インフラリーダー
想定年収 | ~ 1,500万円程度 ( 30~ 40才 ) |
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職務内容 |
大手金融機関向けフロントシステム/インターネット金融商品取引システムに関するインフラストラクチャーの設計・構築業務及び導入後の運用設計業務およびマネジメントを担当していただきます。 提案のフェーズから機器選定、設計・構築・運用まで全て自社内で行っている為、システムの一連の流れを担当していただきます。 今後のスキルアップと本人の志向に応じて、新規インフラ構築の責任者(マネジメント)ポジション、個別(既存)事業のインフラ責任者(マネジメント)のポジションなどを経験できます。 また、案件状況によって、SI個別事業のインフラ責任者(マネジメント)のポジションなどを経験できる可能性があります。 |
求めるスキル (必要条件) |
インフラ領域全般に対する知識を有し、インフラに関する要件定義・設計の経験を2年以上お持ちの方(仕様をどのようなドキュメントに落とすべきか経験から理解している)。 /【英語力不問/大卒以上】 |
勤務地 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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大型案件も増えている成長企業です。
事業拡大に伴い部署も増えており、部門のマネジメントを含めスピード感をもってキャリアアップを実現できる環境です。
金融フロント業務に特化した、最先端のテクノロジーソリューションを展開。
金融業務経験は問いません。
金融業務領域で先頭を走る成長企業で、将来はビジネスをリードする幹部として期待のポジションです。
企業情報
システム開発のコンサルティングから要件定義、開発、保守運用、改善提案までを一気通貫で行うITコンサルティング企業。
日本発のファイナンシャル・イノベーションを世界に向けて発信することを目的として、外資系金融機関で金融ハイテクの最先端をリードしてきたメンバーにより設立。
現在では金融機関向けITコンサルティング企業として、業界内でゆるぎないポジションを獲得。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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