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    [keywords] => 内製化
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転職・求人検索結果

該当求人数: 4件


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[キーワード] 内製化

開発部門 執行役員候補 / HRTechベンチャー [1035860]

想定年収
1,000万円~1,500万円程度 ( 30~39才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先 東京都渋谷区
職務内容 人と企業の「秘めた力」を表出化し、「繋がる事で産まれる力」を生み出すクラウドサービスにおいて、CTO(最高開発責任者)として新規事業をリードしていただきます。経営的な視点からの技術戦略立案と組織〜スキーム構築、システム全体の開発/保守/運用のプロジェクトマネジメント、エンジニアチームのマネジメント、既存サービスの再設計/新機能追加、新規サービスの設計/開発等々、ゼネラリストとしてご活躍いただくことを期待しています。社内リソースに依存せずに0→1で開発体制を垂直立ち上げしていく予定です。具体的な業務内容:内製化の企画・推進、プロジェクト&組織マネジメント、プロダクトロードマップの作成&技術選定、R&D(新規/既存サービス設計・開発など)、一連の仕組みづくり、等。開発体制の内製化に向け、CTOポジションを採用します。完全内製化までは一部、四谷のパートナーに半常駐の可能性もあります。
求めるスキル
(必要条件)
経営に関与ないし近い立場でのマネジメント経験(役員、CTO、VPoE、事業部長、部長等)。なにかしらのWEB/業務アプリケーションにおける、フロントエンド〜バックエンドのいずれかのフェーズの技術領域において、他を追随する実績・スキル。Webアプリケーションの開発経験および情報処理における幅広い知見。デザイン志向の強い方、UI/UX/デザインを意識した開発。新技術の動向へのアンテナが高く、その技術を自社サービスに活かすことに積極的にチャレンジしたいと考える方。
コンサルタントからのおすすめポイント
2019年10月に法人化を予定しているこれからの組織ですが、画期的なプロダクトであり、潤沢な資本力とスタートアップとして自由度&スピードの二つの側面を持ち合わせている、今後の成長が期待できる非常に魅力的な組織・ポジションです。非常に優秀なメンバーが多数集まっており、ビジョンにも精通している通り「愛」に溢れた社風です。CEOは元リクルートの人材領域にて事業責任者を経て、WEBサービスの企業で役員を務められた方です。他経営ボード(COO,CTO,CCO,経営企画)は名だたるNET系の社長・経営陣出身者に参画いただき、現大手HRカンパニー事業責任者が参画予定です。50年弱、国内・海外の小売の現地・現物・現実を見てきた歴戦の経営者・経営陣から絶大な評価・共感をいただき、顧問としてジョイン。顧問を通じて対経営層にアプローチ。アルバイト・パート領域における業界のデフェクトスタンダードになるべく、対エンタープライズの経営層・経営視点から変革中。顧問は他の会社の顧問も歴任しており、業界内のパイプがかなり太く、また、彼らが半世紀解決できなかった課題で、これを解決したいという想いが強く、精力的に協力。既に、 コンビニ・GMS・百貨店・家電量販店・メーカー・信販会社、話がまとまりつつあり、業界トップクラスの企業へ導入が着々と進んでいます。

コンサルタント(カスタマー&マーケティング) / 会計系コンサルティングファーム [1030103]

想定年収
~1,500万円程度 ( 27~39才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先 東京都千代田区
職務内容 クライアント企業の主にバックオフィス業務に対して、RPA(ロボティクスプロセスオートメーション)を活用した業務変革や昨今話題になっている人工知能(AI)やロボティクス技術を活用したホワイトカラーの効率化、自動化をテーマとした業務革新、RPA開発を通じてシェアードサービスや間接業務、事務処理センターの変革など様々でクライアントからのニーズも高く、実際にお客様に喜ばれるコンサルティングが可能です。労働生産性に関する課題や、海外にだしていたシェアードサービスの国内への内製化など様々な可能性を感じる分野で最先端で活躍をされてみませんか?
求めるスキル
(必要条件)
IT業界におけるプリセールス業務の経験やシステム導入、プログラミング、コンサルティングのご経験者。要求分析、設計、開発、テストなどのイメージがつく方でAIやロボティクス分野などにご興味が高い方。
コンサルタントからのおすすめポイント
同社は、4大会計事務所グループのコンサルティングプラクティスとしては最後発ながら、国内では監査法人の、海外ではグローバルネットワークが培ってきた顧客基盤と専門性を活用して、サービス提供能力の急速かつ大幅な成長を目指しています。同社でマーケティング、CRM関連のポジションです。

