Job Information
勤務先 | 東京都 千代田区 |
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職務内容 |
「システミック・コーチング」という独自の考え方に基づき、企業内リーダーへのコーチングを行っています。 システミック・コーチングとは、 リーダーが組織変化の起点となり、全体の変化をイニシアチブし、社員を変化に誘い・巻き込み、自分に続くリーダーへと開発していくことを目指すものです。 システミック・コーチングを通じて、「主体化さ... |
求めるスキル (必要条件) |
【メンバークラス】・個人目標を複数年にわたり達成したことがある・新規案件を自分で創出する力・経営視点を持って仕事をしてきた経験【マネージャークラス】上述に加え、・チームで営業目標を持ち、チームで達成させたことがある・部下を昇格させた経験がある※コーチングの資格や経験は不問です。 |