[1004435] ディストリクトマネージャー／RetailOperations |
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| 職種名 | ディストリクトマネージャー／RetailOperations | |
| 職務内容 | エリアマネージャーとして、約10店舗（首都圏7〜8店、地方2店程度）のマネジメントをお任せします。売上責任を持ち、担当ストア戦略についてリーダーシップを発揮していただきます。各店舗社員の採用についての裁量権も持っていただきますので、人材戦略など組織作りもミッションとなります。その他ディベロッパーや百貨店との関係構築強化など。※キャリアパス：シニアマネージャー→リージョナルマネージャー（日本法人としての営業・店舗全体戦略構築等を担うポジション。現在2名体制） | |
| 求めるスキル | 【必要条件】 リテール業界経験（飲食系であれば尚可ですが必須ではありません）必須。複数店舗のマネジメント経験ある方。マネジメント力の高い方。コミュニケーション、交渉力の高い方。標準以上のPCスキル。 【望ましい条件】 決して高級ブランドである必要はありませんが、ある程度のステータス感あるブランドをお持ちの企業でのご経験。対百貨店、ディベロッパーとのビジネス経験をお持ちの方。 |
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| 英語レベル | スタンダードレベル | |
| 求める人物像 | チームプレーが出来る方。スピード感もって業務に取り組むことが出来る方。意思決定が早い方。 | |
| 活かせる経験 | 複数店舗マネージメント経験 | |
| 勤務地 |
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| 学歴 | 大卒以上 | |
| 想定年収 | 28～35歳 580～650万円程度 | |
| 募集背景 | 社内異動に伴う欠員補充 | |
| コンサルから一言 | 伝統ある外資系消費財メーカーが日本で新業態展開など更なる変革のタイミングを迎えています。非常に遣り甲斐のあるフェーズといえます。 (担当コンサルタント：松尾) |
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