企画開発/大手リゾートホテルチェーン経営 [1033994]

想定年収
~800万円程度 ( 28~34才 )
学歴
不問
英語
初級
勤務先 東京都中央区
職務内容 同社の新規施設の開発を手掛ける企画開発ユニットにおいて建設プロジェクト管理業務、建設工事等のコンストラクションマネジメント、建築、設備設計等の企画、リゾート等の開発に関わる業務(許認、立地の評価)、自社運営施設のバリューアッププロジェクトの企画、推進、プロジェクトに関わる各取引先との協議、進行管理などをお願いします。※施設運営に特化しており、BOH、設備設計は内製化しています。ビジネスプランをたてるプロジェクトマネジメントチームと協働してプロジェクトを進めています。※営繕については同部署の別スタッフにて担当しています。組織は全体で約30名ほどで設計担当は10名ほどです。1人あたり3−5件程度のPJTに参画いたします。
求めるスキル
(必要条件)
ディベロッパー、もしくはゼネコンで不動産開発の経験がある方、設計事務所等で設計、施工管理経験がある方。事業会社側で発注側の監理経験のある方。※設計図を理解できる方、幅広い関連業務をされている方、ポテンシャルも検討します。理系出身者。
コンサルタントからのおすすめポイント
星野リゾートの事業拡大に向け、国内外のリゾート・ホテル・旅館の取得・開発業務となります。

CMO(候補) / グローバルに特化した顧問紹介サービス企業 [1030245]

想定年収
800万円~1,200万円程度 ( 30~39才 )
学歴
大卒以上
英語
初級
勤務先 東京都港区
職務内容 シニアエグゼを活用したインキュベーションプラットフォームの確立に向け、全社および各事業のマーケティング戦略立案〜実行までをお任せ致します。プロモーション、ブランディング、集客など、特にWebマーケティングを強化します。現在は外注しておりますが、組織・事業の拡大に伴い内製化を予定。社長直轄の責任者として、マーケティングの組織を構築します。戦略立案や企画だけでなく、実際のディレクションまで、プレイングマネージャーとして社内外を巻き込みながら実行していただきます。Webマーケティングを中心としたブランディング、プロモーション、顧客獲得施策立案・実行。各種施策のPJ管理、予測実績差異分析等。広報戦略の立案、PR会社、広告代理店、各種メディア、との折衝、実行。マーケティングのKPI設定と管理。
求めるスキル
(必要条件)
Webマーケティング経験。デジタルマーケティング経験。戦略立案〜実行・推進まで一連の経験。マネジメント経験。
コンサルタントからのおすすめポイント
グローバルに特化した顧問紹介サービス企業です。日本の優れた人材、企業、サービス、文化を世界に幅広く紹介し、より志が開かれた社会を世界中に作り出していくための企業として設立。香港は日本よりも1年半早い2011年10月に、マレーシアは2015年10月に設立。日本貿易振興機構(JETRO)、「中堅・中小・小規模事業者新興国進出支援専門家派遣事業」委託先、独立行政法人国際協力機構(JICA)、「中小企業海外支援事業」コンサルタント、東京商工会議所「中小企業国際展開アドバイザー」、アメリカ大使館「Business Service Provider」などに加盟。
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Three Strengths

クライス&カンパニーの3つの強み

  • 1.

    国家資格保有者の
    圧倒的なコンサルティング力

  • 2.

    26年の実績で培った
    企業との強固なパイプ

  • 3.

    3年後、5年後を見据えた
    中長期サポート

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  • ポストコンサル転職実績多数 コンサル出身者が担当します
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