) |
プロダクトマネージャー経験3年以上。 PL管理又はKPIグロース経験。 マネジメント経験。 高い論理的思考力。 高い業務遂行能力。 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
成長過程にあるスタートアップ企業の経営層直下のポジションで、ビジネス拡大に向けた戦略立案から施策プランニング、実施までを担っていただきます。 物流という、あらゆるビジネスに欠かせないインフラである領域において、ゲームチェンジャーとしてデジタルトランスフォーメーションの流れをけん引する役割は、他では味わえない醍醐味がありま... |
求めるスキル (必要条件) |
(下記いずれかのご経験をお持ちの方)●コンサルティング経験3年以上 ●事業会社での事業企画、事業開発、経営企画、等の経験3年以上 ●事業責任者として事業のグロースに関わったご経験 ●PdM/PMMとしてプロダクトのグロースに関わったご経験 ●もしくは上記職務内容に親和性の高い業務に携わったご経験 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
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職務内容 |
新卒採用、中途採用に係わる業務全般。 年次の採用計画の策定・予算取り・実行。 人材サービス会社との折衝(広告・人材紹介契約)。 応募者書類選考から面接調整。 面接実施。 社内各部署との連携や面接間調整。 ... |
求めるスキル (必要条件) |
営業経験のある方。 人事としてのキャリアを積んでいきたい方。 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
最終的な配属先については、これまでのご経験や志向性を面談/面接にてお伺いさせて頂き、ご相談させてください。 【業務例】●事業開発全般。 事業戦略立案からPoC、営業・コンサルティング・マーケティング・プロダクト開発・プロジェクトマネジメント・組織マネジメントなど ●同社単体からグループ会社まで持つ多数のアセットに対して、事... |
求めるスキル (必要条件) |
●コンサルティングファームやシンクタンクなどにおけるコンサルティング経験:目安、2年以上。 スキル・経験度合いに応じた様々なポジションございますので、柔軟にご相談させていただきます。 (ジュニアメンバーからシニアまで積極募集中) |
勤務先 | 東京都 文京区 |
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職務内容 |
人事・採用責任者として、採用における戦略策定から実行推進までの全工程や、人事企画の業務など幅広い業務をお任せします。 【具体的な業務例】・採用計画の立案、KPI設計や進捗管理 ・KPI設計に基づいた業務フローの設計、運用 ・採用広報活動 ・スカウト媒体の運用(自社及びRPO経由のスカウト業務マネジメントやサポート) ・エ... |
求めるスキル (必要条件) |
・スタートアップ・ベンチャー企業での人事・採用業務のご経験2年以上 ・多様な採用手法を取り入れてる会社で採用KPIの進捗管理に携わったご経験 ・ ソフトウェアエンジニアの採用業務に携わったご経験 ・ 採用広報業務に携わったご経験 |
勤務先 | 東京都 千代田区 |
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職務内容 |
セールステクノロジー部門の責任者として、主に以下に対して責任を持っていただきます。 ●営業プロセス、システム、テクノロジーに関して、所属組織のリーダーシップチームに対し信頼できるアドバイザーとして活動する。 ●営業、マーケティング、その他のテクノロジー、ITリーダーシップチームと積極的に協力し、彼らの目的、成果物、ロード... |
求めるスキル (必要条件) |
●10年以上の営業オペレーション、営業ツール/テクノロジー、または営業サポートマネジメントの職務経験●CRMシステム(例:Salesforce)、セールスアナリティクス、イネーブルメント、セールスオートメーション、サポートツールに関する深い理解●セールステクノロジーの導入イニシアチブを成功に導いた実績●英語と日本語のスムーズな会話(口頭・筆記)※履歴書・職務経歴書は日英両方でご提出ください。 面接は英語で実施いたします。 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
新規事業開発/Tech Member。 社内新規事業として開発を予定しているプロダクトの開発を担当していただきます。 プロダクトマネージャー、デザイナー、エンジニアとオープンに対話しながら、今までにないプロダクトを開発していただきます。 ○想定している業務:コーディング、アジャイル開発でappやモックの作成、新規サービスの設... |
求めるスキル (必要条件) |
要件をタスク分解して実装できる開発力。 リードエンジニアとしての経験。 想定している業務に携わった経験。 論理的思考能力、高いコミュニケーション能力。 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
新規事業開発/UX Designer。 自社内開発の新規事業でUXデザイナーとして携わっていただきます。 プロダクトマネージャーと共に企画・設計などを行っていただきます。 ○想定している業務:app・web・movie等のデザインや構築、ユーザーインタビューや市場調査、ブランド戦略、SEO、アクセス解析やサイト解析、等。 デジ... |
求めるスキル (必要条件) |
