【未経験OK・フルリモート】プロダクトマネージャー(教育プラットフォーム) STANDARD
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想定年収
- ~ 1,200万円程度 ( 33~ 45才 )
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学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
勤務先 |
東京都 千代田区 |
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職務内容 |
DX/AI人材育成サービス「AI_STANDARD」の基盤となるLMS(ラーニングマネジメントシステム)の開発・運用の全体をマネジメントして頂きます。 具体的には以下のような業務内容を想定しています。 ◆定常系業務:・要件定義、設計、開発、テスト、リリースの一連のプロセスのマネジメント ・ラーニングデザイン事業部長と共同での要件定義 ・成果物のレビュー、テスト ・開発メンバー(業務委託)のマネジメント ・障害発生時の調査、トラブルシューティング ・社内(カスタマーサポートチーム、教材制作チーム、営業など)からの問い合わせ対応 ◆改善系業務:・システム開発プロセスの改善 ・システム開発体制の強化(体制拡充や内製化推進など) ・品質管理施策の検討(テスト体制やドキュメントの整備など) ◆新規系業務:・サービス提供形態の変更に伴うシステム刷新の検討、プロジェクト立ち上げ |
求めるスキル(必要条件) |
・フロントエンドの開発経験(3年以上) ・システム開発のプロジェクトマネージャー又はプロダクトマネージャー経験(2年以上) |
募集背景 |
事業拡大 |
求める人物像 |
・テクノロジー、人材育成に興味があること ・顧客第一で思考できる方、顧客の課題の本質を汲み取る姿勢・能力 ・ポジティブ思考を持ち、いかなる状況下においても客観的で冷静な判断を下せる方・スピード感を要する環境下でマルチに業務を遂行できる方 ・未経験の領域に対しても、自身で学びながら前向きに取り組むことができる方 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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今後、上場やグループ会社設立に向け更に会社、事業サービス、組織を発展させるべく、コアメンバーとなる方の募集です。
一定拡大し組織や仕組みが整ったミドル〜メガベンチャーは多く存在していますが、当社はその過渡期にあり、80名規模の組織を2年で200人規模にまで拡大させていく予定です。
このタイミングでジョインした場合、会社の成長に応じての経験・ポジション・スキルなど、今後のキャリア形成において大きく寄与するであろう経験をご提供することが可能です。
最先端の技術支援を行う会社だからこそ、働く環境も最先端で柔軟な体制を取っています。
フルリモート、スーパーフレックス制など「成果」を担保に「個人の自由」を最大限尊重する社風です。
企業情報
人材育成を柱にDXの実現とその先のDXの内製化まで一気通貫の支援を提供するDXサポートベンチャーです。
同社は「自分たちだけでデジタル改革を行うのではなく、DX推進によって行動を起こせる組織・人を増やすこと」を理念としてDX推進をアシストし、最終的にはお客様が自立してDXを運用できるようになる=「DXの内製化」を支援することで、全ての企業・社会全体が変革し続けられる世界を作ることを目指します。
設立年月:
2017年
8月
資本金:
1,000万円
従業員数:
82人
(求人情報更新日: 2023.01.25)
求人エントリー後の流れ
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