金融機関、総研等のご出身者のお問い合わせをお待ちしています。プリセールスとビジネスディベロップメントマネージャーの２名の募集です。
| 職務内容 | リスク管理ソリューションのビジネス開発業務およびプリセールス業務全般です。金融機関向けのソリューションとして非常にニーズがあり、クライアントもコンサルテーションを必要としています。 |
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| 求めるスキル(必要条件) | 金融機関、企業内のリスク管理体制、コンプライアンス体制構築に関わる実務経験者。 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 想定年収 | 30～40才 ～1000万円程度 |
電気機器メーカーでの商品企画経験者を求めています。
| 職務内容 | プロジェクト企画、仕様を作成、コスト計画〜管理・発売までのスケジュール管理。求める成果としては、新製品プロジェクトの日程、原価・仕様を目標に沿って立ち上げることを期待します。 |
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| 求めるスキル(必要条件) | 電気機器の商品企画経験５年程度必須。英語（目安TOEIC730点以上）。日本語必須。海外出張可能な方。 |
| 勤務地 | 東京都中野区 |
| 想定年収 | 28～40才 ～1000万円程度 |
会社の成長と共に自らの能力を伸ばして行ける人材を求めています。
| 職務内容 | 管財関連業務（事業拡大による増床・レイアウト変更の計画立案/実行、各種OA機器の機種選定及びベンダー折衝、購買部門と連携した事務所賃料交渉、株主総会/取締役会の会場手配及び進行管理、各種パーティ/レセプションの企画運営、等）。内部統制システムの整備に係わる業務（内部統制システムの整備、危機管理ないしは防災対策に係わる社内体制の整備、等）。 |
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| 求めるスキル(必要条件) | 総務分野での実務経験をお持ちの方。大規模な事務所移転・統合等のプロジェクト経験をお持ちの方。什器メーカー、商社での営業や設計の経験をお持ちの方。危機管理、セキュリティ関連業務の知識及び経験をお持ちの方。法務関連業務の知識及び経験をお持ちの方。Word、Excel等、基本的なPCスキルをお持ちの方。 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 想定年収 | 24～30才 ～1000万円程度 |
特にベンチャー支援がしたいと考えている、経営にしっかり入りたいとお考えの経営戦略ファームご出身者はぜひお気軽にお問合せください。
| 職務内容 | ベンチャー企業、アーリーステージの企業の成長加速化のために、日々の経営に深く関与した支援を行います。具体的業務としては、経営戦略の立案、資金調達支援、資本政策の立案、営業戦略の立案及び実行支援などで大体２、３社を受け持ち５年ほどの間、はりつきで仕事をするスタイルです。ベンチャー企業及びベンチャー企業経営者を徹底的に支援していきます。株式公開、会計、経営戦略、IT等の特定分野のスキルだけではなく、幅広い知識、人間関係調整能力、精神力、企業家精神、人間性が要求されます。 |
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| 求めるスキル(必要条件) | 戦略コンサルティングファーム、投資銀行、、証券会社などでベンチャー企業発掘・育成、支援、経営戦略実行の経験がある方。特に経営戦略コンサルティング会社ご出身者歓迎。 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 想定年収 | 30～40才 800万円～1500万円程度 |
全社の成長プロセスに貢献でき、社長直下のポジションで企業経営全般に携わることができます。
| 職務内容 | 経営企画管理全般。全社的な経営課題の抽出からはじまり、プライオリティを立て、解決策の企画立案、実行まで。ブランディングやＢＰＲ、営業企画、採用等。経営・事業企画のほか、バックオフィス、ファイナンス面、提案書作成、デリバリ管理、業務管理のフロー・ルール作りなど経営課題に沿った整備、改善も行う。直近の業務はHRMに関わる企画業務全般を行います。具体的には、＊リクルーティング戦略の企画・実施＊教育研修の企画・実施＊全社制度の企画・設計＊労務応対等 |
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| 求めるスキル(必要条件) | 実践家であり、経営的思考のある方（経営の泥臭い部分がわかり、そういうことをやっていきたい方）。 ヒューマンリソースマネージメントに興味のある方。リクルーティングの経験があれば尚良し。 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 想定年収 | 26～32才 ～1200万円程度 |
今後、日本でのビジネス拡大が期待できる会社です。
