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採用広報・PR担当
ニーリー
| 想定年収 | ～ 800万円程度 ( 28～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
＜具体的な仕事内容＞主たる役割である下記の業務を横断的に担っていただきます。 ■採用広報採用ターゲット像に響くメッセージとコンテンツ戦略を立案・実行を通じた採用活動のサポート・戦略立案：採用目標達成に向けた、広報視点でのブランディング戦略策定・オウンドメディア運用：公式noteの記事企画、取材、執筆、編集、公開（入社エントリ、仕事紹介、特集記事など）・採用コンテンツ制作：採用ピッチ資料、動画、SNSなど、各チャネルに合わせたコンテンツの企画・制作・イベント企画・運営：採用イベント（オンライン/オフライン）、ミートアップの企画・集客・運営（登壇者調整含む）・KPI管理：各広報施策の効果測定と改善、採用部門との連携によるPDCAサイクルの構築■PR・ブランディングモビリティSaaSのリーディングカンパニーとしての企業価値と事業の社会貢献性を高める活動を行います。 ・戦略立案：企業・サービスブランド向上に向けた年間広報戦略の策定・メディアリレーション：報道機関（新聞・テレビ・Webなど）との関係構築、継続的な情報提供、取材対応・プレスリリース：新規サービス、業務提携、調査結果、採用活動などのプレスリリース作成・配信・危機管理広報：緊急時における広報対応フローの構築、実行支援・社内広報：企業理念やビジョンの浸透を目的とした社内向けコンテンツの企画・実行／【フルリモート可】 |
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求めるスキル (必要条件) |
・広報・PR、または採用広報・人事に携わった実務経験（3年以上）・ビジネスレベルでのライティングスキル（ターゲットに合わせた魅力的な文章を作成・編集できる能力）・経営層や事業部門と連携し、広報戦略を自律的に立案・実行した経験・SaaS事業やIT・テクノロジー領域への強い関心と学習意欲／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 中央区 |
企業情報
「社会の解像度を上げる」ことをミッションに、2013年に創業。
現在、月極め駐車場の募集から契約、月々の料金支払い、更新、解約、顧客管理まで、すべてオンラインで実現するモビリティSaaS「Park Direct（パークダイレクト）」事業を中心に、複数の事業を展開。
さらには、蓄積されたデータの活用により、モビリティ領域のプラットフォームとしてさらなる価値提供の実現に向けて成長中の注目企業です。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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