ラクスル事業本部HRBP ラクスル

想定年収: ～1,000万円程度 ( 28～39才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都品川区

勤務先	東京都品川区
職務内容	既存事業の強化、海外法人設立、第4第5の新領域への参入、ベンチャー投資など積極的にビジネス展開をしていく中、組織人事領域から事業グロースを支えるHRBPを募集します。 HRBPへの本来的な期待は全社や事業の経営陣と協力し事業価値を上げるために短期〜長期の人事戦略を描いた上で今すべきことを決定することであり、やるべきことの範囲に制限はありません。【業務例】〇組織開発：・マネジメントやメンバーの能力開発。・オンボーディングの最適化。・エンゲージメント向上やEVPの最適化。・組織文化の醸成。〇人事企画：・組織設計。・人員計画、生産性計画。・人事評価制度の策定、運用。・海外拠点や投資先のPMI。〇採用：・採用計画の立案、実行、KPIマネジメント。・事業部の採用ブランディング。・バーレイザーとしてハイスタンダードの実現。
求めるスキル（必要条件）	事業経営チームの一員として下記のようなことにコミットできる方。・中長期の組織強度・組織人事を通じて事業価値向上につながる指標を特定し向上する
求める人物像	・同社のミッションに共感いただける方・変化を楽しめる柔軟性のある対応ができる方・成長意欲が強く、優秀なメンバーと切磋琢磨しながら成長したい方・オーナーシップを持ち、メンバーを巻き込んで業務を推進することができる方

企業情報

「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」をVisionに掲げ、デジタル化が進んでいない伝統的な産業にインターネットを持ち込み、産業構造を変革することを目指し、BtoBプラットフォームとして、各業界のデジタル化を推進しているスタートアップです。
印刷の「ラクスル」、広告の「ノバセル」物流の「ハコベル」とそれぞれプラットフォームビジネスを運営。
2019年8月に東証一部上場を果たしています。

設立年月：2009年9月　資本金：212,473万円　
従業員数：313人