| 職務内容 | 日々のアカウンティング業務(AR売掛/AP買掛/Inventory Cost Accounting)の遂行と、月次･四半期・年次の決算業務。法人税、消費税、源泉税等の納税申告業務、税理士法人への対応業務。US及びシンガポールの親会社に対して、月次レポートの作成と報告業務。年次決算書作成業務。会計監査対応業務。月次、四半期の資金繰り管理業務。Payroll Accountingに関連する業務。Accounting部門の人事管理(2〜3名)とマネージメント。 |
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| 求めるスキル(必要条件) | 経理及び財務会計の業務経験(5年以上)。納税実務の業務経験(2年以上)。資金繰り管理業務（2年以上）。外資系企業等におけるレポーティングの業務経験。英語での実務経験とコミュニケーション力。会計全般(US GAAP)及び財務会計に関する深い知識と経験。各種経理報告書の作成知識とレポートの実務経験。エクセルを含むMS-Officeソフトの操作技能(中級以上) |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 想定年収 | 30～40才 ～1000万円程度 |
規模感のある企業でのご経験をのぞみます。
| 職務内容 | ソリューション営業部門のマネジメント全般。営業部門といっても窓口、コンサルタントに近い。50社ほどのグループ会社の人事領域における各種要望や相談内容を受け、その実現に向けた各種提案をおこなう部門のコントローラー役です。営業としてはある程度固定された顧客、および、同社グループ内に新設される新規会社に対しての、人事制度、給与オペレーションの業務委託の提案、コンサルティングとなります。カスタマーサービス部門の責任者やグループ会社人事、グループ会社経営層へのキャリアパスはあります。 |
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| 求めるスキル(必要条件) | 顧客接点のある業務経験、人事労務関連領域の経験、知識、マネジメントまたはリーダー経験のある方。人事、営業、人事組織コンサルティング経験のいずれかは必須です。人事業務のアウトソーシング業務経験歓迎 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 想定年収 | 30～38才 800万円～900万円程度 |
国内・海外子会社の経理業務全般をお任せしますので、グロバールかつダイナミックな環境でご活躍できます。
| 職務内容 | 経理・財務業務、具体的には、税務会計／資産管理／債権管理／連結決算などをお任せします。また、国内業務だけに留まらず、海外子会社等の経理業務から事業計画、予算の立案、チーム編成作り、マネジメントに至るまで、多岐にわたった様々な業務にてご活躍ください。 |
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| 求めるスキル(必要条件) | 上場企業における、経理・財務業務(税務会計・資産管理・債権管理)の経験。国内、海外子会社等の経理業務(事業計画や予算の立案も含む)・連結決算業務の経験。経理部門や経営企画部門でマネジメント経験のある方。英語力TOEICスコア６００以上お持ちの方歓迎。 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
| 想定年収 | 30～50才 ～1100万円程度 |
全社的な組織力強化の為、企画力・実行力を存分に発揮して、大企業の仕組み作りというダイナミックな仕事に挑んでください。
| 職務内容 | 今より更に働きやすい環境の構築と組織力の強化を目的に、人事全般における企画・推進業務をお任せします。人事制度、給与・評価システムの企画構築、労務管理、福利厚生、スタッフ育成システム／プログラムの企画開発〜導入・運用などに至るまで、プレイングマネージャーとしてあらゆる業務を推進して頂きます。 |
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| 求めるスキル(必要条件) | 上場企業、中〜大規模企業での人事企画業務経験は必須。現行制度・システムの分析段階から携わり、企画・開発、運用までの経験をお持ちの方。マネジメント経験をお持ちの方。 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
| 想定年収 | 32～45才 ～1000万円程度 |
大手の安定した環境で経理業務に就きたい方にはお奨めです。
| 職務内容 | 営業部門（セグメント）を対象とする単体・連結決算業務および経理計数管理。営業取引に関する受渡事務の指導・統制と内部統制システム整備に関する業務。諸法令に基づく経理・税務関係の管理・指導・助言。対応セグメントは電力・インフラ、プラント・船舶・産業機械、輸送機。 |
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| 求めるスキル(必要条件) | 3年以上の経理実務経験。ビジネスレベルの英語力。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 想定年収 | 26～35才 ～1000万円程度 |
