プロジェクトリーダー・マネジメント インゲージ
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想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 )
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学歴
- 不問
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 東京都新宿区西新宿3-9-7
勤務先 |
東京都 東京都新宿区西新宿3-9-7 |
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職務内容 |
新機能開発、機能改善、運用における機能の仕様決定およびエンジニアチームの取りまとめの責任・役割を担っていただきます。 〇要件定義・プロダクトの新機能や機能改善についてユーザー目線、開発者目線を使い分けながらプロダクトオーナー、デザイナーとディスカッションし要件定義を行います。 〇設計・開発 ・設計を行い必要に応じてチームでレビューを行います。 ・一部PLPMも開発を行い、テストコードを追加します。 必要に応じてペアプロを行います。 ・コードレビューは必須となっています。 チームメンバーのコードレビューも行います。 ・QAはエンジニアとCSが協力して行います。 ・現在フロントエンドとバックエンドの分業を進めています。 〇運用・アラート対応、不具合対応、機能リリース後の効果測定、ドキュメント整備などを行います。 |
求めるスキル（必要条件） |
・システム開発におけるプロジェクトリーダー/マネジメントの経験・プロジェクトにおける関係者との折衝や調整の経験・顧客折衝を行い要件定義した業務経験 |
募集背景 |
体制強化のため |
求める人物像 |
・機能やシステムを仕様から開発を行いたい方・時間短縮や効率化の仕組みづくりをするのが好きな方・主担当業務以外でも協力して対応していくチームワークを大切にできる方・積極的に新しい知識や情報を吸収し、発信するのが好きな方・チャレンジ精神に溢れ、自身の仕事の可能性・領域を広げていきたい方 |
企業情報
問い合わせ管理クラウド『Re:lation』を提供しています。
『Re:lation』は、メール・チャット・LINE・Twitterなど様々な問い合わせ情報の一元管理・社内共有を可能とするサービスです。
設立年月：
2014年
1月
資本金：
19,480万円
従業員数：
47人
（求人情報更新日: 2024.01.20）
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
求人エントリー後の流れ
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