事業会社の創業、新規ビジネスの立ち上げ等意欲のある方には裁量権の大きなポジションの募集です。セールスに特に強い方を求めます。
| 職務内容 |
メインミッションは、セールスです。マネジメントというよりは、まずは自分でビジネスをとってきていただくことを期待します。社長直下のポジションです。若手の多い会社ですので、マネジメントを行い豊富なご経験と力で、より上流、より大きなビジネスの獲得お願いします。またパートナーの業務として、自ユニットの損益責任、マネージャー以下のコンサルタントの人事管理全般も行います。また経営視点での経営企画業務もミッションになります。 |
| 求めるスキル(必要条件) |
IT/戦略コンサルティングファームにてマネージャないしはシニアマネージャ職の方。（パートナー職の方は対象外です）。セールスもでき、数字に対してコミットできる方。 |
| 勤務地 |
東京都新宿区 |
| 想定年収 |
35～40才 1000万円～2000万円程度
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会社全体の戦略に関して経営者と非常に近い距離で企画実行できる人材を探しています。
| 職務内容 |
自社管理部門全体を統括していくマネジメント候補の募集です。現在の管理部門体制を今後より成長するためにより良いものにしていくことはもちろんのこと、メンバーのマネジメントや経営との意思の疎通を図り、よりビジネスが推進することを管理部門から推進します。 |
| 求めるスキル(必要条件) |
事業会社での管理部門マネジメント経験。 |
| 勤務地 |
栃木県宇都宮市 |
| 想定年収 |
30～39才 500万円～1000万円程度
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エコビジネスに関する、新規ビジネスを強力に推進していたけるお力のある人物を求めています。
| 職務内容 |
新規事業の企画〜立上げを責任者として担当。事業領域は環境関連分野に限定されるが、自らがやりたいと感じ、コミット出来る事業を選定し、企画〜立上げを実行して頂きます。（但し、役員による事業計画の審査をパスする事が前提）。入社当初は一定期間（3ヶ月〜）経営企画業務に従事して頂き、会社及び既存事業の内容を理解した後に新規事業企画業務に従事して頂く事を想定しています。 |
| 求めるスキル(必要条件) |
新規事業の立上げ経験。事業企画立案業務における最低2−3年程度の経験。ベンチャー企業での勤務経験。戦略系コンサルティングファームでのアナリスト〜コンサルタント経験。 |
| 勤務地 |
東京都渋谷区 |
| 想定年収 |
25～35才 700万円～1000万円程度
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50名程度の部下を持ち100億円規模の収益責任を負うポジションです。経営者を目指す方にとってはヤリガイのあるポジションです。
| 職務内容 |
事業責任者として50名程度の部下を持ち、100億円規模の収益責任を負って頂きます。複数（4-5名）の事業統括ディレクターをマネジメントしながら、事業の方向性の確認や課題抽出、新市場戦略など、事業全体を俯瞰しながら、事業の成長と拡大を牽引する。事業運営に伴う人材育成とPL責任を負う経営者的なミッション。FA国際マーケティング部門、FAアジア事業部など海外関連事業部への配属を検討中。 |
| 求めるスキル(必要条件) |
事業に関する損益責任を負ってこられた方。経営者もしくは経営幹部としての事業運営、推進の十分な実績をお持ちの方。50名程度のマネジメント経験をお持ちの方。戦略立案・実施から営業、マーケティング、生産管理などの知識および実務経験をお持ちの方。事業に対する強い関心をお持ちの方。新規ビジネス開発、立ち上げの経験およびスキル、もしくは既存事業における業績好転などの変革成功経験者。論理性があり、情熱があり、謙虚で柔軟な方。転職回数の少ない方。 |
| 勤務地 |
東京都江東区 |
| 想定年収 |
43～47才 900万円～1700万円程度
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部門強化のための採用、欠員補充ではありません。
| 職務内容 |
（１）月次・四半期・年次決算業務、（２）US、GAAP決算業務、（３）10名のチームマネジメント、（４）監査対応、（５）内外向け会計数値のレポーティング業務（月次）、（６）東証開示資料（短信）作成業務、（７）有価証券報告書作成業務。 |
| 求めるスキル(必要条件) |
経理業務経験10年以上、英語力（会話中級、読み書き上級）。会計システム導入経験、若しくはシステムの乗せ替え経験（システムの種類は問いません）。マネジメント経験（10名以上）。 |
| 勤務地 |
東京都中央区 |
| 想定年収 |
38～45才 1000万円～1200万円程度
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活躍フィールドは無限大。ベンチャー志向の方にはぴったりです。
| 職務内容 |
管理部門業務全般。現在スタッフ３名。経理実務はアウトソーシングしております。その為、日々の管理業務と共にＩＰＯを目指し、内部管理体制を構築して頂きます。 |
| 求めるスキル(必要条件) |
経理財務を軸足とした管理部門全般を管理職の立場で経験されてきた方。 |
| 勤務地 |
東京都渋谷区 |
| 想定年収 |
28～35才 500万円～800万円程度
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アイルランド本国との密なリレーションを取りながら日本の経営を社長とともに牽引していただくポジションです。
| 職務内容 |
経理・財務・税務業務の統括、チームマネジメント、社長との連携および親会社とのコミュニケーションが主なミッション。経理業務全般・資金管理、日々の入出金管理、収益/費用バランスの把握・分析、年次決算、監査法人対応（会計監査）などの実務を統括しながら、経営情報を的確にまとめ本国へのレポートすることになります。また、社内において横のつながりを活発化させていくこともミッション。本国対してはCFOとして、国内に対しては管理本部長的な役割が期待されています。 |
| 求めるスキル(必要条件) |
外資系企業における会計、財務、税務の実務経験必須。ビジネス英語力（本国との英語面接もあります）。海外親会社に対するレポート作成経験をお持ちの方。ベンチャーマインドがあり、一緒に会社を大きくしていきたい方。マネジメント力とプレイヤーとしての実務執行力の両方を兼ね備えた方。ベンチャー企業、中規模企業における経理・財務の実務経験をお持ちの方（経営企画のみのご経験者は不可）。シニアアカウンティングマネージャーでCFOを目指したい方。 |
| 勤務地 |
東京都中央区 |
| 想定年収 |
35～45才 800万円～1500万円程度
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海外に積極展開している会社の海外子会社社長です。
| 職務内容 |
タイアユタヤにある生産拠点のトップマネジメント。現在社員は２０名（日本人５名）その他現地スタッフ１１０名ほどの合計１３０名。現地での品質物流管理はもちろん、社員マネジメント、対外折衝等、経営全般をお任せします。日本法人は株式公開を目指しておりますのでそれに準拠した経営確立が求められます。 |
| 求めるスキル(必要条件) |
海外生産拠点での管理職経験。会計系の知識必須。マネジメント経験。物流に精通している。日常レベルのタイ語。 |
| 勤務地 |
海外Thailand |
| 想定年収 |
40～55才 700万円～1500万円程度
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