| 職種名 | 管理統括 | ||||||||
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| 職務内容 | 経理財務・人事・総務・法務など管理部門全体のマネジメント統括を担当していただきます。事業戦略上必要な施策をいち早く手を打ち、急成長による変化に対応できる強固な組織つくりをリードしていただくポジションです。 | ||||||||
| 求めるスキル |
【必要条件】 上場企業、グローバル展開する企業における管理部門のマネジメント経験をお持ちの方。 【望ましい条件】 経験社数3社まで。1社平均在籍年数3年以上。スピード感ある企業での経験が望ましい。 |
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| 英語レベル |
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| 求める人物像 | 経営理念に共感し、主体的に自らリーダーシップを発揮して仕事を創っていける方。 | ||||||||
| 活かせる経験 | 管理部門の専門性を有し、上場会社の管理部門マネジメント業務を強力に推進してきた方。 | ||||||||
| 勤務地 |
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| 学歴 | 大卒以上 | ||||||||
| 想定年収 | 30～40才 700万円～1200万円程度 | ||||||||
| 募集背景 | 部門強化のための募集 | ||||||||
| 会社情報 |
【事業内容】 「高齢化社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける」を企業理念として、企業運営を行う。高齢社会においてより強く求められる事業分野を介護、医療、アクティブシニア分野と3つに分類し、当該事業領域において情報インフラを『情報を発信する側と受信する側との間に生じる格差を埋めるため、情報を収集、整理、伝達する媒体』と定義し、主にインターネットを介してサービスを提供
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| コンサルから一言 | 上場会社の管理部門マネジメント経験のある方を求めています。 (担当コンサルタント：壁谷) |
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