医療事業開発部門長(候補含む)　／　医療系ベンチャー

想定年収: 800万円～1,600万円程度 ( 30～39才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都中央区

勤務先	東京都中央区
職務内容	同社において部門は部門戦略の策定、それを実現する組織の設計とメンバーの採用・育成・評価・モチベーションの向上を担い、各事業（同社ではプロジェクトと呼んでいます）に提供するミッションを担います。医療事業開発は、同社の2つの事業ラインのうち、治療アプリをはじめとする医療事業（医療機関・医師・患者様が顧客）のビジネスデベロップメントを担います。同社ではThe Modelという手法を基本戦略として用いています。多様化しているそれぞれの機能を専門分化させ（マーケティング、セールス、カスタマーサクセス、カスタマーサポート）育成された顧客をSFAなどのテクノロジー・ツールを活用してスムーズに橋渡しすることで、成果と効率を最大化することを目指す手法です。その部門をまとめるリーダーの募集です。
求めるスキル（必要条件）	製薬会社など医療業界においてセールス（MRなど）として実績を残し、10人以上のチームをまとめるリーダーとして昇進されてきた方。セールスだけでなくマーケティングなどにもご経験をお持ちである方。人事なども経験され、ピープルマネジメントにもお強みとご関心をお持ちである方。これからのキャリアとして自身が事業をリードしていくよりも事業展開やそれを推進する人を支援する役割を担いたい方。セールス、マーケティング活動に加え、人事系の業務も担われた経験。 5〜10名以上の規模のマネジメント経験。
募集背景	事業拡大・組織強化の為。
活かせる経験	セールス、マーケティング活動に加え、人事系の業務も担われた経験。 5〜10名以上の規模のマネジメント。製薬会社など医療業界においてセールス（MRなど）として実績を残し、10人以上のチームをまとめるリーダーとして昇進されてきた経験。
求める人物像	ミッションへの共感がある方。デジタルを活用することに意欲的な方。自ら積極的に行動できる方。

コンサルタントからのおすすめポイント: 医師とエンジニアによって2014年7月に設立されたプログラム医療機器ベンチャー。
「治療アプリ」という診療現場における新しい疾患治療ツールを開発・運用しています。
臨床の現場に立った医師の治験をAI化し、レベルの高いきめ細かな治療を実現。
医療行為として認められ、医療機器として保険適用になることを目指している。
治療アプリにより、糖尿病でHbA1Cが1.9低下(1.2以上低下するのは薬でもほぼない)。
肺がんの生存期間が7ヶ月延び死亡リスクが67.5％減少するなど、生活習慣病だけでなく高い費用対効果を出している。
高騰する医療費抑制、高い治療効果、地域間医療格差対策など国家レベルの課題解決にも期待。
未病・予防段階ではなく治療段階の患者が使う。
心理・意識・習慣に作用するので、院外・在宅でも副作用・合併症の無い高い付加価値の医療ができる。
単なるヘルスケアアプリではなく、医学的エビデンスに裏付けられた疾患・治療ツールの市場はまだ主要プレイヤーがいない。
サスメド+DeSCやNTTドコモ+東大連合は規模や資金力があるもののスピードは圧倒的にCureAppが早い。
本場アメリカの研究・技術をベースにした高い技術力を持ち、主要大学との豊富なネットワークを活かして慶應(禁煙等)や東大(脂肪肝等)などとスピード速くテーマ毎に組む、複数の疾患への展開を行う唯一の企業。
トッププレイヤーとして市場を創り、牽引している。

企業情報

プログラム医療機器開発、PHR（パーソナルヘルスレコード）事業、モバイルヘルス関連サービス事業、など。
医師とエンジニアによって設立されたプログラム医療機器ベンチャー。
ヘルスケアやウェルネスのアプリとは異なる、一般的な薬と同様に医師から処方される「治療アプリ」という診療現場における新しい疾患治療ツールの開発・運用。
「病気を治療するアプリ」という、日本に例のない画期的なツールを開発する医療ベンチャー。

設立年月：2014年7月　　
従業員数：180人