新規事業の立ち上げ経験。 Photoshop、Sketch、Illustratorを使った実務経験。 マーケティング経験。 Google Analyticsを使った分析経験。 SEOの知識、実戦経験。 ブランド戦略の経験。 ユーザーインタビューを実施した経験。 当該ポジションで想定している業務経験。 論理的思考能力、高いコミュニケーション能力。 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
新規事業開発/Biz Member。 新規事業立ち上げと事業遂行の為の庶務回りをお任せします。 海外の企業と取引を行うことも想定しているので、英語を活かして働いていただけます。 市場・競合調査、顧客データ解析の支援、マーケティング戦略設計・実行の支援、契約書の作成・取り交わし、等。 テクノロジーを武器に、新しい価値を創造し世界... |
求めるスキル (必要条件) |
新規事業の立ち上げ経験。 英語で顧客とやり取りをしたご経験。 論理的思考能力、高いコミュニケーション能力。 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
新規事業開発/Marketer。 自社内開発の新規事業にマーケターとして携わり、事業・ブランディング戦略と連携しながら、自らマーケティング要件を描き、受注につながるリードの創出や、プロダクト認知向上に向けた施策を企画設計、実行いただくポジション。 ○想定している業務:売上の戦略立案・推進、マーケット調査、顧客分析に基づくコ... |
求めるスキル (必要条件) |
新規事業の立ち上げ経験。 Web広告プロモーション責任者としての経験。 オンライン広告に関する全般的理解。 代理店やコンサルティングまたは、自社サービスでの広告運用経験2年以上。 Webメディア、Webサービス事業のマーケティング業務経験。 Google Analytics、BIツールなどを使用しての分析経験。 論理的思考能力、高いコミュニケーション能力。 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
新規事業開発/Grey Haired Advisory。 新規事業におけるシニアアドバイザーとして過去の国内/海外とのコネクションを活用し、スタートアップ立ち上げの観点からアドバイザリーとして活躍いただく。 デジタル領域での知見を活かしながら新たな事業立ち上げを図るべく、インキュベーション事業推進担当パートナー(役員クラス... |
求めるスキル (必要条件) |
シリコンバレー、シンガポール、日本等でスタートアップ立ち上げ/成功経験のあるシニアな方。 上記のような企業とコネクションをお持ちの方。 新規事業の立ち上げ経験。 英語で顧客とやり取りをしたご経験。 多くのステークホルダーとの業務経験。 取引先との調整・交渉などの営業的実務経験。 主体性をもって業務に取り組み、一定の成果を挙げた経験。 論理的思考能力、高いコミュニケーション能力。 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
新規事業開発/Industry Specialist_Retail tech立ち上げ。 現在検討している小売業界向けの新規事業開発におけるスペシャリストとしてご活躍いただきます。 ○想定している業務:小売事業における新規事業の成長戦略立案、カスタマー・クライアントのニーズを汲み取った事業戦略立案・推進、ユーザー調査、競合調... |
求めるスキル (必要条件) |
新規事業の立ち上げ経験。 小売・流通業界向けの営業経験。 小売・流通業界の事業企画経験。 小売・流通業界におけるデジタルマーケティングや販促の実務経験。 継続的に成果創出の実績をお持ちの方。 論理的思考能力、高いコミュニケーション能力。 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
新規事業開発/Industry Specialist_Prop tech立ち上げ。 現在検討している不動産業界向けの新規事業開発におけるスペシャリストとしてご活躍いただきます。 ○想定している業務:不動産事業における新規事業の成長戦略立案、カスタマー・クライアントのニーズを汲み取った事業戦略立案・推進、ユーザー調査・競合調... |
求めるスキル (必要条件) |
新規事業の立ち上げ経験。 不動産業界向けの営業経験。 大規模な住宅造成やリゾート開発、再開発事業、オフィスビルの建設やマンション分譲の事業企画経験。 継続的に成果創出の実績をお持ちの方。 論理的思考能力、高いコミュニケーション能力。 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
採用マネージャーとして採用業務全般に携わっていただきます。 ※現在は中途採用のみですが、新卒採用なども今後行っていただく可能性があります。 【業務内容】・採用戦略の企画立案・設計・運用・採用予算の策定とKPI管理・採用チャネル(求人媒体・ダイレクトリクルーティングツール・エージェントなど)の選定・運用・各部門との求人要件定... |
求めるスキル (必要条件) |
マネジメント経験および、以下いずれかの経験をお持ちの方・人材紹介の法人営業経験を5年以上お持ちの方・採用担当として中途採用経験を5年以上お持ちの方 |
勤務先 | 東京都 港区 |
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職務内容 |
オープンポジションという形で優秀な方のポジションをお探しする形です。 提供するプロダクトや顧客基盤が拡大し、1社あたりの取引量・取引回数も着実な成長を遂げる中で、特に事業開発やクライアントワーク領域のポジションで増員を想定しています。 面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮し、ポジションを調整します。 【ポジシ... |
求めるスキル (必要条件) |
・コンサルティングファームでの業務経験 |